ニトリのES（エントリーシート）・体験談一覧

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1073件 のES・体験談

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小売・流通 その他卸売り

ニトリ

26年卒

ITコース

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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系

【承諾/辞退理由の詳細】他に条件の良い企業から内々定をもらったため。　【採用人数・倍率】IT職の採用人数はそこまで多くない　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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小売・流通 その他卸売り

ニトリ

26年卒

ITコース

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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】CIOと二次面接と同じ方　【会場到着から選考終了までの流れ】入室→面接→退出 　【質問内容】プレゼン内容 ・働く目的 ・働く目的　体験談 ・企業リソース ニトリにあるリソース使い、なにが出来るのか ・キャリアプラン ・キャリアプラン→最終希望チーム ・キャリアプ...

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小売・流通 その他卸売り

ニトリ

26年卒

ITコース

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内定

26年卒 二次面接（一次免除、ハッカソン参加したため） / 本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】新卒採用の方　【会場到着から選考終了までの流れ】入室→面接→退出　【質問内容】・チームで挑戦したこと（STAR話法で話す） →STAR話法で話してくださいとリクルーターの方からの指示があった。 ・働く目的 →原体験を踏まえて話す。 ・企業比較 ・ニトリと比較して優れた...

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ニトリ

26年卒

総合職

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内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系

【経緯】一次面接後に自己分析や働く目的を考えるために行う。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】予め課題として人生チャートを作成する。それに沿って幼少期から現在に至る自己分析を行い、将来は何を目的に仕事をしたいのかを深掘りしていく。そして、ニトリのリソースを使ってそれがどう実現できるのかを一緒に考える...

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ニトリ

26年卒

総合職

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内定

26年卒 ニトリ就業チャレンジ / 本選考

大学非公開 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「ニトリの売上を上げるためにはどうすればよいか」というテーマのもと、立地や店舗形態（ショッピングモール内か独立型か）、ブランド（ニトリ、島忠ホームズ、デコホーム）を選定し、与えられた周辺地域の情報をもとに、店舗運営における重要な施策...

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ニトリ

26年卒

総合職

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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】初期配属が全国転勤で店舗運営という点と自分のやりたいキャリアがマッチしていないと思ったから。本社機能に携われる人は優秀なほんの一握りの人であり、ほとんどが10年近く店舗運営をすると聞いた。また、配属希望は適性をみて人事が配置するため、必ず行きたい部署にいけるわけではないと聞いたので辞退した。　【採用...

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ニトリ

26年卒

総合職

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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】会場につき次第、新人の人事2人から就活状況についてインタビューを受ける。面接終了後、またその2人に別室に通されて、働く上での悩みなどを聞かれる。　【質問内容】働く目的 働く目的を達成するための企業リソース 逆質問（裁量権について聞...

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ニトリ

26年卒

総合職

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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事・入社5〜6年　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで行った。　【質問内容】自己紹介 大学を選んだ理由 高校を選んだ理由 部活動で何をしているか チームで取り組んだこと2つ リーダー経験について 就活軸 働く目的 やりたい部門 逆質問（面接官の働く...

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ニトリ

26年卒

総合職

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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事・入社5〜6年　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの面接　【質問内容】自己紹介 学部を選んだきっかけ 学生時代に力を入れたこと 今までやってきた部活について 人生で挑戦したこと 希望の勤務地について（関東圏で転勤はあまりしたくないと素直に伝えた） 就...

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ニトリ

27年卒

ITコース

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27年卒 ニトリITコースインターンシップ説明会 / 説明会

大学非公開 | 文系

【説明会の具体的な内容】ニトリの現在のシステムについての詳細説明 企業研究にもなるようなニトリ全体についての説明 最後のQ&Aの時間では一つもこぼさずに全ての質問に答えてもらえる　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】柔らかいイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】柔らかいイメージの明るい若い男...

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ニトリ

26年卒

総合職

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26年卒 合同企業説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開

【説明会の具体的な内容】業界、会社の説明 業務の内容、研修制度 社員の働き方 今後の選考の説明 逆質問 　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大企業、やることが決まっている　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】柔軟に働ける　【このイベントを通しての感想】若手も活躍でき就活生にも人気な企業だが、...

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ニトリ

26年卒

ITコース

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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望から内々定を頂けたため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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ニトリ

26年卒

ITコース

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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】１人はCIO 基本的には質問・会話は全てCIOと行った もう1人は自分の作った資料を共有して、スライドを送る役割　【会場到着から選考終了までの流れ】面接20分前に、待機部屋へ 待機部屋で若手社員とアイスブレイク、今日の流れについて 待機部屋で面接部屋のURLをいただき、...

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26年卒

ITコース

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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手社員だが、一次面接よりは年次高め　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで会議に入室 定刻になったら面接開始 面接終了後、退出　【質問内容】・自己紹介 ・STAR話法を用いて、「チームで挑戦した経験」を話してください ※予めマイページ上で予告あり ・働く目的...

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26年卒

ITコース

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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若めの人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで会議に入室 定刻になったら面接開始 面接終了後、退出　【質問内容】・自己紹介 ・STAR話法を用いて、「あなたがこれまで最も挑戦したこと」を話してください ※事前にマイページ上で通知あり ・志望動機 ・なぜI...

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26年卒

ITコース

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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】参考書を少し読んだり、インターネットを用いて、解き方のコツや出題問題の内容を予習した

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26年卒

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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系

【ゼミ・研究室の内容を具体的に教えて下さい（100字以内）】〇〇に用いられる絶縁材料の性能評価を行っています。研究対象の〇〇は、高温環境下で絶縁性能が下がってしまうといった問題点があるため、実験を行いながらその原因の検討を行っています。　【各質問項目で注意した点】某就活サイトのスカウトから選考に進んだため、1項目しかなかっ...

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26年卒

総合職

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内定

26年卒 キャリアセミナー / 本選考

京都大学 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】マイページ上の入室ボタンから入室 開始まで待機 開始（説明、グループワーク、休憩を2セット） 個人フィードバックをいただき次第解散　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】店舗開発、商品開発、シフト組みなど各回テーマに合わせてお題があった。 2段階で考えるように途中休憩を挟み...

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26年卒

総合職

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内定

26年卒 内定 / 本選考

京都大学 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】辞退予定 働き方として休みは取りやすいが土日祝休みのパートナーと合わせにくい 店舗でのキャリアがどれほど続くかが不明で転職につなげにくいとおもった　【採用人数・倍率】不明 採用人数は多いと思います。　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インター...

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26年卒

総合職

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内定

26年卒 三次面接 / 本選考

京都大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部マネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】控えスペースで案内の方に軽く何を話すか説明、再整理 入室し開始　【質問内容】働く目的は何か、その原体験は何か その中で身についたスキルはあるか 一番挑戦した経験は何か、その理由は 周囲にどんな人といわれるか、自分の意...

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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

京都大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部リーダー　【会場到着から選考終了までの流れ】控えスペースで案内の方とお話 入室して面接開始　【質問内容】働く目的は何か、その原体験は何か その中で身についたスキルはあるか 一番挑戦した経験は何か、その理由は なぜ住環境なのか、なぜニトリなのか 逆質問はあるか2問...

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内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

京都大学 | 文系

【経緯】整理しておくべきポイントを一緒に整理　【会場到着から選考終了までの流れ】1時間ざっくばらんに話す 課題を聞いて終了　【質問内容】企業選びの軸、その理由 学生時代に力を入れたこと、なぜそれを始めた、やってみようと思ったのか なぜニトリなのか、なぜ住居なのか （面接後は）面接の感想、学んだこと これから何を整...

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26年卒

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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系

【承諾/辞退理由の詳細】入社して1年間は店舗勤務があるため、早くからITスキルを高めたいと考えたから。 また、関東で働きたいという希望があったが、札幌の可能性が高かったため。　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティア...

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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、IT部門の役員　【会場到着から選考終了までの流れ】待機ルーム、入室、面接、退出　【質問内容】最終プレゼン（5分間） ・働く目的 ・キャリアプラン →部署や役割のプラン。 ・他社比較 →同業他社ではなく、実際に自分が志望している企業との比較。 それぞれについて深...

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26年卒

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内定

26年卒 2次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、若手現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】入室、面接、退出　【質問内容】・自己紹介 ・チームで取り組んだこと →サークルの体験談 ・働く目的 ・企業比較の軸 →就活軸で何に重きを置いているか ・ニトリでどう達成するか（部署） ・店舗配属について ・転...

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