メーカー ポーラ・オルビスホールディングス

27年卒 総合職

総合職

No.535663 インターン / インターンシップの体験談

インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

前半はグループ内でのアイスブレイクや企業理解を深めるワークショップを実施。その後、新規事業立案に向けたグループワークに取り組み、最終日には役員陣の前で成果プレゼンテーションを行い、手厚いフィードバックをいただいた。

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ワークの具体的な手順

課題設定→施策立案→プレゼン発表

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インターンの感想・注意した点

ワーク中は各グループにメンターが1名つき、評価や観察のメモを取られていたため、終始気を抜かず前向きに議論へ貢献するよう意識した。また、チームの議論が煮詰まったり停滞したりした際には、現状の課題を整理した上で積極的にメンターへアドバイスを求め、修正を図るよう心がけた。

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懇親会の有無と選考への影響

懇親会なし、本選考はインターン経由のみ

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インターン中の参加者や社員との関わり

グループ担当のメンター社員はチーム全体だけでなく個人に対しても親身にフィードバックをくださり、疑問点も質問しやすい環境であった。また、プログラム内の懇親会では自グループ以外のメンターや社員の方々とも幅広く対話する機会があった。他グループの参加学生との交流は限定的であった。

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インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ

キラキラ

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インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ

真面目な方が多い

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