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IT・通信 システム・ソリューション

ビーウィズ

26年卒
総合職(全部門共通)
ビーウィズ

内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

武庫川女子大学 | 文系
【経緯】Ababaでオファーをしていただき、事業に興味を持って受けました。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】就活状況の確認、パーソナルな質問(部活動や大学のことなど)、会社について(事業内容や、社風、仕事内容)の説明 面接ではなく面談という形式だったため、あまり質問はされず、こちらから聞きたいこ...
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小売・流通 百貨店・スーパー・コンビニ

ツルヤ

26年卒
販売
ツルヤ

内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】実際に会場に行き、面接を受け、その後帰宅 後日の結果を知り、選考終了 【質問内容】私が大学時代にどのようなサークルに所属してどんな活動を行っていたのか、なぜこの資格を取得したのかなど一次面接で聞かれたことを再び聞かれました。それ以外には、...
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小売・流通 百貨店・スーパー・コンビニ

ツルヤ

26年卒
販売
ツルヤ

内定

26年卒 一時面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ツルヤ労務担当 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、決まった時間が来たらTeams会議に参加し、面接後退出をした 【質問内容】事前に書いてきたツルヤにおける私の将来や志望動機を聞かれたため、事前に準備していた内容通りに具体的なエピソードや私の考えに関して回答しま...
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IT・通信 システム・ソリューション

三菱UFJインフォメーションテクノロジー

27年卒
総合職(システムエンジニア)
三菱UFJインフォメーションテクノロジー

内定

27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50後半〜60代くらいの役員 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス入り口に面接の案内看板を持った社員が立っているのでその人に声をかける→交通費精算→面接室に案内される→入室・面接 【質問内容】自己紹介 趣味について(アイスブレイク目的) →野球について 学生時代に力...
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IT・通信 システム・ソリューション

三菱UFJインフォメーションテクノロジー

27年卒
総合職(システムエンジニア)
三菱UFJインフォメーションテクノロジー

内定

27年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50代くらいの現場あがりの人事 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら指定のURLにアクセスして面接開始 【質問内容】自己紹介 インターンシップの感想 →金融のシステムにITで変革を起こすことの面白さ・やりがいを感じた。 志望動機 →金融×ITで最前線を行って...
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IT・通信 システム・ソリューション

シイエヌエス

26年卒
IT系
シイエヌエス

内定

26年卒 5daysインターンシップ / 本選考

法政大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】GDと発表の繰り返し。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】前半ではビッグデータ、後半ではDXに関するテーマを扱った。グループも前半と後半で入れ替えが行われた。最後に、自分たちのチームでDXによる課題解決が必要とされる分野やテーマを選定し、後日の成果発表で発表を行った。 【ワーク...
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IT・通信 システム・ソリューション

シイエヌエス

26年卒
IT系
シイエヌエス

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

法政大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】重役 【会場到着から選考終了までの流れ】担当人事に案内され待機、面接準備が出来たら移動し面接。 【質問内容】質問:志望理由 回答:DXに携わりたいこと、社風に惹かれたことを話した。 質問:IT業界を志望した理由 回答:社会に与える影響が大きい。システムを根本から変えら...
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IT・通信 システム・ソリューション

シイエヌエス

26年卒
IT系
シイエヌエス

内定

26年卒 社員交流 / 本選考

法政大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】担当人事とマネージャーをしている女性社員。 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomでの開催。 社員交流1時間、担当人事から今後の選考説明30分程度。 【質問内容】自分が社員の方に質問する面接だった。 何故この業界を選んだのか、仕事をする中で感じるやりがいや、現在している...
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IT・通信 システム・ソリューション

シイエヌエス

26年卒
IT系
シイエヌエス

内定

26年卒 人事面談 / 本選考

法政大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒採用担当の人事2人。 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomでの開催。 【質問内容】質問:志望理由 回答:5daysのインターンシップを経験して、社風や雰囲気の良さに惹かれたことを伝えた。 質問:大学で何をしているか 回答:学部で学んでいることと、所属している...
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IT・通信 システム・ソリューション

シイエヌエス

26年卒
IT系
シイエヌエス

内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

法政大学 | 文系
【経緯】面接の前に、担当人事と大学についての話や、現在の就活状況、大まかな志望理由などを面談した。 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomでの開催だった。 【質問内容】質問:大学について 回答:所属しているサークルの詳細や、現在履修している授業科目について話した。 質問:就活状況 回答:IT業界に絞っているが...
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小売・流通 百貨店・スーパー・コンビニ

アイリスプラザ(ダイユニカンパニー)

26年卒
総合職(販売・営業)
アイリスプラザ(ダイユニカンパニー)

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

昭和女子大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長、人事担当 【会場到着から選考終了までの流れ】本社到着後店舗見学→最終面接 【質問内容】■質問 志望動機、企業の選考基準、なぜこの会社なのかという点について深掘り質問など ■回答 志望動機やなぜこの会社なのかという深掘り質問については、一次でお話ししたことに加え、...
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小売・流通 百貨店・スーパー・コンビニ

アイリスプラザ(ダイユニカンパニー)

26年卒
総合職(販売・営業)
アイリスプラザ(ダイユニカンパニー)

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

昭和女子大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代女性(人事担当) 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】■質問 志望動機、学生時代に頑張ったこと、挫折したこと、接客やリーダー経験 ■回答 志望動機は、企業の魅力や学生時代に頑張ってきた経験を交えて話しました。学生時代に頑張ったことや挫折した...
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メーカー 自動車

豊田合成

27年卒
技術部門
豊田合成

内定

27年卒 二次ジョブマッチング面談(最終面談) / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテランの人事・技術者(志望部門の人ではない) 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待って、時間になれば案内される。面接が終われば、軽くその後の案内をされて解散となる。 【質問内容】人物面への深堀が多かった。 チームではどういったポジションにつくことが多かった?  →...
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メーカー 自動車

豊田合成

27年卒
技術部門
豊田合成

内定

27年卒 一次ジョブマッチング面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い人事と技術者の2名 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため参加して開始、終了して退室。 【質問内容】主に志望動機を深堀された。 なぜ豊田合成に興味を?なぜ新価値開発部に?  →新しいことにチャレンジしていく姿勢に興味を持ったから。自身の強みがそこで活かせると...
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IT・通信 インターネット・Webサービス

L&E Group(旧:リンクエッジ)

27年卒
総合職
L&E Group(旧:リンクエッジ)

27年卒 個人面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事(おそらく若い方) 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室し開始 【質問内容】■質問 ・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・その基本的な深堀 ・就活軸 ・志望動機 ■回答 大学での部活動の経験を、論理構成をわかりやすく整理した上で話した。笑顔...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アクセンチュア

27年卒
ビジネスコンサルタント職
アクセンチュア

27年卒 最終面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中途入社の中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入退室 【質問内容】フェルミ推定を基にしたケース面接(ある企業の売り上げを伸ばす施策)、なぜコンサルティング塾への参加を希望するのか(志望動機)、および逆質問。 ケース面接では、具体的な施策概要とその効果を提示...
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IT・通信 情報通信

JPシステム開発(日本郵政グループ)

26年卒
システムエンジニア候補
JPシステム開発(日本郵政グループ)

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方の案内で社内を見学し、簡単な説明を受けた後、社長との面接が行われた。 【質問内容】◾️質問 大学での専攻 大学・学部を選んだ理由 卒業論文のテーマ 趣味・特技 アルバイト 企業選びの軸 選考状況 ITを志望する理由  ◾️...
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IT・通信 情報通信

JPシステム開発(日本郵政グループ)

26年卒
システムエンジニア候補
JPシステム開発(日本郵政グループ)

内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場責任者と採用責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】最初に人事の方から簡単な説明があり、その後面接が行われた。 【質問内容】◾️質問 自己PR キャリアプラン ストレス解消法 最近気になるニュース 企業選びの軸 選考状況 コミュニケーションで失敗した例 チームでの役割 ...
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IT・通信 情報通信

JPシステム開発(日本郵政グループ)

26年卒
システムエンジニア候補
JPシステム開発(日本郵政グループ)

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】追加で会社説明があり、その後面接が行われた。 【質問内容】◾️質問 就職活動の状況 大学の専攻 アルバイト 趣味・特技 運動経験 好きな食べ物 志望動機 企業選びの基準 ◾️回答 雑談に近い形で人柄を知るための質問が中心だったた...
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メーカー 重工

日揮ホールディングス

27年卒
技術系
日揮ホールディングス

内定

27年卒 1WEEK SUMMER INTERNSHIP 2025 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】企業説明や部門ごとの詳細な紹介を受ける。途中で実際に二つの部署に配属されワークなどに取り組む。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】班員とEPC体感ワークを行う。プラントエンジニアリング業界では一般的で、落ち着いて取り組めば難易度は高くない。その後、班ごとに部署に配属される。私の...
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メーカー 重工

日揮ホールディングス

27年卒
技術系
日揮ホールディングス

内定

27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方、役員の方2名。 【会場到着から選考終了までの流れ】集合したらまず若手の人事の方と個室で話す時間が設けられておりそこで緊張をほぐせる。 時間になったらエレベーターに案内され、入室して面接スタート。 【質問内容】志望動機や今まで学んできたこととのつながりを聞かれた。 ...
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メーカー 重工

日揮ホールディングス

27年卒
技術系
日揮ホールディングス

内定

27年卒 部長面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方1人と技術職の方2人。年次は中堅以上。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし。 【質問内容】人からなんと言われるか、強みや弱み、ストレス耐性などの人間性を図る質問と、基本的な学生時代に力を入れたことの質問、志望動機や興味のある部門など幅広く軽い質問がく...
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IT・通信 システム・ソリューション

シイエヌエス

26年卒
IT系
シイエヌエス

内定

26年卒 5daysインターンシップ / 本選考

大阪経済大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】毎日全体で供することの説明があり、ワークもしくは成果発表を行う。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題に対して提案を発表するワークを5日間の中で2回行った。また5day終了してから1か月後に別でグループワークの発表があった。教育現場においてのDXについてと観光客に関しての課題...
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プラップジャパン

26年卒
コミュニケーション・コンサルタント
プラップジャパン

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長、役員 【会場到着から選考終了までの流れ】面接官3人と学生3人で、質問に対して学生が1人ずつ順番に答えていく方式、回答の順番はランダム 【質問内容】◯質問 自分がPRしたいものは何ですか? またその方法を教えて下さい。 ◯回答 自分の好きな音楽アーティストをPRした...
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プラップジャパン

26年卒
コミュニケーション・コンサルタント
プラップジャパン

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社10年以上の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】社員3人と学生3人で一つの質問に対して、順番に学生一人一人が答えていく方式 【質問内容】◯質問 PRパーソンにとって大切なことは何だと思いますか? ◯回答 クライアントや案件ごとに柔軟に対応する力と誠実性 ◯質問 ...
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