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みずほフィナンシャルグループ
27年卒
オープン型
27年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】言語、非言語合わせて45分、性格30分 【対策方法】みずほフィナンシャルグループ共通のウェブテストであったため、重要なテストだった。文章読む練習や、簡単な計算ミスのないように練習をした。
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金融
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27年卒
オープン型
インターン選考通過
27年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【志望理由を200字で答えてください。】本インターンを志望する理由は、グループ一体となって顧客に寄り添う姿勢に大きな魅力を感じたからです。他行と比較しても、信託・証券との密接な連携を通じて多角的な提案が可能であり、顧客の複雑な課題に包括的に応えられる点に惹かれました。私は課題を整理し、多様な視点を踏まえた解決策を導くことに...
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金融
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みずほフィナンシャルグループ
27年卒
オープン型
27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】架空の題材企業があり、その企業に対するヒアリングの情報を閲覧することができ、具体的な課題解決策を提案すると言う内容であった。1チーム8人ほどに別れ、その選出方法はランダムであった。プレゼンテーションはあり、社員のフィードバックもあった。 【ワークの具体的な手順】全体で企業へ...
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医療機器・医薬品
エーザイ
26年卒
臨床開発職
26年卒
筆記試験
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】企業オリジナルの小論文 【各科目の問題数と制限時間】3問 【対策方法】小論文の型に倣って執筆しました。少ない字数制限のため、適宜工夫しました。
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メーカー
医療機器・医薬品
エーザイ
26年卒
臨床開発職
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】伏せるよう指示があったため、詳細は省かせていただきます。 概要としては、臨床開発職のモニター、オペレーション、プランニングの実務体験を行いました。 それぞれプレゼンテーションと就活生による質疑応答の時間が設けられていました。 【ワークの具体的な手順】テーマが与えられる ...
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医療機器・医薬品
エーザイ
26年卒
臨床開発職
26年卒
面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長の方々3名と人事の方1名でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】集合時間に待機室に入室 自分の番まで待機 面接 適宜退出 【質問内容】製薬業界の志望理由 臨床開発職の志望理由 臨床開発職として何を成し遂げたいか 今後どのような薬が出ると思うか 強みとその深...
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医療機器・医薬品
エーザイ
26年卒
臨床開発職
26年卒
グループディスカッション(GD)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】入室 個人ワーク グループディスカッション 適宜退出 【GDのテーマ・お題】伏せるよう指示があったため、省略します。 【GDの手順】まず個人ワークが20〜40分ほどありました。その後ディスカッションを行います。1グループにつき社員さんが1人つき、評価を行っていました。 【プレゼン時間...
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医療機器・医薬品
エーザイ
26年卒
臨床開発職
26年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】『これが本当のSPI3テストセンターだ!』という参考書を解きました。
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医療機器・医薬品
エーザイ
26年卒
臨床開発職
インターン選考通過
26年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【エーザイの臨床研究セミナーに参加を希望する理由を記入してください。】hhcに基づいた開発業務やアプローチを知り、開発職として貴社で活躍するイメージを明確にしたいからだ。 私は、アルツハイマー病の根本的治療薬を創出したく思い、薬学部に進学した。その後、◯◯し、◯◯を痛感した経験より、新薬開発の迅速化に尽力したいと考えるよ...
1
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食品・飲料
アサヒグループ食品
26年卒
総合職
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中年の男女のベテラン社員の方々 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→人事部の担当の社員の方と現在の就職活動状況などの確認→面接室へ移動→面接→終了 【質問内容】自己紹介 自己PR 学生時代に頑張ったこと その深掘り(どのような思いがあってそれを実行したのか、その際...
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食品・飲料
アサヒグループ食品
26年卒
総合職
26年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテラン社員(男性)と若手社員(女性)の2名。 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLからアクセス 【質問内容】自己紹介 緊張しているか 志望理由 ESの深掘り(大変だったこと、なぜそれをしようとしたのか、自身の役割、具体的にどういう場面で自身の強みが発揮され...
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食品・飲料
アサヒグループ食品
26年卒
総合職
26年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い男性社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】指定のURLからアクセスし、面接を行う 【質問内容】自分がESに書いたことに対する深掘り質問(自身の役割や得たこと、そもそも何故それをやろうと思ったのか、大変だったこと等) 志望動機 食品業界を志望する理由 食に興味を持...
2
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食品・飲料
アサヒグループ食品
26年卒
総合職
26年卒
動画面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】動画選考のためなし 【会場到着から選考終了までの流れ】自ら動画を撮影し、それを提出する形式 【質問内容】制限時間が設けられており、その時間の中で自己PRをするというものであった。その場で撮影をする形式ではなく、予め準備することが可能なため、自分が納得いくまで撮影することができた...
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食品・飲料
アサヒグループ食品
26年卒
総合職
26年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【当社への志望動機を200文字以内】食の力を活かし、多くの人々の健康や生活をより豊かにできると考えるためだ。食は心身の健康を支え、人生を豊かにする力を持っている。貴社が展開する全ての世代に寄り添った商品を通じて、多くの人々の健康で豊かな生活を実現したい。多種多様なライフスタイルを支え、人々の日々の生活に寄り添う存在として、...
8
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食品・飲料
アサヒグループ食品
26年卒
総合職
26年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIと同じ形式 【対策方法】参考書を使って何度も繰り返し勉強することで問題に慣れることを心掛けた。他の企業のテストを予め受けることでテスト慣れしておくのも良いかもしれない。
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アイグッズ
26年卒
総合職
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「10年後、アイグッズがTVに取り上げられた時の番組を作成する」 ・会社の事業内容、今後の経営方針について先輩方へのインタビューを通して学ぶ ・自分自身がアイグッズで何を成し遂げたいかを話し合いやワークシートを通して考える ・上記二つを統合し、10年後に立ち上げられて...
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メーカー
衣料品
アイグッズ
26年卒
総合職
26年卒
1dayインターン
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】・午前10時ごろ 会場到着 ・午前中 グループワーク ・昼休憩 ・午後3時ごろまで グループワーク ・午後4時ごろ 発表 ・午後6時 解散 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】【グッズディレクター仕事体験: グッズ制作依頼に向けて企画・商談を実施】 社員さんが演じるお...
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コンサル・シンクタンク
シンクタンク
インテージ
26年卒
総合職(テクノロジーコース)
内定
26年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】・他にいきたい企業から内定を頂いたため ・ワークライフバランスや将来性を考えたときに疑問が解消しきれなかったため 【採用人数・倍率】全コースで50名程度 【内定者の採用大学・学歴】受験における難易度はバラバラではあったが、有名大学が多かった。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期...
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コンサル・シンクタンク
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26年卒
総合職(テクノロジーコース)
内定
26年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラスの方が2名 【会場到着から選考終了までの流れ】すべてオンラインで行う 【質問内容】・研究内容について └どうしてそのテーマを選んだか └研究上で難しかったポイントは何か └研究の社会的意義は何か ・志望動機・選考状況 └いま受けている企業の選考状況 └なぜ...
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26年卒
総合職(テクノロジーコース)
内定
26年卒
二次面接
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30〜40代の中堅クラスの社員。 【会場到着から選考終了までの流れ】すべてオンラインで行う 【質問内容】2人の面接官が順番に質問を行う。 ・研究内容について └研究についての概要 └研究上で難しかったポイントは何か └研究の社会的意義は何か ・学生時代に力を入れたこと...
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26年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】AI面接のため、特に肩書などはない 【会場到着から選考終了までの流れ】すべてオンラインで行う 【質問内容】過去の経験について様々な角度から聞かれる。1つ1つのテーマについて、3〜4個程度の深堀質問がなされる。 【質問内容】 ・学生時代に力を入れたことの有無 ・チームで...
1
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26年卒
総合職(テクノロジーコース)
内定
26年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・性格 【対策方法】市販の参考書を2〜3周すれば問題なく通過できると思う。ここに時間をかけて対策するよりかは、面接などに力を入れて対策したい。
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26年卒
総合職(テクノロジーコース)
内定
26年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【研究内容・最も力を入れて取り組んだ学業について】私の研究のテーマは「教育格差」である。研究の目的は、生まれた家庭の違いによって生じる教育機会の格差、すなわち家庭間の教育格差を明らかにすることにある。従来の教育格差研究は、◯◯に当てられてきた。しかし、教育格差は学力のみにとどまらず、マナーや文化的志向といった学習面以外の領...
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住友商事マシネックス
26年卒
総合職
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】他企業に合格したため 【採用人数・倍率】分からない 【内定者の採用大学・学歴】March 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】分からない
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住友商事マシネックス
26年卒
総合職
内定
26年卒
三次面接
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本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長、副社長、人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着・受付 待機・簡単な案内 面接開始 面接終了 【質問内容】自己紹介 自己PR 強み・弱み 志望動機 入社後やりたいこと 学業で力を入れたこと 学業で何を学んだかを...
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