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オリエンタルコンサルタンツのES（エントリーシート）・体験談一覧

オリエンタルコンサルタンツの就活のES・体験談の一覧です。オリエンタルコンサルタンツの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
118件 のES・体験談
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不動産・建設 建設

オリエンタルコンサルタンツ

21年卒
事務部門
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内定

21年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】他の企業から内定をもらったため。　【採用人数・倍率】不明。　【内定者の採用大学・学歴】不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明。
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不動産・建設 建設

オリエンタルコンサルタンツ

21年卒
事務部門
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内定

21年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】希望する部署の部長が1人とその他役員が3人　【会場到着から選考終了までの流れ】小論文の会場と面接の会場が全く別のフロア。 待機→小論文→待機→最終面接　【質問内容】一次面接の内容に加えて、 ・小論文の質問項目について ・自分の研究内容について（修士ならば修論についても聞か...
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不動産・建設 建設

オリエンタルコンサルタンツ

21年卒
事務部門
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内定

21年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】小論文2つ　【各科目の問題数と制限時間】・明日までが期限のものにミスが見つかり間に合わないとき、あなたならどうするか？（直前に実施した小論文の設問） ・新人のあなたが業務の中でどのようにリーダーシップを発揮するか？（直前に実施した小論文の設問）　【対策方法】質問項目は例年大差ないような感じだったので、あらかじ...
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不動産・建設 建設

オリエンタルコンサルタンツ

21年卒
事務部門
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内定

21年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】自分の志望する部署の部課長レベル　【会場到着から選考終了までの流れ】着いたら控え室で待機、時間になったら呼ばれて面接と、至って普通な流れ。　【質問内容】・企業選びの軸・条件は ・なぜ建設コンサルなのか？ ・なぜオリエンタルコンサルタンツなのか？ ・大学での成績（GPAや順...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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不動産・建設 建設

オリエンタルコンサルタンツ

21年卒
事務部門
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内定

21年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】計数、言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】普通の玉手箱と同じ　【対策方法】参考書で。
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不動産・建設 建設

オリエンタルコンサルタンツ

21年卒
事務部門
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内定

21年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【学会活動、継続教育（CPD）利用、社会貢献活動等について簡潔に記入して下さい。（200文字以下）】20○○年度日本○○学会○○大会　○○○○発表 第○○回○○○○学研究発表会（◯大会） 第○○回○○○○○○研究発表会○○大会○○○○発表　【併願している会社があれば、会社名、選考状況、今後の選考予定などを記入して下さい...
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不動産・建設 建設

オリエンタルコンサルタンツ

20年卒
技術部門
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20年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系
【建設コンサルタントの仕事をどのように考えていますか。そのうえで当社を志望する理由を記述してください。】私は、建設コンサルタントというのは社会の中において潤滑油のような役割を持つ仕事だと考えています。インフラを作るうえで、自治体などの要望と実際に建設するゼネコンとの間を取り持つことは非常に重要です。その中でも貴社は社会価値...
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オリエンタルコンサルタンツ

20年卒
事務部門
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内定

20年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【採用人数・倍率】分からない　【内定者の採用大学・学歴】分からない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】分からない
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オリエンタルコンサルタンツ

20年卒
事務部門
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内定

20年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、役員3名　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様　【質問内容】Q他社の選考状況は Q企業選びの軸・条件は Qなぜ建設コンサルタントを志望するのか Q公務員やゼネコンは考えていないのか Q数ある建設コンサルタントのなかで、現在選考を受けようとしている他社は...
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オリエンタルコンサルタンツ

20年卒
事務部門
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内定

20年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】副支社長、事業本部長　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で名乗り、待合室に案内され、時間になると案内係が面接室に案内する。　【質問内容】Q自己紹介 Q建設コンサルタントの仕事をどのように考えているか。そのうえで当社を志望する理由。 Qプロフェッショナルとはどのような人材...
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オリエンタルコンサルタンツ

20年卒
事務部門
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内定

20年卒 筆記試験 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】計数、小論文　【各科目の問題数と制限時間】計数10問程度5分 小論文2題400字ずつ40分　【対策方法】特になし
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オリエンタルコンサルタンツ

20年卒
事務部門
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内定

20年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【建設コンサルタントの仕事をどのように考えていますか？そのうえで当社を志望する理由を記述してください。（400文字以下）】建設コンサルタントの仕事は土木構造物をつくる上で最も技術力が問われ、やりがいのある仕事だと思います。建設コンサルタントでは、事業の企画立案から設計まで携わります。その中で、発注者の要望や施工性、利用者で...
15人の方が「参考になった」と言っています。
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オリエンタルコンサルタンツ

20年卒
技術部門
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内定

20年卒 内定 / 本選考

早稲田大学 | 理系
【採用人数・倍率】辞退のため不明。　【内定者の採用大学・学歴】辞退のため不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退のため不明。
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オリエンタルコンサルタンツ

20年卒
技術部門
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内定

20年卒 WEBテスト / 本選考

早稲田大学 | 理系
【試験科目】能力検査（言語・非言語） 性格検査　【各科目の問題数と制限時間】能力検査60分 性格検査30分　【対策方法】能力検査は1つの問題を考え込まず、スピーディーに解くことを心掛けた。 性格検査は前回行った回答と矛盾が出ないように、正直に回答した。
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オリエンタルコンサルタンツ

20年卒
技術部門
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内定

20年卒 最終選考 / 本選考

早稲田大学 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長含めた執行役員3名 道路部部長 人事部（進行役）　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、簡単な計算テスト（5分・10問）を実施し、その後小論文テスト（30分）を行ったあと、面接（30分程度）を受けた。 終了後はそのまま解散であった。　【質問内容】・他の企業の選...
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不動産・建設 建設

オリエンタルコンサルタンツ

20年卒
技術部門
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内定

20年卒 二次選考 / 本選考

早稲田大学 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】執行役員と道路部部長　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、個別ブースで待機した後、個室に入り面接開始。 20分程度の面接が終了後、そのまま流れ解散。　【質問内容】・自己紹介（大学と名前のみ） ・建設コンサルタントの仕事をどのように考えているか？その上で、当社を志望...
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オリエンタルコンサルタンツ

20年卒
技術部門
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内定

20年卒 WEBテスト / 本選考

早稲田大学 | 理系
【試験科目】性格診断のみ　【各科目の問題数と制限時間】143問、20分程度　【対策方法】特になし。矛盾が起きないように自分に正直に回答した。
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不動産・建設 建設

オリエンタルコンサルタンツ

20年卒
技術部門
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内定

20年卒 エントリーシート / 本選考

早稲田大学 | 理系
【専攻内容（50文字以下）】私は大学院で◯◯学を専攻している。その中でも◯◯研究室に所属し◯◯の研究を行っている。　【ゼミテーマ（200文字以下）】私のゼミテーマは「◯◯」である。近年の交通安全分野では、事故を未然に防ぐことが大きなテーマだと考える。卒業論文では、事故の潜在的な危険性を示す◯◯内の急減速データの分析を行った...
22人の方が「参考になった」と言っています。
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