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建設のES・体験談一覧

建設業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した建設業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開！。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
9709件 のES・体験談
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不動産・建設 建設

NTTファシリティーズ

23年卒
ファシリティ マネジメント（コンサルティング・維持管理・ 不動産）
NTTファシリティーズ

23年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系
【当社を志望する理由と、当社でやりたいことを具体的に記入ください（400字以内）】私は安心・安全を提供できる街づくりを通した人・環境面の持続可能な社会を実現したく貴社を志望した。これは、東日本大震災による東北の被害の様に衝撃を受けた経験がきっかけである。この経験から、災害に強い街づくりによって社会の分断を防ぎたいと考えるよ...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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不動産・建設 建設

森組

23年卒
技術系
NO IMAGE

23年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初の1時間くらいは会社の概要などの説明だった。その後は社員の方と説明を受けながら見積もり表の作成をした。そして参加者の中で誰が一番コストを抑えて発注することができたのかを競った。その後、工程表の見方を教えてもらって　【ワークの具体的な手順】会社説明会→見積もり表作成　【イ...
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不動産・建設 建設

松尾工務店

23年卒
技術系
NO IMAGE

23年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初に会社の事業の説明や概要など基本的なことを1時間くらい説明をしてその後に現場見学に行った。課題は全くないでの自主的に動くことはなく受け身なので何も考えずに参加することが可能である。逆質問があるので考えておくと良いと思う。　【ワークの具体的な手順】なし　【インターンの感想...
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不動産・建設 建設

新日本空調

23年卒
技術系総合職
新日本空調

23年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】クリーンルームについて細菌が入り込まないようにするにはどのような対策があるのかをチームで話し合い最終的に発表する内容だった。自分は生物系の学科所属ではないので知識がほとんどなかったので他の人の任せる形で参加した。　【ワークの具体的な手順】企業説明→グループワーク→質問会　【...
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不動産・建設 建設

戸田建設

23年卒
技術系
戸田建設

23年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】現場見学を中心にしたインターンでした。かなり業務に近い形だったので、本当の施工管理職についてのインターンという感じでした。また座談会の時間では、施工管理職の本当の残業時間や辛さという話をさせて頂くことがありました。　【ワークの具体的な手順】社員さんの指示によって現場見学　【...
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不動産・建設 建設

西松建設

23年卒
技術系
西松建設

23年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】現場見学を主に行い、現場の中で社員さんが実際にどのような部分に注目して行っているかなど事務作業についても詳しく教えてもらいました。また、職人さんとのコミュニケーションの取り方など工夫について聞くことができる座談会もありました。　【ワークの具体的な手順】社員さんの指示のもとで...
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不動産・建設 建設

長谷工コーポレーション

23年卒
事務系総合職
長谷工コーポレーション

23年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】説明会を聞いたあと、座談会という流れであった。 まず、不動産業界について説明を受けた。 次に会社の強みであったり、事業内容について深く教えていただいた。 最後に座談会で営業の社員の方に質問をすることが出来た。　【ワークの具体的な手順】説明会から座談会　【インターンの感...
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不動産・建設 建設

乃村工藝社

23年卒
ディレクター（制作）職
乃村工藝社

23年卒 乃村工藝社live説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】ディスプレイ業界説明 企業のビジョン 職種と仕事内容 働き方の説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ディスプレイ業界の1社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】とても社員が穏やかで、ディスプレ業界の中でも有名企業　【このイベントを通しての感想】業界の話からしていただいた...
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不動産・建設 建設

奥村組

23年卒
全国職
NO IMAGE

23年卒 説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】会社概要、土木・建築に関する技術の説明、経営方針、現場の一日の流れ　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】厳しいイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】明るく人を大切にするイメージ　【このイベントを通しての感想】会社概要や技術について詳しく教えて頂いた。社員の方々の話し方から...
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不動産・建設 建設

パナソニック ホームズ

23年卒
事務系総合職
NO IMAGE

23年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【自分自身の強みと弱みを教えてください。（300文字）】私の強みは、人との対話を大切にしながら目標に向けて主体的に行動できることだ。高校の◯◯部で◯◯として練習をまとめる際には、部員の考えを取り入れる練習を行って◯◯大会優勝へ導いた。意見交換の時間や各パート長と相談する機会を設けるなど、部員との対話を元に◯◯を統一した結果...
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不動産・建設 建設

八千代エンジニヤリング

23年卒
技術系
八千代エンジニヤリング
内定

23年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】多くの建コンのインターンシップに参加したが、八千代エンジニヤリングの社員さんのあたたかさ、社風の良さが最も良いと感じた。また、初任給も大手コンサルタントの中でもトップクラスであり、福利厚生も充実しているため、入社を決めた。　【内定後の課題の有無】定かではないが、あると思う。　【内定後の拘束】即承諾し...
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不動産・建設 建設

八千代エンジニヤリング

23年卒
技術系
八千代エンジニヤリング
内定

23年卒 役員面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事2人、役員3人　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室にて待機、交通費精算→役員面接　【質問内容】・インターンシップに参加した理由、学んだこと　・どのような業務に携わりたいか　・その部所を希望する理由　・自己PRの深堀質問　・選考状況　・弊社を選んだ理由　・部活動、スポー...
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不動産・建設 建設

八千代エンジニヤリング

23年卒
技術系
八千代エンジニヤリング
内定

23年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1人、課長部長クラス5人　【会場到着から選考終了までの流れ】特になし　【質問内容】・志望度　・選考状況　・研究内容をどのように業務に活かすか　・自己PRの深堀質問　・どのような業務内容に携わりたいか　・成績について　・どのような時にストレスを感じ、それに対してどのようなに対...
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不動産・建設 建設

八千代エンジニヤリング

23年卒
技術系
八千代エンジニヤリング
内定

23年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】お題が与えれられ、小論文を書く　【各科目の問題数と制限時間】1000文字以内（A4二枚以内）で書く。制限時間は50分　【対策方法】建設業界や建設コンサルタントに関する時事に触れておく。パンフレットも読み理解しておくことで、自分の考えを会社の考えと繋げることができる。
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不動産・建設 建設

八千代エンジニヤリング

23年卒
技術系
八千代エンジニヤリング
内定

23年卒 社員懇談会 / 本選考

大学非公開 | 理系
【内容】選考の説明（30分程度？？）を受け、その後社員さんに話を伺う機会（一時間程度）がある　【注意した点・感想】社員さんと話をできる時間が多く取られているので、予め質問（10個程度）を考えて臨んだ。自分の希望する部所と他部所の話を聞くことができるので、様々な話を聞くことができる。河川・砂防部志望がとても多い印象であった。
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不動産・建設 建設

八千代エンジニヤリング

23年卒
技術系
八千代エンジニヤリング
内定

23年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格検査×2　【各科目の問題数と制限時間】言語12分、非言語18分、性格検査約30分　【対策方法】様々な種類の問題に慣れる必要があるため、 TG-WEBの参考書を何週か行うことで慣れる。また、時間に気を付けながら対策する。　【参考にした書籍・WEBサイト】【TG-WEB・ヒューマネージ社のテスト...
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不動産・建設 建設

八千代エンジニヤリング

23年卒
技術系
八千代エンジニヤリング
内定

23年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【 当社への応募理由及び携わってみたいサービス内容について記載して下さい。（600文字程度）】高度な技術力を身に付け社会資本の整備に携わりたいと考え、貴社を志望する。私は、◯◯◯◯による変わり果てた街を見て、社会資本の重要性を再認識し、災害から街や人命を守りたいと考えた。その中で、大学で学んだ◯◯◯◯を通して、社会資本の整...
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不動産・建設 建設

乃村工藝社

23年卒
スタッフ職※現在募集なし
乃村工藝社
インターン選考通過

23年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【これまでの人生や学生時代において継続して頑張っていることと自ら主体的に行動してきたことを教えてください。（400字）】私は、大学のサークルの新歓係として3年間、1年生の入会後のフォローに力を入れて取り組んでいます。就任当時、委員会には毎年1年生が60人入会するものの、1年間で約50%も退会してしまう課題がありました。私は...
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不動産・建設 建設

パナソニック ホームズ

23年卒
事務系総合職
NO IMAGE

23年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【自分自身の強みと弱みを教えてください。】私の強みは明確な目標がある環境において成果を出せることだ。日常会話レベルの指標とされるTOEIC800点を目標として取り組んだ。参考書を使用し2ヶ月間勉強を継続したが初回受験の結果は◯◯◯点であった。そこで目標達成には弱点であるリスニング力向上が最適だと考え二つの行動を取った。まず...
21人の方が「参考になった」と言っています。
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不動産・建設 建設

TOTOアクアエンジ

22年卒
総合職
TOTOアクアエンジ
インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【共感するTAGスピリットは？】trust　【そのTAGを選んだ理由は？】企業はお客様に仕事を依頼される立場でお客様は依頼する企業を選ぶ立場です。その為お客様から信用・信頼される事でお客様から依頼を頂くことができ、また両者にとって良好な関係を築くことができるからです。　【これだけは誰にも負けないというアピールポイント】粘り...
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不動産・建設 建設

TOTOアクアエンジ

22年卒
総合職
TOTOアクアエンジ

22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】体験ワークということで、大きく分けて二つ。1.トイレ内の配置を考えるワークと、2.トイレの施工手順を考えるという内容だった　 1.では、駅近の商業施設などの条件がある中で、トイレ内の配置（洗面、個室、鏡、通路など）を考えるもの 2.では、事前に1〜9までの工程が書か...
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不動産・建設 建設

住友林業

23年卒
業務企画職
住友林業

23年卒 最終面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】15分しかないこともあり、非常にカジュアルな面談のようなものだった。軽い志望動機、最近の就職活動の状況など聞かれた。私はアルバイトをたくさんやってきているので、なぜそんなにやっている/きたのか聞かれた。　【...
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不動産・建設 建設

住友林業

23年卒
業務企画職
住友林業

23年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱　【対策方法】特になし　【参考にした書籍・WEBサイト】ワンキャリア
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不動産・建設 建設

住友林業

23年卒
業務企画職
住友林業
インターン選考通過

23年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【希望職種インターン/イベントへの志望動機をご記載ください。】業務企画職の具体的な仕事内容や社員の方々の雰囲気をもっと知りたいからだ。夏のインターンに参加させて頂き、貴社が本業を通じて持続可能な経済・社会・環境へ貢献し、価値を創出していることや、グループワークを通して貴社の問題解決アプローチを、身をもって学べた。次段階とし...
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不動産・建設 建設

住友林業

23年卒
業務企画職
住友林業

23年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事業部ごとの担当者の方に丁寧な説明を受けた後、新規事業立案の方法についてレクチャーがあった。その後、グループで新規事業立案ワークに取り組んだ。翌日に発表、そのフィードバックがあり、学生による投票によって順位がつけられた。その後、座談会。　【ワークの具体的な手順】事業と新規事...
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