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U-NEXT HOLDINGS
27年卒
フィールドエンジニア職
27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに到着し、担当の方に名前を伝え、時間になるまで待機、呼ばれたらスタート。 【質問内容】自己紹介(学生時代に力を入れたこととアルバイト) 自己紹介の深掘り(アルバイトついて深掘りされました。アルバイト先で見られる課題点) 他...
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IT・通信
システム・ソリューション
U-NEXT HOLDINGS
27年卒
フィールドエンジニア職
27年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】6年目 課長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため接続 【質問内容】これまで頑張ったことについてと、それについてどのように取り組み、どのような役割を果たしたのかについて2分でプレゼンテーションするというもの。 自分は大学のサークル活動についてはなした 後半10...
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IT・通信
システム・ソリューション
U-NEXT HOLDINGS
27年卒
フィールドエンジニア職
27年卒
自己PR動画提出
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不在 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】自己PR動画を30秒間撮影して提出するというものだった。 自分のスマホで撮影する。 取り直しは何度でも可能。 服装は私服でも可能だった。 質問は自己PR1つのみだったので、私は学生時代に力を入れた...
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メーカー
食品・飲料
キユーピー
27年卒
総合職コース
27年卒
WEB面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40~50代くらいの現場社員1人と人事の方1人 【会場到着から選考終了までの流れ】リンクから入室、待機室で少し待機し、ブレイクアウトルームに入ると面接開始。 【質問内容】・自己紹介30秒 ・ESの商品開発はどうやって思いついた? ・キューピーのどのような強みを活かしている商...
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メーカー
食品・飲料
キユーピー
27年卒
総合職コース
27年卒
録画面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】・自己PR ・学生時代に挑戦し、成長を最も実感したことについて ・食に関するエピソード、自分にとっての食とは何か 1時間の制限時間の中で3問の質問に答える。それぞれ1分までの動画で撮影する。何度も取り直し可能。 【...
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
アクセンチュア
27年卒
デジタルコンサルタント職
27年卒
一次面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】ケース面接→人物面接 【質問内容】自己紹介の後、学生時代に力を入れたことやその中で直面した課題、どのように乗り越えたかについて深掘りされる人物面の質問があった。加えて、ケース問題も出題され、与えられたテーマに対して課題を整理しなが...
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IT・通信
インターネット・Webサービス
アマゾンジャパン
27年卒
コンシューマー総合職
27年卒
一次面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】お互い自己紹介の後、面接開始 【質問内容】様々な角度で自分の過去の経験について2つ質問される。どのような課題があり、それに対し、どのような想いや方法、プロセスで解決していったのかを非常に細かく深掘りされる。他の方法は考えなかったのかや...
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商社
専門商社
UCC上島珈琲
27年卒
総合職
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27年卒
グループ面接
/
インターンシップ選考
東洋大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の比較的若手の方 【会場到着から選考終了までの流れ】接続後、時間になったら開始。 【質問内容】・5分ほどのグループディスカッション(コーヒーの魅力とは?) ・あなたにとってコーヒーとはどういう存在ですか? ・自己PR →どんな役割だった? →他にその力を発揮した経験...
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メーカー
その他メーカー
横浜ゴム
27年卒
総合職【技術系】
27年卒
一次面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の人事と技術系の人事 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらリンクから参加 【質問内容】・自己紹介 ・趣味について ・インターンシップ選びの軸 海外市場も含め幅広い事業展開をしていること、挑戦できる環境であること ・志望動機 世界になくてはならない材料の...
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
ベイカレント
27年卒
コンサルタント職
27年卒
三次面接(ケース面接)
/
インターンシップ選考
大阪大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中途の中堅の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】指定された会場に向かい、時間が来たら入室する。 【質問内容】本面接は前半が人物面接で、後半がケース面接であった。 人物面接 →自己紹介 →なぜベイカレントのインターンに参加したいのか? →ベイカレントの魅力は? ケー...
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総合・ITコンサル
ベイカレント
27年卒
コンサルタント職
27年卒
二次面接
/
インターンシップ選考
大阪大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】指定された場所に向かい、時間になると面接官が迎えに来る。面接終了後はそのまま解散 【質問内容】自己紹介 →幼少期から今に至るまでの自分史も含めて 志望理由 →なぜベイカレントを志望するのか 論述試験について →論述試験...
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総合・ITコンサル
ベイカレント
27年卒
コンサルタント職
27年卒
動画面接(一次面接)
/
インターンシップ選考
大阪大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】動画をとるだけなので、いない 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLに接続 【質問内容】主に自己PRについて聞かれた。それに回答し終わると本面接は終了である。 質問が少ないことから、質問にしっかりと答えられることはもちろんだが、しゃべり方やその人の雰囲気が見られて...
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メーカー
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NGK(旧:日本ガイシ)
27年卒
技術系
27年卒
早期推薦一次役員面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事2人(若手1人、管理職1人) 技術職1人(管理職1人) 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待っていると、若手の人事の方が案内してくれる。そして、入室まで案内してくれる。 【質問内容】今までと同様に、志望理由や逆質問の時間なし 若手人事 ・全国に事業所があるが転...
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メーカー
素材
NGK(旧:日本ガイシ)
27年卒
技術系
27年卒
早期推薦一次技術面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1人 技術職2人 【会場到着から選考終了までの流れ】送られてきたリンクに入るだけ 【質問内容】始めに人事の方からのアイスブレイク その後に面接が始まった。 ・研究で思うような成果が出なかったときどのようにしているのか? ・ほかの学生とどのようにして研究を進めているの...
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メーカー
素材
NGK(旧:日本ガイシ)
27年卒
技術系
27年卒
早期推薦一次人事面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】2人とも人事 【会場到着から選考終了までの流れ】送られてきたリンクに入るだけ 【質問内容】学生時代に力を入れたことの内容の深堀、志望理由や逆質問の時間は無し ・研究内容を文系の人にもわかるように説明してください ・部活の運営で部内で対立した経験はあるか、またどのようにして対...
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IT・通信
システム・ソリューション
伊藤忠テクノソリューションズ
27年卒
オープン・地域コース
27年卒
AI面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】AI面接官 【会場到着から選考終了までの流れ】メールで送られてきたURLから飛んで開始し、終了したら退出 【質問内容】(質問) ・研究内容 ・ガクチカ ・なぜそれに挑んだか ・そのプロセスの中で苦労したこと ・それをそう乗り越えたか (回答) 研究活動において...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
オープンハウス・アーキテクト
27年卒
総合職
27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】上の方の人 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】自己PRの深掘りや志望理由に加え、将来どんな営業になりたいか、覚悟や価値観が問われた。なぜ不動産か、なぜオープンハウスかを一貫性を持って伝え、結果への執着や成長意欲を具体的に示すことを意識した。 今までより...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
オープンハウス・アーキテクト
27年卒
総合職
27年卒
2次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】わからない 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】自己PRや学生時代に力を入れたこと、なぜオープンハウスを志望したのか、どのような営業になりたいかを中心に聞かれた。加えて、困難をどう乗り越えたかや価値観、他社選考状況なども深掘りされた。 難しいことは聞かれ...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
オープンハウス・アーキテクト
27年卒
総合職
27年卒
1次面接
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】説明会の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】一次面接では、自己紹介や学生時代に力を入れたこと、企業選びの軸など、比較的基本的な質問が中心でした。これまでの経験や考え方について、深掘りされながら人柄を見るような質問が多かった印象です。 逆質問の時間もあ...
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IT・通信
情報通信
TDCソフト
27年卒
システムエンジニア
NO IMAGE
内定
27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】最初に人事の方に会い、交通費を精算してもらった。その後面接官が待機している会議室に入り、終了したら退出してまた人事の方に今後の説明を聞いた。 【質問内容】・質問 TDCを知ったきっかけ、ESに書いていた海外留学について、不安なことはある...
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IT・通信
情報通信
TDCソフト
27年卒
システムエンジニア
NO IMAGE
内定
27年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長 【会場到着から選考終了までの流れ】最初の25分くらいは質問され、あとの15分は逆質問の時間でした。 【質問内容】・質問 学校で学んでいること ポートフォリオについて TDCを知ったきっかけ ・回答 ポートフォリオについては、説明の際に工夫した点や苦労した点を話すよう...
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総合・ITコンサル
アクセンチュア
27年卒
戦略コンサルタント職
27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイク→人物 【質問内容】志望度の高さや入社意欲について確認される質問に加え、これまでの経験や学生時代に力を入れたことについて深掘りされた。また、意思決定の背景や価値観に関する質問を通じて人物面が見られていた印象がある。さら...
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総合・ITコンサル
アクセンチュア
27年卒
戦略コンサルタント職
27年卒
1.五次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】志望動機→ケース 【質問内容】志望動機やコンサルティング業界を志望する理由について質問された後、ケース問題として、ある業界を題材にしたIT施策の検討が出題された。与えられた状況をもとに課題を整理し、どの領域にITを活用すべきかを考...
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コンサル・シンクタンク
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アクセンチュア
27年卒
戦略コンサルタント職
27年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】ケース→人物 【質問内容】人物面では、チームで物事に取り組む際にどのような役割を担うかや、意見が対立した場合にどのように対応するかについて質問された。一方でケース面では、ある業界を題材にIT施策を検討する問題が出題され、課題整理か...
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小売・流通
百貨店・スーパー・コンビニ
カスミ
27年卒
総合職
内定
27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 ベテランの方 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機後、名前を確認され待機室に移動。早く来た人から向かいの部屋で個別に面接を受け、全員受けたあとにクレペリン検査を一斉にして終了 【質問内容】簡単な自己紹介 志望理由(なぜカスミか) 他に見ている企業(企業名も)...
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ワンキャリ編集部
最終面接(役員面接)でよく聞かれることは?質問・回答例や対策を解説
こんにちは、ワンキャリ編集部です。「最終面接は他の面接とどう違うの?」「最終面接で聞かれることは何があるの?」いくつかの面接を受けて最終面接にたどり着いたものの、そのような不安やプレッシャーを感...
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