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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
野村不動産
27年卒
総合職(建築系学生対象コース)
公開日:2026/06/23
27年卒
面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事を4年目 【会場到着から選考終了までの流れ】まず人事が場をほぐすように会話を始めてくれた。個人の自己紹介を行い、建築のプレゼンを1人終えるごとに質問がされた。 【質問内容】Q.高校時代の部活は? A.◯◯部で◯◯リーダーをしていた Q.なぜデベロッパーを志望するのか? ...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
野村不動産
27年卒
総合職(建築系学生対象コース)
公開日:2026/06/23
27年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】全体で議題の共有→グループに分かれる→議論→終了後、社員に1人当てられ感想を言う 【GDのテーマ・お題】地権者交渉において、AIを活用することに賛成か・反対か 【GDの手順】・議題について、1分程度の個人ワーク ・1人ずつ自分の立ち位置を表明(賛成か反対か、その理由) ・議論開始 【雰...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
野村不動産
27年卒
総合職(建築系学生対象コース)
公開日:2026/06/23
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日のみ全体でのグループワークが行われた。課題は、とあるエリアの都市開発を目的に、コンセプトを決め、建築用途と構成をディスカッションした。2度人事を先輩社員に見立てて相談、最終プレゼンとフィードバックが行われた。 【ワークの具体的な手順】ディスカッション→人事FB→プレゼン...
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コンサル・シンクタンク
戦略コンサル
グロービング
27年卒
コンサルタント職
公開日:2026/06/23
27年卒
二次面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中途・パートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】webツールで入室、面接のち退室 【質問内容】人物面接 ・なぜグロービングに興味を持った? ・(ベンチャー要素があることと顧客に伴走出来るのが魅力と回答したのち)伴走は手段であり、目的は何がしたいのか? ・(海外進出支援...
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コンサル・シンクタンク
戦略コンサル
グロービング
27年卒
コンサルタント職
公開日:2026/06/23
27年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】webツールで入室、GDのち退室 【GDのテーマ・お題】地方でキャッシュレス決済を普及させるには? 【GDの手順】面接官による自己紹介・企業説明→学生による自己紹介→議論38分→口頭で発表→面接官からのFB・学生の感想 【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】面接官と学生の自己紹介がある ...
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コンサル・シンクタンク
戦略コンサル
グロービング
27年卒
コンサルタント職
公開日:2026/06/23
27年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIと同様 【対策方法】それほどボーダーは高くないと思われるため、一般的な参考書や問題集で対策した。
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コンサル・シンクタンク
戦略コンサル
グロービング
27年卒
コンサルタント職
公開日:2026/06/23
インターン選考通過
27年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【志望動機・特技・学生時代に力を入れたこと・自己PRなど 300字以内】私が学生時代に最も打ち込んだことは長期インターンシップでの営業フロー改善である。◯◯会社にて◯◯会社の集客支援に携わり、アポインターのリーダーを務めた際、アポ/架電率・成約/アポ率の低下に直面した。私はそれぞれの原因を「売る姿勢」を強調しすぎたマニュア...
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コンサル・シンクタンク
戦略コンサル
グロービング
27年卒
コンサルタント職
公開日:2026/06/23
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】資料を基に、とある実在の企業における新規事業戦略の立案。何年間でいくらの売り上げ規模を作る、地方創生に関係するビジネスである、等細かい設定がある。提案内容をPPT資料に落とし込み、最終日にパートナー陣へ発表する。 【ワークの具体的な手順】初日に会社説明。お題の説明があったの...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
大阪ガス都市開発
27年卒
総合職
公開日:2026/06/23
27年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・性格 【対策方法】・企業オリジナルで対策のしようがなかったので、あまり対策は行わなかった。
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
大阪ガス都市開発
27年卒
総合職
公開日:2026/06/23
インターン選考通過
27年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容(250字以内)】大学では土木工学を学び、土質力学・構造力学・地盤工学・都市工学を勉強した。その中でも特に、構造力学と都市工学に興味を持った。研究室では鋼橋の◯◯におけるフランジと◯◯で発生する疲労き裂を防止する方法について研究している。特に◯◯で発生する疲労き裂は構造物の製作段階で...
1
人の方が「参考になった」と言っています。
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
大阪ガス都市開発
27年卒
総合職
公開日:2026/06/23
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・ビルの建て替えについて、グループワークを行った。 ・実際に現地に出向き、周辺環境や、ビルの状態を見たうえで、建て替え案について議論を行った。 ・マンションのモデルルーム見学も行った。 ・座談会も開かれた。 【ワークの具体的な手順】ワークの説明→現場見学→グループワー...
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その他
レストラン・フードサービス
ANAケータリングサービス
27年卒
総合職
公開日:2026/06/23
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インターン選考通過
27年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【イベントに参加を志望する理由を教えてください。(学びたいこと、特に楽しみにしている企画等を教えてください)】利用者に最も近い立場で、どのような工夫や配慮によって快適に過ごせる空間がつくられているのかを学びたいからだ。食事提供やサービスの裏側を実際に見ることで、利用者の動きや過ごし方を想定した設計や、表には現れにくい配慮を...
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その他
レストラン・フードサービス
ANAケータリングサービス
27年卒
総合職
公開日:2026/06/23
NO IMAGE
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】空港ラウンジの見学を通じて、利用者へ提供されるサービスや業務内容について学びました。また、普段は立ち入ることのできないバックヤードも見学させていただき、多くの社員の方が連携しながらサービスを支えている様子を見て学ぶことができました。見学後には社員の方との質疑応答の時間もあり...
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商社
専門商社
三谷商事
27年卒
総合職
公開日:2026/06/23
27年卒
最終面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手人事、SE事業部の課長 【会場到着から選考終了までの流れ】WEBで許可されて入室 【質問内容】■質問 学生時代に最も力を入れたこと、その中で直面した課題と工夫したこと、なぜシステムエンジニアに興味を持ったのか、文系からIT業界を志望する理由、チームで活動する際に意識してい...
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商社
専門商社
三谷商事
27年卒
総合職
公開日:2026/06/23
インターン選考通過
27年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【何を考え、何を目標にし、結果がどうなったか】学生時代に最も力を入れたのは、教育関連のアルバイトで学習支援に取り組んだことです。学習への不安を抱える利用者に対し、知識を教えるだけでなく、自信を持って継続できる環境をつくることを目標にしました。そこで、対話を重ねて理解度や性格を把握し、一人ひとりに合った教材や指導方法を工夫し...
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商社
専門商社
三谷商事
27年卒
総合職
公開日:2026/06/23
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】3人1組のチームが5組編成され、各チームは文系1人、理系2人で構成されていました。1日目の午前は企業説明があり、その後は最終日の15時頃まで、独自ソフトを用いたホームページ制作に取り組みました。作業中は社員の方が頻繁に助言してくださり、操作方法や構成について手厚い支援を受け...
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インフラ・交通
交通(鉄道・航空)
JALスカイ
27年卒
グローバルフィールドコース(総合職)
公開日:2026/06/23
27年卒
面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】最初に人事の方から流れや身だしなみをチェック。その後ブレイクアウトルームに移動 【質問内容】自己紹介 ESの深掘り ◯◯業界(インターンで参加していた会社)と航空業界の違いについて聞かれた。 今後少子高齢化が進む中で、航空業界は...
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インフラ・交通
交通(鉄道・航空)
JALスカイ
27年卒
グローバルフィールドコース(総合職)
公開日:2026/06/23
27年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】一般的なもの 【各科目の問題数と制限時間】言語:32問(15分)、計数:29問(15分)、英語:20問(10分 【対策方法】SPIの本を青本まで解いて、何度もテストセンター慣れをした。
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インフラ・交通
交通(鉄道・航空)
JALスカイ
27年卒
グローバルフィールドコース(総合職)
公開日:2026/06/23
インターン選考通過
27年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【JALスカイのメインベースコース(⼀般職)ではなく、グローバルフィールドコース(総合職)を志望する理由を教えてください】私は、多様な国籍・文化をもつ人々が働き利用する空港で、相手の価値観や状況の違いを理解した上で最適な行動を選び取る総合職を目指している。将来的には、背景の異なるスタッフが迷わず連携できる運用体制を整え、海...
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インフラ・交通
交通(鉄道・航空)
JALスカイ
27年卒
グローバルフィールドコース(総合職)
公開日:2026/06/23
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】空港サービスにおいて、基本品質(安全性/定時性/利便性/快適性)を高めるために必要な施策を自由に考えること。実際に羽田空港内での業務を見た後に、グループで話し合いどんな改善案があるか意見だしし、最終的に発表した。 【ワークの具体的な手順】最初にグループの発表。そこからアイス...
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公務員・団体職員
公益/一般社団法人・NPO
日本音楽著作権協会(JASRAC)
27年卒
業務部門
公開日:2026/06/23
内定
27年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】社員の方は良い人が多く、一緒に働きたいと思ったが、業務内容に関して著作権料を回収する意義をしっかりと利用者に説得させる自信が湧かなかった。 【採用人数・倍率】15名程度 【内定者の採用大学・学歴】分からない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】分からない
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公務員・団体職員
公益/一般社団法人・NPO
日本音楽著作権協会(JASRAC)
27年卒
業務部門
公開日:2026/06/23
内定
27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、役員×3、理事長 【会場到着から選考終了までの流れ】三次面接と同様、控室に案内されたあとに会場へ移動。 【質問内容】・アイスブレイクはなし ・選考状況(内定はあるか、他者選考状況、JASRACはどの位置づけ?) ・志望動機 →事前に提出した志望動機のレポートをも...
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公務員・団体職員
公益/一般社団法人・NPO
日本音楽著作権協会(JASRAC)
27年卒
業務部門
公開日:2026/06/23
内定
27年卒
三次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方2名、現場社員の方1名 【会場到着から選考終了までの流れ】会社到着後、受付をし待機室で待機 【質問内容】・アイスブレイク(趣味について) ・選考状況(内定はあるか、他者状況) ・学生時代に力を入れたことの深堀り ・強みと弱み ・自己PRの深堀り ・人生での一...
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公務員・団体職員
公益/一般社団法人・NPO
日本音楽著作権協会(JASRAC)
27年卒
業務部門
公開日:2026/06/23
内定
27年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若めの社員さん 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインの為特になし 【質問内容】・アイスブレイク(朝ごはん食べましたか?) ・ESで書いた自己PRについての深掘り →アルバイトに関して書いていたので、バイト中に直面した困難だったことについて聞かれた ・就職活動の状況...
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公務員・団体職員
公益/一般社団法人・NPO
日本音楽著作権協会(JASRAC)
27年卒
業務部門
公開日:2026/06/23
内定
27年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし 【質問内容】アイスブレイク(面接慣れましたか?等) 前提としてESにそって、気になったことがあれば質問される形式 ESに書いた自己PRについての深堀り 学生時代に力を入れたことの軽い深堀り 逆...
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