職種別の選考対策
年次:
27年卒 セールスマーケティング(営業)職
セールスマーケティング(営業)職
No.538879 インターン / インターンシップの体験談
27年卒 セールスマーケティング(営業)職
セールスマーケティング(営業)職
27年卒
インターンシップ
>
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
公開日:2026/09/17
インターンシップ
| 実施日程 | 2025年11月 |
|---|---|
| 実施場所 | 品川本社 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 半日 |
| 参加社員数 | 1チーム5人 |
| 参加学生数 | 30人 |
| 参加学生の属性 | 不明 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
提示された3つの異なる特徴を持つ店舗(例:駅ナカ小規模店、郊外型大型ドラッグストア、オフィス街の店舗など)から1つのターゲット店舗を選定し、自社ブランド(TSUBAKI、uno、など)の特定商品をバイヤー(店舗担当者)に売り込むための営業提案を行います。
ワークの具体的な手順
役割決め、案だし、まとめ、発表
インターンの感想・注意した点
単に「商品を褒める」のではなく、バイヤー(店舗)の利益や課題解決を考え抜く営業職の深さを学びました。
社員の方からのフィードバックも鋭く、実際のビジネスシーンに近い緊張感を体験できました。
チームで協力する姿勢を忘れないこと。
インターン中の参加者や社員との関わり
質問タイム(社員懇談会)
ワーク終了後には社員への質問タイムが設けられ、選考対策にとどまらず以下のような生の声を聞く機会がありました。
ワーク中も社員(営業現場の社員や人事)が各チームを巡回・観察しており、単なる評価者としてだけでなく、議論が詰まった際には鋭い問いかけで軌道修正を促すな...
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
優しい
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
変わらず優しいイメージ
この体験談は参考になりましたか?
ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
ワンキャリアへの新規登録/ログインが必要です。
お気に入り