メーカー ナリス化粧品

27年卒 研究開発職

研究開発職

No.500272 本選考 / 二次面接の体験談

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の役員

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会場到着から選考終了までの流れ

受付で面接の旨を伝え、待合室へ案内されました。待合室では若手の人事社員が緊張をほぐすために軽く話しかけてくれました。時間になると名前を呼ばれ、面接室へ入室。荷物を置いて着席後に面接が開始されました。質疑応答と逆質問が終わった後、面接官にお礼を伝えて退室し、そのままエレベーター前で見送られて解散...

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質問内容

■質問
・自己紹介と自己PR（1分程度）
・学生時代に最も困難だったことと、それをどう乗り越えたか
・化粧品業界の中で、なぜ他社ではなくナリス化粧品なのか
・入社後に挑戦したい仕事とその理由
・チームで意見が対立した際、あなたはどう対処するか
・逆質問（面接官のやりがいなど）
■...

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雰囲気

非常に穏やかで、こちらの話をしっかりと頷きながら聞いてくれる和やかな雰囲気でした。圧迫感は全くありませんでした。

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注意した点・感想

一次面接よりも「なぜナリス化粧品なのか」「入社後にどのような価値を提供できるのか」という企業とのマッチングを強く見られていると感じました。そのため、企業理念や主力製品に対する自分の考えを事前に企業研究を通して整理し、自分の言葉で語れるように準備したことが活きました。

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