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鉄道建設・運輸施設整備支援機構（鉄道・運輸機構）のES（エントリーシート）・体験談一覧

鉄道建設・運輸施設整備支援機構（鉄道・運輸機構）の就活のES・体験談の一覧です。鉄道建設・運輸施設整備支援機構（鉄道・運輸機構）の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。

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鉄道建設・運輸施設整備支援機構（鉄道・運輸機構）

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企業情報や事業内容の説明後、個人ワークが始まります。合計で6問ほど出題され、1問につき1人が発表を行います。発表後は職員の方からフィードバックをいただけます。行ったワークについては、「JRTTの運営資金はどこから提供されているか」「用地買収を行うにあたって、地域住民とど...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】鉄道建設の新線調査業務を学んだ。具体的には実際に調査業務が行われすでに計画が進んでいる場所の地図や様々な情報を渡され、グループワークを通してどこに線路を通すのが良いかを考え発表をした。最後に実際はどのように線路を引いたのかの説明があった。　【ワークの具体的な手順】調査業...

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鉄道建設・運輸施設整備支援機構（鉄道・運輸機構）

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【志望動機（400字以内）】新規鉄道路線の敷設や被災した鉄道の復旧支援という社会的意義の高い貴機構の事業に魅力を感じ、志望いたしました。新幹線や都市鉄道の建設・整備を担っている貴機構は、人々の当たり前を支えるために必要不可欠な存在であり、地域間の交流や沿線地域の発展のきっかけをつくれると考えています。そのため、数ある企業の...

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【当機構への志望動機をご記入ください。（400文字以内）】人々の安全で快適な生活を支えたいと考え貴機構を志望します。私は、飲食店でのアルバイトの後輩指導の経験から、問題の解決により他の人を支えることにやりがいを感じるということに気づきました。貴機構は、「明日を担う交通ネットワークづくりに貢献します」を基本理念とし、新幹線や...

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【当機構への志望動機をご記入ください。［400文字以内］】「鉄道を通じて人々の日常を豊かにする」という思いを実現するため貴機構を志望する。地元◯◯に新幹線が開通した際、まちが活性したことを嬉しく感じると共に、帰属意識の向上を実感した経験がある。また、研究活動を通じて、鉄道が人と場所を繋ぐことで、通勤や観光など人々に多様な機...

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【当機構への志望動機をご記入ください。】私が貴社を志望する理由として、鉄道網を用いて沿線住民の移動を活発化させることにより、経済活動を行うことができる地域を増やしたいと考えるためである。貴社は卓越した鉄道敷設技術を使用し、首都圏、地方における鉄道網の供給を行ってきた。鉄道は他の公共インフラと比較しても手軽性や定時性、そして...

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【試験科目】能力検査・性格検査　【各科目の問題数と制限時間】通常通り。すべてで1時間ほど。　【対策方法】特になし。最低限の学力を保証するために使用していると考えられる。

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【承諾/辞退理由の詳細】他の企業から内々定を頂いたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】地方大学から旧帝国大学等幅広い。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】配属予定部署の役員　【会場到着から選考終了までの流れ】本社ビルへ入り控室にて待機。時間になったら面接会場へ移動。　【質問内容】質問）弊社をどのように知ったのか回答）青函フェリー、青函トンネル、北海道新幹線質問）専攻とは異なるが実際に仕事ができるか？回答）...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】希望職種の役員　【会場到着から選考終了までの流れ】本社ビル到着後、控室へ移動。時間になったら面接会場へ移動。　【質問内容】質問）志望動機回答）鉄道敷設という唯一無二の事業を展開。地方での経済発展に寄与。質問）学生時代に力を入れたこと回答）集団での取り...

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【説明会の具体的な内容】機構概要、業務内容　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】何をしている機構なのかはっきりとイメージがついていなかった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】鉄道のみならず、船舶の業務も沢山行っているイメージを持ちました。　【このイベントを通しての感想】参加しなければ分からなかったこ...

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【志望動機を教えてください。】私は通学や旅行でいつも鉄道に支えられてきた。そのため、今度は私が鉄道を通して人々に幸せを提供したいと考え、鉄道業界を志望にしている。その中でも貴機構は鉄道を通して日本全国の人々に公共的立場で寄り添い、日本の活性化に貢献することができると考えた。私は学生時代に◯◯活動に参加し、高校生や社会人と◯...

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【当機構への志望動機をご記入ください。［４００文字以内］】貴機構において鉄道建設部門に関わり、街と街をつなぐ鉄道ネットワークを発展させ、「人々の当たり前の生活を支える」という思いを実現したい。東日本大震災を岩手県で経験し、物流が滞る不自由な生活を送りながら、支援車両が道路を行き交うことに希望を感じていた。この記憶から、将来...

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【志望動機】インフラを通じて地域社会の結束を深め、地域の活性化に寄与したい。先日北陸新幹線が敦賀まで延伸された際のニュースはとても印象的で、それまで在来線によって分断されていた地域が、新幹線の開通によって一つに結ばれることへの地元住民の期待は、地元だけでなくこの国にとっても大きな希望であると感じた。新幹線や地域公共交通の充...

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東京都市大学 | 理系

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望ではなかったため。待ってもらったが第一志望の選考が終わるまでは待ってもらえなかったため。　【採用人数・倍率】早期選考は5人ほどと聞いた。　【内定者の採用大学・学歴】不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明。

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東京都市大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明。5人が面接官で1人書記。　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接とまったく同様でした。　【質問内容】内定を出したら来てくれるか、志望度は変わらないか、（雪で遅延が生じることが事前に予想されていた中、朝一番からだったので）どのように会場まで来たのか、配属されるとしたらど...

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東京都市大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】自己紹介がなかったので不明　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→控室で説明を受ける→呼ばれたら別室へ→終了後順次帰宅　【質問内容】具体的な工事名、機構はどのような仕事をする場所か、転勤は多いが大丈夫か、インターンシップではどのような点に魅力を感じたのか、ほかにどのような企業...

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東京都市大学 | 理系

【当機構への志望動機をご記入ください。】私が貴社を志望する理由は、鉄道の新線建設を扱っている唯一の機関として国の政策を具体的なプロジェクトとして推進するというスケールの大きさに惹かれ、私もその事業の一端を担いたいと考え志望しました。貴社の◯◯インターンシップにて、◯◯日間◯◯◯◯にてお世話になりました。その際◯◯◯◯の緩衝...

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【当機構への志望動機をご記入ください。［400文字以内】私は「短期的な利益ではなく公共性を持ち、人々に寄り添いながら多くの人の豊かな生活を支えたい」という想いを貴機構であれば実現できると考え、貴機構を志望する。この想いは◯◯サークルの主将を務めた際に、自分自身が大会で成績を残すことも喜びを感じたが、他のメンバーのためにイベ...

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【説明会の具体的な内容】用地取得の業務について実際に体験してみる。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】用地交渉についてどんなことをするのかについての理解が浅かった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】用地取得の難しさについて、理解することができた。　【このイベントを通しての感想】グループワークで社員...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】北陸新幹線の新線建設現場研修や現場見学、機構員の方への質問会及び学んだことの発表を行った。この発表の出来が後々早期選考へ参加できるかどうかの大きな分かれ道になると思う。仲良くなった人とは一緒に飲みに行ったりした。　【ワークの具体的な手順】現場見学　【インターンの感想・注意し...

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【当機構への志望動機をご記入ください。（400文字以内）】新線開業と、それに伴う駅造りを通じて沿線地域を活性化させ、新たな人の流れを生み出すべく貴機構を志望します。私は幼少期から鉄道に触れる機会が多く、それをきっかけに鉄道を通じて人々の生活基盤を支えたいと考えるようになりました。更に貴機構は整備新幹線や新路線開業だけではな...

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上智大学 | 文系

【説明会の具体的な内容】事業説明→職種説明→座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】お役所的な堅さのある人が多いイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】穏やかな人が多い印象　【このイベントを通しての感想】事業内容や移動頻度、独立行政法人であるが故の特徴について理解を深めることができた。

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】座学→現場見学→座談会・JRTTの事業と組織体制、建築職の役割、ゼネコンや設計事務所との関係など業務の説明、社員さんが担当した駅建設事例の紹介（1時間）・供用前の新駅（東急相鉄線新横浜駅）の見学会（2時間程度）・若手社員と採用担当社員の座談会（1時間程度）　【ワ...

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東京工業大学大学院 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実在の路線計画を題材にして、3つの候補の中からどのルートを選定するのがよいのかを考えて根拠も添えて発表したあと、実際に選ばれた計画の発表と解説が行われた。実施回が複数あり、それぞれの回で題材となる路線計画は違うものであったようだ。　【ワークの具体的な手順】参加者には地図と重...

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大学非公開 | 文系

【グループ活動の中で、あなたが主体的に取り組んだ経験をご記入下さい。】大学の演習授業で◯人グループとなり、インタビュー調査を行いました。調査は計◯回実施し、その際に録音した音声を基に各自で論文を執筆することが最終的な目標でした。論文を執筆する際、メンバーの一人が、音声データが膨大なため論文に必要な発言を探すことに苦労してい...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で交通費の精算をして呼ばれたら面接室に移動　【質問内容】一次面接と同様に、学生時代に力をいれたこと、大学で学んでいること、志望動機について聞かれました。しかし、一次面接とは違い面接時間が10分と短かったため、深掘りは全くなく、確認程...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で交通費の手続きを行い、呼ばれたら面接室に移動　【質問内容】学生時代に力を入れたことや大学で学んでいることも聞かれましたが、志望動機や事業の理解度を重点的に聞かれました。また、大学で学んでいることについては専門知識も問われました...

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【試験科目】非言語言語　【各科目の問題数と制限時間】合計1時間程度　【対策方法】一般的な対策で十分だと感じた。

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【グループ活動の中で、あなたが主体的に取り組んだ経験をご記入ください。】◯◯で行っている◯◯において、参加者が満足できるための工夫を施した。毎年活動の中で参加者からクレームが届き、満足させきれていないことが問題であったた。私は情報共有が完ぺきではないことが原因だと考え、何か起こったときは必ず全員に共有することを徹底した。そ...

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【グループ活動の中で、あなたが主体的に取り組んだ経験をご記入下さい。】個別指導塾の職場改善に努めました。具体的には離職率を１年間で４０％から２０％に改善しました。生徒の成績を上げるためには、まず職場環境を整える必要があると考え、職場改善に取り組みました。新人へのヒアリングの結果から、離職原因は新人が自分の指導の理想と現実の...

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【グループ活動の中で、あなたが主体的に取り組んだ経験をご記入ください。】◯◯部の後輩育成のため、練習や試合のビデオを見ながら改善点を話し合う、周りを巻き込んで◯◯の基礎練習を行うことをしています。私が技術向上のために普段から行っている自身の分析や、実践を想定した◯◯練習を後輩と共に行うことで、自分だけでなく全体の技術向上に...

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【グループ活動の中であなたが主体的に取り組んだ経験をご記入ください】「大学時代に◯◯の街づくりを提案する演習でリーダーを務める」下記の1.と2.を行う。中間発表は6班中最下位であったが、最終発表は2位へと向上した。 1.1班が計画・環境・防災の各領域が3人の計9人からなり、各領域毎に演習が行われていたため、メンバー全...

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【グループ活動の中で、あなたが主体的に取り組んだ経験】◯◯◯◯で被災した小学生の夏休みの宿題を指導する活動では子どもたちの「勉強への苦手意識をなくす」ことに努めました。始めは積極的に声を掛け、教えても「分からない」や集中力が切れてしまう子もいました。そこで、彼らの学年や状況に合わせた言葉使い・例・休憩の取り方を意識した結果...

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【グループ活動の中で、あなたが主体的に取り組んだ経験】私は◯◯で◯◯を務め、マネジメントに取り組みました。以前から◯◯でまとまりがない状態に問題意識を感じていました。◯◯や◯◯、◯◯での各々の役割等を考える機会がないことが原因と判りました。隊内の問題意識が足りないと感じた私は、◯◯練習において◯◯の枠を撤廃し、◯◯の隊員を...

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【グループ活動の中で、あなたが主体的に取り組んだ経験をご記入下さい。】大学の授業内で取り組んだ、チーム対抗のマーケティングシミュレーションゲームでのことです。私は自分から積極的に行動し、チームに貢献することを意識しました。例えば、ゲームを進めるうえでの不明点を先生に聞きに行くといった些末なことを、自分から進んで引き受けまし...

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【グループ活動の中で、あなたが主体的に取り組んだ経験をご記入下さい。】私は幹部の企画係として「◯◯◯◯◯◯」というサークルで、部員の参加率向上に注力しました。このサークルでは◯◯◯◯◯◯を行っていますが、参加者が部員60人中13人と少ない状況でした。原因は部員の意見を聞く機会が少なく、ニーズを捉えられていなかったことでした...

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【説明会の具体的な内容】まず企業説明（事業・働き方の紹介）があり、そのあと質疑応答。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】新幹線の建設を行う　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】新幹線の建設を（メインに）行う　【このイベントを通しての感想】独立行政法人はイメージしにくかったが、この説明会で理解が深まった。

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【グループ活動の中で、あなたが主体的に取り組んだ経験】ゼミ研究報告会に参加したことです。私のゼミでは◯◯の分析を行っており、事例を1つ取り上げて発表しました。私はその中で発表原稿の文章を考えたり、想定問答を作りました。文章を作る際に、大筋を理解してもらえるよう専門用語をなるべく使わないように意識しました。それだけでなく、興...

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【志望動機】私は多くの人々の生活の支えとなり、社会貢献度も高いことに魅力を感じ鉄道業界を志望しました。その中でも新幹線の建設・整備を行うことの社会における役割は非常に大きく、計画から実現まで一貫して携わっており鉄道施設を大切にし、誇りを持っているところに惹かれました。また、会社の先輩社員の方々の丁寧な対応から雰囲気も良く感...

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【志望動機】◯◯の活動で地域の人々の役に立つ喜びを感じ、人と人を繋ぐ仕事をしたいからです。人々の暮らしを支える上で必要不可欠な存在であり、物流・地域の活性化に貢献できる貴機構に魅力を感じ、志望します。公共性の高い事業であるからこそ、様々な協力会社の調整役として幅広い切り口から課題解決できると考えます。周囲と協力しニーズの異...

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【グループ活動の中で、あなたが主体的に取り組んだ経験をご記入ください。】◯◯でアルバイト◯◯としてクレームを削減しました。月◯◯件発生するクレームがスタッフの士気を低下させている現状を課題と捉え、クレームの原因を探りました。そして、イベントによって接客ニーズが異なることに気が付きました。その後、クレームを未然に防ぐスキーム...

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【学業以外で力を入れたこと】私は◯◯の◯◯スタッフのアルバイトを◯◯続けています。作業の効率化を意識することで、時間に余裕ができ、視野が広くなりました。その結果、周りの人の動きまで把握できるようになり「誰が、どこに、どう動けば組織として効率的に動けるか」ということが分かるようになり、従業員をまとめる◯◯を任されるようになり...

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【志望動機】「日本の交通ネットワークを支える」という使命感を持って働きたいと考え、貴機構を志望いたします。自分の仕事に誇りや使命感を持って働くことができる、公共性の高い仕事がしたいと考えております。その中でも、仕事の成果が目に見える形で残り、多くの人の移動に貢献できる貴機構の事業に魅力を感じています。事務系総合職として、さ...

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【グループ活動の中で、あなたが主体的に取り組んだ経験をご記入下さい。】私は◯◯部の運営に携わるにあたって、裏方に徹することにしている。現在私は部で役職を3つ兼任している。同期は私の他に2人いて、それぞれ部長、副部長などを務めている。2人とも部の雰囲気を盛り上げたりするのが上手い一方で、飽き性で細かい作業が苦手なのが難点だ。...

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【志望動機】独立行政法人として、民間企業では実施困難な大規模なプロジェクトを実現できる点。公共性の高い事務・事業を担い、大都市内の輸送機能の維持発展と地域の振興に携われる点に惹かれています。また、船舶共有建造業務にも興味があります。貴機構ならではの、人の流れを生み出す鉄道の原点部分となる計画や建設を担うとともに、国内の中小...

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【グループ活動の中で、あなたが主体的に取り組んだ経験をご記入ください。】グループ活動の中で私が主体的に取り組んだ経験は、友人と旅行する際に計画や予約を率先して行ったことです。私は何度も一人旅をしたことで準備や計画の立案などに慣れました。そのことを活かし行きたい場所やしたいことを聞き、それをまとめて予定を立てたり準備したりす...

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【グループ活動の中で、あなたが主体的に取り組んだ経験をご記入下さい。】私がグループ活動の中で主体的に取り組んだ経験は、◯◯という大学の授業で課された課題です。なぜかというと、この課題をやらされていることではなく自らの考えを形にする場として一番ふさわしいと考えたからです。実際のスケールで空間を作る課題では、あるグループのアイ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室→面接室　【質問内容】（1）志望理由。（2）学生時代にどんなことに力を入れてきたのか。（3）入社したらどんなビジョンを持っているのか。働きたい業務フィールドについて。（4）質疑応答ほとんど深掘りされず、淡々と質問された。　...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室→第一回面接会場→待機室→第二回面接会場→解散　【質問内容】（1）学生時代に最も力を入れたこと。それに関する深掘り。（2）志望動機。第何志望か。⑶現在の選考状況。他に受けている業界・企業について。（4）学生からの質疑応答オ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室→面接室　【質問内容】（1）志望理由。（2）学生時代に最も力を入れたこと。（3）他社の選考状況。他に受けている企業など。（4）その他、経歴に傷がある場合は追及される。（5）質疑応答思ったよりあまり深掘りはしてこない。ただやは...

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【試験科目】非言語、言語、性格適正　【各科目の問題数と制限時間】通常のSPI形式。　【対策方法】SPI対策本を斜め読みしてから臨んだ。

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【志望理由】独立行政法人として、民間企業では実施困難なプロジェクトを実現させられる点。国の政策の中でも特に公共性の高い事務・事業を担い、地域の振興および大都市内の輸送機能の維持発展に携われる点に強い魅力を感じ、志望いたしました。特にメイン事業である鉄道建設事業は、人々の豊かな暮らしと日本の産業を支えられるだけでなく、駅を中...

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【内容】ごく一般的な採用説明会。みなとみらいの本社ビルで行われる。前半に事業説明などが行われ、後半に社員座談会が予定されていた。　【注意した点・感想】ごく一般的な企業説明会だった。前半に会社・グループ概要や強みなどが説明され、後半は社員との座談会。特に注意することはないと思うが、この企業の社員はなんだか陰気でぼそぼそとしゃ...

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【試験科目】言語，非言語，英語　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIと同じ　【対策方法】特になし

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【内定後の課題の有無】レポート3回程度　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】7月下旬　【採用人数・倍率】技術系24名　【内定者の採用大学・学歴】京大，横国，日大，東京理科大，高専など　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】鉄道好きや旅行好きが多い

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】幹部クラスの社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】2次試験同様，交通費の清算をしながら自分の番を待つ．　【質問内容】1次面接，2次面接と同じような内容をなぞる．大学での研究内容や全国転勤，海外転勤の話も毎度のことながらされた．専門知識に関する口頭試問は無く，特に今までと違...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い方2人と少し年配の方2人　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で交通費の書類を記入しながら，職員の方と談笑して自分の番を待っていた．　【質問内容】基本的には1次面接と同じような内容．もし入社した時にはどのプロジェクトに関わりたいか，具体的に聞かれた．1次面接のような専門...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】大学で説明会に来ていた方が面接官の一人だった．　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室では，職員の方と談笑しながら自分の番を待った．　【質問内容】面接でのオーソドックスな質問が基本．全国転勤や海外に行くかもしれないが大丈夫?ということは念入りに聞かれた．最後に，一番若い面接官...

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【経緯】大学のOBの方から電話がかかってきた．　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスビルの1階で待ち合わせ，そのまま近くのカフェに移動．　【質問内容】面接でよくあるようなオーソドックスな内容．エントリーシートに沿った質問や，研究の内容についても聞かれた．TOEICの点数が良かったので，そこの質問も多かった．最後に逆質...

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【グループ活動の中で，あなたが主体的に取り組んだ経験をご記入下さい．】3大学合同ゼミ合宿において，研究室の代表として他大学との調整役を担いました．限られた時間で研究成果を発表するため，各大学の要望に沿うようなスケジュールを作成するのは大変な作業でした．合宿を無事に終えることができたときの達成感は何物にも代え難いものでした．...

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