（旧）パーソルR&DのES（エントリーシート）・体験談一覧

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（旧）パーソルR&D

23年卒

技術職 ※パーソルクロステクノロジーへ統合

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23年卒 説明会兼一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【質問内容】大学に入って良かったことについて2つ聞かれました。一つは学業限定でもう一つはなんでもいいという形の質問でした。質問に答えたことに深掘りされるという形で、詰められるような質問はなく優しい質問が多かった。　【雰囲気】和やかな...

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（旧）パーソルR&D

23年卒

技術職 ※パーソルクロステクノロジーへ統合

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23年卒 説明選考会 / 説明会

大学非公開 | 理系

【説明会の具体的な内容】会社の事業内容について説明していただきました。技術派遣と請負の事業形態があることがわかりました。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ITの知識が活かせる企業　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】技術力を武器とした企業　【このイベントを通しての感想】面接対策をもっとした方が良いこ...

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（旧）パーソルR&D

22年卒

技術職 ※パーソルクロステクノロジーへ統合

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内定

22年卒 内定 / 本選考

東京理科大学大学院 | 理系

【承諾/辞退理由の詳細】業界として第一志望ではなかったから　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない

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（旧）パーソルR&D

22年卒

技術職 ※パーソルクロステクノロジーへ統合

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内定

22年卒 役員面接 / 本選考

東京理科大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】会社経営に携わる役員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】開始５分前に接続先URLに接続し、待機。終了後は退出の案内がされる。　【質問内容】自己PR内容の深堀（強みをどう生かしたか、弱みを感じた場面はあるか。） 研究について（新規性、難しかったことをどう乗り越えたか、学んだ...

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（旧）パーソルR&D

22年卒

技術職 ※パーソルクロステクノロジーへ統合

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内定

22年卒 人事面接 / 本選考

東京理科大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】接続先URLに５分前に接続し、待機。終了後は退出の案内をしていただける。　【質問内容】２人の学生に対してそれぞれに3つの質問がされ、その内容について少し深堀をされる感じだった。 学生時代学業以外に力を入れたこと。 学業面で頑張った...

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22年卒

技術職 ※パーソルクロステクノロジーへ統合

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内定

22年卒 筆記試験 / 本選考

東京理科大学大学院 | 理系

【試験科目】電気回路、電子回路に関する基礎問題　【各科目の問題数と制限時間】１０問程度　【対策方法】学部１年生で学ぶような基本的な内容について復習する

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22年卒

技術職 ※パーソルクロステクノロジーへ統合

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内定

22年卒 エントリーシート / 本選考

東京理科大学大学院 | 理系

【自己PR】私の強みは粘り強さです。この能力の原点は大学受験時代に成績が伸び悩みながらも、諦めずに勉強を続けた結果、志望校合格を達成できたことにあります。この経験から困難に対して粘り強く取り組む姿勢を意識しています。学部４年生の卒業研究において、この強みを発揮することができました。卒業研究のテーマは、研究室では誰も取り組ん...

7人の方が「参考になった」と言っています。

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22年卒

技術職 ※パーソルクロステクノロジーへ統合

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22年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系

【自己PRを改行せずに入力してください。（400字）】◯◯に再挑戦し、◯時間のタイム短縮を達成した。◯◯に初挑戦した際、◯◯の平均タイムである◯◯時間半を切ることが出来ず、日々の練習不足を痛感した。この悔しさを払拭するため、1年後の再挑戦を決意した。まず練習不足の改善には、練習への意欲を駆り立てる詳細な目標設定が重要だと考...

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22年卒

技術職 ※パーソルクロステクノロジーへ統合

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内定

22年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系

【承諾/辞退理由の詳細】志望度の高い完成車メーカーに内々定をもらったから。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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22年卒

技術職 ※パーソルクロステクノロジーへ統合

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内定

22年卒 役職者面接 / 本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅エンジニア　【会場到着から選考終了までの流れ】最初に人事面談の面接官だった人事と軽く面談をして、面接をした。面接後にフィードバックあり。　【質問内容】面接前にインタビューシートという名のESの提出を求められた。基本はインタビューシートに書いた内容の深堀。聞かれた内容→志望動...

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22年卒

技術職 ※パーソルクロステクノロジーへ統合

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内定

22年卒 人事面接 / 本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】インターンやイベントによく出てくる人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし　【質問内容】学生時代のエピソードを3つ挙げてください。面接官が1人1つずつ聞いていって1周回ったら、2つ目3つ目を1人ずつ聞いていって、それに対する意見を言うような流れだった。私...

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22年卒

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内定

22年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 理系

【試験科目】機械系で応募していたので、製図の基礎について　【対策方法】特になし

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内定

22年卒 WEBテスト / 本選考

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【試験科目】適性検査eF-1Gというものでした。　【各科目の問題数と制限時間】性格診断が40分、能力審査が30分でした。　【対策方法】特にしなくても大丈夫だと思います。心配であればネットに落ちている例題を解いて慣れればいいと思います。

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22年卒

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内定

22年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系

【自己PRを改行せずに入力してください。（400字以内）】私の長所は、「自分の考えをすぐに行動に移せる」点です。この長所を生かした経験は、大学院生になった際に研究室内の◯◯装置の◯◯書を作成したことです。新型コロナウイルスにより◯月に発表予定だった◯◯が中止になってしまい、何かしら研究室に貢献出来ないかと考え、学部生の研修...

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22年卒

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内定

22年卒 面接官体験 / 本選考

大学非公開 | 理系

【内容】3～4人でグループを組み、模擬面接をする。グループ単位でローテーションをし、面接官役・就活生役・見物人役を体験する。模擬面接後に人事からフィードバックがある。　【注意した点・感想】面接官役と見物人役をやった時は、就活生役で話し方がうまい人がおり非常に参考になった。また自分が就活生役をやった時は、これまで1度も面接を...

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21年卒

IT系 ※パーソルクロステクノロジーへ統合

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21年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【学生時代に頑張ったこと】【アルバイト先の店舗の接客意識を改革した事】 私のアルバイト先の店舗では毎日『接客が良くない』とお客様から毎日クレームが入っていた。私はこの状態を改善したいと考え、接客リーダーに立候補した。初めは接客の基本をしっかりと個々に教えていたが、老若男女様々なお客様が来店されるため、お客様一人一人に合...

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21年卒

IT系 ※パーソルクロステクノロジーへ統合

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21年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【自己PR（200文字）】私は柔軟性を持って物事に対応することができます。 プロジェクトマネジメントの課題を取り組み、途中で突然クライアントの要望が追加され、チームのメンバーが変わるということがありました。そこで、疑問点を細かく質問し、2時間おきに作業報告をしました。その結果、クライアントが期待した以上のホームページを作...

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21年卒

IT系 ※パーソルクロステクノロジーへ統合

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インターン選考通過

21年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【学生時代に頑張ったこと】私が学生時代に頑張ったことは、塾講師のアルバイトで生徒一人一人に合った指導方法で教えたことです。あと◯◯点合格に足らない生徒の自分で解くことができないという問題点を解決するために教え方を考えました。このままでは問題を解く力が身につかなくて考えることを諦めてしまうと思い自分で問題に向き合って解く必要...

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（旧）パーソルR&D

21年卒

IT系 ※パーソルクロステクノロジーへ統合

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21年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】自分の性格に関するインターンでは性格の似た人達でグループになって自分たちがどの性格の属性か話し合う。ストーリーワークでは実際にあった社員の例からどういう行動をとったのか話し合う。他にも内定者の方と話すインターンもある。　【ワークの具体的な手順】制限時間内でグループ内で話し合...

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21年卒

技術職 ※パーソルクロステクノロジーへ統合

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21年卒 最終面接 / 本選考

九州大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】上長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で、以前面談した人事の方と少し話して会場に入る。最後に控室で以前面談した人事の方と話して終了　【質問内容】企業の開発とのちがいについて、最終面接前のアンケートに書いた長所や短所、学生時代に力を入れたこと、研究に対する姿勢について...

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21年卒

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21年卒 早期面談 / 本選考

九州大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】面接官体験から切り替わったので、軽い会社説明のあと筆記試験、面談　【質問内容】長所や短所、研究に対する姿勢やどのような企業に応募しようとしているか、どのような業種に応募しようとしているかを聞かれます。就活相談のような形で進み、自己分析...

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21年卒

技術職 ※パーソルクロステクノロジーへ統合

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21年卒 筆記試験 / 本選考

九州大学大学院 | 理系

【試験科目】機械系で応募していたので、4力学の基礎と設計について　【対策方法】教科書の基礎レベルをおさえておく

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21年卒

技術職 ※パーソルクロステクノロジーへ統合

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21年卒 面接官体験 / 本選考

九州大学大学院 | 理系

【内容】学生同士の面接練習と人事の方からのフィードバック　【注意した点・感想】電話でイベントのお誘いがあり、合同説明会で詳しい説明を聞いたあとのイベントだった。3人応募していたようだが自分以外連絡なしに欠席していたので、同じ時期に行われていた早期マッチング面談に切り替わった。社員さんは合同説明会のときと同じであった。

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21年卒

技術職 ※パーソルクロステクノロジーへ統合

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21年卒 エントリーシート / 本選考

九州大学大学院 | 理系

【得意科目・得意分野についてエピソードとあわせて教えてください（200）】得意科目は数学です。数学的な思考方法は常に意識して使えるよう心がけています。数学的な論理は技術的なコミュニケーションを過不足なく行おうとする際に役に立っているように感じます。また、数学の抽象化して演繹的に解決する手法を用いることで、あらゆる経験につい...

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21年卒

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内定

21年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系

【承諾/辞退理由の詳細】他の企業から内定をもらったため。　【採用人数・倍率】辞退したのでわかりません。　【内定者の採用大学・学歴】辞退したのでわかりません。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したのでわかりません。

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