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インターンシップ選考
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エントリーシート(ES)
最終選考結果 インターン選考通過

これまでにもっとも成長を実感したエピソードについて何が成長の鍵であったかを含めて教えてください。(400文字)

私が最も成長したと実感したのは◯◯大学留学中の目標であった、渉外をやり遂げたことだ。私は学外でシリコンバレーにおいてヘルスケアの領域の事業を起こすプログラムに参加し、渉外を担当していた。そこでの目標は現地での人脈形成である。しかし、無の状態からかつ海外で渉外をする必要があった。まさに逆境。しか...

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総合商社が今後担うべきだと考える役割・機能を説明してください。(200文字以下)

総合商社は利益と社会的責任の両立を図りつつ、事業投資を推進する機能を果たすべきだと考える。なぜなら強みであるグローバルな情報網を事業投資で生かし、かつ両立することで社会貢献性が増し商社の価値を発揮できるからだ。利益は情勢に応じて投資分野を選定し、総合商社のもつ情報網を駆使して横断的に経営に関与...

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

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17年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

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【質問項目】・これまでに最も成長を実感したエピソードについて、何が成長のカギであったかを含めて、教えてください。 ・総合商社が今後担うべきだと考える役割・機能を説明してください。 ・三菱商事インターンシップのグループワークにおいて、チームに貢献できると認識している「強み」を教えてください。 その強みを認識した(又は活...
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内定

17年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

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【質問項目】・これまでに最も成長を実感したエピソードについて、何が成長のカギであったかを含めて、教えて下さい。(400文字以下) ・総合商社が今後担うべきだと考える役割・機能を説明して下さい。(200文字以下) ・三菱商事インターンシップのグループワークにおいて、チームに貢献できると認識している「強み」を教えて下さい。...
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17年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

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【これまでに最も成長を実感したエピソードについて、何が成長のカギであったかを含めて教えてください。(400文字)】大学2年の春に参加した1週間の学生会議において、グループワークにおける信頼されるリーダーとは何かを学んだことが、最も成長した経験です。東南アジアの学生4人とのグループで、私は積極的に議論を整理しグループを率いて...
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17年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

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【これまでに最も成長を実感したエピソードについて、何が成長のカギであったかを含めて、教えて下さい。(400文字以下)】私がこれまでに最も成長を実感したエピソードは所属していた学生団体での『業界講演会』における企業誘致の失敗です。その企業は初めて業界講演会にお声がけした企業で、私が初めてアポイントメントを取って企画説明の時間...
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インターン選考通過

17年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【これまでに最も成長を実感したエピソードについて、何が成長のカギであったかを含めて、教えて下さい。(400文字以下)】私が最も学生時代に打ち込んだことは、スリランカでのNPOの活動である。活動内容としては低開発地域の農村における職業訓練学校の運営や植林活動である。スリランカでは都市部やその周辺の産業発展度のレベルは比較的高...
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17年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【これまでに最も成長を実感したエピソードについて、何が成長のカギであったかを含めて、教えてください(400字以下)】【成長】サークルの新歓活動において、対話力が鍛えられた【カギ】短期集中で目的別の新入生を獲得するため、自分がかつて感じた好感を実践し、不満を解消するよう意識したこと【内容】私は所属する模擬国連研究会において広...
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17年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【これまでに最も成長を実感したエピソードについて、何が成長のカギであったかを含めて、教えて下さい。(400文字以下)】私は株式会社◯◯の広報部でweb制作のアルバイトを行っております。私は今夏、□□スクール夏期講習webプロジェクトのディレクターを担当し、企画段階で申込者数前年比120%という高い目標を掲げました。目標の達...
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ワンキャリアでは、三菱商事の2017年卒のインターンシップ選考で実際に通過したエントリーシート(ES)の例文集や志望動機の回答例を掲載しています。さらに、三菱商事のESの通過率を上げるために深く選考対策したい方に向けて「選考ステップ」では自己PRや学生時代に頑張ったことに含めるべき、重要な評価基準とES提出時の注意点を解説しています。三菱商事のES・書類提出前や採用担当者と会う前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」では選考全体を通じたポイントも解説しており、商社業界の分析や三菱商事の企業研究をする際に役立ちます。
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