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就活サイトトップ企業検索メーカーニトリニトリのES・体験談一覧面接/面談の体験談一覧

ニトリの面接体験談一覧(一次面接から最終面接の質問と回答)

ニトリの面接/面談の体験談一覧です。ニトリの本選考とインターンシップの面接やリクルーター面談等で面接通過者が実際に聞かれた質問と回答例、雰囲気、結果の通知時期・方法、聞いた逆質問などを1次面接・2次面接から役員・社長などとの最終面接まで掲載。面接対策として、志望動機や学生時代に頑張ったこと・自己PRの回答のほか、自分の長所・短所、過去の失敗経験の答え方など就活の面接でよく聞かれる質問とその受け答えから、ニトリの選考に通過する秘訣をぜひ学んでください。

ニトリの面接の内容をAIが要約

面接の概要/面接で質問されたこと/内定者が面接で気をつけたこと/面接の結果通知時期

ニトリの

面接の概要

面接は通常3回。穏やかな雰囲気で、結果は当日中に通知されることが多いです。

ニトリの面接は、一次面接、二次面接、最終面接の計3回が一般的です。 一次面接は、試験時間45分から1時間程度で、学生1人...

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ニトリの面接の体験談一覧

326件 のES・体験談
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ニトリ

26年卒
ITコース
ニトリ

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】CIO 人事(一次面接における面接官) 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら入室。終わり次第退室。 【質問内容】プレゼンテーション(5分) ・働く目的 ・ 働く目的を達成するためにニトリが持っている企業リソース ・キャリアプラン(最終的に所属したいチームとそ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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ニトリ

26年卒
ITコース
ニトリ

内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら入室。終わり次第退室。 【質問内容】アイスブレイク ・自己紹介 ・チームで挑戦した経験 ・働く目的 ・自分が仕事を通じて社会にどう貢献していきたいか ・なぜその目的を持っているのかを自身の経験も踏まえて ・働く目...
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ニトリ

26年卒
ITコース
ニトリ

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら入室。終わり次第退室。 【質問内容】アイスブレイク ・自己紹介 ・あなた自身がこれまでに最も挑戦したこと(STAR話法を活用したプレゼン形式) ・あなたが働く目的は何か(二次面接で深く話すことになる) ・逆質問 ・...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒
ITコース
ニトリ

内定

26年卒 CX革新ハッカソン / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】9時から17時 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ニトリにおける課題を見つけてCXを向上させるアプリ・WEB開発を行った。実際に店舗に訪れて、見つけた課題をグループの中で話し合い、どの課題を解決するかを話し合い、どのように解決していくかについて考えた。 【ワークの具体的な手順】...
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ニトリ

26年卒
ITコース
ニトリ

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】CIOと二次面接と同じ方 【会場到着から選考終了までの流れ】入室→面接→退出  【質問内容】プレゼン内容 ・働く目的 ・働く目的 体験談 ・企業リソース ニトリにあるリソース使い、なにが出来るのか ・キャリアプラン ・キャリアプラン→最終希望チーム ・キャリアプ...
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26年卒
ITコース
ニトリ

内定

26年卒 二次面接(一次免除、ハッカソン参加したため) / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒採用の方 【会場到着から選考終了までの流れ】入室→面接→退出 【質問内容】・チームで挑戦したこと(STAR話法で話す) →STAR話法で話してくださいとリクルーターの方からの指示があった。 ・働く目的 →原体験を踏まえて話す。 ・企業比較 ・ニトリと比較して優れた...
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26年卒
総合職
ニトリ

内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】一次面接後に自己分析や働く目的を考えるために行う。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】予め課題として人生チャートを作成する。それに沿って幼少期から現在に至る自己分析を行い、将来は何を目的に仕事をしたいのかを深掘りしていく。そして、ニトリのリソースを使ってそれがどう実現できるのかを一緒に考える...
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26年卒
総合職
ニトリ

内定

26年卒 ニトリ就業チャレンジ / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「ニトリの売上を上げるためにはどうすればよいか」というテーマのもと、立地や店舗形態(ショッピングモール内か独立型か)、ブランド(ニトリ、島忠ホームズ、デコホーム)を選定し、与えられた周辺地域の情報をもとに、店舗運営における重要な施策...
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ニトリ

26年卒
総合職
ニトリ

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】会場につき次第、新人の人事2人から就活状況についてインタビューを受ける。面接終了後、またその2人に別室に通されて、働く上での悩みなどを聞かれる。 【質問内容】働く目的 働く目的を達成するための企業リソース 逆質問(裁量権について聞...
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26年卒
総合職
ニトリ

内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事・入社5〜6年 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで行った。 【質問内容】自己紹介 大学を選んだ理由 高校を選んだ理由 部活動で何をしているか チームで取り組んだこと2つ リーダー経験について 就活軸 働く目的 やりたい部門 逆質問(面接官の働く...
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26年卒
総合職
ニトリ

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事・入社5〜6年 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの面接 【質問内容】自己紹介 学部を選んだきっかけ 学生時代に力を入れたこと 今までやってきた部活について 人生で挑戦したこと 希望の勤務地について(関東圏で転勤はあまりしたくないと素直に伝えた) 就...
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26年卒
ITコース
ニトリ

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1人はCIO 基本的には質問・会話は全てCIOと行った もう1人は自分の作った資料を共有して、スライドを送る役割 【会場到着から選考終了までの流れ】面接20分前に、待機部屋へ 待機部屋で若手社員とアイスブレイク、今日の流れについて 待機部屋で面接部屋のURLをいただき、...
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26年卒
ITコース
ニトリ

内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手社員だが、一次面接よりは年次高め 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで会議に入室 定刻になったら面接開始 面接終了後、退出 【質問内容】・自己紹介 ・STAR話法を用いて、「チームで挑戦した経験」を話してください ※予めマイページ上で予告あり ・働く目的...
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26年卒
ITコース
ニトリ

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若めの人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで会議に入室 定刻になったら面接開始 面接終了後、退出 【質問内容】・自己紹介 ・STAR話法を用いて、「あなたがこれまで最も挑戦したこと」を話してください ※事前にマイページ上で通知あり ・志望動機 ・なぜI...
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26年卒
総合職
ニトリ

内定

26年卒 キャリアセミナー / 本選考

京都大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】マイページ上の入室ボタンから入室 開始まで待機 開始(説明、グループワーク、休憩を2セット) 個人フィードバックをいただき次第解散 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】店舗開発、商品開発、シフト組みなど各回テーマに合わせてお題があった。 2段階で考えるように途中休憩を挟み...
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26年卒
総合職
ニトリ

内定

26年卒 三次面接 / 本選考

京都大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】控えスペースで案内の方に軽く何を話すか説明、再整理 入室し開始 【質問内容】働く目的は何か、その原体験は何か その中で身についたスキルはあるか 一番挑戦した経験は何か、その理由は 周囲にどんな人といわれるか、自分の意...
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26年卒
総合職
ニトリ

内定

26年卒 二次面接 / 本選考

京都大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部リーダー 【会場到着から選考終了までの流れ】控えスペースで案内の方とお話 入室して面接開始 【質問内容】働く目的は何か、その原体験は何か その中で身についたスキルはあるか 一番挑戦した経験は何か、その理由は なぜ住環境なのか、なぜニトリなのか 逆質問はあるか2問...
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26年卒
総合職
ニトリ

内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

京都大学 | 文系
【経緯】整理しておくべきポイントを一緒に整理 【会場到着から選考終了までの流れ】1時間ざっくばらんに話す 課題を聞いて終了 【質問内容】企業選びの軸、その理由 学生時代に力を入れたこと、なぜそれを始めた、やってみようと思ったのか なぜニトリなのか、なぜ住居なのか (面接後は)面接の感想、学んだこと これから何を整...
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26年卒
ITコース
ニトリ

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、IT部門の役員 【会場到着から選考終了までの流れ】待機ルーム、入室、面接、退出 【質問内容】最終プレゼン(5分間) ・働く目的 ・キャリアプラン →部署や役割のプラン。 ・他社比較 →同業他社ではなく、実際に自分が志望している企業との比較。 それぞれについて深...
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26年卒
ITコース
ニトリ

内定

26年卒 2次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、若手現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】入室、面接、退出 【質問内容】・自己紹介 ・チームで取り組んだこと →サークルの体験談 ・働く目的 ・企業比較の軸 →就活軸で何に重きを置いているか ・ニトリでどう達成するか(部署) ・店舗配属について ・転...
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26年卒
ITコース
ニトリ

内定

26年卒 1次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】入室、面接、退出 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代もっとも挑戦したこと→深堀 →サークル立ち上げと運営 ・就活軸 ・店舗配属について →飲食店の経験からお客様にかかわるのが好き ・転勤について →引っ越しも多かったので、慣...
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26年卒
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

京都大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】接続→1人事と打ち合わせ→部屋移動→2役員と面接→3人事と今後の流れの説明→解散 【質問内容】1プレゼン+質問15分 働く目的について5分程度のプレゼンを行い、役員の方がその内容に質問していく。 →スライドを見ながら回答する 「現場...
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26年卒
ITコース
ニトリ

内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

京都大学 | 文系
【経緯】二次面接終了後に最終面接に向けて面談が設定された 【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面談→解散 【質問内容】最終面接の面接官、経歴、必要なプレゼンの内容・形式について説明していただいた。 サンプルとしてプレゼンの雛形が与えられるので、自分で資料を準備しておく必要はない。 プレゼンの見栄えや出来具合は評価に...
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26年卒
ITコース
ニトリ

内定

26年卒 二次面接 / 本選考

京都大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事(中堅) 【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面接→解散 【質問内容】1チームでの経験は? 一次面接で話した学生時代に力を入れたこととは別のチームでの経験を説明した。 やや専門的な内容を含んでいるので、適宜言い換えながら話した。 なお、リクルーターから一次面接とは...
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26年卒
ITコース
ニトリ

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

京都大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事(若手) 【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面接→解散 【質問内容】1学生時代に力を入れたことは? サークルでのチームマネジメント経験を話した。 企業から事前にSTAR話法について解説する動画が提供されていたので、STAR話法に基づいて話すようにした。 SEはチ...
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26年卒
総合職
ニトリ

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】西日本エリア人事部のマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】20分前に会場到着、待機して、その後面接 【質問内容】最初に1分程度で自己紹介を行い、その後就職活動の状況について質問される。その後は会話形式で学生時代に力を入れたことの質問につながっていく。そこでは二次で聞か...
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26年卒
総合職
ニトリ

内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】最終面接前のリクルーター面談 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから接続 【質問内容】最終面接に向けての入社後のキャリアイメージや入社して実現したいロマンについて、ブラッシュアップするのが目的のリクルーター面談。ここでは学生時代に力を入れたことよりも、自らの描きたいキャリアプランについて模擬面接のよ...
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26年卒
総合職
ニトリ

内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒採用部・入社10年目以下の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから接続 【質問内容】学生時代に力を入れたことの動機など一次面接よりも鋭い深掘りがあった。チームでの役割・心がけていたことなども聞かれた。また入社後のキャリアやロマンについても一次面接よりもが...
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26年卒
総合職
ニトリ

内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】一次面接担当の方がそのままリクルーターとしてついてくれる。 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから接続 【質問内容】二次面接に向けた模擬面接のようなものを行ってくれた。一次面接よりも働く目的や入社後のロマンについてしっかりと深掘りされ、最後にはFBがもらえる。また逆質問する時間もあった。リクルーター...
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26年卒
総合職
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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社5〜6年目の人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから接続して開始 【質問内容】「自身の学生時代に力を入れたことについてSTAR話法で話してください」という内容。そこからどんどん深堀されていく。また、働く目的についても聞かれる。働く目的は非常に重要視さ...
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26年卒
ITコース
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26年卒 最終面接(三次面接) / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】CIO 【会場到着から選考終了までの流れ】参加用URLにアクセスし、時間になったら開始。 【質問内容】・働く目的プレゼン(事前に内容を教えて貰える。) ・面接官からの質問(自分は文系だがIT大丈夫か、出身地はどこかなど聞かれた。割と雑談っぽい。) ・逆質問(20分くらい) ...
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26年卒
ITコース
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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】参加用URLにアクセスし、時間になったら開始。 【質問内容】・チームで挑戦した経験 ・働く目的と企業比較(働く目的を達成できる他社とニトリとの比較を聞かれる) ・そのためのキャリアプラン ・どこの部署で働きたいか ・企業選びの軸 ...
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26年卒
ITコース
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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】参加用URLにアクセスし、時間になったらスタート。 【質問内容】・アイスブレイク ・自己紹介(話した内容から深堀り) ・最も挑戦したこと(深堀りが少し多かったため、準備が必要) ・就活の軸 ・志望動機 ・どの部署で働きたいか ...
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26年卒
ITコース
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】CIO 人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室 【質問内容】プレゼンテーション google スライドを事前に準備 ・働く目的と原体験 ・働く目的とニトリにおける企業リソース ・最終希望チーム ・最終希望チームのために経験すべきチーム ・他社比較...
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26年卒
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26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室 【質問内容】チームで挑戦した経験(STAR話法を用いてプレゼン形式で話す) 働く目的と企業比較(自分が仕事を通じてどんな貢献をしていきたいか、その目的をニトリを含め、比較した企業でどのように達成していくか) 逆質問 ...
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26年卒
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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室 【質問内容】自己紹介 あなた自身がこれまでに最も挑戦したこと(STAR話法を用いてプレゼン形式で話す、話した後に質問をいくつかされる) あなたが働く目的 逆質問 ・現場配属が社員の間でどのような評価を受けているか...
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内定

26年卒 1dayインターン / 本選考

お茶の水女子大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】ログイン インターン 退出 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】4種類の業務内容から選択して、参加するものであった。本イベントに選考要素はないと事前に伝えられるが、終盤にはフィードバックがある。参加した時点で早期選考の確約、3種以上の参加でリクルータによる面接練習の機会を獲得...
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ニトリ

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

お茶の水女子大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→担当者が控室に案内→担当者が迎えに来る→面接官が入室→面接→終了→担当者と会話 【質問内容】・志望理由 ・チームで動いた経験 ・働く目的 →ここまでは前回のさらに深掘り ・挫折、そのときの乗り越え方 →入社後の像を...
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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

お茶の水女子大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部リーダー 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→控室に案内→面接官が迎えに来る→面接→終了 【質問内容】・志望理由 →ES通りに回答をした。 ・チームで動いた経験 →高校時代に部長を務めた際の経験を回答した。 ・働く目的 →面接前までにキャリアプランシート...
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総合職
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

名古屋大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の部長の方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に着き、指示されたベンチで待っていると担当者(面接官ではない)の方が来て全体の流れなどを確認。時間になると担当者の方が呼びに来て入室。面接終了後担当者の方と軽く話し終了。 【質問内容】・働く目的について 二次面接の深掘り...
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26年卒 二次面接 / 本選考

名古屋大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部のリーダーの方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に着き、指示された控え室で待っていると面接官の方が迎えに来てくれる。帰りもエレベーターまで見送ってくれた。マナーなどはそれほど気にする必要なし。 【質問内容】・チームで動いた経験について サークルで幹部を務めた学生時...
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26年卒 ストアマネジメントコース / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】講話を聞き実務業務を行う。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】teamsを使用しニトリについての講話を聞き、店舗では実際に行っている業務を実践した。品出しや棚の入れ替えを行う中でより人時が少なくなるよう効率化を意識して行っていた。また現場を実際に確認することで安全面などをチェッ...
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26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】担当社員の方が控え室まで迎えにきてくださり、3回ノックして入室。面接後退室。 【質問内容】働く目的→人々の生活を支える なぜニトリなのか→暮らしを1番近くで支えることができるから 全否定をした自分の経験→サークル活動 逆質問...
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26年卒
総合職
ニトリ

内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒採用部若手社員 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待ち時間になると面接官の方から案内され一緒に入室する。退室の際も一緒に退出し見送られる。 【質問内容】チームで取り組んだこと→サークル活動 就活軸→人々の生活を支える 原体験→ボランティア活動 キャリアプラン→...
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26年卒
総合職
ニトリ

内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】夏休みのインターン後、リクルーターを選ぶ案内が来た。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室し面接対策を手伝っていただく。 【質問内容】働く目的→笑顔を生み出す 就活軸→人々の生活を支える 志望動機→人々の生活を支えることができるから 面接で聞かれそうなことを一緒に考え言語化を手伝ってくれる。また不...
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26年卒
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ニトリ

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】CIO 人事(一次面接における面接官) 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室 【質問内容】プレゼンテーション(約5分) ・働く目的と原体験 ・働く目的に取り組むためにニトリで活用できる企業リソース ・キャリアプラン(最終希望チームとそのために必要な経験すべ...
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26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室 【質問内容】自己紹介 チームで挑戦した経験 働く目的と企業比較 ・自分が仕事を通じてどんな貢献をしていきたいか ・なぜその目的を持っているのかを自身の経験も踏まえて ・目的をニトリを含めた各企業でどのように達成...
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26年卒
ITコース
ニトリ

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室 【質問内容】アイスブレイク 自己紹介 あなた自身がこれまでに最も挑戦したこと(STAR話法を活用しプレゼン形式で、) あなたが働く目的は何か 逆質問 ・現場体験の社内での印象はどのようなものかなど 面接のフィ...
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26年卒
総合職
ニトリ

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用リーダー(10年目程度) 【会場到着から選考終了までの流れ】待機場所で数分待機後、面接室へと移動 【質問内容】あなたの働く目的は?その理由は?なぜニトリなのか?どのようにニトリを活用していきたいのか?あなたの長所・短所は?あなたは周りからどんな人と言われますか?すべてリクル...
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ニトリ

26年卒
総合職
ニトリ

内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】1次面接担当の方がそのままリクルーターとしてついてくれる。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【質問内容】まずは、私から聞きたいことがないか尋ねられる。福利厚生やワークライフバランスについても詳しく教えてくれる。主な内容は面接に向けての対策である。なぜニトリなのか、他の業界ではだめなのか問...
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26年卒
総合職
ニトリ

内定

26年卒 2次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の26卒採用リーダー 【会場到着から選考終了までの流れ】約10分ほど待機場所で待つ。面接官が迎えに来てくださる。 【質問内容】あなたがチームで成し遂げたことは何ですか?スーパーのアルバイトで周囲に働きかけた経験を話した。働く目的についても詳細に聞かれた。1次面接から2次面接...
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26年卒
総合職
ニトリ

内定

26年卒 1次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事担当者(5年目) 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomのため特になし 【質問内容】ガクチカについてSTAR話法で話してください。という内容。そこから深堀されていく。また、あなたの働く目的についても聞かれる。ニトリが「働く目的」を大切にしているから。常になぜそのように考...
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26年卒
総合職
ニトリ

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒採用部トップ。入社20年目以上。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後はリクルーターの方に案内され、面接部屋に案内される。ノックからお部屋への入室は自分で行うため、マナーに気を付けること。終了後も同じようにリクルーターの方に案内されて退室。 【質問内容】【質問】 ...
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26年卒
総合職
ニトリ

内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒採用部・入社10年目以下の若手社員 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、リクルーターの方がお迎えに来てくださる。その後、面接室に案内され、入室。面接後も案内されて退出する。 【質問内容】【質問】 ・学生時代力を入れたこと 【回答】 ・大学〇年生で〇年間所属し...
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26年卒
総合職
ニトリ

26年卒 キャリアデザインコース(インターン) / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介・企業説明 ワーク 発表 フィードバック(全体) クロージング フィードバック(個人) 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】商品開発、店舗運営、店舗開発、法人事業の4種類の中から選ぶことができる。私は店舗運営に参加した。アルバイトのシフト調整と品物の配置のワーク...
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26年卒
総合職
ニトリ

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】会場につき、案内される。到着後アイスブレイクして面接に入る 【質問内容】学生時代力を入れたこと→サークルのこと。課題と解決策両方を話した。 志望動機→人々の生活を支えたい ニトリなら何で実現できると思うのか→ビジネスモデルが整って...
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26年卒
総合職
ニトリ

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】二次選考以降連絡が来て、再度面談を組んでくださった。 【会場到着から選考終了までの流れ】入室後、不安なことがないか聞かれ相談した。 【質問内容】二次面接はどうだったか→緊張したが、用意したことは全て言うことができた。 二次面接後フィードバックを受けてどうだったか→目的に対する手段が明確化されていないので言語化でき...
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26年卒
総合職
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26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】入室、質問、逆質問、フィードバック 【質問内容】チームで頑張ったことについてstar話法で話してください→サークルでのメンバーを増やした話を挫折経験と解決策を交えて話した 働く目的を教えてください。→人々の生活を支える仕事がしたい。...
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26年卒
総合職
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26年卒 リクルーター面談 / 本選考

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【経緯】一次選考後メールが届き、ラインを登録した。その後Zoomで面談をした。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室し、会社説明と志望動機の深掘りを行った。 【質問内容】志望動機はなんですか→人々の生活を支える仕事に就きたいから 志望動機の原体験はなんですか→サークルの中でメンバーの生活を支えてきてやりがいを...
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26年卒
総合職
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26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、入社3年目 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会場入室とともに始まる。面接が始まり質問され、最後に逆質問がある。 【質問内容】学生時代に頑張ったことをstar話法でお話ください→事前動画でstar話法についての説明あり。サークルの経験んを挫折と解決策含めて話した...
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26年卒
ITコース
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】CIO 人事(2次面接における面接官) 【会場到着から選考終了までの流れ】開始→質疑応答→逆質問→終了 【質問内容】- プレゼンテーション(5分) - 働く目的 - 働く目的に取り組むためにニトリで活用できる企業リソース - キャリアプラン(所属したいチームとその...
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26年卒
ITコース
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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】開始→質疑応答→終了 【質問内容】質問1. 働く目的とそのように思うきっかけは何ですか? 回答1. 働く目的として消費活動を改善することや、日常生活における手間や不便を減らして生活の質を向上させることを話しました。過去の取り組みや経験を...
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25年卒
ITコース
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25年卒 最終面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】上席執行役員CIO(最高情報責任者)、二次面接でお世話になった人事社員 【会場到着から選考終了までの流れ】入室→退出 【質問内容】・キャリアプランについてプレゼン(5分程度) ・プレゼン内容について深堀 ・研究内容 ・逆質問(15分で4つくらい)  -入社後の店舗運営部...
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25年卒
ITコース
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25年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】入室→退出 【質問内容】・これまでに他の企業の本選考経験はあるか ・チームで取り組んだ経験 ・働く目的について、どのような社会貢献を考えているか ・住環境に興味をもった実体験などのきっかけについて ・なぜITにこだわるのか ・ニ...
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25年卒
ITコース
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25年卒 個人面接 / インターンシップ選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】入室→退出 【質問内容】・ESの内容に沿った深堀質問  -会計ではどのようなところに苦労したか  -反省点と対策について ・研究概要について深堀質問  -研究の目的と社会貢献について ・ニトリを選んだ理由とインターンの応募きっか...
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25年卒
ITコース
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内定

25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】IT部門のトップ、新卒採用部の方(書記) 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会議に接続後、スライドの準備を経て面接スタート 【質問内容】・スライド(キャリアプラン設計シート)を用いたプレゼン(5分程度) →働く目的、キャリアプラン、店舗運営部で学ぶべきこと、他社比較...
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25年卒
ITコース
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内定

25年卒 3次面接(座談会イベント) / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒採用部の方、現場社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会議に接続後、座談会スタート 【質問内容】面接ではないのでイベントの内容である ・ガイダンス(改めてニトリのIT人材についての解説) ・現場社員の方の話(働く目的、所属しているチーム、業務内容等につい...
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25年卒
ITコース
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内定

25年卒 2次面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒採用部の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会議に接続後、面接スタート 【質問内容】・簡単な自己紹介 ・チームで何かに取り組んだ経験 ・働く目的 ・活躍したい部署 ・他社比較(前述した働く目的を達成できる他社とニトリとの比較を聞かれる) ・逆質問(2、...
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25年卒
ITコース
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内定

25年卒 1次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒採用部の方(若め) 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会議に接続後、面接スタート 【質問内容】・アイスブレイク ・簡単な自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと(最も時間を割かれる、深掘りがかなり多い) ・ニトリ(特にITコース)の志望動機 ・逆質問(2、3問...
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25年卒
総合職
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25年卒 オンライン3Daysインターン→対面1dayインターン / 本選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】インターン選考から本選考までの流れを書かせていただきます。 インターン選考(webテスト・一次課題、二次課題)→オンライン3Daysインターン参加→対面1dayインターンの参加権獲得(グループワークで入賞したため)→対面1dayインターン参加→本選考(一次、二次面接免除) 【ジョブで取り...
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25年卒
総合職
ニトリ

内定

25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒採用部シニアマネジャー 【会場到着から選考終了までの流れ】玄関で担当の方が来るのを待ち待機場所に案内された。面接開始までは案内してくれた方と話をしていてその時にも軽くキャリアプランなどについて尋ねられた(パソコンに打ち込んでいたがそんなに気にしなくていい気がする)。雑談など...
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25年卒
総合職
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内定

25年卒 三次面接(一次、二次免除) / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】覚えていない 【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始の20分ほど前にルームに接続し始まるのを待っていた。 【質問内容】これまでチームで取り組んだ経験について尋ねられたが、これは面接前から聞くと伝えられていた。あとは提出したキャリアプランシートについて触れられ、その内容につい...
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25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】10年目。人事部の採用担当。 【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始前20分前にオフィス到着。リクルーターの方と軽くお話をしてから時間になったら入室。 【質問内容】・相互自己紹介。 ・就職活動の軸とその理由。 ・その中で、なぜニトリをなぜITコースを選択したのか。(かな...
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25年卒
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内定

25年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【経緯】最終面接の日程調整と最終面接に向けた準備。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続開始後スタート。 【質問内容】・接続開始後、最終面接の日程調整。 ・最終面接に向けて聞かれることと、その事に対してどのような考え方をしたらよいのかコミュニケーションを取りながら進めていった。 ・なぜニトリ、なぜITコー...
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25年卒
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25年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事。5年目とおっしゃていた。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続開始後軽く自己紹介をして面接が始まる。 【質問内容】・面接官の自己紹介 ・自分の自己紹介(自己紹介で話した項目について深堀り、アルバイトや部活動について) ・学生時代に最も挑戦したこと(事前に...
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25年卒
ITコース
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25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】 IT職のトップ、人事の方(書記) 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに到着後、リクルーターの案内で会場の会議室へ 【質問内容】・あらかじめ用意したプレゼン資料を用いたプレゼン ー働く目的、その理由 ーなぜニトリなのか ーニトリでどんなキャリアを積んでいきたいか ...
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25年卒
ITコース
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25年卒 三次選考イベント / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方、現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】マイページからイベント会場へ 【質問内容】イベント内容 ・ガイダンス ・IT人材採用の現場社員の話(これまでの配転や現在取り組んでいる業務など) ・現場社員への質問会(就活生1人あたり2問ほど) ・事後課題案内 事...
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25年卒
ITコース
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内定

25年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方(一次面接とは別の方) 【会場到着から選考終了までの流れ】マイページからWEB面接へ 【質問内容】・アイスブレイク ・基本事項(自己紹介、志望動機など) ・働く目的 ・どのようなキャリアを積んでいきたいか ・なぜITなのか、ITの良さを感じた経験 ・就職活動の...
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25年卒
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25年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】マイページからWEB面接へ 【質問内容】・アイスブレイク ・基本事項(自己紹介、志望動機など一般的な質問) ・「あなた自身がこれまでに最も挑戦したこと(STAR話法を用いて)」 ・逆質問 ・フィードバック 合格通知後 ・二...
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25年卒
総合職
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25年卒 innovative インターンシップ / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでした 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】商品開発のデモンストレーションを行いました。チームごとに課題に3日間取り組んで、最後に発表し、MVPを獲得すると優遇がもらえる、と言った内容でした。商品開発を0から行うので、かなり難易度は高かったです。 【ワークの具体的な手順...
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25年卒
総合職
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内定

25年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】一次面接の担当の方とその場でラインでつながり、最終面接前に日程調節いたしました。 【会場到着から選考終了までの流れ】かなりフランクな雰囲気。最終面接前の対策を手伝ってくれる。 【質問内容】働く目的や、10年後までのキャリアプランについて、実現可能性も含めてひとつひとつ確認して下さります。特に、興味のある部署について...
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25年卒
総合職
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内定

25年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社10年目前後の方 【会場到着から選考終了までの流れ】社員の方から面接が行われる部屋に案内していただき、そのまま面接を受けました。面接終了後、その場で内々定をいただきました。 【質問内容】1.働く目的(かなり深掘りされるので、それに起因する実体験まで) 2.他社で見ている企...
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25年卒
総合職
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25年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社5年目程度 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでした。面接後、合格を伝えられそのまま面接を担当してくださった社員の方がリクルーターとしてサポートしてくれる形でした。 【質問内容】1.自己紹介 2.今までで1番挑戦したエピソード 3.学生時代に力を入れたこと ...
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25年卒
総合職
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内定

25年卒 1day job / 本選考

早稲田大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】参加URLをクリックし、時間になるまで待機、時間になったら始まる 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ニトリの商材(原材料やカラー、商品の種類など)を用いて新たな商品開発を行うという内容だった。スプレッドシートに入力していき、原価や利益が自動的に算出されるため、それを目安にしなが...
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25年卒
総合職
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25年卒 二次面接 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】関東の採用担当者様 女性の方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、お手洗いなどに案内されたのち面接室に案内される 【質問内容】過去の取り組みと未来に成し遂げたいことの二軸で聞かれ、その一貫性なども見られているような質問だった ・学生時代に力を入れたこと ・ニトリ...
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25年卒
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25年卒 最終面接 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】東日本の採用マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、御手洗などに案内された後、面接室に案内される 【質問内容】面接のほとんどが未来についての話だった ・自己紹介 ・成し遂げたいこととその深堀り ・キャリアプランとその深掘り ・逆質問 ・組織の中では...
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25年卒
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25年卒 リクルーター面談 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【経緯】面接が終わり、結果が来た後電話がかかってきた。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面談のURLを押す 【質問内容】基本的には、将来やりたいことに向けて、なぜ住の部分なのか、なぜ家具なのか、なぜニトリなのかという深堀が多かった。それに加えて、事前に準備していたニトリのキャリアシート(部署等が載っているもの)...
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24年卒
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24年卒 最終面接 / 本選考

九州大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社20年目程度の人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】1.面接実施会場に到着 2.最終面接の担当者が出迎えてくださる(面接官ではない) 3.担当者と簡単な最終確認 4.面接官の待つ会議室へ案内される 5.質問・逆質問 6.結果を口頭で伝えられ、内定書類を頂き退...
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24年卒
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内定

24年卒 リクルーター面談 / 本選考

九州大学 | 文系
【経緯】次選考(最終面接)に向けて、考えを整理するという目的で実施された。 【会場到着から選考終了までの流れ】1.担当リクルーターから届いたharukataのURLから接続する 2.開始時間になると担当リクルーターが入室 3.面談(1時間ほど) 4.面談終了後、オンラインルームから退出 【質問内容】・前回面接の振り返...
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24年卒
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内定

24年卒 三次面接(サマーインターンの優遇で三次面接からスタート) / 本選考

九州大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社10年目前後の方 【会場到着から選考終了までの流れ】1.メールで送られてきたharukataのURLから接続する 2.開始時間になると面接官が入室 3.質問・逆質問 4.面接終了後、オンラインルームから退出 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代にチームで成し遂げたこと...
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24年卒 リクルーター面談 / 本選考

九州大学 | 文系
【経緯】10月上旬にサマーインターン参加者限定の選考の案内が届き、その選考に臨むにあたって「自身のビジョンや興味のある部署について整理する」という目的で実施された。 【会場到着から選考終了までの流れ】1.担当リクルーターから届いたharukataのURLから接続する 2.開始時間になると担当リクルーターが入室 3.面談...
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24年卒 3daysインターン / 本選考

早稲田大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】3日間かけて、新規事業立案を行なった。社会課題から、課題間を見つけ出し、それをニトリのアセットを活かしたり、新たな視点から考えていくものだった。他社との比較や金額の見積もりに至るまで、かなりリアルに考えるもの。 【ワークの具体的な手順】大...
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24年卒 最終面接 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】7年目程度 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で10ほど待機 【質問内容】なぜニトリなのか、ロマン。学生時代に力を入れたことについてはほとんど深掘られることはなく、ニトリと他社の比較がメインであった。その中で衣食住の中で、なぜ住なのかという部分を深く問い詰められた。うまく...
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24年卒
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24年卒 リクルーター面談 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【経緯】最終面接前の確認 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】選考要素はない。最終面接では他者との比較をした上でなぜニトリなのかを中心に聞かれるということで、その質問に対すしてどう回答していけばよいのかや回答する際のポイントのアドバイスをいただくような感じだった。 【雰囲気】和やか 【注意した点・感想...
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24年卒 三次面接 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】5年目程度 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で10分程度待機 【質問内容】過去の話、チームで取り組んだ経験。この2つが主に学生時代に力を入れたことの話になる。学生時代に力を入れたことはかなり深ぼられる。困難や課題を乗り越える際、自分はどんな役割を果たしたのかなど。志望動...
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24年卒 リクルーター面談 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【経緯】インターンシップ後についてくださったリクルーターの方と面接対策として面談 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】働く目的をどう考えるのかのアドバイスを頂いた。選考要素はないため、向こうから質問されるというよりはこちらがわからないことをして答えていただくというような流れで進んでいた。学生時代に力を...
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24年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】IT部署の部長と人事の役職の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで完結 【質問内容】主な質問内容は 自己PRや学生時代に力を入れたことについての質問 研究内容や趣味、困難とその解決方法などに関する質問である 最終面接と他の面接の違いは志望した職種・コースを志望...
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24年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで完結 面接前に30分程度でWeb上で性格検査を行う 【質問内容】一次面接と変わらない点としては 志望した職種・コースを志望する理由と挑戦してみたいこと(働く目的) 自己PRや趣味などどのような人物かを明確にするための...
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24年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで完結 【質問内容】主な質問内容は あなたが学生時代に、他者と協力して達成感を得た体験について 志望した職種・コースを志望する理由と挑戦してみたいこと(働く目的) 自己PR また、上記質問に対して話したエピソードや...
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24年卒 1day インターンシップ / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで完結 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】カスタマージャーニーマップと呼ばれるシートを完成させ、顧客に届ける商品やアプローチの方法を考えて、顧客の困りごとを無くすグループワーク ペルソナ設定などのよく考える設定だけでなく、途中でお客様に起こるイベントや感情の変化など...
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