職種別の選考対策
年次:
27年卒 総合職(総合コース)
総合職(総合コース)
No.499447 本選考 / 内定の体験談
27年卒 総合職(総合コース)
総合職(総合コース)
27年卒
内定
>
本選考
大学非公開 | 文系
内定
| 内定時期 | 2026年1月上旬 |
|---|---|
| 承諾検討期間 | 5カ月 |
| 承諾/辞退 | 辞退 |
| 承諾/辞退理由 | 業界 |
承諾/辞退理由の詳細
すかいらーくの経営企画へのキャリアパスやDX推進の姿勢には非常に惹かれていましたが、最終的に飲食業界そのものへの適性に迷いが生じたため辞退しました。店舗という現場第一のビジネスモデルにおいて、数年間の店舗マネジメントを経験することは必須ですが、自身のキャリアビジョンと照らし合わせた際、より早い...
採用人数・倍率
採用人数は全体で数百名規模(300〜400名程度)だと思います。誰もが知る大手企業のため応募者も非常に多く、倍率は数十倍からそれ以上にはなるかと推測します。
内定者の採用大学・学歴
幅広い大学から採用している印象です。MARCH・関関同立クラスが3〜4割程度、日東駒専・産近甲龍クラスが同程度、地方国公立やその他の私立大学を含めて多様な層が内定をもらっているようでした。学歴フィルターはあまり感じませんでした。
自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)
体育会系で体力や継続力に自信がある学生や、飲食店のアルバイトでリーダーや時間帯責任者を経験してきた学生が多い印象を受けました。泥臭い現場仕事にも耐えられるガッツのあるタイプが中心です。
この体験談は参考になりましたか?
ユーザーからのES設問/選考フローの漏れがない旨の申告に基づいたコンテンツです。
この先輩の選考ステップ
本選考
ワンキャリアへの新規登録/ログインが必要です。
お気に入り