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不動産・建設
鹿島建設
鹿島建設のES・体験談一覧
鹿島建設のES(エントリーシート)・体験談一覧
鹿島建設の就活のES・体験談の一覧です。鹿島建設の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
インターン選考
本選考
説明会
26年卒
26卒
25年卒
25卒
24年卒
24卒
23年卒
23卒
22年卒
22卒
21年卒
21卒
20年卒
20卒
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19卒
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18卒
17年卒
17卒
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16卒
その他
ES
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GD
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インターン
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344件
のES・体験談
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不動産・建設
建設
鹿島建設
24年卒
事務系
24年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】他企業と同じ 【各科目の問題数と制限時間】他企業と同じ 【対策方法】他企業で受けて対策
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不動産・建設
建設
鹿島建設
24年卒
事務系
24年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次と二次にいた人事社員、人事部長、人事グループ長 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後待機室に移動、その後面接室に通される。 【質問内容】パーソナル系が2割程度、鹿島建設を志望する理由が6割程度、就職活動の状況が2割程度。最終面接なので本当に鹿島建設に入りたいのかどうかを...
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不動産・建設
建設
鹿島建設
24年卒
事務系
24年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次面接にいた人事社員、別の人事社員、人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後待機室に移動、その後面接室に呼ばれる。 【質問内容】パーソナル系の質問と志望動機を半分くらいの割合で聞かれる。一次面接よりもより深いところまで聞いてきた印象。一次面接の時にはほとんど突かれな...
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不動産・建設
建設
鹿島建設
24年卒
事務系
24年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、面接室に案内される。 【質問内容】一次面接では志望動機よりも、パーソナル系の質問の比重が大きかった。エントリーシートに書いた学生時代に力を入れたことを深掘りする質問が多かった。志望動機についても軽くきかれ、他社の選考状況...
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不動産・建設
建設
鹿島建設
24年卒
事務系
24年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】言語 非言語 【各科目の問題数と制限時間】通常のspiと同様 【対策方法】特になし
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不動産・建設
建設
鹿島建設
24年卒
開発系
24年卒
所属大学向け説明会
/
説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】・企業説明 ・部署説明 ・質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ゼネコンの開発であるため、ハード面に強み。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ほとんどが理系の社員の方であるため、細部に拘った開発をされている。 【このイベントを通しての感想】デベロッパーとは異なり施工...
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不動産・建設
建設
鹿島建設
24年卒
建築設計系 (指定校推薦枠)
24年卒
筆記試験
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】小論文 【各科目の問題数と制限時間】2週間ほど猶予を与えられた。 【対策方法】特になし
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不動産・建設
建設
鹿島建設
24年卒
建築設計系 (指定校推薦枠)
24年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】テストセンター通り 【対策方法】対策本
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不動産・建設
建設
鹿島建設
23年卒
事務系
23年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】鹿島建設の事務系職種で多くの社員が初期配属される「現場事務」の一部の業務を体験するものでした。鹿島建設オリジナルのツールを使ってグループでワークに取り組みます。具体的には、メールを確認したりしてトラブルなどに対応するといった内容でした。 【ワークの具体的な手順】説明→ワーク...
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建設
鹿島建設
24年卒
機電系
24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題やグループを使っての業務的なことはほとんどなく、まず初めに会社説明会的なことを行い、その後に先輩社員に対して質問を行っていくような座談会的なことを行いました。なので、そこまで緊張しなくていいかと思います 【ワークの具体的な手順】社員さんの指示のもと進んでいきました。 【...
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建設
鹿島建設
23年卒
開発系
23年卒
最終面接
/
本選考
東京大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員、肩書・入社年次は不明 威圧感あり 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後エントランスの机で待機した後、2.3人の学生がいいる待機室に移動し交通費の生産など行った後に、面接室に案内される。 事前に作成したポートフォリオを配布して、2分で自己紹介と志望動機について話した...
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不動産・建設
建設
鹿島建設
23年卒
開発系
23年卒
開発系幹部社員との面談
/
本選考
東京大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】4-50代の中堅社員。肩書年次は不明。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後エントランスの机で待機した後、2.3人の学生がいいる待機室に移動し交通費の生産など行った後に、面接室に案内される。 面接後はフィードバックはなく直接帰宅。 【質問内容】学生時代に力を入れたことにつ...
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建設
鹿島建設
23年卒
開発系
23年卒
リクルーター面談
/
本選考
東京大学大学院 | 理系
【経緯】一次面接後・GD後にメールで案内。 【会場到着から選考終了までの流れ】ビデオ通話で行った。 【質問内容】前回と大きな流れは変わらない。 社員からの質問は特になく、面接で聞かれる内容、社員の方々の面接時の体験談について聞いた。 また、リクルーター面談の場で、面接時に行う自己PR 、志望動機について話す練習をさせて...
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建設
鹿島建設
23年卒
開発系
23年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
東京大学大学院 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同時に行われる。 【GDのテーマ・お題】海外からの旅行者に日本の魅力をPRする方法について。 【GDの手順】手短に自己紹介をした後に、テーマを与えられて、準備時間はなくそのまま議論が始まる。 最終的には一人の学生が代表として社員に対して手短にプレゼンテーションを行った。 社員...
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建設
鹿島建設
23年卒
開発系
23年卒
リクルーター面談
/
本選考
東京大学大学院 | 理系
【経緯】ES提出後リクルーター面談の案内がメールで送られてきた。 【会場到着から選考終了までの流れ】ビデオ通話で行われた。 終始雑談ベースの緩い雰囲気。OB訪問に近い。 【質問内容】社員からの質問は特にない。 面接で聞かれる内容、社員の方々の面接時の体験談について聞いた。 また、リクルーター面談の場で、面接時に行う自...
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建設
鹿島建設
23年卒
開発系
23年卒
WEBテスト
/
本選考
東京大学大学院 | 理系
【試験科目】言語 非言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンターのSPI 【対策方法】市販のテキストを使った。
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建設
鹿島建設
24年卒
建築設計系 (指定校推薦枠)
24年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題やグループワーク等で行うような業務的な仕事を行うことは帆とどなく、終始先輩社員との座談会を行い、グループに分かれて、回していくような構造になっていましたので発表とかはなかったので緊張せずに参加できると思います。 【ワークの具体的な手順】社員さんの指示のもと進んでいきまし...
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建設
鹿島建設
23年卒
建築技術系
内定
23年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】一次面接で内定が出たので、すぐに就活を終えたかったから 【内定後の課題の有無】特にない 【内定後の拘束】特にない 【内定後の研修など】特にない 【内定者の数】200人くらい 【自分以外の内定者の所属大学】全国に多い 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)...
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建設
鹿島建設
23年卒
環境系
23年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】特に取り組んだ課題や業務はなく、会社説明会と座談会が中心のものにっていました。なので、具体的に座談会の内容を伝えると、学生を少数のグループに分け、それぞれに社員さんが一人当たり、時間制にして回していくという感じでした 【ワークの具体的な手順】社員さんの指示のもと、グループが...
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建設
鹿島建設
23年卒
開発系
23年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】主な内容としては、鹿島の今後行っていく開発事業についてや先輩社員との座談会というのが主なインターンの内容でした。また具体的に行ったグループワークとかはなく、そこまで評価されているなと思うことはなかったです。 【ワークの具体的な手順】先輩社員による、加発事業についての設明、座...
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不動産・建設
建設
鹿島建設
23年卒
建築設備系
23年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】現場見学がメインのインターンで、最初に所長さんらによる現場の説明や概要があり、その後、実際に現場に入り現在の様子や職人さんの小話などを聞き、その後、事務所に戻り社員さんらと質問させていただくことができました。 【ワークの具体的な手順】現場に集合→現場概要の説明→現場見学→座...
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不動産・建設
建設
鹿島建設
23年卒
建築技術系
内定
23年卒
リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 理系
【経緯】会社説明会を受けその後リクルーターの方と繋がり少し話す 【会場到着から選考終了までの流れ】電話でリクルーターを呼び、そこから応接室へと連れてかれる 【質問内容】なぜリクルーターの方が鹿島を選んだのかやハウスメーカーや不動産とほかの業種があるのにゼネコンを選んだ理由について 学歴によって会社内の派閥があるのか 海...
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建設
鹿島建設
23年卒
土木系
23年卒
鹿島建設会社説明会
/
説明会
非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】鹿島建設の事業説明 業界について 仕事内容と職、種 今後の動き 福利厚生 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】建設業界の大手企業であるイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】特にダムや上下水道、トンネルなどの土木に強みを持つと聞き印象に残った 【このイベントを通して...
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建設
鹿島建設
23年卒
事務系
23年卒
youtube企業説明会『ONE CAREER LIVE』
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】事業内容・理念・対象領域など 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】建物を作る印象 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】建物を作るのでなく、発注して請け負う監督やプロデューサーのような立場 【このイベントを通しての感想】自分の裁量で建造物を作るルートを形成出来ると考えた
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建設
鹿島建設
23年卒
建築設備系
内定
23年卒
筆記試験
/
本選考
東北大学大学院 | 理系
【試験科目】小論文 【各科目の問題数と制限時間】学生時代に力を入れたこと、建築物に対して思うこととあと一つ何かあったが、その中から一つ選んで書く 【対策方法】建築を学ばれているのなら、書ける内容はあると思う
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不動産・建設
建設
鹿島建設
23年卒
建築技術系
23年卒
鹿島建設会社説明会
/
説明会
非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】鹿島建設の事業内容 業務内容 制度について 福利厚生 目標 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】建設業界で有名であり、大手であるイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】実績としてはお台場のフジテレビ本社ビル(FCGビル)、東京ミッドタウン日比谷、東京駅丸の内駅舎(再建および...
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建設
鹿島建設
23年卒
建築設備系
内定
23年卒
内定
/
本選考
東北大学大学院 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】ほかの業界のほうが 志望度が高かったため 【内定後の課題の有無】知らない 【内定後の拘束】辞退しているためわからない 【内定後の研修など】辞退しているためわからない 【内定者の数】辞退しているためnわからない 【自分以外の内定者の所属大学】辞退しているためわからない 【自分以外の内定者の属性(体育会...
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建設
鹿島建設
23年卒
建築設備系
内定
23年卒
個人面接(最終)
/
本選考
東北大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】支店長、人事2名(オンライン) 【会場到着から選考終了までの流れ】小論文を書かされる。その内容もチェックして面接を行われる 【質問内容】なぜゼネコンを選んだの? なぜゼネコンの中でも鹿島なの? なぜ設備施工なの? 何があなたの原動力となっているの? 転勤についてはどう思...
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建設
鹿島建設
23年卒
建築設備系
内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
東北大学大学院 | 理系
【試験科目】普通のSPIテストセンター 【対策方法】青本
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鹿島建設
23年卒
土木系
内定
23年卒
内定
/
本選考
大阪府立大学 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】業界のリーディングカンパニーだから。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】なし 【内定者の数】わからない 【自分以外の内定者の所属大学】わからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからない
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建設
鹿島建設
23年卒
土木系
内定
23年卒
プレ面接
/
本選考
大阪府立大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】土木本部部長、人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】すぐに面接が始まった。 【質問内容】自己紹介 志望動機 自己PR なぜ建設業界を志したのか? なぜ鹿島建設なのか? 施工管理とはどういう仕事か? トラブルが起きた時あなたはどう対処するか 学生生活で力を入れた...
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鹿島建設
23年卒
土木系
内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
大阪府立大学 | 理系
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】言語、非言語合わせて35分 【対策方法】特になし
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鹿島建設
23年卒
建築設備系
内定
23年卒
内定
/
本選考
京都大学大学院 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】他社の方が、社の雰囲気が良いと感じたため。 【内定後の課題の有無】内々定後もう一度面接があった。 【内定後の拘束】無し 【内定後の研修など】無し 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】早稲田大学、青山学院大学等 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティ...
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鹿島建設
23年卒
建築設備系
内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
京都大学大学院 | 理系
【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】各30分程、各30題ほど 【対策方法】書籍 【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のSPI3だ!2023年度版
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鹿島建設
23年卒
建築技術系
23年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】簡単な現場見学 鹿島建設の説明はもちろん、その現場で行っている鹿島建設の今を使ったIT化というのをかなり説明され、それを実際に現場でどのように使用しているのかというところまで体験させてもらった。かなりいい経験だった 【ワークの具体的な手順】現場到着→説明→現場見学→解散 ...
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鹿島建設
23年卒
建築設計系 (指定校推薦枠)
内定
23年卒
企業説明会
/
本選考
非公開 | 理系
【内容】一般的な説明会です。構造設計と原子力設計が同じ会で行われました。最初の30〜40分で業務内容や選考について説明があります。そのご質疑応答があります。 質問内容は他社の設計と比べてどう違うのかや扱っているプロジェクトが新設のものは在るのかなど伺いました。 【注意した点・感想】オンラインだったので、なるべく質問回数を...
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鹿島建設
23年卒
建築設計系 (指定校推薦枠)
内定
23年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】希望分野の精力的な取り組み 大企業であるための安定性や挑戦できる環境 【内定後の課題の有無】今のところはない 【内定後の拘束】他社の選考をやめるよう言われる 【内定後の研修など】建築士試験に向けて勉強 【内定者の数】10人程度 【自分以外の内定者の所属大学】指定校推薦対象大学 【自分以外の内定者の...
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23年卒
建築設計系 (指定校推薦枠)
内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語+性格(WEB) 【各科目の問題数と制限時間】言語 主に語句の意味問題 文章が2つ 非言語 6割くらいは推論で、表問題は2つ 【対策方法】史上最強 超実戦問題集 3周 ダントツSPI ほんとに出る問題集 言語のみ3周
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鹿島建設
22年卒
事務系
内定
22年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】リクルーターの方には非常に良くしていただいたが、地方勤務の際の武勇伝を話されることが多く、その内容からも自分はこの雰囲気に合わないのではないかと感じた。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】6月初頭に内内定通知書の受け渡しあり 【内定後の研修など】辞退したため不明 【内定者の数】辞退したため...
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23年卒
建築技術系
23年卒
【現在海外勤務者含めた座談会有】オンライン海外仕事紹介セミナー
/
説明会
非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】海外駐在の方が実際にzoomで出演して頂き、その際に具体的な海外勤務の状況等を教えて頂きました。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】鹿島だから、エリートだと思った。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】やはり、エリート ただ、優遇等の面が思っていた以上に良く、非常に鹿島建設が...
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不動産・建設
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鹿島建設
22年卒
開発系
内定
22年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】計数 【対策方法】問題集
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23年卒
数理系
23年卒
【情報系学生限定】専門性に生きる職種研究特化セミナー
/
説明会
非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】仕事内容→どうしてITを募集しているのか 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】建設会社 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ITに力を入れている建設会社 【このイベントを通しての感想】建設会社でもITを生かして働けることを知り驚いた。
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鹿島建設
23年卒
土木系
23年卒
KAJIMA EXPO
/
説明会
非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】人事の方から会社の概要と、現場・設計・技術研究所それぞれの社員さんからの職種の紹介および質疑 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大手、ゼネコンの中では体制が新しめ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】あまり変わらない 【このイベントを通しての感想】ウェビナー形式で気軽に参加でき...
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鹿島建設
23年卒
事務系
23年卒
YouTube企業説明会『ONE CAREER LIVE』
/
説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】おおまかな事業内容と理念、2030年までのビジョン 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】伝統的な関係性を重んじる社風 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】フラットさもありつつ、プロジェクト内での団結もある社風 【このイベントを通しての感想】初めての建設業界の説明会だったが、ニュー...
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22年卒
建築設備系
22年卒
WEB説明会
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説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】企業紹介 ゼネコンについての説明 プロジェクト紹介 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会系で社員が多い 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ホワイト企業になろうと、残業時間が減ってきている。 【このイベントを通しての感想】建築を学ぶ学生にはおすすめ
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22年卒
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22年卒
鹿島建設株式会社会社説明会
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説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】会社概要 ビジョン 事業内容 業務内容 福利厚生 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】建設業界の大手企業であるイメージしかなかった。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】近年は、顧客の潜在ニーズも見出し、付加価値のある建設計画につなげていく提案力が重要とされているということが...
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鹿島建設
22年卒
開発系
内定
22年卒
内定
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本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】志望度の高い企業であったため。 【内定後の課題の有無】なし。 【内定後の拘束】なし。 【内定後の研修など】なし。 【内定者の数】10人程度 【自分以外の内定者の所属大学】国公立大、早慶上智。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明。
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22年卒
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内定
22年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、開発本部長、開発の社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室に案内されて交通費の精算。その後面接室に案内される。 【質問内容】最初の5分でポートフォリオの発表。前回から時間が短くなったので、簡略化し、大学での研究の内容や、部活動、趣味など幅広く紹介した。 そ...
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内定
22年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】前回と同じ社員の方と、人事と建築の年次上の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室に案内され、交通費の精算。 その後面接室に案内される。 【質問内容】最初に10分程度で、ポートフォリオのプレゼン。 大学での研究の内容や、部活動、趣味など幅広く紹介した。 その後、その...
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22年卒
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22年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】控え室に案内され、交通費の精算 【GDのテーマ・お題】小学生は、携帯を持つべきか。 【GDの手順】5つほどのお題から、一つのテーマをみんなで話し合って選ぶ。この場面もしっかり評価されている。お題は、専門的な内容ではなく、簡単なものが多かった。 その後10分で話し合い、最後の発表は無いが、...
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22年卒
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22年卒
1day仕事体験
/
説明会
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【説明会の具体的な内容】約2時間の仕事体験セミナーです。 内容としては、業界説明、企業説明を行い、簡単な個人ワークを行いました。ワークでは、HPなどを見ながら鹿島の施工物について調べ企業理解を深めました。 このセミナーに参加すると、その後の事務系インターンシップに参加することができます。 【説明会前の企業・業務・社員に...
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22年卒
事務系
22年卒
説明会
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】セミナーという形で行われ、基本的な業界・事業説明から始まり、座談会では複数の社員から話を聞くことが出来た。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】男社会 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】男性は多いが最近は女性も増えている 【このイベントを通しての感想】複数の社員の方から話を聞け...
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22年卒
事務系
22年卒
webセミナー
/
説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】1Day仕事体験という名前で、鹿島建設の会社概要や、事業内容、携わった建物について教えていただいた。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】名前は聞いたことがあり、建設系の中でも大きな会社というイメージしかありませんでした。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】1840年創業という...
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22年卒
事務系
22年卒
企業説明会
/
説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】企業説明・企業概要紹介・企業文化や社風・求める人物像・学生からの質問受付 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大手建設会社、東京駅の修繕を担当していた 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】インフラに強み、大手ならではの世間の信頼がある 【このイベントを通しての感想】企業の事業内容...
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事務系
22年卒
説明会
/
説明会
大阪大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】一般的な説明会であった。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】かたい人が多いイメージであった。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目な人が多かったように感じた。 【このイベントを通しての感想】ゼネコンについて深く理解できたので、新しい興味を広げることができた。
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企業説明会
/
説明会
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【説明会の具体的な内容】事業説明の後に、学生側からの質問に答えていただいた。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】泥臭い仕事が多いイメージ。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】どの社員の方も熱意と責任感を持って働いているイメージ 【このイベントを通しての感想】企業説明だけでなく、企業側から出された問題...
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22年卒
内定
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本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】他に行きたい会社があった。 【内定後の課題の有無】わからない 【内定後の拘束】5月末ごろに人事とオンラインで面談 【内定後の研修など】わからない 【内定者の数】15人程度 【自分以外の内定者の所属大学】わからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】...
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22年卒
開発系
内定
22年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】開発系役員、人事 【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内され、学生人ほどで待機。順番に案内された。 【質問内容】・自己紹介3分 ・なぜ構造設計じゃなくて開発なのか。なにがきっかけでそういう決断になったか。 ・サークルのイベントについて。 ・就活生みんなサークルとかで...
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開発系
内定
22年卒
二次面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】開発系幹部社員、人事 【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内され、同じ時間の学生3人で待機。順番に案内される。 【質問内容】・自己紹介2分 ・研究成果発表3分 ・なぜ構造設計ではなく開発なのか ・普段ニュースはどう仕入れてるか、フェイクニュースとか多いけどどうしてる...
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内定
22年卒
一次面談
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】GDと同じ時間に同じメンバーで行われた。 【質問内容】・なぜ構造設計じゃなくて開発なのか。 ・構造で学んだことは開発でどう生かせるか。 5人の学生に対して質問は二つずつくらいだった。そこまでESの深堀などはされず、ほとんどGDで合否が...
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開発系
内定
22年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内され、交通費の精算。すぐ会場に案内された。 順番に自己紹介した後、GD→一次面接の流れ。 【GDのテーマ・お題】・小学生はスマートフォンを持つべきか ・箱根駅伝に並ぶ国民的イベントを考える ・ 【GDの手順】面接官からテーマが三つ与えられる。その三つの中から話し合いでテーマ...
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WEBテスト
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本選考
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【試験科目】性格、言語、非言語 【対策方法】本など
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大学主催合同企業説明会
/
説明会
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【説明会の具体的な内容】企業説明と社員への質問会 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】鉄道・ダムに強い 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】進取の精神のもと、次の時代を見据えて新しいことに挑戦している 【このイベントを通しての感想】会社への理解を深めることができた。一方で終始回線が悪く、聞きにくかった。
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内定
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二次面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事グループ長、人事担当者2人 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に着いたらリクルーターの方が案内してくれる。控え室で待ち、呼ばれたら部屋に入って面接開始。終了後はそのままオフィスを出る。 【質問内容】志望動機、志望度、学生時代に力を入れたこと、等について。逆質問の機会も与...
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22年卒
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22年卒
一次面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代程度の方が2人 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】学生時代力を入れてきたこと、志望動機、志望度等について。 特に特徴的な質問はなく、一般的な面接準備をしていけば十分。また、それぞれの質問事項についても厳しい深堀はない。短時間の面接かつ比較的早い時...
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22年卒
WEBテスト
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本選考
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【試験科目】性格、能力 【各科目の問題数と制限時間】人による 【対策方法】参考書 【参考にした書籍・WEBサイト】SPI&テストセンター 超実践問題集
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リクルーター面談
/
本選考
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【経緯】マイページを作ると連絡が来て、大学OBと面談の機会が設けられる。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン。 【質問内容】基本的にはこちらから質問をする。仕事内容からリクルーターの学生時代の話、プライベートに至るまで、いろんな話をしてくれる。質問が一度途切れると、学生生活のことや就活の進捗について聞かれる。だい...
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22年卒
会社説明会
/
説明会
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【説明会の具体的な内容】まず人事部の社員による企業説明があり、その後に現場社員の仕事紹介・質疑応答。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】スーパーゼネコンの一つ。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】熱い思いを持って働いていらっしゃる社員が多い。 【このイベントを通しての感想】現場社員の方のお話を聞いて...
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機電系
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機電系会社説明会
/
説明会
非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】会社概要 機電系職種の説明 社員の方のお話 オンライン現場見学 質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】激務 体育会系 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】建設業ということで土木建築学科の人の就職先だと考えていたが、機械電気学科の活躍の幅広さを知ることが出来た。 ...
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22年卒
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22年卒
学内説明会
/
説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】仕事の魅力、仕事の進め方、近年のプロジェクト、会社の歴史、質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】知名度の高い有力企業 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】大きなやりがいが感じられる仕事 【このイベントを通しての感想】常に時代の先頭に立って新領域を開拓してきたとの話が印象的...
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エンジニアリング系
22年卒
鹿島エンジニアリング職WEBセミナー
/
説明会
非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】事業紹介、社員の方の仕事紹介、ゼネコンの特徴など 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大手ゼネコンであるため、激務のイメージがありました。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】長期休みを取ることができ、さらに部署の風通しは良いイメージを持ちました。 【このイベントを通しての感想】...
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土木系
22年卒
説明会
/
説明会
京都大学大学院 | 理系
【説明会の具体的な内容】業界説明および企業説明 質疑応答の時間も少々あり 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会系のイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会系のイメージ 【このイベントを通しての感想】体育会系の方が多く楽しそうな雰囲気だと感じた。 やはり建設業は激務なイメージはある
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21年卒
鹿島建設 合説
/
説明会
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【説明会の具体的な内容】ゼネコン大手5社の中に入っていること。住宅、オフィス、ダム、ビル、道路、鉄道など様々な分野に関わっていること。ゼネコンの説明。鹿島建設の歴史について。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】建設業なのですこし堅い、古いイメージ。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】最新の建物を手が...
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22年卒
hello visit イベント
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説明会
慶應義塾大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】事業説明。座談会。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目、堅実。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】挑戦する風土。グローバル 【このイベントを通しての感想】なかなかゼネコンの社員の方のお話を伺うことはないので大変ありがたい機会となった
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22年卒
土木系
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22年卒
内定
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本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望だったのでその場で承諾した。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】なし 【内定者の数】環境系は4人くらい 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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22年卒
二次面接(最終面接)
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次面接と同じ3人+本部長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】ほとんど本部長との1対1の面接だった。一次面接と似た質問もあったが、なぜ環境系の事業をしたいのか、というような少し答えづらいものもあった ...
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本選考
非公開 | 理系
【試験科目】能力検査 【各科目の問題数と制限時間】通常のSPI 【対策方法】参考書
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22年卒
リクルーター面談
/
本選考
非公開 | 理系
【経緯】説明会参加後、エントリーシートの提出期限前に連絡がきた。大学のOBだった 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだった 【質問内容】業務内容、これまでの仕事内容、なぜ鹿島建設を選んだか、求める人材などよくある質問をした。残業時間について、転勤についてなど説明会では聞けないような内容も聞けると思うので積極的に質...
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内定
22年卒
説明会
/
本選考
非公開 | 理系
【内容】環境系についての説明、実際の社員との座談会 【注意した点・感想】質問内容を記録するようなそぶりはなかったが、志望度や熱意をアピールしたいと考え積極的に質問した。社員の方はプライベートな質問であったり難しい質問にも真摯に応えようとしていた印象。社風として体育会の感じはあまりなかった。
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21年卒
建築設計系 (指定校推薦枠)
21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】与えられた敷地及び計画内容に対して、建設する建物の設計を行う。なお、意匠、設備、構造の部門間で連携をとり、最終的に1つのプロジェクト案となるように完成させる。 また、現場見学や座学等の内容もありました。 【ワークの具体的な手順】案内・説明 基礎設計作業 現場見学 社...
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21年卒
数理系
内定
21年卒
WEBテスト
/
本選考
京都大学大学院 | 理系
【試験科目】国語、 数学(算数?) 【各科目の問題数と制限時間】20分ずつだったと思う。 ただ、 早く終わればその分早く帰れた。 【対策方法】特になし
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21年卒
数理系
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21年卒
一次面接
/
本選考
京都大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社員の方、 35〜45歳くらいか。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で指定されたURLに入るのみ 【質問内容】建築と土木の違いを問われた。 リクルーター面談で若手社員の方がおっしゃっていた内容を思い出し、 ゆっくり丁寧に答えることを心がけた。 後半は研究内容...
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21年卒
建築技術系
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21年卒
筆記試験
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】面接の前に、2級建築士試験程度の難易度の問題が出題された。4択の選択問題。 【各科目の問題数と制限時間】建築計画、建築環境、建築構造、意匠から幅広く出題された。問題数は20問。制限時間は20分。 【対策方法】教科書を復習した。
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21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】基本的には説明会の要素が強い。開催時間は午後に2時間半くらい。パンフレットなどを用いて鹿島建設の建築物を見てディスカッションをする。また、最後に人事ではない文系社員の方から実際の業務についてやきゃいりあについてのお話をして頂ける。 【ワークの具体的な手順】まずは説明会。ゼネ...
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21年卒
内定
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本選考
非公開 | 非公開
【承諾/辞退理由の詳細】他業界が第一希望であったため 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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21年卒
三次面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】二次の面接官1人と決定権があると思われる方2人 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅で 【質問内容】自己PR(1分程度で) 海外旅行が趣味ってことだけど、何か国行ったの、思い出に残っている国は、旅行や留学を通じて学んだことは 多くの社員の方と話したらしいけど、どのようなス...
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二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】書記の方と年次の高い方2人 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅で 【質問内容】志望動機(1分程度) ゼネコン業界に関する理解は 興味を持っている事業とその理由 現場事務の理解は 他業界はどんな感じか 長所と短所 大学時代のサークル・勉強・アルバイトについて 旅...
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21年卒
一次面接(個人)
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】◯◯支店の入社20年前後の方 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅で 【質問内容】自己紹介 志望動機 志望業界 他社の選考状況 長所と短所 将来はどういう仕事がしたいのか 辺鄙な場所も多いけど、耐性はあると思うか 直ぐに海外にいけるわけではないけれど、その辺大丈...
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【試験科目】計数、言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】60分 【対策方法】対策本1冊
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リクルーター面談
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本選考
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【経緯】ES提出後、ES通過ということで電話を頂いた。 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅で 【質問内容】面接の練習ということで面談をしたが、志望動機と学生時代に頑張ったことをリクルーターに話をし、そのフィードバックや深掘りの想定問答を予想してもらった。 それ以外は、鹿島のことを知ってもらう機会とのことで疑問やリクル...
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21年卒
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21年卒
会社説明会
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本選考
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【内容】会社説明 【注意した点・感想】鹿島建設の説明がメインだった。その中で、ワークシートを埋めていき、グループの中で情報を共有する機会が2回程あった。その後、先輩社員の方との座談会が行われた。あくまでも選考ではなく、会社を知ってもらうというスタンスだった。
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21年卒
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本選考
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【試験科目】言語、非言語、性格診断(自宅で事前に実施) 【各科目の問題数と制限時間】全部で35分 【対策方法】参考書を解いた。 【参考にした書籍・WEBサイト】ナツメ社 史上最強SPI&テストセンター
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21年卒
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インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】鹿島建設の歴史や価値観を深める講義とワーク。3人1グループに分かれた後、ワークを行う。その後、実際に現場で働く社員のドキュメンタリー映像を鑑賞する。これは事務系社員が携わるフィールドがメインを扱った。最後に現場社員への質問会・座談会。それぞれの合間に休憩が設けられた。 【ワ...
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21年卒
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非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】工事事務所に集合し、工事の概要や安全講習を受けたのち、現場見学へ。開削トンネルの見学で、実際に歩きながら社員からの説明を受けた。 現場から戻ってきた後は若手社員の1日についてのプレゼンを聞いたり、質疑応答したりした。 【ワークの具体的な手順】工事事務所に集合し、工事の概要...
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21年卒
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】前半は基本的な会社紹介がなされ、ムービーなども見た。ボードゲーム形式でゼネコンの事務系の仕事を学んだ。ゲームは数タームに分かれており、選ばなくてはいけなかった選択肢を選べていないと減点、のどの様に実際の仕事でそのタスクがどれほどの優先度があるのかを体で学ぶことができた。 【...
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21年卒
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社の概要(ほとんどここで時間を使いました) 実績 建築設備に関するクイズ(順番で回ってきた 質問に答えられると紙にチェックされるので建築設備にかんする知識を問われていると感じた) 社内の案内 質疑応答 【ワークの具体的な手順】話を聞くだけ 【インターンの感想・注意...
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【承諾/辞退理由の詳細】志望していた業界であり職種だった 【内定後の課題の有無】特になし 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】特になし 【内定者の数】7 【自分以外の内定者の所属大学】国立大学 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからない
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【試験科目】専門筆記試験 【各科目の問題数と制限時間】三択問題が20問 【対策方法】学部時代のテスト
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【承諾/辞退理由の詳細】志望度が低かった 【内定後の課題の有無】辞退したため不明 【内定後の拘束】辞退したため不明 【内定後の研修など】辞退したため不明 【内定者の数】辞退したため不明 【自分以外の内定者の所属大学】辞退したため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】技術研究所において新技術の開発実験の手伝いを主にさせて頂いた。また、その技術が実際に適用されている現場に検証に向かい、効果を評価した。実験では主に記録やデータ整理などを行った。会議の議事録の整理の仕事なども体験した。 【ワークの具体的な手順】実験棟において実施。 【インター...
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ワンキャリ編集部
【自己分析のやり方】たった4通り!簡単にできる方法・ツール・シートを解説
就活における自己分析とは、過去の経験・出来事をもとに自分の強み、弱みを整理したり、どのような仕事であれば自分に適性があるかを探ったりすること。つまり、企業へ行う自己PRと、企業・職種選びの根本と...
2024/01/17
ワンキャリ編集部
【志望動機の書き方】職種・業界・動機別内定者の例文17選!
こんにちは、ワンキャリ編集部です。就職活動において内定を得るための最重要項目といえば志望動機の作成です。人事が最初に着目するポイントであり、面接でも志望動機は掘り下げて聞かれます。ですが、エント...
2024/01/19
ワンキャリ編集部
ESの書き方&例文集|エントリーシートの基礎から質問別/業界別の回答例まで完全対策
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2024/01/20
ワンキャリ編集部
【面接対策】質問集&回答例|新卒就活でよく聞かれることと準備方法
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2024/04/19
ワンキャリ編集部
自己PRの書き方【例文30選】就活で差をつけるコツとテンプレート
就活用の履歴書やエントリーシート(ES)には、自己PRを書く欄があります。しかし、自己PR欄に記載することが見つからず「自己PR欄に何を書けば良いのか分からない」「自己PRってなぜ必要なの?」と...
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