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建通新聞社
25年卒
クリエイティブ系
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内定
25年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 役員の方1名 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後先に筆記試験を受験。 終了後に面接。 【質問内容】自己紹介+志望動機 貴社に興味を持ったきっかけ インターンで学んだことや感じたこと 建設業界の人手不足を解消するにはどうすべきか 就活の軸と他社の選考状...
1
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建通新聞社
25年卒
クリエイティブ系
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内定
25年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方2名 【会場到着から選考終了までの流れ】最初の30分は企業説明 残りの30分で面接 【質問内容】ESメインでさらに聞いていく感じ 勤務地について(転勤大丈夫か) 健康状態 運転免許の有無 学科について サークル、ボランティアについて 性格について ...
1
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みずほフィナンシャルグループ
25年卒
オープン型
内定
25年卒
Career Lounge
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1月中旬〜2月中旬にかけて、3回ほどオンラインで行員の方と面談を行う。 私はリクルーターがついているわけではなかったため、面談行員は企業から提示される形式だった。 基本的には若手中小企業RM→大企業RM→本部の流れで面...
5
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25年卒
オープン型
内定
25年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次高めの人事 【会場到着から選考終了までの流れ】案内されて控室へ→面接官に呼ばれるまで待機→面接 【質問内容】・志望するコースについて ・高校時代の取り組みで知ってほしいこと ・取り組みに関する深堀 ・大学時代を10としてどのような割り振りだったか(サークル、学業、バイ...
2
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金融
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みずほフィナンシャルグループ
25年卒
オープン型
内定
25年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】・事務質問 ・中高とかこれまでの経験で今の自分の価値観に影響を与えた経験 ・学生時代に力を入れたこと+深堀 ・全く新しい環境に身を置いた経験 ・ゼミの内容 ・なぜスポーツを始めたのか ・就...
5
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メーカー
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杏林製薬
25年卒
MR職
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25年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】2人とも人事でした 1人は若手もう1人は中堅 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため時間になったら入室し、面接終了後自分で退出処理 【質問内容】基本的に全てエントリーシートの内容に沿った質問 ・趣味や特技についてどんなことしてきたか聞かせて ・インターンシップ...
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IT・通信
インターネット・Webサービス
セールスフォース・ジャパン(旧:セールスフォース・ドットコム)
25年卒
Sales Development:内勤営業
25年卒
Salesforceサマープログラム
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】指定したURLからWeb会議ツールを用いて参加する 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】基本的には担当人事が企業説明や製品説明をする会社説明会と同様のもので特に課題はない。セッションの種類が複数に分かれていて企業理解や自己分析、業界理解など就職活動に役に立つようなものが多い印象が...
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IT・通信
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セールスフォース・ジャパン(旧:セールスフォース・ドットコム)
25年卒
Sales Development:内勤営業
25年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・自己紹介 ・サマープログラムの感想 ・学生時代に力を入れたこととその深ぼり ・就職活動状況や就職活動の軸など ・なぜセールスフォースジャパンを志望するのか ・なぜSD(セールスディベロップメント)職を志...
1
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金融
保険(生保・損保)
ソニー損害保険
25年卒
エリア限定型社員 損害サービス専任社員(SC社員)
25年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】入室 【質問内容】自己紹介と志望動機、他社の先行状況を聞かれるがそこまで深堀はない。役員の方とコミュニケーションが取れるかが重要。逆質問の時間が多いので、そこで志望度をアピールすることも可能。二人と交代で話すことになる。 【雰囲気】堅い ...
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金融
保険(生保・損保)
ソニー損害保険
25年卒
エリア限定型社員 損害サービス専任社員(SC社員)
25年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】接続 【質問内容】自己紹介、学生時代に力を入れたこと、選考状況、志望動機。志望動機については深堀されなかったので対策はあまり必要ない。学生時代に力を入れたことは俯瞰彫りされるので練習する必要がある。ただ、ネガティブチェックなので通過率は高...
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25年卒
営業・事務系
内定
25年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の要職者 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス到着後色覚検査→面接 【質問内容】学生時代に力を入れたことは何か その活動を始めたきっかけは なぜその活動を続けてこれたのか 就活軸とその理由 なぜこの会社を受けているのか 内定をもらったらどうするのか これか...
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25年卒
営業・事務系
内定
25年卒
5days職場体験インターンシップ
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】5日間社員さんと行動を共にする。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】社員さんの実際の業務に同行し、どのような働き方をしているのか間近で学んだ。取引先とのミーティングや社内の会議などにも出席し、人生の中でも貴重な体験になった。複数の社員さんとお話する時間も、設けてくれた。 【ワー...
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不動産・建設
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住友不動産
25年卒
総合職
25年卒
役員面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】名乗られなかったので不明。 【会場到着から選考終了までの流れ】控室に学生9人が集められ、3人ずつ面接会場に通される。面接終了後、退出。 【質問内容】流れとしては、3人に共通質問→役員一人一人から、個々の学生に向けて質問。 ・自己紹介 ・住友不動産以外の第一志望企業(フリップ...
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不動産・建設
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住友不動産
25年卒
総合職
25年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【経緯】人事部社員二人との面談。役員面接に向けて、疑問点を解消するのが目的とのこと。 【会場到着から選考終了までの流れ】本社オフィスにて、人事部社員と1on1面談×2。 【質問内容】あくまで面談なので、私が質問して社員の方側がそれに答えてくださる形式だった。何でも訊ねてよい、選考には影響しないとのことだったので、私は住友不...
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スタジオアリス
25年卒
写真スタジオスタッフ(店長候補)
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25年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】店長 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→面接→終了 【質問内容】基本的にインターンシップ用に書いたエントリーシートに沿って質問されました。 名前や大学名など軽く自己紹介をした後に、「志望理由を教えてください」と言われました。志望理由を話した後に、勤務期間や勤務希望店舗に...
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東京建物
25年卒
総合職
内定
25年卒
最終面接
/
本選考
東京大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長1人、役員2人 【会場到着から選考終了までの流れ】本社に到着し、お世話になった人事の方とのアイスブレイクがある。時間になったら、面接会場にいく。 【質問内容】・写真を使った自己紹介及び自己PR ・志望理由 ・入社したらどんな仕事をしたいか、また、その仕事において自身...
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東京建物
25年卒
総合職
内定
25年卒
二次面接
/
本選考
東京大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅人事社員 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着してから控室に案内される。時間になったら面接会場に呼ばれる。 【質問内容】・自己紹介 →自己紹介で面接官が気になったこと雑談ベースで聞かれる。 ・人生で挑戦したこと3つ →3つのうち面接官が気になったひとつについて...
1
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三菱地所レジデンス
25年卒
事務系総合職
25年卒
動画面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】動画選考のためなし 【会場到着から選考終了までの流れ】事前に撮ったものをアップロード 【質問内容】「30秒以内で、自己紹介とインターンシップ参加への意気込みをお願いします」という質問ひとつのみでした。スーツで背景が白になる部屋で撮影しました。噛まずにハキハキと答えられているか確...
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情報通信
KDDI
25年卒
ビジネスインキュベーション(WILLコース)
内定
25年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部署の社員2人と人事の方1人 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に着くと控え室に案内され、若手人事の方と軽い会話を行う。その後、面接の準備が整い次第面接室に案内される。 【質問内容】・他社の選考状況 ・なぜこの部署を志望しているのか? ・何をやりたいのか? ・自分は理...
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25年卒
ビジネスインキュベーション(WILLコース)
内定
25年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】希望部署の中年と若手社員 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらアクセス 【質問内容】・学生時代力を入れたこと >その中で苦労したことは? >どうしてチームをまとめる役割になったの? などの深掘り ・志望理由 ・最近の趣味など何でも良いので人柄が分かるエピソ...
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りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)
25年卒
IT企画コース
25年卒
RESONA Professional Acagemy~IT企画編
/
本選考
兵庫県立大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】一般的なインターンシップです。選考要素はないが、インターン参加者は内定に繋がる複数回の面談に呼ばれます。 内容は、りそな銀行のスマホアプリの機能追加についての提案をグループワークで行い、最後に発表するものです。 【ワークの具体的な...
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りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)
25年卒
IT企画コース
25年卒
最終面談
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本選考
兵庫県立大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】少し若めの人事 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、4人掛け机と仕切りがあるブースに案内されて、もう一人の就活生と2対1で説明を受ける。 その後面接の部屋に一人ずつ案内されて開始 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと 深掘り 自己PR 最近はまって...
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りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)
25年卒
IT企画コース
25年卒
Resona Special Meeting
/
本選考
兵庫県立大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】IT企画部兼経営企画で働く人事の人(年次高め) 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと 深掘り 長所 周りになんと言われるか 他社選考状況 りそなを知ったきっかけ なぜ金融のITをみているか なぜりそな銀行か...
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りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)
25年卒
IT企画コース
25年卒
Resona Precious Meeting Advance
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本選考
兵庫県立大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部門専門の人事(年次高め) 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと(困難なことと乗り越え方をふまえて) 従来のやり方と違うやり方を見いだして結果を出したこと りそなに興味をもった理由 どんなことをしたいか、働くイメー...
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りそなグループ(りそな銀行、埼玉りそな銀行)
25年卒
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25年卒
Resona Precious Meetinng
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本選考
兵庫県立大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと すこし深掘り 周りからどんな人と言われるか 志望業界 逆質問 雑談ベースで穏やかな雰囲気の面談でした。逆質問の時間が多かったため、質問を多く用意していくことが大...
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