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髙松建設
髙松建設のES・体験談一覧
髙松建設のES(エントリーシート)・体験談一覧
髙松建設の就活のES・体験談の一覧です。髙松建設の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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28年卒
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建設
髙松建設
24年卒
総合職(コンサルティング営業職)
24年卒
高松建設 会社説明会
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説明会
大学非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】業界紹介 企業紹介 座談会 Q &A 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大手で実力主義。堅いイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】残業時間を減らす取り組みなど、社員思いな制度があり、アットホームな社風である。 【このイベントを通しての感想】直接提案型営業の難しさを...
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建設
髙松建設
24年卒
総合職(コンサルティング営業職)
24年卒
高松建設【営業職】会社説明会 〜WEB 大阪開催〜
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】営業についての流れや企業方針について 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】建設業界ということもあり、厳しい世界なのかと思っていました 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】優しい方や仕事に誠実に取り組んでいる方が多いのかなとお話を聞いて感じました 【このイベントを通しての感想】建設...
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建設
髙松建設
24年卒
総合職(コンサルティング営業職)
24年卒
会社説明会
/
説明会
大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】業界説明 会社説明 職種説明 募集要項 質問会 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会系なイメージ。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社内コミュニケーションがしっかり取れる企業であるイメージ。 【このイベントを通しての感想】とても 丁寧で細かい説明であったのでわか...
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建設
髙松建設
23年卒
総合職(施工管理職・設計職)
23年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【志望動機】幼い頃からものづくりに興味があり、公共建築に関わりたいという思いで建築学科に入学を決めた。他社と比較して意匠性の高い公共建築を、設計者1人で1物件担当できることに魅力を感じた。貴社は設計者とお客様の距離が近く、よりお客様の理想の空間提案に貢献できると感じた。マンションからオフィス、ホテル、医療施設など幅広く理想...
6
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建設
髙松建設
23年卒
総合職(コンサルティング営業職)
23年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】特にこのインターンでは業種と関係なく高松建設が今会社として行っている花形の業務である現場について体験するような感じだったので特に課題とか業務をするというようなことは行っていないですのでご安心ください。 【ワークの具体的な手順】社員さんの指示のもと進んでいきました 【インター...
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建設
髙松建設
23年卒
総合職(施工管理職・設計職)
23年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】現場見学が主な内容で、ある表を渡されそこでは、現場の中で興味を持ったところや疑問に思ったところを現場見学の中で見つけていき、最後に発表するという形式をしていましたので、それが主な業務内容でした。その他は現場の中を社員さんが説明してくれるくらいでした。 【ワークの具体的な手順...
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建設
髙松建設
23年卒
総合職(施工管理職・設計職)
内定
23年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】他の内定先の描くビジョンの方が、自分自身のやりがいにつながると感じたため。また、給与面でも他社の方が良かった。 【採用人数・倍率】おそらく、構造設計では2,3名 【内定者の採用大学・学歴】産近甲龍~地方国公立のイメージ 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアな...
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建設
髙松建設
23年卒
総合職(施工管理職・設計職)
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】設計本部長、構造設計部長、人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接時と全く同じ。 【質問内容】オーソドックスな内容の質問が人事担当者からあり、志望度を問われる。その際は、迷わず第一志望であると答える。そして、研究内容にいて発表する時間が設けられているので、準備した資...
2
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建設
髙松建設
23年卒
総合職(施工管理職・設計職)
内定
23年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅人事 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、2階の待合スペースに通され、時間になれば面接室に通され、顔見知りの人事部の方と面接を開始する。 【質問内容】人柄を知るための面接という印象で、技術的な事柄(研究内容や、建築に関する知識が問われる質問)は、全くない。そのため...
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髙松建設
23年卒
総合職(施工管理職・設計職)
内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】数学、国語 【各科目の問題数と制限時間】30分程度 【対策方法】他社の対策に用いた玉手箱用のテキストを実習した。 【参考にした書籍・WEBサイト】玉手箱用のテキスト
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建設
髙松建設
23年卒
総合職(施工管理職・設計職)
内定
23年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 理系
【自己PR(200字程度)】私の強みは複数のプロジェクトを主体的に取り組み、それらを同時並行かつ的確に行う実行力の高さです。学部◯年生から◯◯研究に取り組み、それらの研究成果を◯◯学会や◯◯会議発表で口答発表を行いました。それらと平行して、某研究所との共同研究補助や、◯◯を対象に◯◯キャンプを運営し、◯◯を務めました。私の...
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髙松建設
23年卒
総合職(コンサルティング営業職)
内定
23年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】ワークライフバランスを考えました。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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髙松建設
23年卒
総合職(コンサルティング営業職)
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長・営業部長の方 【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませて待機し、案内に従います。 【質問内容】志望理由を簡単に問われます。深掘りをされることは、あまりありませんでした。自己PRは深掘りがあります。対策は多くしておくことをお勧めします。アルバイトの経験も問われまし...
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髙松建設
23年卒
総合職(コンサルティング営業職)
内定
23年卒
一次面接(個人面接)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方 【会場到着から選考終了までの流れ】事前のURLに接続・待機 【質問内容】自分自身の過去の経験や考え方を問う質問が多いです。過去の挫折経験や、チームの中での立ち回り、苦手なタイプなど。ほとんど、雑談に近いような形で進みます。業界を選んだ理由などは聞かれますが、きっちり...
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髙松建設
23年卒
総合職(コンサルティング営業職)
内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・計数 【各科目の問題数と制限時間】言語(30分程度)、計数(30分程度) 【対策方法】参考書を解くこと 【参考にした書籍・WEBサイト】玉手箱必勝トレーニング
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髙松建設
23年卒
総合職(コンサルティング営業職)
内定
23年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【自己PR(200文字程度)】チームに働きかけ、目標達成する力がある。高校時代に、初心者で◯◯部に所属した。練習を重ねる中、部長を任されるようになった。しかし、実力主義のため、頻繁に内部分裂がおきた。そこで、団体戦で結果を出すことを目標に定めた。それを達成するために気持ちを統一する練習やイベントを行い、チームに一体感が生ま...
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髙松建設
23年卒
総合職(コンサルティング営業職)
内定
23年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【自己PR】私の強みは課題に対して広い視点を持ってアプローチできる点です。この強みを発揮したのが浪人期間です。当初偏差値が40しかなく、目標達成のためには量だけでなくそれを最大限活かす勉強法を練る必要がありました。そこで机上の学習だけでなく、音読等を用いた耳の学習をすることで科学的に効果の高い勉強法を取り入れました。その結...
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23年卒
総合職(コンサルティング営業職)
内定
23年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】面接をしていくうちに社員の雰囲気の良さが伝わってきて志望度が高まりました。 【内定後の課題の有無】特にないがFPや宅建などは入社後に持っていると仕事上に為になる。、 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】フォローアップ研修 入社時研修 【採用人数・倍率】分かりません。 【内定者の採用大学・...
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髙松建設
23年卒
総合職(コンサルティング営業職)
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで面接に来た旨を伝え、人事に案内され面接室の前で待機し、前の人が終えたら入室し30分ほどで終えた。 【質問内容】エントリーシートに記載していることについてまず聞かれた。具体的にはサークル活動やゼミ高校、大学のことについて。その後自己...
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23年卒
総合職(コンサルティング営業職)
内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】能力検査と性格検査 【対策方法】SPIの教材
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髙松建設
23年卒
総合職(コンサルティング営業職)
内定
23年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイクから始まり、自己紹介や学生時代に力を入れたことなど一般的なことを聞かれ、最後にその場で合格をいただくことができた。 【質問内容】自己紹介 学校で取り組んでいる学業について 自分の強みとそれをどのように今後活かしていくのか...
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髙松建設
23年卒
総合職(施工管理職・設計職)
23年卒
エントリーシート(ES)
/
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大学非公開 | 理系
【自己PR(200)】私は好奇心旺盛で負けず嫌いだ。大学主催の50人規模のデザインコンペティションでは、デザイン専攻の生徒に負けず、◯◯を受賞した。デザインの知識やセンスは他の生徒と比べると乏しいと考え、主催側の教授にアイデアの秘訣を貰いに自ら行動した。その秘訣を元に違った角度からアイデアを出すことで斬新な作品を作ることが...
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髙松建設
23年卒
総合職(コンサルティング営業職)
23年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【自己PR】私の強みは相手の目線で物事を考えようと心掛けられることです。この強み◯◯に挑む授業を3年次に受講した際発揮しました。学年が異なる5人がチームとなり議論を進めていました。当初は1年生の発言数が少ないことが気になりましたが、議論の参加を促すことができませんでした。そこで、私が1年次に先輩方と議論した際のことを回顧し...
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髙松建設
23年卒
総合職(コンサルティング営業職)
23年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 文系
【自己PR】「相手の立場にたって物事を考えること」を心掛けてきました。ホテルで結婚式の披露宴や宴会の配膳・サービスをするアルバイトを5年しています。接客に対しての満足度が上がらない課題がありました。私は、どうすればお客様に喜んでもらえるかと考え、会場を見渡していてスタッフを待っているお客様がいたら、自ら声掛け等を意識しまし...
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髙松建設
22年卒
総合職(コンサルティング営業職)
22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【学生に時代に最も打ち込んだこと】◯◯部でのマネージャ―の活動です。チームに貢献できるよう、テーピング講習会に参加してテーピングの練習をしたり試合動画の分析を行うなど、主体的に行動してきました。 【志望動機】地図に残り、様々な人の思いを乗せたスケールの大きなものづくりである建設に携わる仕事がしたいと考えております。貴社のコ...
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