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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
野村総合研究所
27年卒
経営コンサルタント
27年卒
ニ次面接
/
インターンシップ選考
早稲田大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長職 【会場到着から選考終了までの流れ】URLを踏んで、GDをした後に、同じ学生メンバーで集団面接を行った。 【質問内容】ESの設問にあった、東証プライム市場に上場している企業から自分で一社選ぶものに関する深掘りが行われた。基本的にはESに書いた回答を自分で理解できていれば問...
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
野村総合研究所
27年卒
経営コンサルタント
27年卒
一次面接
/
インターンシップ選考
早稲田大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】URLを踏んで面接開始。 【質問内容】学生時代に力を入れたことに関する深掘りと軽くインターンの志望動機を聞かれることがメイン。他の学生に対する質問を振られることもあるため、他の学生への質問を考えながら話を聞くことが重要。 回答としては自...
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メーカー
精密機械
マックス
26年卒
開発・技術系
内定
26年卒
役員面接
/
本選考
群馬大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員の方3名 【会場到着から選考終了までの流れ】玉村工場に入場 →来客用の駐車場に駐車 →人事の方のお出迎えで会議室に移動 →面接 →会議室(控室)に戻る →終了 【質問内容】・長所&短所(長所だけ聞かれるパターンが多い) ・学生時代に打ち込んできたこと ・部活動...
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メーカー
精密機械
マックス
26年卒
開発・技術系
内定
26年卒
一次面接
/
本選考
群馬大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】自分と年が近い人事の先輩社員の方2名 【会場到着から選考終了までの流れ】玉村工場に入場 →来客用の駐車場に駐車 →人事の方のお出迎えで会議室に移動 →面接 →会議室(控室)に戻る →終了 【質問内容】・長所&短所(長所だけ聞かれるパターンが多い) ・学生時代に打ち込...
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インフラ・交通
電力・ガス・エネルギー
JERA
26年卒
テクニカルエンジニアコース(理系/総合職)
内定
26年卒
幹部面談
/
本選考
新潟大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】20年目くらいの技術職と人事の社員の方が1人ずつ 【会場到着から選考終了までの流れ】開始時間になったらteamsに参加した 【質問内容】部活の学生時代に力を入れたことについて ・部活動は何人くらいで活動しているのか ・どうしてそこに注目したのか →一番取り掛かりやすく伸び...
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インフラ・交通
電力・ガス・エネルギー
JERA
26年卒
テクニカルエンジニアコース(理系/総合職)
内定
26年卒
管理職面談
/
本選考
新潟大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】5,10年目の技術職と人事の社員の方が1人ずつ 【会場到着から選考終了までの流れ】開始時間にteamsに参加した 【質問内容】・現在の大学の学部、学科、研究室を選んだ理由 ・研究室配属に成績は関係あったか、成績を上げるためにどうしたか →友人とテスト前に勉強会を行った ・...
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インフラ・交通
電力・ガス・エネルギー
JERA
26年卒
テクニカルエンジニアコース(理系/総合職)
内定
26年卒
リクルーター面談
/
本選考
新潟大学大学院 | 理系
【経緯】インターンシップに参加したため 【会場到着から選考終了までの流れ】開始時間にteamsに参加した 【質問内容】1時間ぐらい面談を行った。 最初に社員の方の自己紹介があった。 その後は、逆質問の時間が続いた。この面談は非常にフランクな雰囲気で行われ、業務内容や福利厚生などインターンシップの際には聞きづらかった内容...
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小売・流通
その他卸売り
ツルハ
26年卒
総合職
NO IMAGE
内定
26年卒
先行直結オープン・カンパニー一次選考(グループディスカッション)免除
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】最初に社員の自己紹介があり、ツルハについて、仕事内容についてなどたくさんお話してくださった後に、質問を学生からチャットを用いて行いました。最後に今後の選考フローについてのお話がありました。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】仕事体験ではないので、特に課題や取り組んだ内容はありま...
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小売・流通
その他卸売り
ツルハ
26年卒
総合職
NO IMAGE
内定
26年卒
個人
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒採用担当者、本部長 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomが繋がり次第、音声と画面の確認をし、面接に入りました。 【質問内容】自己PRとか経歴とか自身がわかる自己紹介、社員区分の確認と理由、一人暮らしをしたことや今後する予定はあるか、就活いつまでに終了したいか、バレーボ...
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小売・流通
その他卸売り
ツルハ
26年卒
総合職
NO IMAGE
内定
26年卒
グループ
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】説明会等を担当している新卒採用担当者 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomで行いました。繋がり次第、音声と画面の確認をし、面接に入りました。 【質問内容】管理栄養士を目指した理由、希望の社員区分と理由、就活の軸、他に選考受けているorインターンシップに参加したりしてるか、...
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IT・通信
システム・ソリューション
NECネッツエスアイ
26年卒
技術職
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
立命館大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1人は人事で、もう1人は技術職の方 【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送られているURLからzoomに入室 【質問内容】自己PRを含めた自己紹介を二分程度で。学生時代にチームで力を入れたこと。NECネッツエスアイのどのような点に惹かれているか。志望業界や就活状況。健康状態...
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IT・通信
情報通信
JFEシステムズ
26年卒
総合職
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス(人事と開発) 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機。その後人事がきて控室に案内される。その後別室に移動して面接開始 【質問内容】自己紹介(1分) 研究について簡単に1分で。その後深堀り(なぜそのテーマ?、大変だったこと?)、 どんな業務に就きたい?、希...
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IT・通信
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JFEシステムズ
26年卒
総合職
内定
26年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の女性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】webなので特になし 【質問内容】研究内容(初めて聞く人にもわかるように簡単に1分で)→内容深堀り(なんのために必要なの?)と取り組み方(一人で?みんなで?どこが大変?)について 長所、短所、周りからどんな人と言われる? 志...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
イングリウッド
26年卒
人材事業【総合職】
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】本社到着後、人事の方に面接室まで案内していただいた。 【質問内容】•学生時代の部活動経験や、その中での役割・成果 •困難に直面した際の行動や工夫 •過去の経験から学んだこと、それを今後どう活かすか ・就活軸 •逆質問(時間...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
イングリウッド
26年卒
人材事業【総合職】
内定
26年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】CGO 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで定刻に開始 【質問内容】•高校や大学の入試方法や、その学校を選んだ理由 •高校時代と大学時代の経験や学び •高校時代と大学時代の経験から得た価値観やキャリア観への影響 •逆質問(十分な時間が確保されていた) 回答...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
イングリウッド
26年卒
人材事業【総合職】
内定
26年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで定刻に面接開始 【質問内容】•大学時代に頑張ったこと(学生時代に力を入れたこと) •高校時代の経験や印象的な出来事 •それらの経験から学んだことや価値観の変化 •現在の就活状況と、他に受けている企業 •逆質問(...
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コンサル・シンクタンク
戦略コンサル
ボストン コンサルティング グループ
27年卒
経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)
内定
27年卒
2day
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】一般的なジョブと同じく、ブレイクアウトルームに案内され自己紹介をスタートし、グループワークが開始される。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】口外禁止のため詳細は言えないが、与えられた最終的なビジネスゴールに対し、必要不可欠な初期情報のみを基に、チーム独自の戦略策定と遂行の全責任...
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コンサル・シンクタンク
戦略コンサル
ボストン コンサルティング グループ
27年卒
経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)
内定
27年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次面接よりも何時の高めの方おそらく中堅。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため一次面接と同様 【質問内容】口外禁止のためお題は控えるが、いくつかのお題を出されその中で1番やりやすいものを選択して一般的なケース面接が開始される。どちらかというとディスカッションの方...
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コンサル・シンクタンク
戦略コンサル
ボストン コンサルティング グループ
27年卒
経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)
内定
27年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社数年間の割と年次の低めの方。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、一般的な流れと同様。 【質問内容】ケース面接であったが、お題は公表できないため控える。ただ、一般的なコンサルティングファームと大差はないが人によってはフェルミ推定が課されることがあるため準備が...
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SAPジャパン
26年卒
プリセールス
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】過去の選考を担当した人事社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインツールで入室→面接→退室 【質問内容】■質問 SAPで描く理想的なキャリアパスは何か? その具体的な年次計画を説明せよ。また、過去のジョブ選考を振り返り、自己評価とどのような役割を果たしたか? ■...
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SAPジャパン
26年卒
プリセールス
26年卒
1dayジョブ
/
本選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインツールで入室→アイスブレイク→グループワーク→発表→フィードバック→退室 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】特定の顧客企業に対し、SAPの各種製品を組み合わせて最適なソリューションを提案する戦略立案ワークだった。プリセールス職としての実務に近い、高度に専門的な内容が求...
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SAPジャパン
26年卒
プリセールス
26年卒
2次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事担当 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインツールで入室→面接→退室 【質問内容】■質問 数ある職種の中でプリセールスを志望する動機は何か? 将来、仕事をする上で最も重要視したい価値観と、それを貴社でどう実現するか教えてほしい。 ■回答 プリセールスは高度な...
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26年卒
プリセールス
26年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事担当 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインツールで入室→面接→退室 【質問内容】■質問 なぜIT業界を志望するのか? SAPはどのような存在だと認識しているか? ■回答 IT業界志望の理由は、多種多様な業界に関わり成長を担う中で、ITによる効率化・高度化で...
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金融
保険(生保・損保)
アフラック(アフラック生命保険)
27年卒
オープンコース
内定
27年卒
三次面接(最終)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】本社で働く部長 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で名前を言って、ラウンジ的なところで待っていると、時間になったら案内役の人事の方が案内してくれる。面接をして、そのあとは企業オリジナルの読解力テスト。 【質問内容】面接では、まず学生時代に力を入れたことについて説明を求められ...
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27年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】地方支店の部長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし。 【質問内容】面接では主に学生時代に力を入れたことを中心に質問が展開された。まず困難だった経験について尋ねられ、その後具体的な状況や当時の判断、行動の背景などについて深く掘り下げられた。さらに、その経験を通...
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