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職種別の選考対策
年次：

メーカー 資生堂
20年卒 Research&Development（R&D）
Research&Development（R&D）
No.54920 本選考 / グループディスカッション（GD）の体験談

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20年卒
グループディスカッション（GD）
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本選考
東京大学 | 理系
5月9日
グループディスカッション（GD）
5月9日
会場 企業オフィス（東京）
試験時間 40分
社員の人数 2人
学生の人数 6人
結果通知時期 1週間以内
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

一次選考として個人面接と平行して行われます。2グループに別れて面接とGDを入れ替わりで行いました。

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GDのテーマ・お題

資生堂で今後強化すべき技術、あるいは新たに取り組むべきこと

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GDの手順

部屋に案内され、ホワイトボードや紙、ペン、付箋がある机に座り、軽く説明を受けた後すぐに始まりました。33分間の話し合いをしました。
時間が来たら面接官に5分間プレゼンする以外ルールはありませんでした。

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プレゼン時間の有無

五分間、用意された紙やホワイトボード等自由に使ってプレゼンします。

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雰囲気

面接官は基本的に口出ししません。雰囲気作りから学生に委ね、採点シているようでした。私のグループはかなり楽しげに活発に意見を出し合い、結論も比較的スムーズに出せました。

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注意した点・感想

何から何まで学生主体で進めていきました。皆の意見にコメントし、考え方を最大限に引き出すように尽力しました。付箋を配ってワンポイントで主張したいことを出し合って繋げていく、マインドコントロールのようなものを提案し、積極的に皆がメモを取るようにしました。自分意見を説得力を持って発言するだけでなく、...

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
エントリーシート
3月28日
WEBテスト
5月9日
一次面接
5月9日
グループディスカッション（GD）
5月30日
最終面接
内定
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内定

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【資生堂を志望する理由と入社後に資生堂で実現したいことをご記入ください。（500）】美を通じた社会貢献に魅力とやりがいを感じているからです。私は昔からファッションに関心があり、服や靴が大好きです。見た目をよくすることはその人の幸福感や自信に直結し、前向きな思考、積極的な行動を引き出して人生を豊かにします。そこで私は「美を追...
137人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

20年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系
【志望理由と実現したいこと（500文字以内）資生堂を志望する理由と入社後に資生堂で実現したいことをご記入ください。】私が貴社を志望する理由は、インターンシップを経験して、主に3点あります。1点目は、品質や安全を担保する意識の高さです。貴社の検査Gでは、官能評価の基準や製品の5年保証等、徹底した厳しい評価項目を設定しており、...
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内定

20年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【内定後の課題の有無】ありません。　【内定後の拘束】ありません。　【内定後の研修など】内定式後にあると伝えられています。　【採用人数・倍率】40名ほど　【内定者の採用大学・学歴】旧帝大学、名門と言われる大学」　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】留学経験者は多い気がします。
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内定

20年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【志望理由と実現したいこと】一つ目は世界を舞台に戦えるリーディングカンパニーであることです。 今後、人口減少等の理由から日本国内での市場規模の拡大はあまり望めないと考えています。その為、世界へと目を向ける必要があります。貴社の説明会やセミナー、インターンでの選考を経て、貴社は世界に目を向けており、かつ既に世界で戦う基盤を...
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内定

20年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長など　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で前の人が終わるまで待機。 この間他部門の子もいたので会話してリラックスするようにした。 面接室に通されて面接が終わると、帰る前に人事担当の方に面接の感想を話す時間が設けられた。　【質問内容】志望理由 他に受けている企業...
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20年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】グループによるが自分は最初に個人面接があり、その後グループディスカッションだった。　【GDのテーマ・お題】供給が滞った際自分ならどうするか　【GDの手順】テーマが曖昧だったためまず初めに具体例を自分たちで作った。その上で三人という少人数であったため、特に役割を決めずに全員が常に自分の意見を...
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20年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】数学国語英語　【各科目の問題数と制限時間】25分程度ずつ　【対策方法】問題集
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20年卒 一次面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】室長　【会場到着から選考終了までの流れ】グループディスカッションののち面接だった。　【質問内容】志望動機 なぜこの部門で応募したのか 研究内容に関しての説明 自分はどんな人間であると周りの人に思われているか 誰かが自分に第三者の悪口を言ってきたらどうするか （一緒に悪...
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20年卒 OB訪問 / 本選考

慶應義塾大学大学院 | 理系
【質問内容】・新しく配属される新人にはそういった考えや能力を求めるか ・入社を決めた理由 ・1日のスケジュール ・業務を行う上で心掛けていること ・ESの添削 その他、資生堂の歴史や現在行っている取組みなどについて伺いました。　【注意した点・感想】お忙しい中わざわざ時間をとって頂いたので、事前にメールで質問内容を...
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20年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】国語、数学、適正テストなど　【対策方法】限られた時間の中で「できる」「できない」問題を取捨選択する。　【参考にした書籍・WEBサイト】3大テストを一気に攻略！Webテスト
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ワンキャリアでは、資生堂の2020年卒の本選考で出題されたグループディスカッション（GD）のテーマや手順、プレゼン時間の有無、結果通知のタイミングなどを掲載しています。さらに、資生堂のGDの通過率を上げるために、「選考ステップ」では内定者と編集からのアドバイスとして、選考での注意点や担当した役割、採用側の評価基準も確認しておきましょう。資生堂のGD選考前やインターン本番前に、高倍率な場合でも通過するようお役立てください。
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