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Plan・Do・SeeのES(エントリーシート)・体験談一覧

Plan・Do・Seeの就活のES・体験談の一覧です。Plan・Do・Seeの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
113件 のES・体験談
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Plan・Do・See

18年卒
総合職
Plan・Do・See

内定

18年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【採用人数・倍率】知らない 【内定者の採用大学・学歴】知らない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】知らない
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Plan・Do・See

18年卒
総合職
Plan・Do・See

内定

18年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】今までで一番年が上だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】前回に同じ 【質問内容】ここまででかなりのことを聞かれていたということもあり、最後はもう面接というような感じではなかった。質問があるというよりも会話の中から、プラン・ドゥ・シーでどのようなことをしたいのか、ということ...
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Plan・Do・See

18年卒
総合職
Plan・Do・See

内定

18年卒 面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次面接の時の方 【会場到着から選考終了までの流れ】前回に同じ 【質問内容】質問をされるというよりもただの会話をしているような感じでした。面談という名目であり、それ以上でもそれ以下でもなく、面接の感じはしませんでした。相手の方も、これによって合否が変わるとかはないというふうにお...
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18年卒
総合職
Plan・Do・See

内定

18年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手人事 【会場到着から選考終了までの流れ】今までと同様 【質問内容】前回の面接の印象について聞かれました。またこの質問の時間が思ったより長く(10分くらい?)取られていました。 前回の印象から派生して、面接官が質問したいこと。それに加え、それが今の自分にどのように還元されて...
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18年卒
総合職
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内定

18年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30前後の人事 【会場到着から選考終了までの流れ】GD同様、待合室はない。 【質問内容】簡単に自己紹介をする。 自分の性格を一言で表すと? 学生時代に一番夢中だったことは?この質問の際に強調されたのが、「一番」というフレーズだった。そのため話す際に熱量が必要だとは思った。 ...
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18年卒
総合職
Plan・Do・See

内定

18年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】待合室はなく、その場で始まりその場で終了 【GDのテーマ・お題】働くとは? 【GDの手順】1.人事の方に名前を呼ばれ席にスタンバイする。各グループ8名ほど。机はなくメモはない。椅子を丸くしただけ。 2.一人ひとりが自己紹介を手短にする。 3.人事の方から議題を提示され、GDを始める。細...
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18年卒
総合職
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内定

18年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【自己PR】私は実現力がある人間です。持ち前の粘り強さ、計画性、ポジティブさを軸に私のやりたいことを実現していけます。 アメフト部では早いうちからのレギュラー獲得のため、先輩との私との差、私が先輩に勝っているところや勝ちそうなところを分析しました。 先輩プレイヤーとの差別化のため、自分だけの武器として身体の強さを圧倒的...
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18年卒
総合職
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18年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代力を注いだこと】サークル活動です。特に、文化祭に出店、店長をしたことです。その前年は赤字だったため、店長になってからはまず赤字の原因を分析しました。そしてそれはお客様からすると似たような店しかない中、競合の多いたい焼きを売った事だと考えました。そこでサークルならではのお洒落な印象を活かし、かつ競合のないホットチョ...
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18年卒
総合職
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18年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 理系
【学生時代に頑張ったこと(事前にマイページ登録)】私が力を注いだことは◯◯での時間帯責任者の経験です。私は人員を適材適所に配置し全体を見渡し、お店の円滑な運営と働きやすい環境づくりに努めました。相手が話しやすいような雰囲気作りや相手の表情を注意深く見るようにした結果、頼られることが多くなりました。このことから双方向のコミュ...
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16年卒
総合職
Plan・Do・See

内定

16年卒 面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】優しい、若手が普通に出てくる、話を一語一句メモしている姿が印象的だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に通され、名前が呼ばれたら個室に連れて行かれる。 【質問内容】はじめに自己紹介と自己PRを簡単にさせられた。自己PRについて少し質問されてからは、幼少期の自分から今...
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17年卒
総合職
Plan・Do・See

17年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【本日の説明会であなたが感じたことを教えてください。】熱い会社だ!と感じました。社員の方々や紹介動画を見て、前半に感じた印象はキラキラ、華やか、おしゃれでした。しかし経営陣のお話を聞くと、本当に熱い想いを持った方々の集まる会社だと感じました。例えば、◯◯さんの日本のおもてなしを世界に広めたい、幸せの連鎖がおきる街を作りたい...
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16年卒
総合職
Plan・Do・See

内定

16年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【質問項目】頑張ったこと、PDSでやりたいこと、どんな子どもだったか。履歴書形式だった。 【各質問項目で注意した点】簡潔に分かりやすく書くように心がけた。
19人の方が「参考になった」と言っています。
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Plan・Do・See

16年卒
総合職
Plan・Do・See

内定

16年卒 内定 / 内定

大学非公開 | 文理非公開
【内定者の数】200人程度
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