職種別の選考対策
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22年卒 パーソナルケア商品開発職
パーソナルケア商品開発職
No.148455 インターン / インターンシップの体験談
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22年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
インターンシップ
実施日程 | 2020年10月5日〜10月10日 |
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実施場所 | オンライン |
インターンの形式 | グループワークと個人ワーク |
インターン期間 | 6日間 |
参加社員数 | 4人 |
参加学生数 | 10人 |
参加学生の属性 | 有名大学、理系、院生 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
インターンシップ前に様々な資材が送られてきて、それを使いながら既存商品の改善・はじめの2日間はグループワークで改善を検討→3日間で個人ワークにて商品改善(商品作成)→最終日に商品とスライドを用意して発表
ワークの具体的な手順
改善内容検討→改善→発表
インターンの感想・注意した点
社員の方といつでも面談できる状態だったので、少しでも進歩すればすぐ報告するよう努めました。また、わからないこともすぐ聞いていました。文系だったので、実験の仕方もわからないことも多く、実験のやり方から教えてもらったりしました。
懇親会の有無と選考への影響
毎日昼の時間は学生のみでの懇親会でした。半分ぐらいの学生に次の案内が来ました。
インターン中の参加者や社員との関わり
たくさん関われる機会がありました。個人ワーク中は手を上げればすぐに助けてもらえる状況です。終業後の社員交流会でも、毎日様々な人からお話を聞くことができました。また内定者ともお話ができる機会があり、選考内容についても聞けました。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
柔らかい雰囲気の会社
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
少数精鋭で一人に求められることが多い
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