職種別の選考対策

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17年卒事務系総合職

事務系総合職

No.3437 本選考 / 社員面談A（個人面接）の体験談

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17年卒

社員面談A（個人面接）

本選考

大学非公開 | 文理非公開

4月下旬

社員面談A（個人面接）

4月下旬

会場	企業オフィス（東京）
試験時間	30分
社員の人数	1人
学生の人数	1人
結果通知時期	2〜3日以内
結果通知方法	メールで

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

中堅社員

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会場到着から選考終了までの流れ

控室→面接

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質問内容

説明会で書いたESに沿った質問
・人生の中での困難は（2つほど）
・それをどのように乗り越えたか
就職活動の軸
他受けている企業
大学の成績に関して（成績の悪い教科については理由も）
選考状況
逆質問

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雰囲気

和やか

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注意した点・感想

基本的にすべてオーソドックスな質問で、雰囲気も和やかだった。
志望動機等も聞かれなかったので特別な対策は不要だと感じた。
通過連絡は次の日にメールできた。
きちんと受け答えができていれば、通過は難しくないと思う。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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4月中旬

4月下旬

4月下旬

5月上旬

5月中旬

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内定

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事課長。とても穏やかな方だったので話しやすかった。自分のいいところを引き出そうとしてくれる。　【会場到着から選考終了までの流れ】控室→面接官が迎えに来て、部屋に入る→面接→退出　【質問内容】就活の軸他社の選考状況なぜ帝人に興味を持ったか高い目標を達成したエピソード...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長。とても穏やかな方。ほぼ雑談のような雰囲気。　【会場到着から選考終了までの流れ】控室→フォロー面談（20分程度で若手人事と）→面接→退出　【質問内容】雑談。向こうの話を聞くのが多かった。経歴志望動機強み弱み将来の夢逆質問半分以上は雑談や、...

【質問項目】学生時代に力を入れてきたことについて、学業と課外活動それぞれを踏まえて具体的な取り組み内容をお答えください。（なぜそれを取り組んで、何が大変でどのように乗り越えてきたかなど）（600字）あなたが就職活動において大切にしていることや、企業選びのポイントを教えてください。（200字）　【各質問項目で注意した...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社員面談Cの人事部長と、人事本部長。穏やか。　【会場到着から選考終了までの流れ】控室→フォロー面談（10分程度で若手人事と）→面接→退出　【質問内容】自己紹介+学生時代に力を入れたこと就活の軸帝人のことどう思う逆質問フォロー面談で緊張をほぐしてくれる。また、...

【会場到着から選考終了までの流れ】GDと座談会がセットになっている。GD→座談会のグループもあれば、座談会→GDのグループもあった。　【GDのテーマ・お題】高級デパートの飲食店フロアに、与えられた三つの選択肢のうち、どのお店を入れるべきか。　【GDの手順】グループ内（8人程度）で自己紹介をする資料が配布され、各自で読み...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長と若手人事（フォロー面談の方）。　【会場到着から選考終了までの流れ】控室（一年目の社員の方がいて、少しお話しできる）→面接→退出　【質問内容】意思確認雑談連絡事項握手をする。意思確認の場。ほとんど雑談で、あとは連絡事項を伝えられる。質問は、もしあれば聞い...

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【学生時代に力を入れてきたことについて、学業と課外活動それぞれを踏まえて具体的な取り組み内容をお答えください。（600文字）】私は◯◯語の習得に注力してきました。幼少期から身の回りに日系人の友人がいたことで、彼らの母語で会話ができるようになりたいという想いがありました。そこで、大学での専攻としました。しかし留学をして...

1人の方が「参考になった」と言っています。

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【学生時代に力を入れてきたことについて、学業と課外活動それぞれを踏まえて具体的な取り組み内容をお答えください。（なぜそれを取り組んで、何が大変でどのように乗り越えてきたかなど）（600字以内）】長期休みの度に行った海外旅行に最も力を入れてきた。私が学生時代に抱えていた課題として、国際意識の低さと自らの考えを人に伝えき...

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