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外資系投資銀行のES・体験談一覧

外資系投資銀行業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した外資系投資銀行業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
8043件 のES・体験談
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金融 外資系投資銀行

シティグループ

22年卒
リサーチ
シティグループ

22年卒 動画面接 / インターンシップ選考

京都大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ない 【会場到着から選考終了までの流れ】ない 【質問内容】・最近気になったニュース ・アナリストとして生かせる強み ・どのようなアナリストになっていたいか 他の部門を受けて準備した後に受けたが、一番難しかった。一番言葉に詰まってしまったがなんとか通った。一応英語も準備した...
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金融 外資系投資銀行

シティグループ

22年卒
リサーチ
シティグループ

22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

京都大学大学院 | 理系
【試験科目】計数・言語・パーソナリティ 【各科目の問題数と制限時間】覚えていない 【対策方法】なし
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金融 外資系投資銀行

シティグループ

22年卒
リサーチ
シティグループ

インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

京都大学大学院 | 理系
【シティグループに伝えたいこと】私は学生時代の経験と、そこから得られた自身の強み、また貴社を志望した理由について述べます。まず学生時代の経験について二つ述べます。一つ目は◯◯でのマネジメント活動です。私は◯◯から◯◯をする部署で様々な◯◯をしていました。お仕事の話など人によって話す内容を臨機応変に変える必要があり、初めは全...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 外資系投資銀行

シティグループ

22年卒
リサーチ
シティグループ

22年卒 インターンシップ / インターンシップ

京都大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】二つの企業を提示されて、どちらが何年後伸びていそうかといったような内容。どういう切り口で行くかが難しい。そこが決まれば非常にスムーズにいく。なのである程度経済の分野に詳しい人に依存する感じになってしまう。 【ワークの具体的な手順】最後はスライドにまとめた 【インターンの感想...
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金融 外資系投資銀行

ゴールドマン・サックス

22年卒
投資調査部門
ゴールドマン・サックス

22年卒 企業説明会 / 説明会

早稲田大学 | 理系
【説明会の具体的な内容】企業説明と選考フローについて。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】業務は基本激務で0時を回ることが多いイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】働き方は年々改善されているということを知ってそれでも仕事が回るんだなと感じた。 【このイベントを通しての感想】この企業の選考を通る...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 外資系投資銀行

ゴールドマン・サックス

22年卒
アセット・マネジメント部門
ゴールドマン・サックス

22年卒 会社説明会(アセット・マネジメント部門) / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】WEB会社説明会 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】外資系 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】外資系、秀逸 【このイベントを通しての感想】お話を伺う中で、これまでの経歴が人並みでなく「優秀さ」を身を持って感じた。業務時間等も包み隠さずご教示していただいた。
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金融 外資系投資銀行

モルガン・スタンレー・グループ

22年卒
投資銀行/資本市場 ※投資銀行・資本市場へ分割
モルガン・スタンレー・グループ

22年卒 WEB 会社説明会 / 説明会

大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】コースや開催ビジネス・エリアのご紹介のみならず、モルガン・スタンレーの魅力やモルガン・スタンレーでのキャリアについて 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】外資 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】外資 【このイベントを通しての感想】複数の社員の方のお話を伺うことを通じて、モルガン...
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金融 外資系投資銀行

ゴールドマン・サックス

22年卒
エンジニアリング
ゴールドマン・サックス

22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】FXに関する自動取引アルゴリズムの作成。各チーム3・4人×5チーム 初日は午後からスタートであり、2・3日目は朝から夕方までである。 適宜メンターの方と話したり座談会形式で質問が出来る場があり、最終日に全体で発表会がある。 【ワークの具体的な手順】1日目に会社や部門、イ...
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金融 外資系投資銀行

ゴールドマン・サックス

22年卒
エンジニアリング
ゴールドマン・サックス

22年卒 筆記試験 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】確率・統計とコーディング(HackerRank) 【各科目の問題数と制限時間】確率統計に関して10問、コーディング2問 計3時間 【対策方法】基本的なアルゴリズムについては本で確認を行う。
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ゴールドマン・サックス

22年卒
エンジニアリング
ゴールドマン・サックス

22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】「言語」「非言語」「英語」「性格」 【各科目の問題数と制限時間】標準的なSPIと同様 【対策方法】一般的に使われているSPI問題集一冊 【参考にした書籍・WEBサイト】2022最新版 史上最強SPI&テストセンター超実戦問題集
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ゴールドマン・サックス

22年卒
エンジニアリング
ゴールドマン・サックス

インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【自分の長所・短所(200字以下)】私の長所は分析的な思考だ。学生団体においてアンケートを通じて学生にリーチしやすい◯◯媒体の特定、自団体の活動に求める要素などを分析し、◯◯・説明会においてそれに応じた工夫を講じることで説明会及び自団体の活動への参加者数を増やすことが出来た。一方で私の短所はすぐに物事を行動に移すことが出来...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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ゴールドマン・サックス

22年卒
アセット・マネジメント部門
ゴールドマン・サックス

22年卒 一次面接 / インターンシップ選考

東京大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒若手・中堅の二人 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom。 【質問内容】自己紹介・学生時代に力を入れたこと・志望動機・強み弱み(5人30分の集団面接なので3〜4分以内で)。気になる所があった学生には学生時代に力を入れたことについて深堀り質問。最後に逆質問。他の面接官では...
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ゴールドマン・サックス

22年卒
アセット・マネジメント部門
ゴールドマン・サックス

22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

東京大学 | 理系
【試験科目】国語・数学・英語 【対策方法】これで受かれば一生SPIやらなくていいので集中して受ける
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ゴールドマン・サックス

22年卒
アセット・マネジメント部門
ゴールドマン・サックス

インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

東京大学 | 理系
【長所と短所】私の長所は様々な活動に対して楽しさを見出し、夢中で打ち込めることだ。私は◯◯部に進学してからプログラミングに興味を持ち、何も知らない状況から夢中で勉強した。私は膨大かつ難解なスキルをなんとか身につけ、現在では開発業務を行っている。一方私の短所は実行よりも先に考えてしまうことだ。私は物事に取り掛かる前に、必要と...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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ゴールドマン・サックス

22年卒
アセット・マネジメント部門
ゴールドマン・サックス

22年卒 インターンシップ / インターンシップ

東京大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】セクターごとにGSAMのどの商品をどの企業に提案するかを議論し、発表する。5分版と10分版の発表資料を作成しまず社員に5分の発表。その後9チームのうち3チームが、GSAMトップに10分版を発表できる。 【ワークの具体的な手順】チームの人数が多いので、上手く分担分けしまとまっ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 外資系投資銀行

ゴールドマン・サックス

22年卒
アセット・マネジメント部門
ゴールドマン・サックス

22年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【応募部門を志望する理由をご記入ください。】貴部門、特に営業職を志望する理由は、将来私は、「顧客に最も近い立場で顧客に貢献できる人間になりたい」と考えているからだ。私は営業の長期インターンの経験を通じて、顧客と信頼関係を築き案件を獲得する面白さを感じたと共に、案件を通じて顧客に貢献することにやりがいを感じた。そして夏に貴部...
6人の方が「参考になった」と言っています。
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シティグループ

22年卒
投資銀行
シティグループ

22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある日系のメーカーに対するM&A提案 初日午前は企業説明とバリュエーションの講義、しかし、バリュエーションの講義は基礎レベルで実際のジョブでは役に立たないくらい簡易的。 そのあとは少々社員座談会などを挟みつつ、二日目正午までにプレゼン資料を完成させる。 チームにより異...
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シティグループ

22年卒
投資銀行
シティグループ

22年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】たぶんAS~VPくらいの人 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】モチベーションを維持する方法 ESの中で面接官が気になったところの深堀(主に金融やM&A関係) また理系の学生はなぜ理系なのに金融なのかを聞かれていた。 ジョブへの意気込み 逆質問は3...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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シティグループ

22年卒
投資銀行
シティグループ

22年卒 録画面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】なし 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】自己紹介、シティのサマージョブに応募した理由、学生時代に頑張ったこと お題が出て30秒で考えて、その後1分で回答をする。 撮り直しは不可能、専用のアプリを使用してアップロードするシステム。 お題は人によって若干変わ...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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シティグループ

22年卒
投資銀行
シティグループ

22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】言語25分 非言語35分(グラフ図形の読み取り) 【対策方法】他社で慣れておけばいいと思う、言語の手ごたえがわかりにくいので非言語で万点近くを取れるようにしておけば安心。 【参考にした書籍・WEBサイト】市販本
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金融 外資系投資銀行

シティグループ

22年卒
投資銀行
シティグループ

インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【シティに伝えたいことを自由に表現】【投資銀行部門への志望動機】 財務面と戦略面の両方で経営に貢献したいからIBDを志望している。サイト運営の失敗経験からこう考えるようになった。私は◯年前に◯◯運営のビジネスをやっていた。しかし、それは資金不足や経営の知識不足で失敗に終わってしまった。その時に資金調達や経営手法の重要性を...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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金融 外資系投資銀行

モルガン・スタンレー・グループ

22年卒
投資銀行/資本市場 ※投資銀行・資本市場へ分割
モルガン・スタンレー・グループ

22年卒 二次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手からベテランまで 【会場到着から選考終了までの流れ】zoom入室→四則演算的筆記問題→英語筆記問題→集団面接を、面接官を入れ替えて2回 【質問内容】1回目 ・投資銀行の志望理由、それがコンサルではいけない理由 上記の質問に対しての受け答えの中で自分の経験(ESから)につ...
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金融 外資系投資銀行

モルガン・スタンレー・グループ

22年卒
投資銀行/資本市場 ※投資銀行・資本市場へ分割
モルガン・スタンレー・グループ

22年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手からベテランまで 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomリンクに入り、最初に資料読み取っての計算テスト。 その後集団面接 【質問内容】・学生時代力を入れたこととその成果、努力した点 ・自分の短所          集団で一人当たりの時間はかなり短かった。そのため基...
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モルガン・スタンレー・グループ

22年卒
投資銀行/資本市場 ※投資銀行・資本市場へ分割
モルガン・スタンレー・グループ

22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】計数、言語系、英語 【各科目の問題数と制限時間】TG-webに準じた問題数 【対策方法】他企業を受けて慣れた
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金融 外資系投資銀行

モルガン・スタンレー・グループ

22年卒
投資銀行/資本市場 ※投資銀行・資本市場へ分割
モルガン・スタンレー・グループ

22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】個人ワークとグループワークで、同じお題に取り組みます。 お題は、とある化粧品会社にとくて企業の買収または海外企業への売却を含めた3択のうち、企業にとって最適な選択がどれであるかを決めて提案するというものでした。 【ワークの具体的な手順】初日:個人ワークで課題シートに沿って...
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