職種別の選考対策
年次：
26年卒 技術職
技術職
No.442228 インターン / インターンシップの体験談
26年卒 技術職
技術職
26年卒
インターンシップ
>
インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
| 実施日程 | 8月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | オンライン |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 各1日間 |
| 参加社員数 | 2～3名 |
| 参加学生数 | 30名ほど |
| 参加学生の属性 | 文系・理系混同で様々。理系の院生が多かったです |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
会社概要や企業理念などについての講義を聞いたあと、課題を渡され、グループディスカッションを行い、最後に発表しました。課題は興和で行う新事業についての提案がテーマで、興和の強みや弱みを理解しながら進めていくものでした。
ワークの具体的な手順
人事の進行に従って進めました。
インターンの感想・注意した点
カメラをオンにし、集中して取り組むようにしました。質疑応答の場では積極的に質問することを意識しました。グループワークでもグループのメンバーと活発な議論ができるように、積極的に発言することを心掛けました。
懇親会の有無と選考への影響
3つのインターンに参加すると早期選考に案内されます。
インターン中の参加者や社員との関わり
社員の方と関わる機会が設けられており、質疑応答では気軽に質問ができる環境でした。グループワークのメンバーとも交流する機会があったので、さまざまなバックグラウンドの方と就活などについて話すことができました。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
真面目
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
真面目・明るい
この体験談は参考になりましたか？
ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
他の先輩のES・体験談
その他企業の選考対策
お気に入りして募集開始の通知を受ける