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三谷商事のES・体験談一覧
三谷商事のES(エントリーシート)・体験談一覧
三谷商事の就活のES・体験談の一覧です。三谷商事の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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日本大学 | 理系
【試験科目】能力検査 【各科目の問題数と制限時間】テストセンターの形式通り 【対策方法】テストセンター対策(SPI)
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内定
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本選考
関西学院大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】全国転勤であったため 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】30人ほど 【自分以外の内定者の所属大学】マーチ、関関同立 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】体育会系、留学
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最終面接
/
本選考
関西学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長、人事総務部長、各事業の拠点の長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】学生時代に力を入れたこと 学業に関して最も勉強した内容 何を学んだか なぜその問題について調査しようと思ったのか 調査の中で困難なことはあったか なぜIT志望なのか 逆質...
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一次面接
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本選考
関西学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、エネルギー部門、情報部門から1人ずつ 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】学業について深掘り ・その分野を選んだ理由 ・ゼミで何をしているか ・結果・考察 アルバイトについて深掘り ・苦労した点 ・苦労の乗り越え方 サークルについて深掘...
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WEBテスト
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本選考
関西学院大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】通常のSPI 【対策方法】他の企業の選考を受ける
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内定
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】有名大企業に行けるので、行けるならそちらを選ぼうと思った。 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】不明だなグループ面接では意外と高学歴が多かった。(東大、慶應) 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長と重役 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室、退室。 【質問内容】入社後のあなたはどんな社会人だと思いますか?など未来質問が多い。一次面接と比べて、ESの内容は非常に少なく、作文選考の回答をじっくり見られており、一つ一つ意見を再確認されたり、考えを裏付ける現代感...
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一次面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】はっきりと言及がなかったが、1人はかなりお年を召した方だった。あとは人事ではなく現場のリーダークラスもいる。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン、入室して、終了したら退室。 【質問内容】概ねESの内容に沿ってしつもんされる。学生時代頑張ったこととゼミ活動について特によ...
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【試験科目】論文、作文 【各科目の問題数と制限時間】2問、1週間弱 【対策方法】なし
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筆記試験
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【試験科目】論文、作文 【各科目の問題数と制限時間】2問、1週間程度 【対策方法】なし
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説明会
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本選考
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【内容】過去の会社説明会の録画を見る。 【注意した点・感想】これを踏まえた質問が後々の選考フェーズであるので、普段以上に動画をしっかり見るようにした。文章化するのに十分なくらいノートテイクもして、使いたいフレーズや自分の考えを乗せやすい内容があれば覚えておいてうまく利用した。
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本選考
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【試験科目】言語非言語 【各科目の問題数と制限時間】30問くらいずつ、合計1時間ほど 【対策方法】問題集 【参考にした書籍・WEBサイト】青本
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】取締役員、社長 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomでの選考 【質問内容】エントリーシートの内容についての深堀 志望度の確認 他社の選考状況について 三谷商事のどの部署でどのような仕事をしたいか、興味があるか(なお希望部署に配属されるかはわからないと念押しされる) ...
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】各部署の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomを用いての面接 【質問内容】学生時代に頑張ったこと、学業についての質問 研究内容の紹介 学生時代に頑張ったこと、部活やサークルについての深堀 興味がある部署についてやりたいことなど質問 話したことに対しての深堀 ...
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本選考
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【試験科目】筆記 【各科目の問題数と制限時間】当社の強みや特長は何か 建材・エネルギー・情報システムの主力3事業における、「強み」や「特長」は何か。またそう考える理由を、業界環境、取り扱い商材、当社のビジネスモデルなどを踏まえて説明してください。対象は1つの事業に絞っても、複数の事業についてでも構いません。400字以上で...
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本選考
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【試験科目】筆記 【各科目の問題数と制限時間】「10年後、自分はどのように成長していたいですか?」 三谷商事で積みたいキャリアを踏まえながら述べてください。 300~400字以内で記入ください。 視聴後の感想を述べて下さい。 本文には感想に加え、「三谷商事の財務体質」に関する特徴や説明を入れること。(視聴動画だ...
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本選考
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【試験科目】通常のSPI、英語はなし 【対策方法】通常の試験対策で十分 足きり程度に感じた
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い企業に受かったため 【内定後の課題の有無】ない 【内定後の拘束】辞退のため不明 【内定後の研修など】辞退のため不明 【内定者の数】辞退のため不明 【自分以外の内定者の所属大学】辞退のため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退の...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】会社の取締役、社長 【会場到着から選考終了までの流れ】通常のWeb面接 【質問内容】エントリーシートの内容についての深堀(自分は学生時代に取り組んだこと、学業や部活動・サークルについて) 志望度の確認 他社の選考状況について 三谷商事のどの部署でどのような仕事をしたいか、...
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】各部門や支店の役職付き社員 【会場到着から選考終了までの流れ】Web面接の手順 【質問内容】学生時代に頑張ったこと、学業についての質問 ・ゼミの内容や、そこで得た学びの紹介 学生時代に頑張ったこと、部活やサークルについての深堀 ・内容や挫折経験など アルバイト・...
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筆記試験
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本選考
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【試験科目】課題2 社員座談会 【各科目の問題数と制限時間】当社の強みや特長は何か 建材・エネルギー・情報システムの主力3事業における、「強み」や「特長」は何か。またそう考える理由を、業界環境、取り扱い商材、当社のビジネスモデルなどを踏まえて説明してください。対象は1つの事業に絞っても、複数の事業についてでも構いません。...
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筆記試験
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本選考
非公開 | 文系
【試験科目】会社説明会、課題1 【各科目の問題数と制限時間】「10年後、自分はどのように成長していたいですか?」 三谷商事で積みたいキャリアを踏まえながら述べてください。 300~400字以内で記入ください。 視聴後の感想を述べて下さい。 本文には感想に加え、「三谷商事の財務体質」に関する特徴や説明を入れること...
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本選考
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【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】通常のSPI 【対策方法】SPIの対策
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インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】説明会や会社の事業内容を説明することがメインのインターンシップだったように思う。一応グループワークも行ったが、特にグループワークの様子を見られて評価している雰囲気はあまり感じなかったので、比較的リラックスして参加すれば良いのではないだろうか 【ワークの具体的な手順】説明会→...
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エントリーシート(ES)
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名城大学 | 文系
【志望動機】私が貴社のインターンシップ応募した理由は、企業理解を深めたいと思ったからです。◯◯が建材事業に従事していることから、「生コン」、「セメント」という言葉はよく聞いたことがありましたが、実際、それらの建設資材を利用してどのような事業を展開しているのか、正直全く存じ上げませんでした。このインターンシップ応募をきっかけ...
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二次面接(最終)
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本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長を始め各事業の本部長、役員など錚々たるメンツ 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・一分程度で自己紹介、自己PR ・学業について、どのような目標を持って、どのように取り組まれているのか、どのように達成しようとしているのか ・学生時代に力を入れたこと...
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一次面接
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本選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】各営業部の部長クラスだった。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・自己紹介を一分ほどで ・学業について どのようなことを学んだのか、その学びを会社でどう生かすか ・学生時代に力を入れたこと 一分ほど ・アルバイトについて 深堀り二回 ・海外で働い...
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筆記試験
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本選考
早稲田大学 | 文系
【試験科目】作文課題 【各科目の問題数と制限時間】制限時間はない 【対策方法】企業研究
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筆記試験
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本選考
早稲田大学 | 文系
【試験科目】作文課題 【各科目の問題数と制限時間】制限時間はない 【対策方法】企業のホームページで情報を集める 【参考にした書籍・WEBサイト】企業のホームページ
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WEBテスト
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本選考
早稲田大学 | 文系
【試験科目】言語非言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI3 テストセンター 【対策方法】書籍を基に勉強した。
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内定
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】志望業界ではなかったため、 【内定後の課題の有無】辞退したため不明 【内定後の拘束】承諾期間は比較的長く、延長もしてくれるようだった。 【内定後の研修など】辞退したため不明 【内定者の数】辞退したため不明 【自分以外の内定者の所属大学】辞退したため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長、人事総務部長、各事業の拠点の長 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続してすぐに開始 【質問内容】ESの内容、提出した成績証明書、他社選考状況についての事前アンケートから気になるところをそれぞれの面接官から質問される。 また希望事業部やその理由、具体的に何をし...
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、エネルギー部門、情報部門から1人ずつ 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに接続してすぐに開始 【質問内容】学業について深掘り →・その分野を選んだ理由 ・ゼミで何をしているか ・どんな本を読んだか ・結果・考察 ESに書いた課外活動について深掘り ...
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筆記試験
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【試験科目】社員座談会と課題2 【各科目の問題数と制限時間】座談会は普通。ブレイクアウトルームに自動で振り分けられて、そこに一人ずつ社員さんが回ってくる。挙手制で質問。 課題は以下の通り ◆当社の強みや特長は何か 建材・エネルギー・情報システムの主力3事業における、「強み」や「特長」は何か。 またそう考える理...
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本選考
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【試験科目】会社説明会動画の視聴と課題 【各科目の問題数と制限時間】「10年後、自分はどのように成長していたいですか?」 三谷商事で積みたいキャリアを踏まえながら述べてください。 300~400字以内で記入ください。 視聴後の感想を述べて下さい。 本文には感想に加え、「三谷商事の財務体質」に関する特徴や説明を入...
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【試験科目】通常のSPIです 【対策方法】1冊対策本をやっておくと良いでしょう。
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インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】座談会。自分が興味ある部門の社員に質問することができました。1ターム15分ほどで、4セットありました。業務の理解を深める良い機会になると思います。模擬GDは「仕事ができる人とは何か」という議題でした。 【ワークの具体的な手順】座談会は1ターム15分ほどで、4セットありました...
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エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 理系
【学生時代に最も打ち込んだことを記入下さい。(200~300字)】大学の◯◯部で部員の戦術理解度向上に取り組んだことだ。大学4年次、過去の大会の敗因を改善するべく戦術リーダーに立候補し、就任した。しかし、コロナで1年間の活動休止明けだった為、部員の半数以上が初心者であり、従来の戦略では戦術があまり浸透しなかった。そこで、初...
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24年卒
インターンシップ
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インターンシップ
明治大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社の説明が大半の時間を占める。後半に15分程度のグループワークがあるが、社員が評価チェックしている素振りはなかったように感じる。そのあと、1時間程度の座談会があり、現場の社員含め、質疑応答形式で交流があった。 【ワークの具体的な手順】お題提示、15分程度で話し合い、1分で...
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23年卒
インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社説明や座談会の時間があったのちに、会社経営に関するテーマでグループディスカッションが行われました。そこではメンター社員の方が評価もしてくださり、最後に各個人にフィードバックをいただくこともできました。 【ワークの具体的な手順】会社説明、座談会、議論の流れ 【インターンの...
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最終面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長+役員、事業部長クラス 年次は30年ほど 【会場到着から選考終了までの流れ】5分前にZoom参加し、待機 【質問内容】ほとんどの質問や形式は一次面接と同様だったが、三谷社長が質問を投げることが多かった。特に最終面接では、一次面接の質問に加えて、三谷社長の好みもあって学業や...
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リクルーター面談
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【経緯】一次面談後、人事による任意の最終面接フォローアップがあるとの説明を受けた 【会場到着から選考終了までの流れ】5分前に待機室に入室し、時間になったら人事との面談。 30分程度の面談ののち、退出 【質問内容】最終面接前の意気込みや志望度の確認 最終面接担当役員(社員)のプロフィールの説明 最終面接で聞かれることに...
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会社説明会
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【内容】会社説明と質問の時間 【注意した点・感想】今後の作文課題で三谷商事への理解度が問われ、キャリアプランなどを明確に答えられる必要があったため、最後にしっかりと質問をした。大切に思うことはメモし、三谷商事についての自分の考え方や知識が正しいものかを確かめる機会にすると良い。
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インターン選考通過
23年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
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【志望理由】私は、建設やエネルギーなどの分野から人々の生活を支えている貴社のビジネスに興味を持っています。私は一昨年に◯◯を訪ね、◯◯で人々の生活環境を見たこと、子供に物乞いをされたことに衝撃を受けました。その場では何もできませんでしたがどうしても忘れることができず、大学の授業やゼミで地域貢献、国際貢献への学びを深めました...
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループディスカッションがある テーマは働く上で大切だと思うこと 形式や時間の制限は一般的であり特殊なことはそこまでなかった。 制限時間内でチームで意見をまとめて最後の数分でグループに入っている社員の方へ向けて発表を行う。 その後FBをもらった 【ワークの具体的な手...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企業紹介、グループディスカッション練習会、座談会。グループディスカッションでは社員が見ており、まるで選考をされているかのようであった。もちろん、終了後フィードバックをくれる。座談会は3人くらいの話を聞ける。 【ワークの具体的な手順】会社紹介→グループディスカッション練習会→...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】・人事のお偉いさん ・各事業部の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらURLから入室 【質問内容】・自己紹介と自己PR ・学生時代に頑張ったこと →取り組みの中で困難だったこと ・趣味は読書とあるが、どんな本を読むのか →日本の小説とロシアの小説の相違...
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【試験科目】作文課題 【各科目の問題数と制限時間】・当社の強みや特長は何か ・今後どのように当社を成長させたいか 【対策方法】企業研究
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【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】問題数は多く、制限時間は短い 【対策方法】青本を解きまくる
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【試験科目】作文課題 【各科目の問題数と制限時間】・1問(キャリアプランについて) ・ESと同じようなもので、制限時間はない 【対策方法】座談会などで業界・会社・職種について質問をし、理解を深めておくことが大事。
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】課長、支店長クラス 年次は20年ほど 人事+3事業の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】開始5分前までにZoom参加し、時間まで待機室で待機 【質問内容】自己紹介に始まり、学生時代に力を入れたことやアルバイト、自己PRを聞いたのちに、人事や3事業の社員から学生に対して追...
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【内容】現場社員とのローテーション形式の座談会 【注意した点・感想】疑問に思ったことは何でも聞くこと。特に説明会と違って双方型のコミュニケーションをとる必要があり、座談会も1回限りだったため、可能な限りこのタイミングを使って疑問を解決することを進める。現場社員からは使命感を感じ、非常に魅力的だった。
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23年卒
総合職
23年卒
WEBテスト
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【試験科目】非言語、言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】普通のSPI 【対策方法】SPI赤本で対策 【参考にした書籍・WEBサイト】SPI赤本
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会社説明会(オンライン)
/
本選考
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【内容】三谷商事の事業部についての説明 【注意した点・感想】Zoom開催だがウェビナー形式ではなくミーティング形式での開催のため、社員や周囲の学生に見られている緊張感を持ちながら参加した。また、質問により積極性が評価されると考え、事業内容について積極的に質問を行った。
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23年卒
総合職
23年卒
最終面接
/
本選考
大阪市立大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長、営業部長、一次面接の人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし。 【質問内容】一次面接と同様、集団面接であるが、一人一人に集中的に話を聞いていく形であったので個人面接に近かった。 自己紹介(学歴、経歴を含めた) 留学について 大学で何を...
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一次面接
/
本選考
大阪市立大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次の高い人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし。 【質問内容】集団面接でしたが、一人一人に話をしていくような形であったので、個人面接なような感じであったが、他の学生の話に付随した質問もしてくることがあった。 自己PR 学生時代に頑張ったこ...
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先輩社員座談会
/
本選考
大阪市立大学 | 文系
【内容】様々な事業に携わる社員に質問する 【注意した点・感想】そこまで選考要素は高くない雰囲気ということもあり、皆ざっくばらんに先輩社員に質問をしていた。先輩社員もそれらの質問に対してNGなしで素直に答えていただいたので各事業理解は非常に深まった。これからの選考においてどの事業で働きたいかということはかなり重要になってくる...
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筆記試験
/
本選考
大阪市立大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】通常のテストセンターのSPI 【対策方法】青本
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内定
23年卒
内定
/
本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】面接から役職の高い社員様とお話する機会があるが、横柄な態度をとる方が多い印象を受けたため。 【内定後の課題の有無】辞退したため不明。 【内定後の拘束】辞退したため不明。 【内定後の研修など】辞退したため不明。 【内定者の数】辞退したため不明。 【自分以外の内定者の所属大学】辞退したため不明。 【自分...
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内定
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最終面接
/
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長・その他管理職の方々 【会場到着から選考終了までの流れ】接続確認後、面接開始。 【質問内容】学生時代に力を入れたこと 学業に関して最も勉強した内容 研究から何を学んだか なぜその問題について研究しようと思ったのか 研究の中で困難なことはあったか 昨今話題のSDGs...
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内定
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一次面接
/
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1名・各事営業部部長3名 【会場到着から選考終了までの流れ】接続確認を行い、面接開始。 【質問内容】学生時代に力を入れたこと その行動・考えに至った経緯 一連の学生時代に力を入れたことから学んだこと+入社後どのような場面で活きるか どの業界を志望しているか 企業を選...
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三谷商事会社説明会
/
説明会
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【説明会の具体的な内容】三谷商事について 業界研究 事業内容について やりがい 働き方 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】商社であることは知っていたが他の商社との違いなどはわからない状況でした。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】時代の流れに合い、競合に勝ち残れる事業を開拓・展開すると聞き印象に残っ...
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阪大キャリアカフェ オンライン交流会
/
説明会
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【説明会の具体的な内容】企業説明、質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】言い方は悪いが、総合商社の下位互換 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】総合商社とは異なる注力分野を持つ、安定した企業 【このイベントを通しての感想】あまり聞いたことが無い企業であったが、丁寧に企業説明していただけたため、ビ...
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23年卒
インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際の業務内容に即したワークではなかった。チームで「営業職に必要なスキル」について議論し合うというものであり、最終的に社員の方1名に対して参加者のうち一人が代表してチームの意見を述べるという流れであった。 【ワークの具体的な手順】チームで議論→社員に発表 【インターンの感想...
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22年卒
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説明会
/
説明会
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【説明会の具体的な内容】・事業内容 ・エネルギー業界について ・求める人物像 ・質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】総合商社ではないが人気のある商社。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】説明会の内容や社員の方の雰囲気からも「出る杭は伸ばす」「勝手にしやがれ」という採用メッセージ通りのエ...
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一次面接(集団面接)
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、各事業部から1人ずつ 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室し、司会の方の指示に従う。 【質問内容】・学業について深掘り ・学生時代に力を入れたこと(サークル活動)について ・自己PR(アルバイト)について ・アルバイト等働く中でどういったときにやりがいや...
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【試験科目】性格検査、能力検査 【対策方法】SPIの対策本
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インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】売上を伸ばすための戦略立案。店の立地、看板メニュー、オーナーの性質、顧客等の情報を与えられたうえで4~5人でのグループワークを通して考えるように指示された。また、チームで考えた戦略立案を発表する機会も与えられた。 【ワークの具体的な手順】説明会→GD(45分程度)→プレゼン...
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22年卒
インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】【「営業職」に必要な素質】というテーマでワークを行った。短時間で意見をまとめ、発表しなければならないため、時間を意識しておこなう必要があった。ワーク終了後に、この企業ではこう考えているといった、解説をしていただける。 【ワークの具体的な手順】説明→ワーク→発表→フィードバッ...
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/
インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】主に4グループに分かれ、各グループごとに最終発表を行う形式のインターンだった。制限時間内に、社員の方々と話をして、各グループ毎に三谷商事の強み、弱みをまとめ提案型の発表を行った。また、最後に自由時間が設けられ質疑応答がある。 【ワークの具体的な手順】自己紹介 作戦会議 発表...
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【内定後の課題の有無】辞退したため不明 【内定後の拘束】辞退したため不明 【内定後の研修など】辞退したため不明 【内定者の数】辞退したため不明 【自分以外の内定者の所属大学】辞退したため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したため不明
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内定
21年卒
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本選考
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【試験科目】性格、言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンター 【対策方法】対策本をやっておけば大丈夫
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本選考
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【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】なし 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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【試験科目】言語、非言語 【対策方法】一般的なSPIのテスト対策
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企業説明会兼インターンシップ
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本選考
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【内容】グループワークがあり、優秀だと評価された学生は、本選考で優遇される 【注意した点・感想】グループワークでは、1グループにつき1人の社員の方がつき、評価する仕組み。自分の意見を根拠をもってはっきり伝えることを意識した。短い時間で発表にまでこぎつけなければいけないため、チームワークも大切だと思う。
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20年卒
内定
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本選考
上智大学 | 文系
【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明だが、私が最終面接を受けたときは体育会が多かった印象
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二次面接
/
本選考
上智大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場の営業社員。年次は中堅~課長クラス。 【会場到着から選考終了までの流れ】控室にて待機→個室で面接 【質問内容】1.学生のころ力を入れたこと 2.学生時代に力を入れたことの中で、それをはじめたきっかけ、どのような問題に直面し、どのような方法を用いて問題解決に取り組んだのか、...
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一次面接
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本選考
上智大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業社員の方々。年次は若手~中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】控室にて待機→個室で面接 【質問内容】1.学生の頃に力を入れたこと・それに絡めた自己PR 2.1番の質問に絡めた質問 →なぜそれを始めようと思ったのか・そこで直面した困難は? 3.アルバイトについて ...
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リアル説明会
/
本選考
上智大学 | 文系
【内容】会社説明会と社員座談会 【注意した点・感想】【注意した点】 同業他社との比較を、1.ビジネス2.福利厚生3.社風や社員の方々の雰囲気 この3つの側面から差別化できるよう、座談会にて積極的に質問をした。 【感想】 選考要素はない。現場社員と交流する機会が設けられたのでとても助かった。
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グループディスカッション(GD)
/
本選考
上智大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】軽い企業説明→GD→解散 【GDのテーマ・お題】現代の若者(部下・後輩)の指導方法 【GDの手順】事前に発表されていた複数の中からお題が発表され、6人1組でディスカッションを行う。最初の5分間で、個人で考える時間が設けられ、残りの25分でディスカッション→チームごとに1分程度でプレゼンテー...
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WEBテスト
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本選考
上智大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】普通のSPIと同じ 【対策方法】参考書を1周 【参考にした書籍・WEBサイト】ナツメ社の参考書
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本選考
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【内定後の課題の有無】辞退したため不明 【内定後の拘束】辞退したため不明 【内定後の研修など】辞退したため不明 【内定者の数】辞退したため不明 【自分以外の内定者の所属大学】辞退したため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したため不明
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二次面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次面接よりも年次が上がり、硬い雰囲気だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機後、名前を呼ばれて面接室へ。 【質問内容】自己紹介と自分の強みを一分程度で。学生時代にがんばったこと。なぜ大学で言語を学ぼうと思ったのか。なぜ◯◯語なのか。留学で大変だったこと、それをど...
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一人は人事の方で、もう一人は情報システム部門の方。話しやすい方だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機後、名前を呼ばれた順に面接開始。集団面接。 【質問内容】自己紹介。学生時代頑張ったこと。サークルや部活に入っているか。サークル・部活内での役割。その役割をするうえ...
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WEBテスト
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本選考
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【試験科目】数学、英語、国語 【対策方法】よくあるテストセンター対策本をしておけば大丈夫だと思う。
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19年卒
webセミナー視聴
/
本選考
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【内容】会社概要説明 【注意した点・感想】特になし。説明会では会社の概要について詳しく説明されないので、このwebセミナーで会社概要を知れてよかった。最後に学生がweb上に質問し、社員さんがそれを拾って応えてくれる質問コーナーもあり良かった。
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WEBテスト
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本選考
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【試験科目】国語、数学 【各科目の問題数と制限時間】各25分程度 【対策方法】基本的な問題のため対策なしでも解ける
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19年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
同志社大学 | 非公開
【あなたが今の大学を受験した際のエピソード(がんばった点や苦労した点など)を紹介して下さい。】私は大学受験の際、志望校合格に向けて小さい目標を細かく立てることで着実に成績をあげた。志望校合格に向けて再度挑戦することを決めた私は現役受験での失敗の原因を考えた。大きな目標に向けて漠然と勉強していたことで自分をマネージしきれてい...
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19年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
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【大学受験について400字】私は高校生の頃、若いうちに東京で生活してみたいと思い、東京にある大学に行くことに決めた。その中でも大学のキャンパスや雰囲気が好きで、現在通っている大学を第一志望に決めた。私は成績が悪く、模試では第一志望はE判定、学内順位が280人中270位とひどい結果だった。また、私が所属していた◯◯部は、他の...
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19年卒
エントリーシート(ES)
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【あなたが今の大学を受験した際のエピソード(がんばった点や苦労した点など)を紹介して下さい。(全角200~400文字以内)(必須) 】勉強と部活動の両立です。それは高校受験に失敗した経験があったからです。中学生の頃は陸上競技部の長距離パートに属しており、駅伝において県大会では常に上位に位置する強豪校でした。毎日の練習がハー...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長、部長2人、人事1人、営業1人 【会場到着から選考終了までの流れ】別室にて待機、その後面接会場へ 【質問内容】自己紹介と自己PRを行いその後一人一人に質問がされるが全く統一性はなく質問者が聞きたいことを聞いてくる。私の場合は成績について聞かれなぜこのような成績なのかから中国...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長1人、営業3人、人事1人 【会場到着から選考終了までの流れ】別室にて待機、その後面接会場へ。 【質問内容】自己紹介、自己PRを行った後各自ESに沿った内容を聞かれる。私の場合は中国へ留学していたので中国の印象、日本との違うところ、留学から学んだ成果、留学先で何をしていたか、...
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19年卒
一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅営業2人と人事1人 【会場到着から選考終了までの流れ】別室にて待機。呼ばれて面接会場へ。 【質問内容】自己紹介と自己PRを行いその後なぜ商社を志望しているのか?三谷で働くとすればどこの部署で働きたい?またそれは何故か?学生時代頑張ったことは?現在も大事にしているものは?後は...
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インターン選考通過
19年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【自己PR】私の強みは、行動力があることです。持ち前の好奇心で、様々なことに興味を持ち、行動に移して来ました。一人旅をしたり、留学に行ったり、そこでイベントを企画したりしてきました。この行動力を仕事においても生かしていけると考えています。 【大学時代に頑張ったこと】私が頑張ったことは言語習得です。毎日予習復習を欠かさず行い...
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19年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社説明と座談会。最初の30分くらいが会社説明で、残りの時間は座談会だった。五人の社員さんがいて、順番に話を聞いてたり、質問をしたりする座談会形式のインターンシップだった。メインの3部署全てから社員さんが来ていて、お話を聞くことができた。 【ワークの具体的な手順】会社説明の...
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19年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
東京大学 | 理系
【あなたが今の大学を受験した際のエピソード(がんばった点や苦労した点など)を紹介して下さい。】私の高校は◯◯、◯◯などの難関校に合格者を輩出するような高校ではありませんでした。ゆえに自分には◯◯は無理だと思っていた上に、学校としても◯◯受験向けのサポートが整っているとは言い難い状況でした。◯◯を目指したのは高校3年の春でし...
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二次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】専務や人事部長といった方々で比較的年齢層が高め 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に着くとすぐに面接会場に案内されて、面接が終わるとそのまま解散。 【質問内容】学生時代に頑張ったこと。そのあとは、基本的にESの深掘りである。一次面接と同様、人によって質問されることも質問時間...
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一次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】説明会などでもよく見かける社員の方々であった。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に着いて時間になると案内をされて面接会場に行き、終わるとそのまま解散。 【質問内容】・自己PRと志望理由(各1分程度で) ・ESについて(何を聞かれるかは人によって全く違う。学生時代の活動に...
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19年卒
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【試験科目】非言語、言語、性格 【対策方法】SPIの対策本を1周または2周しておくと良い。 【参考にした書籍・WEBサイト】最新最強のSPIクリア問題集
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19年卒
企業説明会
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【内容】貸し会議室で行われた企業説明会。全体で3時間ほどで、企業説明が約1時間、座談会が2時間ほどである。この説明会に参加した者のみが本選考に進むことが出来る、参加必須の説明会となっている。 【注意した点・感想】実際に若手の社員が座談会に8名ほど来てくださって、自分が聞きたい社員のところに行って様々な話を聞くことができる。...
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ワンキャリ編集部
自己PRの書き方【例文30選】就活で差をつけるコツとテンプレート
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