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ゴールドマン・サックス
ゴールドマン・サックスのES・体験談一覧
ゴールドマン・サックスのES(エントリーシート)・体験談一覧
ゴールドマン・サックスの就活のES・体験談の一覧です。ゴールドマン・サックスの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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外資系投資銀行
ゴールドマン・サックス
20年卒
アセット・マネジメント部門
20年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
京都大学 | 理系
【あなたの長所・短所をご記入ください。(200字以内)】長所は実行力があること、短所は熱中すると視野が狭くなることです。ここでの実行力とはやりたいことに対してすぐ動くという意味だけでなく、きちんと見通しを立てて実現可能性の高い計画をたてる能力がある上で動くことができるという意味です。この長所を生かし、ダンスやショーの統括を...
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外資系投資銀行
ゴールドマン・サックス
20年卒
グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし
20年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
京都大学 | 理系
【応募部門(証券)を希望する理由をご記入ください。(600字以内)】貴社の証券部門を志望する理由は三点あります。一点目は自身の強みや経験を活かすことのできる業務内容で適性があると感じるからです。私はファッションショーや創作ダンスの企画を多く行った経験から、マルチタスク処理能力、相手の意図を引き出し、より多くの人間が納得する...
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外資系投資銀行
ゴールドマン・サックス
20年卒
投資調査部門
20年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【応募部門の志望理由】私は以下3点を理由に貴社投資銀行部門を志望いたします。第一に投資銀行部門でのジュニアバンカーとしてのキャリアを通じて得られる、ハードスキル及びソフトスキルの高さを挙げます。先輩社員の方からいただく業務の節々では、お客様の目に触れる重要度の高い資料の作成の中で、会社としての提案の趣旨や目的を考えながら調...
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外資系投資銀行
ゴールドマン・サックス
20年卒
投資銀行部門
20年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【応募部門を希望する理由をご記入ください。(600文字以下)】 私が貴社の投資銀行部門を志望する理由は2つある。1点目は、知識とスキルを身に付け、早く成長することができるからだ。私は将来「サステナビリティの効く人材」になりたい。そのためには、汎用性と専門性を兼ね備えた知識とスキルが必要だ。インターンで投資銀行業務の一部を...
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ゴールドマン・サックス
20年卒
投資銀行部門
20年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
慶應義塾大学大学院 | 文系
【応募部門(投資銀行部門)を希望する理由をご記入ください。※改行不可(600文字以下)】理由は3つある。第1に、M&A業務に携わりたいからだ。M&Aアドバイザリーは業界地図を再編し、企業の問題解決を行う。業種ごとに異なる事業環境・特性や顧客のニーズを把握し、的確なソリューションを提案することが必要だ。成功のためには分析的思...
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外資系投資銀行
ゴールドマン・サックス
20年卒
財務部門 ※現在募集なし
20年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【自分の長所と短所】長所は他人が面倒、困難だと感じる課題と向き合う際の気力と努力です。仲間等周りの人には出来ないタスクをこなすことにやり甲斐を見出す自分は、体力的・精神的に負荷のかかる目的に客観的なアウトプットを出すまで継続的に取り組みます。短所は個人的な悩みを他人に相談するのが得意でないことです。自分をさらけ出すことも他...
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ゴールドマン・サックス
20年卒
アセット・マネジメント部門
20年卒
二次面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャークラス 【会場到着から選考終了までの流れ】会場で5-6人のグループを発表されて、そのグループで3部屋を順々に回っていくイメージ 【質問内容】一次面接同様、オーソドックスで自己分析的なものが多い。自己紹介、志望動機、なぜ金融、強み、弱みのような基本的なことを最初に問い...
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20年卒
アセット・マネジメント部門
20年卒
一次面接
/
インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次面接:5年目ー10年目 【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイク→自己紹介→志望動機→質問→逆質問 【質問内容】オーソドックスで自己分析的なものが多い。自己紹介、志望動機、なぜ金融、強み、弱みのような基本的なことが多い印象。あまり業界に関する知識はいらずとにかく自分...
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20年卒
アセット・マネジメント部門
20年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語、非言語、英語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なものと同じ。約30分ずつ。 【対策方法】していない
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20年卒
アセット・マネジメント部門
インターン選考通過
20年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【アセットマネジメント部門への志望動機】アセットマネジメント部門には二つの志望理由があります。一つ目にウィンウィンのビジネスモデルです。金融業界では珍しく、アセットマネジメントビジネスは顧客と会社のお互いの利害が一致します。それは顧客の資産残高に依存するビジネスだからです。よって、顧客のために働くことが、自信の利益にもなる...
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20年卒
アセット・マネジメント部門
20年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】一日は基本的に講義が大半をしめる。空き時間でグループワークをする。投信営業部、法人営業部、金融法人部の三つの部署から四つのお題が与えられ1班ずつ別のお題に取り組んだ。ある金融機関へのへの資産運用提案、新しいプロダクトの開発などのお題があった。 【ワークの具体的な手順】講義で...
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20年卒
アセット・マネジメント部門
20年卒
二次面接
/
インターンシップ選考
京都大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】MD8人 【会場到着から選考終了までの流れ】MD8人が3部屋に分かれており、それぞれの部屋を訪問し30分の集団面接を行った。 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に頑張ったこと ・なぜ外資を志望するのか ・なぜ金融を志望するのか ・周りからどのような評価を受けているか...
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20年卒
アセット・マネジメント部門
20年卒
一次面接
/
インターンシップ選考
京都大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】VP2人 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、各会議室へ移動。そこで面接をし、終了後解散。 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に頑張ったこと ・GSの志望動機 ・GSと接点はあるか(説明会やオープンデーの参加歴について) ・10億円あればどのように運用するか ま...
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20年卒
アセット・マネジメント部門
20年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
京都大学大学院 | 理系
【試験科目】言語・非言語・英語 【各科目の問題数と制限時間】問題数は覚えていない。制限時間は、言語・非言語併せて35分、英語が20分だった。 【対策方法】SPIの対策本を早く解けるようになるまで取り組めばいいと思う。
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20年卒
アセット・マネジメント部門
インターン選考通過
20年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
京都大学大学院 | 理系
【学生時代頑張ったことを教えてください。(300字程度)】◯◯の活動で、生徒の獲得から指導まで全て行いました。結果として、1か月で◯人の生徒を獲得し、うち◯人の生徒を第一志望の大学に合格させることができました。具体的な取り組みとして、生徒の獲得のためにビラのポスティング・掲載や保護者世代と接点を持つために社会人◯◯サークル...
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20年卒
アセット・マネジメント部門
20年卒
インターンシップ
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インターンシップ
京都大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンは主に3部構成で、講義、ワーク、懇親会がある。ワークは4チームにわかれ各チーム別々の課題が与えられた。お題は投資信託の新商品の提案や某銀行への資産運用戦略の提案などがあった。講義は、一コマ1時間弱の講義が毎日4コマ程度あった。懇親会はランチはディナーが社員との懇親...
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外資系投資銀行
ゴールドマン・サックス
20年卒
財務部門 ※現在募集なし
20年卒
WEBテスト
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語非言語・英語 【対策方法】問題集
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外資系投資銀行
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20年卒
財務部門 ※現在募集なし
インターン選考通過
20年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【長所と短所を教えてください。】長所は、どのようなことでも楽しさややりがいを見つけて好きになり、全力で努力できることです。これまで経験した勉強や部活、アルバイトや遊びなど、楽しみながら取り組んできました。短所は、言語化能力です。何らかの課題に対する答えを比較的早く考え出すことはできますが、伝える際に説明が冗長になったり、構...
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外資系投資銀行
ゴールドマン・サックス
20年卒
財務部門 ※現在募集なし
20年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】お題:GSの商業銀行を広めるにはどのようにすればよいか 編成:7~8人で1チーム スケジュール:各日程3時間ほど(各自で夜行う場合もあり) プレゼン:大勢の社員と同じ空間で英語でプレゼン・質疑応答も英語 【ワークの具体的な手順】社員とのかかわりはほぼなく、学生同士でリ...
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19年卒
アセット・マネジメント部門
19年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
大学非公開 | 文系
【応募部門を希望する理由をご記入ください。】私が御社のアセットマネジメント部門を志望する理由は、私の人生の目標を達成するための成長ができる環境が御社にあると考えたからです。私の人生の目標は、プロフェッショナルとして世の中に大きな価値や原動力を与える人間になることです。当部門では資産運用を媒介に様々な業界の方と深いレベルで関...
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ゴールドマン・サックス
20年卒
アセット・マネジメント部門
20年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文系
【志望理由】御社を志望する理由としては私の強み生かしつつ磨くことができるとと同時に国際的な仕事を通じて社会に貢献したいという思いからです。私の強みはバイトで培った課題解決力です。私は予備校でアルバイトをしています。私はリーダーとして教務指導や募集活動に携わっています。特に募集活動において、内部生や外部生と保護者との三者面談...
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外資系投資銀行
ゴールドマン・サックス
20年卒
グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし
20年卒
グループディスカッション(GD)
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】2桁×2桁の計算問題等が課された後、GD。 GDが終了後、逆質問。 【GDのテーマ・お題】この部屋の掛け軸を高く売るには? 【GDの手順】まず、どういう方針でGDを進めるかの全体像を共有し、その後考えるべきポイントをひとつひとつ考えていきました。ふわっとした議論にならないように注意しまし...
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20年卒
グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし
20年卒
筆記試験
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・英語・性格 【対策方法】SPIの対策本を行う。
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ゴールドマン・サックス
20年卒
グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし
インターン選考通過
20年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
大学非公開 | 文理非公開
【あなたの長所と短所を教えてください。(200文字以内)】私の長所は、チームワーク力に長けている点です。これは、塾講師のアルバイトをしていた際に、生徒の成績を上げるべく、他の講師との連携を密に取りながら取り組んだ時などに身につけることができました。逆に、私の短所は、周りの意見に流されやすいことです。周りの意見に耳を傾けるこ...
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20年卒
グローバル・マーケッツ部門※現在募集なし
20年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】各部署の業務内容の説明、デスクローテーションを行いました。また、「トランプ氏を再選するべきか」というお題に対して、最終日にディベートを行いました。それまでに、情報収集などを各日のインターン終了後に行いました。 【ワークの具体的な手順】初日に課題発表。各日のインターン終了後に...
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