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ファーストリテイリングのセミナー/会社説明会の体験談一覧
ファーストリテイリングのセミナー/会社説明会の体験談一覧です。ファーストリテイリングのセミナー/会社説明会に実際に参加した先輩による内容と感想・注意点が掲載されており、開催時期と所要時間、本選考を受けるにあたっての出席の必要の有無、セミナー当日のES・面接・GDなどの選考過程の有無などを確認することができます。
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地域正社員
22年卒
会社説明会
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説明会
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【説明会の具体的な内容】企業の沿革、事業内容、募集職種など。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】洋服を商材とした事業。海外進出が進んでいる。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】SDGsに目を向けた経営の方法。世の中により良い物を届けるという思いで仕事をしている社員が多い。 【このイベントを通しての感...
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22年卒
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22年卒
人事質問会付 オンラインセミナー
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【説明会の具体的な内容】グループ説明、各ブランドの概要、選考に関して 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ユニクロ、GU 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ユニクロ、GU以外にもブランドを保有、海外戦力に関しても知ることができた。 【このイベントを通しての感想】ユニクロやGUのイメージが強かったが、そ...
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合同説明会
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説明会
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【説明会の具体的な内容】企業説明、インターンなどのイベント情報。企画から販売まで全てマネジメントし、服で社会課題を解決することを目的としている。SDGsにも積極的に取り組んでいる。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】グローバルでより広く世界に影響を与えているイメージ。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメー...
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21年卒
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21年卒
ファーストリテイリンググループ会社説明会
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【説明会の具体的な内容】オンデマンド方式の説明会動画 今後のビジョン グローバル視点のビジョン 仕事内容 業界について 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ユニクロやGUのイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ユニクロやGU以外にもいくつか展開している。 【このイベントを通しての感想】グ...
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一対一の説明会
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説明会
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【説明会の具体的な内容】GUの一対一の説明会。ファーストリテイリング製造小売業からの中でGUがどういった立ち位置か、など。情報製造小売業への変化、マーケットインナーなど専門的な話も。GUらしさとは?世界をちょっとワクワクさせる、ファッションとエモーションの融合。 この時期ちょうどForever21が日本撤退したのでファス...
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地域正社員
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【ファーストリテイリング】Panel Discussion Manufacturing - ものづくり編 -
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【説明会の具体的な内容】現場社員に実際の働きかた、働く上で重要視していること、今後の展開でやっていきたい生存戦略などについて、対談形式で話していく。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】明るくて非常に活気溢れる人が集まっているイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ひとりひとりが非常に真面目で勤勉...
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22年卒
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説明会
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【説明会の具体的な内容】企業の説明と、ファーストリテイリングが持っている4つのブランドについての説明、グローバルリーダーの特徴など 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ユニクロやGU 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ユニクロやGUだけでなく、他のブランドも展開していた。グローバルに活躍することができ...
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ファーストリテイリングオンランセミナー
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【説明会の具体的な内容】企業概要、理念、グループ会社比較、質問会等 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】アパレルの企業、ユニクロの店舗店員のイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】様々なコンセプトをテーマにしたアパレル店を展開 規模が大きい企業 【このイベントを通しての感想】アパレルに直接興味が...
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地域正社員
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会社説明会
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本選考
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【内容】web配信だったので都合のいい時間に録画配信を見た。 【注意した点・感想】特にはないが、web配信だったので聞き逃す事もない。また隙間時間を利用して会社説明会の動画を見たので、それぐらいの気持ちで閲覧してもいいかもしれない。ユニクロ以外にも他3社の話も聞けるのでとても良い。
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会社説明会
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本選考
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【内容】一般的な会社説明会です。セミナー形式で一方的に聞くタイプでした。 【注意した点・感想】基本的には特にないです。しかし、この説明会では最後に質問タイムがありましたので、疑問点や聞きたいことがある人はその機会を利用すると良いと思います。また、登壇社のキャリアプランなども知れるので、選考の対策に使うのもアリだと思います。
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最終面接対策イベント
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本選考
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【内容】学生4名と人事の方1名で、今一度どうしてユニクロに行きたいのか、や、ユニクロにいってどんな人材になりたいのか等、志望動機を振り返った。 【注意した点・感想】人事の方がかなり親身に質問に答えてくださる。また、最終面接まで残った学生同士でお互いの志望動機を聞けるので、自らの志望動機を深める際にも役立つと感じた。選考をさ...
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会社説明会
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本選考
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【内容】ファーストリテイリンググループの企業それぞれの説明 【注意した点・感想】ユニクロやジーユー等4社を中心とした企業の説明をするオーソドックスな説明会でした。手厚く教えてくださるので、企業研究を自分でするよりも一回この説明会を受けることをお勧めします。これに参加することで、ウェブテストを受けることができるようになります。
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セミナー
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本選考
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【内容】会社説明会 執行役員との座談会 【注意した点・感想】質疑応答の時間がとても長く、質問をするようにしたこと。 執行役員の方と話すことができるので事前に質問内容を考えておくと自身の理解も深まると同時に、評価も得ることができると思う。選考ではないと言われていたが、評価されていた気がします。
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企業説明会
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本選考
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【内容】グループの説明会と座談会 【注意した点・感想】グループ全体の説明会と座談会が一日で行われた。 座談会は年の近い社員とお話しできる貴重な機会なので、疑問に思っていることは積極的に聞いた方が良い。 説明に関しては、将来の企業の目指す世界がかなり具体的に説明されていて志望度が増した。
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本部セッション
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慶應義塾大学 | 文系
【内容】企業説明、グループワーク、逆質問 【注意した点・感想】マッチングを非常に見ていた。逆質問の際は別室に通され、役員の方と話し、非常に厳粛な雰囲気であった。質問をいくつかされたので、とっさの判断が必要であった。一緒にいた子はその場で気に入られ、次の面接前に内定が出ていたため、大切であったと感じた。
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企業説明会
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本選考
慶應義塾大学 | 文系
【内容】企業の理念や社員への質問などの企業説明 【注意した点・感想】これに参加しないと選考を受けられないため、参加必須。服装はファッション関係であるからか、自由であった。最後のアンケートがエントリーシートになっており、設問に答える質問があるため、2日後ぐらいに提出した。これとウェブテストの結果で二次選考の案内がある。
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19年卒
スカウト選考会(合同説明会)
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本選考
非公開 | 文系
【内容】大まかな企業説明(事業内容、ビジョン、キャリア、選考フロー)を聞き、出席カードを提出する。後日、メールで適性検査の案内がきて、これに合格すると早期選考フローに参加できる。 【注意した点・感想】この段階ではGUとユニクロ合同で説明をうけるので、細かい仕事内容や理念の違いについてはイメージしづらい。各々インターネットな...
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本部セッション
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本選考
非公開 | 文系
【内容】10人ほどのグループでの最終面接前のイベント。社員の方によるユニクロの詳しい事業内容やキャリアパスの最終的な説明と、人事部長に対する質問会。 【注意した点・感想】最初の説明は、すでに説明会等に参加したことがある人に対しては同じような内容の繰り返しだが、最終面接をむかえるにあたって説明を改めて聞けたことで自分のやりた...
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19年卒
早期選考・説明会
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本選考
非公開 | 文系
【内容】基本的な会社説明 会社の理念や事業内容等について 【注意した点・感想】グローバル規模のアパレルだけあって、有明の本社の大きさはすごい。 働いている社員がイキイキしている印象。 人事の説明のみならず、簡単な質問会もあったので素朴な疑問を解消できた。 有明という僻地にあるので、時間の管理には若干の注意が必要
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インターン応募者のみ特別セミナー
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本選考
非公開 | 文系
【内容】会社説明と選考フロー 【注意した点・感想】このセミナーに参加すると、一次面接が免除になります。志望度がそんなに高くない人にとってはとてもお得なセミナーなので、出てみると良いと思います。 質問会があるので、そこでいくつか質問してみると良いと思います。
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19年卒
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19年卒
会社説明会
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本選考
上智大学 | 文系
【内容】ファーストリテイリングの会社説明、社員との座談会 【注意した点・感想】人事の方から、ファーストリテイリングの行なっている事業について説明があり、企業の今後の展望を聞くことが出来たので面白かった。座談会では、3人の社員の話を聞くことが出来た。社員との接点があったため、積極的に質問した。
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18年卒
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18年卒
店舗見学レポート
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本選考
非公開 | 理系
【内容】SPI合格通知と同時に課されるレポート。 実店舗へ赴き、改善点などをレポート形式で記述し提出する。 【注意した点・感想】実際にその店舗の店長となると、どういった問題点があり、どう解決するかという事を端的にまとめた。実際は最大3200字などの制約があるが、私は箇条書きにして800字程度しか書いていない。長々と分かり...
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14年卒
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準備
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【内容】会社概要説明 → ビデオで現場社員の働き方及びインタビューの放映 → 今後の選考フローについて → 任意の座談会 【感想】理念など分かり易く、会社に興味を持てた。社員が1名で運営しているため、結構閑散としている印象を受けた。
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17年卒
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17年卒
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準備
非公開 | 非公開
【内容】人事部の方によるユニクロ・GUについての概要の説明が一部、二部に部長クラスの方による公演という内容であった。 また、説明会の後にそのまま一次選考であるグループディスカッションが行われた。 【感想】企業の概要や、業務のやりがいを知る事が出来た。 ファーストリテイリングでは新卒で入ると基本的に店長を目指し、その後様...
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16年卒
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16年卒
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準備
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【内容】前方で社員がパワーポイントを用いてプレゼンする方式。 【感想】世界的な企業へと成長しているということが分かった。
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16年卒
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16年卒
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準備
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【内容】柳井社長講演会 社員座談会 【感想】ミッドタウンのホールで様々な部門の社員と話ができ、シンガポールからの中継で海外駐在の社員にも質問ができた。好きな時間好きな社員の話を聞くことができ、納得いくまで質問することができた。
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