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不動産・建設 オープンハウス
27年卒 総合職Sales（営業職）
総合職Sales（営業職）
No.508077 本選考 / 最終面接の体験談

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27年卒
最終面接
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本選考
大学非公開 | 文系
公開日：2026/06/29
2026年2月
最終面接
2026年2月
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 1時間
社員の人数 二人
学生の人数 3人
結果通知時期 2〜3日以内
結果通知方法 電話で

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

社長と秘書係の社員

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会場到着から選考終了までの流れ

会場に着き次第ロビーでまち、部屋に案内される。

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質問内容

・志望動機
・学生時代に力を入れたこと
・将来どんな姿になっていたいか
・なぜその姿になりたいのか
・今まででいちばん大変だったことはなにか
・そのなかでどのような選択肢を取ったか
・選考を進んでいく段階でいいと思った社員はいたか

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雰囲気

和やか

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注意した点・感想

穏やかな社長だったために三次面接と比べて雰囲気はかなり和やかだった。緊張感は打ち解けたが、最終面接ということを忘れずに程よい緊張感を持つように心がけた。話し方は結論ファーストにするようにし、会話ベースで行った。

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大学非公開 | 文系
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27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】オープンハウスに内定承諾した理由は、若いうちから成果に応じて正当に評価され、大きく成長できる環境に強く魅力を感じたからです。不動産という人生の大きな決断に関わる仕事を通して、多くのお客様に喜ばれる営業をしたいと考えました。また、社員の方々の熱意や実力主義の社風に触れ、自分の努力次第で大きな成果を出せ...
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27年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の若い方　【会場到着から選考終了までの流れ】5DAYSインターン説明会後そのままブレイクアウトルームへ　【質問内容】質問 就活の軸／将来どんな生活をしたいか／説明会を聞いてどうだったか／あなたの強み・弱み 回答 就活の軸では、「若いうちから実力で勝負できる環境」...
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27年卒 二次面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の若い方　【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませて、案内された部屋で待機 →面接官が入ってきて開始 →面接官が退場して終了 →リクルーターと面談　【質問内容】志望動機 → 若いうちから実力で勝負でき、成果が正当に評価される環境に惹かれたからです。自分の努力...
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27年卒 3次面接 / 本選考

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27年卒 最終面接 / 本選考

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27年卒 二次面接 / 本選考

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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、オープンハウスの2027年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、オープンハウスの面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。オープンハウスの面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントは不動産・建設業界の分析やオープンハウスの企業研究にも役立ちます。
  • 28年卒
    • 総合職Sales（営業職）
    • 総合職（事務サポート）
    • 総合職（営業・企画）※現在募集なし
    • 総合職IT（社内SE職）※現在募集なし
    • 総合職Architecture（建築技術職）※現在募集なし
    • 総合職Corporate （企画・マーケティング・コーポレート職）※現在募集なし
  • 27年卒
    • 総合職Sales（営業職）
    • 総合職（事務サポート）
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  • 26年卒
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  • 25年卒
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    • 総合職Architecture（建築技術職）※現在募集なし
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  • 24年卒
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  • 23年卒
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  • 22年卒
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  • 21年卒
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  • 20年卒
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  • 19年卒
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  • 17年卒
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  • 16年卒
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  • 15年卒
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  • 14年卒
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