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IT・通信
システム・ソリューション
三菱総研DCS
19年卒
システムエンジニア職
内定
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介したら選考が始まります。 【GDのテーマ・お題】会社にふさわしい人材を選んでください。 【GDの手順】何枚かの紙が渡されて、そこにはいくつかの会社と何人かの人材が書いてありました。 それについて各々が考え、どの人材がどの会社についてふさわしいかを話し合い、最終的に全員で決めて発表...
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メーカー
その他メーカー
TOTO
19年卒
営業・企画職
内定
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
立命館大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】グループディスカッション → 筆記テスト 【GDのテーマ・お題】TOTOのパンフレットのどこを修正したらもっとよくなるか 【GDの手順】テーマ発表→グループワーク30分→発表2、3分 グループワークでは、まず2、3分で各自でパンフレットを見てその後に意見を出し合い話し合いをしました。最後...
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IT・通信
情報通信
JFEシステムズ
19年卒
総合職
内定
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】簡単なGDの説明後すぐに始まる。この回では3人と4人の2チームに別れ(グループは座席ごと指定されていた)ディスカッション後に発表。その後社員さんからちょっとしたFBがある。 【GDのテーマ・お題】就活生に向けたアプリを作るならどのようなものを作るか 【GDの手順】協調性を一番大きくみられて...
1
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コンサル・シンクタンク
戦略コンサル
アーサー・ディ・リトル
19年卒
経営戦略コンサルタント
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、自分の名札がある場所に座る。選考官から軽く自己紹介があった後に、学生が一人ずつ1分間で簡単な自己紹介を行う。その後、GDのお題が発表され、まず個人で手元の紙を使って10分間で考え、各自1分で発表する。その後、個人ワークを踏まえた上でGDを8人で行う。時間は20分ほどでその過程を...
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コンサル・シンクタンク
戦略コンサル
アーサー・ディ・リトル
19年卒
経営戦略コンサルタント
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着して、社員の方を含め全員で軽く自己紹介をした後にお題が発表される。最初に5分間個人ワークをして、それを全員発表する。その後にそれに沿ったお題でグループディスカッションをする。その後に、代表者が発表し、質疑応答が少しある。 【GDのテーマ・お題】ゴキブリ駆除用品を持つ会社の成長戦略...
2
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広告・マスコミ
広告
博報堂
19年卒
総合職
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】ブースに通されて、そこに1組5〜6人のグループに分けられた座席に座らされる。※1ブースに2組。 軽い自己紹介を互いにしたのち、午前中は個人ワークに取り組む。内容は「クリーニング屋が今後必要とされるためには」というもので、渡されたシートにアイディアを書き込んでいく。午後も同じような個人ワー...
1
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商社
専門商社
高島
19年卒
総合職
内定
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】到着後会場に案内される GD後解散 【GDのテーマ・お題】情報を一元管理する部署を新設するか否か 【GDの手順】簡単な説明ののち、資料を渡される。 資料の読解から結論を導くところまでを60分で行う。 進行は学生に任される。ホワイトボードの使用可。 部署を新設するにあたる費用などを鑑...
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金融
保険(生保・損保)
あいおいニッセイ同和損害保険
19年卒
基幹社員
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大阪大学大学院 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】到着→自己紹介シート(事前に書いてくる)提出→GD→FB→帰宅 【GDのテーマ・お題】「良い会社とは何か」 【GDの手順】最初に(特に前提のすり合わせをする暇もなく!)いきなり面接官によって数分程度のシンキングタイムが与えられる。その後GDスタート。 ルールとしては、タイムキーパーetc...
1
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IT・通信
システム・ソリューション
コムチュア
19年卒
システムエンジニア
内定
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】会社説明を聞いてから、コの字型の席に全員で移動。グループセッションが終了したら解散という流れ。 【GDのテーマ・お題】「高校時代頑張った勉強」 【GDの手順】半分ずつの人数でチームに分けられ、片方のチームはテーマに関する自身の経験を発表する。もう片方のチームは相手チームの話を聞きながら疑問...
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IT・通信
システム・ソリューション
キーウェアソリューションズ
19年卒
システムエンジニア
内定
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】適性検査を受けてから、4人ずつのグループに分かれて休憩を挟みグループディスカッション、次回以降の選考で必要なアピールシートを配布して終了という流れでした。 【GDのテーマ・お題】新入社員に必要なもの3つ 【GDの手順】各グループで自己紹介後、テーマについて人事の方から説明があり、ディスカッ...
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小売・流通
百貨店・スーパー・コンビニ
セブン‐イレブン・ジャパン
19年卒
OFC(オペレーション・フィールド・カウンセラー)
内定
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
立教大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に集合し、名前が呼ばれたら移動。終ったら即解散。 【GDのテーマ・お題】ある学校の部活の部長になりきり、経費をどのように分配するか話し合う。 【GDの手順】6んそれぞれ役割があり、シートが配られます。 その資料を読み込む時間が与えられます。 その後、1人ずつプレゼンテーション。(...
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広告・マスコミ
新聞・通信社
北海道新聞社
19年卒
記者職
NO IMAGE
内定
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に集合 【GDのテーマ・お題】新聞を読んでもらうにはどうすればいいのか 【GDの手順】面接官からお題を提示され、それについて意見を30秒で1人1人述べる。その後は自由に討論し、最後にもう一度一人30秒ずつで討論の内容を踏まえて意見のまとめを求められる。結果ではなく過程重視の集団討論だ...
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メーカー
医療機器・医薬品
第一三共ヘルスケア
19年卒
技術系総合職
内定
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
慶應義塾大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】7,8人/1グループに分かれて着席し、GDのテーマについての説明を聞く。各グループでGDを40分程度行い、最後にグループの担当の社員に向けて発表する。GD後、各グループで社員との座談会を15分程度行い、最後に人事の方から今後のスケジュールについての説明を受けて解散。 【GDのテーマ・お題】...
1
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金融
カード・リース・信販
クレディセゾン
19年卒
ゼネラル職
NO IMAGE
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
立教大学 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後GDの各席の案内される。自己紹介をした後簡単なアイスブレイクをして本題に入り、最後は質問会が行われて終了した。 【GDのテーマ・お題】どのような買い物客の層に対して、どのようなカードを勧めるのがよいか。 【GDの手順】話し合いをして案をまとめるというよりは、2人1組でチームになっ...
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IT・通信
システム・ソリューション
NTTドコモソリューションズ(旧:NTTコムウェア)
19年卒
総合職
NO IMAGE
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
立教大学 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後集合時間まで待合室で待機。その後部屋に通され、軽い自己紹介をした後、GDになった。GD終了後、面接官が各参加者に質問をして終了となった。 【GDのテーマ・お題】ある飲料会社の売り上げを上げるためにどのような新商品を導入するのがよいか。 【GDの手順】資料を読み込んだ後話し合った。...
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人材・教育
教育
さなる
19年卒
総合職
内定
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】テーブルごとに5人ずつ座らされ、そのメンバーでグループディスカッションを行う。 終了後、筆記試験を受け終了。 【GDのテーマ・お題】成績が伸び悩む子ども(仮にA君とする)がいる。 A君に対して、教師としてどのように対応するか。 【GDの手順】制限時間は10分。 役割等は受験者自身で決...
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メーカー
精密機械
オリンパス
19年卒
グローバル
内定
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】到着→面接→終了 【GDのテーマ・お題】オリンパスがとある発展途上国でビジネスを生み出すためにはどのような手法をとるべきか 【GDの手順】軽く自己紹介などをしてアイスブレイクをした後にオリンパスのどの分野の事業をどのような手法で発展途上国で売り出すかといった方法を意見を出し合い具体的なもの...
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メーカー
食品・飲料
カゴメ
19年卒
事務系総合職 ※他職種へ分割
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で12人で雑談しながら待機するよう言われる。時間になると全員でディスカッションをする部屋へ呼ばれ向かう 【GDのテーマ・お題】食品会社の若手社員に必要な力は?(毎年同様の質問) 【GDの手順】GDの説明、お題発表、個人で考える時間(プリントが配られる、後に回収される)5分、6人グルー...
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IT・通信
情報通信
テクバン
19年卒
エンジニア職
内定
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】説明会後すぐ 【GDのテーマ・お題】学生の自己PRを聞いて、 【GDの手順】自己PRを発表する人を決定し、残りの二人は聞き手に回ります。1分間の自己PRを聞き、聞き手は良いところと改善できるところを話し手に伝えます。フィードバックの時間も各自1分程度です。これを順番に全員が発表するまで行い...
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メーカー
精密機械
日本信号
19年卒
総合職※職種ごとに分割
NO IMAGE
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】出席確認→ES提出→人事からGDの内容説明→GD→全体に対してのフィードバック→解散 【GDのテーマ・お題】他者とより上手くコミュニケーションを取るためには? 【GDの手順】自己紹介→役割分担→他者、より上手く、コミュニケーションの定義決め→まとめ、発表 役割分担は進行、書記、TKを決め...
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金融
信金・労金・信組
日本コープ共済生活協同組合連合会
19年卒
専門系※総合職へ統合
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、班に分けられワーク実施 終了後解散 【GDのテーマ・お題】野球チームの打順、ポジションを当てる推理ワーク 【GDの手順】時間配分等を決定した上でそれぞれが一通り資料を読み込む。その後各々自分の資料に書いてあったことを班全体に共有し、推理していく。一人一人持っている情報は異なる...
2
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インフラ・交通
交通(鉄道・航空)
西日本高速道路(NEXCO西日本)
19年卒
機械
内定
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】大会議室に集められ、まず名札を作らされる。その後5人程度のグループごとに別室(小会議室)に移動、GDを行った。 【GDのテーマ・お題】SAの運営方針の決定 【GDの手順】お題と時間だけを与えられ、その他の手法は全て学生にゆだねられる。そのためタイムマネジメントと、時間内に合理的な策を捻出で...
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メーカー
精密機械
ニコン
19年卒
事務系
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
神戸大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】社員3名学生18人。社員1名学生6名で1グループとなりグループディスカッションをする。時間になるまで会場の外で待機。 【GDのテーマ・お題】資料を渡されて、会社員になったつもりで新規店舗をオープンするならどこの土地が良いかを議論。 【GDの手順】司会や議事、タイムキーパーを決めることが禁止...
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IT・通信
情報通信
エクサ
19年卒
システムエンジニア職
内定
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】そのままGDへ 【GDのテーマ・お題】3社のどの商品が良いのか話し合う 【GDの手順】結論は必要なし。 それぞれ、どの商品が良いのか考えて話し合うだけ。 リーダー指定、時間係指定無し。 リーダー時間係等を決めなくても、適当に時計回りとかで大丈夫 あとは、ほとんど自由で形式を指定され...
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金融
銀行・証券
東邦銀行
19年卒
普通銀行業
NO IMAGE
内定
19年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
福島大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】控室に集まり、順に会場へ。 【GDのテーマ・お題】社会人として必要なこと 【GDの手順】最初にグループでお題を決める時間が与えられる。その後、グループで議論を行っていく。3つの中から1つの議題を選ぶ。最後に、選んだ議題とグループで到達した結論について代表者が2分程度で発表する時間が与えられ...
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