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15年卒

オペレーション

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15年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

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【あなたが一生懸命になれる一番のモチベーションは何でしょうか。具体的なエピソードを交えてご説明下さい。 【日本語】 400 文字以内 】私が一生懸命になれるのは、自分がやらなければならないような問題点が目の前にあるときである。ピアノサークルに所属し、演奏会マネージャーとして演奏会の規模拡大に勤めた経験がある。演奏会の規...

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投資銀行

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15年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

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【あなたのセールスポイントをご記入ください。 （200文字以内）】私の長所は誠実さである。誠実さは、すべてに開いていることである。私は自分に無いものは世界のどこかに必ず存在していると考えている。なので、何事も偏見を持たずにひとまず吸収し良いところを探る。そして得た知識を自分の軸なりに実行する。そこでも必ず吸収するものがある...

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15年卒

マーケッツ

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15年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

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【あなたのセールスポイントをご記入ください。 （200文字以内）】私の長所は誠実さである。誠実さは、すべてに開いていることである。私は自分に無いものは世界のどこかに必ず存在していると考えている。なので、何事も偏見を持たずにひとまず吸収し良いところを探る。そして得た知識を自分の軸なりに実行する。そこでも必ず吸収するものがある...

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リサーチ

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15年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

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【あなたのセールスポイントをご記入ください。 （200文字以内）】私の長所は誠実さである。誠実さは、すべてに開いていることである。私は自分に無いものは世界のどこかに必ず存在していると考えている。なので、何事も偏見を持たずにひとまず吸収し良いところを探る。そして得た知識を自分の軸なりに実行する。そこでも必ず吸収するものがある...

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15年卒

証券サービス※現在募集なし

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15年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

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【あなたのセールスポイントをご記入ください。 （200文字以内）】私の長所は誠実さである。誠実さは、すべてに開いていることである。私は自分に無いものは世界のどこかに必ず存在していると考えている。なので、何事も偏見を持たずにひとまず吸収し良いところを探る。そして得た知識を自分の軸なりに実行する。そこでも必ず吸収するものがある...

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オペレーション

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15年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

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【あなたのセールスポイントをご記入ください。 （200文字以内）】私の長所は誠実さである。誠実さは、すべてに開いていることである。私は自分に無いものは世界のどこかに必ず存在していると考えている。なので、何事も偏見を持たずにひとまず吸収し良いところを探る。そして得た知識を自分の軸なりに実行する。そこでも必ず吸収するものがある...

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17年卒

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内定

17年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待合室→個室でGD→退出　【GDのテーマ・お題】現在、過去、未来の中で最も重要なのはどれか　【GDの手順】まず社員が自己紹介をし、次に学生が一人ずつ自己紹介をした。その後、テーマが発表され、白紙の紙が与えられてGDがスタートした。GD終了後は学生一人が話し合った内容を発表し、それにつ...

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17年卒

投資銀行

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内定

17年卒 面接 / インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の日本人1人、若手の外国人1人　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待合室→個室で面接→退出　【質問内容】・なぜインターンに申し込もうと思ったか。 ・自己紹介と自己PR ・逆質問 エントリーシートに書いた内容が中心で、それほど深堀りされることもなかった。また、発言...

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17年卒

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内定

17年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

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【試験科目】言語、計数　【対策方法】特に対策しなかった。

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内定

17年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

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【質問項目】・サマージョブ参加を希望する理由を教えてください。【日本語】（400文字以下） ・これまで最も力を入れて取り組んだこと、そしてそこから得たこと・学んだことを教えてください。【日本語】（400文字以下）　【各質問項目で注意した点】ロジカルかつ端的に答えること。

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17年卒

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内定

17年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「セブン&アイ・ホールディングスの株式価値向上」のための提案を行うという課題が課された。6人程度のチームが決められており、各チームに担当の社員が付いたが、様子を見に来る頻度は社員によってだいぶ差があるようだった。　【ワークの具体的な手順】セブン&アイ・ホールディングスに関す...

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17年卒

リサーチ

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内定

17年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

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【試験科目】計数・言語・性格診断　【対策方法】他社でも玉手箱を採用していたので、以前の経験をそのまま対策として利用した。このテスト一回目に本命の企業を持ってくるのはお勧めしない。その場合は書店で問題集を買うべき。人によっては締切まで時間がない人もいると思うので、サッと中身を確認して自分の苦手な分野を集中して勉強すると良いかと。

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17年卒

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内定

17年卒 二時面接（個人面接） / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長さんがいらっしゃったので最終面接と同義と思われる。個人面接だったので総じて穏やかな雰囲気であった。　【会場到着から選考終了までの流れ】メンターの社員さんに会議室まで案内された。そこで部長さんとお話しし、終了。　【質問内容】1.インターン（先述）の感想 2.どのようなアナリ...

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17年卒

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17年卒 ジョブ選考 / 本選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、広い会議室に通され、2日間のスケジュールとお題の説明があり、参考資料が配られる。その後、パソコンが整備された会議室に移動し、学生のみで個人個人作業を進める。二日目の午後にプレゼンがあり、終了後に懇親会があった。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】カシオ計算機の時計事業に...

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17年卒

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17年卒 一次面接（グループ面接） / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長から、入社3年目の若手まで、幅広い年齢層の社員さんと会った。多くはシニアアナリストとして最前線で活躍されている30代～40代のアナリストの方々であった。女性はジュニアアナリストというシニアの下で働いている方のみであった。　【会場到着から選考終了までの流れ】1階の会社受付付近...

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17年卒

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17年卒 WEBテスト / 本選考

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【試験科目】計数、言語、性格診断　【各科目の問題数と制限時間】計数25問程度／30分、言語32問程度／30分、性格診断60問／制限時間は特になかったと記憶しています。　【対策方法】サマーインターンの頃から何度も玉手箱を受けていたので、実際の経験がそのまま対策になった。特に問題集を買ってなどはしていないが、玉手箱の形式になれ...

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17年卒 内定 / 内定

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【内定者の数】夏のインターンからの早期選考で一人。本選考では何人採用したか不明だが、毎年二人～三人程度と聞いている。　【内定後の拘束】辞退したため不明　【内定後の課題有無】辞退したため不明　【内定後の研修など】内定者は今年の後半に一か月程度インターンがあると選考過程で伺った。

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16年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

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【試験科目】計数（表の予測）、言語、性格診断　【対策方法】特にしていない。ただ調査部のインターンはWEBテストの点が高い順に呼んでいると考えられるため、自信がない場合対策をしている方がよい。とりわけ計数は表の予測のような問題で非常に難しい。

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16年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】講義→ディスカッション→懇親会という形で進められた。 ・講義 調査部で活躍されている社員の方から調査部では何をしているか、そしてその中でもCitiの調査部の良さを講義形式で聞いた。 ・ディスカッション 約10人くらいでチームになり、社員の方が見ている中で1つの課題に...

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17年卒

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17年卒 二次面接(グループ面接) / インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】アナリスト１人(男性、帰国子女) ディレクター１人(男性)　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→ソファーで待機→５人ずつ部屋に分かれるよう案内→面接→退出　【質問内容】・自己紹介：１分程度で、という指定があった ・今一番欲しいものについて。また、その理由。 ・自分が過...

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17年卒 一次面接(グループ面接) / インターンシップ選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】アナリスト２人(男性、女性)　【会場到着から選考終了までの流れ】受付→ソファーで待機→５人ずつ部屋に分かれるよう案内→面接→退出　【質問内容】・自己紹介 ・志望理由：部門が併願できるので、その順位となっている理由とともに ・自分の強み、どう活かせるのか ・これだけは他人に...

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17年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

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【試験科目】言語、計数　【対策方法】特になし

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17年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

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【質問項目】（1）サマージョブ参加を希望する理由を教えてください。（400文字以内） （2）これまで最も力を入れて取り組んだこと、そしてそこから得たこと・学んだことを教えてください。（400文字以内）　【各質問項目で注意した点】結論から書き、わかりやすい文章になるように心がけた。

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17年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】『日本の新しいランドマークを考えよ』 ・６人×５チーム ・１日目は、講義、デスクローテーション(45分×３)があり、社員さんの声をじっくりと聞く時間が設けられていた。その後、ワーク。 ・２日目は、午前中にトレーディングゲームをし、午後からパネルディスカッションと、１チ...

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17年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】受付→部屋に案内され待機→面接官が入室→GD→逆質問→退出　【GDのテーマ・お題】将来なくなる産業は　【GDの手順】40分のディスカッションの後、２分で発表。その後、面接官から３つほど質問される。残り５分で逆質問。 ディスカッションの進め方は自由であったが、はじめに個人ワーク５分を行った...

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