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メーカー 化学

味の素ファインテクノ

26年卒
技術開発職
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、技術系部長 【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内され交通費精算の後、会場で面接。 【質問内容】自己紹介、ホワイトボードを使って5分ぐらいで研究説明、研究についての質問(特に応用について)、出身地と現在の大学を選んだ理由、部長の人がスキーをやっていてスノーボードに一...
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メーカー 化学

味の素ファインテクノ

26年卒
技術開発職
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内定

26年卒 技術面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系社員2人、人事 【会場到着から選考終了までの流れ】挨拶をして面接 【質問内容】自己紹介、スライドを使って5分間で研究説明、研究についての質問、人事からパーソナル質問。逆質問。研究については原理の面で深堀され、また、応用についても詳しく聞かれた。パーソナルは志望動機や、キャ...
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メーカー 食品・飲料

日清製粉

26年卒
食品化学系職種
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26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、人事の位の高い方 【会場到着から選考終了までの流れ】若手の人事の方と事務手続きをした後、別室で面接 【質問内容】自己紹介と自己PR ・志望動機を改めて教えてください ・学生時代に最も力を入れたことは何ですか? ・あなたの研究内容について教えてください ・(必ず...
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メーカー 食品・飲料

日清製粉

26年卒
食品化学系職種
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26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】二つの研究部門の部長 【会場到着から選考終了までの流れ】若手の人事の方と事務的な手続きをした後、別室で面接 【質問内容】志望動機 小学生にもわかるように研究内容を説明 研究で行き詰った時どうするか なぜ素材研究なのか あなたの弱みについて 入社したらどんなことしたいか...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

KPMGコンサルティング

27年卒
コンサルタント
KPMGコンサルティング

内定

27年卒 最終面接 / 本選考

University of Sussex | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】執行役員 【会場到着から選考終了までの流れ】二次面接通過後数十分後にすぐ行われた。 【質問内容】留学の生活についてや現地での学びについての質問から私が専攻しているマーケティングについて日本とイギリスではどのように異なるのか、それはなぜか?など。 また日本企業でコンサルしたい会...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

KPMGコンサルティング

27年卒
コンサルタント
KPMGコンサルティング

内定

27年卒 二次面接 / 本選考

University of Sussex | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性の中途入社の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】15分前に到着し、社員の方に案内された待合室で待機。5分前に面接室前に移動し、時間になったら会議室に通される。 【質問内容】大学でどのような授業を専攻しているか、なぜ日本の大学ではなく、海外の大学を選択したのか、その中での...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

KPMGコンサルティング

27年卒
コンサルタント
KPMGコンサルティング

内定

27年卒 リクルーター面談 / 本選考

University of Sussex | 文系
【経緯】二次、最終に進む前に人事面談の案内メールが届いた。 【会場到着から選考終了までの流れ】メールで送られてきたリンクから参加 【質問内容】今までの選考のフィードバックやアドバイスが最初に行われた。その後逆質問を制限なしで行ってくれる。特に選考要素のない面談のためカジュアル且落ち着いた雰囲気で行われた。予定時間を超過して...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

KPMGコンサルティング

27年卒
コンサルタント
KPMGコンサルティング

内定

27年卒 人事面接 / 本選考

University of Sussex | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部のマネージャー  【会場到着から選考終了までの流れ】メールにて送られてきたリンクから入室 【質問内容】前半では形式的な学生時代に力を入れたこと等の深掘りや具体的な志望理由の質問。後半ではケース面接を行うと最初の段階で説明があったが、学生時代に力を入れたことの話をより深掘...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

KPMGコンサルティング

27年卒
コンサルタント
KPMGコンサルティング

内定

27年卒 1dayジョブ / 本選考

University of Sussex | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため送られてきたリンクから入室し、終わり次第退出した。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】2チームに分かれて行われる。前半と後半でお題が与えられ、それについて15分ほどチーム内で議論を行い、最終発表を3分程度で代表者が行う。お題の内容は繋がっているため前半の議論の充...
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金融 銀行・証券

三菱UFJ銀行

27年卒
システム・デジタル
三菱UFJ銀行

27年卒 個人面接 / インターンシップ選考

明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事中堅 【会場到着から選考終了までの流れ】送られてきたリンクを押すだけ 【質問内容】Q,学生時代に頑張ったことを教えてください。 A,サークルの規模拡大に向けての過程について、自分の立てた仮説、その検証したことについて話した。自分がその時どのように考え、どのように行動したか...
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IT・通信 インターネット・Webサービス

ヘルスベイシス

27年卒
総合職(セールス/マーケティング/企画/人事職)
ヘルスベイシス

27年卒 一次面接(個人) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒3期生 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・説明会の感想 ・就活軸は何か。 ・将来像はどのようなものか。 ・過去にどんな経験をしたか。 ・逆質問 特に、過去の経験については、中高の部活動やそこでの役割、成績など中身の部分まで聞かれた。 ...
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コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

アクセンチュア

27年卒
ビジネスコンサルタント職
アクセンチュア

27年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】スーツの男性。現役でプロジェクトに参画されている方だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】ケース面接を行った。お題を言われるので、試行時間をもとにアウトプットを出す必要がある。なるべく端的に、しかし結論からの発表を心がけた。残り時間で人物関連の質問が...
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商社 総合商社

双日

26年卒
事務職
双日

内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】総合職の方2人(年次高め) 【会場到着から選考終了までの流れ】企業到着後控え室で待機→面接室に移動 【質問内容】・商社にどのようなイメージを持っているか ・自身のボランティアとして行なっていたコーチ経験についての深堀 →どうして指導者側? ・留学(どうしてフランスを選んだ...
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商社 総合商社

双日

26年卒
事務職
双日

内定

26年卒 二次面接(個人) / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】総合職の方2人 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待機。1人ずつ面接室に呼ばれて面接開始。 【質問内容】・多数インターンに参加した理由(インターン参加企業が多かったため) ・選考を受け続ける理由 ・どうして後ろから支える立場(副部長など)になろうと思ったのか ・メ...
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商社 総合商社

双日

26年卒
事務職
双日

内定

26年卒 一次面接(集団) / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】総合職の方1人・事務職の方1人 【会場到着から選考終了までの流れ】5分前にZOOMに繋いで開始 【質問内容】・ガクちか(3つ書いてあるうちの一つランダムで質問される ・後悔していること(挫折経験) ・なぜ双日か ・なぜ事務職か ・どんな事務職になりたいか(←もう一人の子...
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金融 銀行・証券

千葉興業銀行

26年卒
総合職
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテランの男性 【会場到着から選考終了までの流れ】二次面接と同様 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・なぜちば興銀なのか(二次面接よりも詳しく) ・カードを使った問題 定員が4人の宇宙船に5人乗り宇宙へ行った。途中で事故が起こり、脱出しなければな...
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金融 銀行・証券

千葉興業銀行

26年卒
総合職
NO IMAGE

内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機し、呼ばれてから移動し入室 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・なぜちば興銀なのか ・設定書かれたカードを受け取り、それに関する質問 設定:あなたは2〜3店舗展開しているスーパーの社長 質...
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金融 銀行・証券

千葉興業銀行

26年卒
総合職
NO IMAGE

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性、中堅 【会場到着から選考終了までの流れ】10分〜5分前にルームに入室 【質問内容】・自己紹介 ・大学時代に力を入れたこと ・ゼミについて ・趣味 ・趣味の魅力を伝えてください 趣味を野球と答えたので野球の魅力 ・なぜ金融業界、銀行 ・なぜちば興銀なのか...
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メーカー 医療機器・医薬品

日本新薬

26年卒
食品研究職
日本新薬

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】機能性食品部門の取締役、研究部長2人 【会場到着から選考終了までの流れ】若手の人事の方と事務的な手続きの後、別室で面接。 【質問内容】改めて、自己紹介と当社の志望動機と、入社後に挑戦したいことを教えてください。 当社の食品事業の課題や、今後伸ばすべき分野はどこだと思います...
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メーカー 医療機器・医薬品

日本新薬

26年卒
食品研究職
日本新薬

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】それぞれの部門の部門長 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため入ったらすぐに開始 【質問内容】■質問 ・自己紹介と研究概要(専門外の人にも分かるように) ・学生時代に最も力を入れたことは何か? ・なぜ食品メーカーではなく、製薬会社である当社で食品研究をしたいの...
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コンサル・シンクタンク その他コンサル

リンクアンドモチベーション

26年卒
総合職(コンサルタント、ITエンジニア)
リンクアンドモチベーション

内定

26年卒 Spiral 2day internship / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインプラットフォーム上で2日間行う。基本的にグループワークを行い、2日目の最後に発表をして終了 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実在する顧客事例をもとにした、組織変革コンサルティングに挑戦し、組織変革のリアルを体感する。6名ほどのグループでどこに課題があるのか(特にどこ...
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コンサル・シンクタンク その他コンサル

リンクアンドモチベーション

26年卒
総合職(コンサルタント、ITエンジニア)
リンクアンドモチベーション

内定

26年卒 最終面接(社長面接) / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長 【会場到着から選考終了までの流れ】会社オフィスでリクルーターと会って30分ほど話してから、社長面接を迎える 【質問内容】面接という形をした、自己紹介をしているみたいであった。 出身や趣味、普段のバイトなども聞かれる。 その大学に入った理由や、今までの意思決定につい...
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コンサル・シンクタンク その他コンサル

リンクアンドモチベーション

26年卒
総合職(コンサルタント、ITエンジニア)
リンクアンドモチベーション

内定

26年卒 二次面接(役員面接) / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】事業部長 【会場到着から選考終了までの流れ】Google meetを用いて面談する 【質問内容】質問 雑談ベースの中で学生時代に力を入れたことや志望動機を聞かれていく。また、強みなども聞かれる。行動に至った意思決定について論理的に聞かれていった。 回答 大学生活の中で...
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コンサル・シンクタンク その他コンサル

リンクアンドモチベーション

26年卒
総合職(コンサルタント、ITエンジニア)
リンクアンドモチベーション

内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで面接。 【質問内容】学生時代に何を取り組んで来たのか? なんで入りたいのか。 一般的な学生時代に力を入れたことと志望動機を聞かれるが、雑談ベースに近い形で聞かれる。 学生時代でチームで取り組んできたことや、組織で取り組ん...
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コンサル・シンクタンク その他コンサル

リンクアンドモチベーション

26年卒
総合職(コンサルタント、ITエンジニア)
リンクアンドモチベーション

内定

26年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】インターンシップを受け、その後の選考に乗れる合格通知が届くとリクルーターがつく。 インターンシップ6名グループのうち、2.3人が選考に乗れるような体感を 【会場到着から選考終了までの流れ】Google meetを使う。特に選考には関係ない。 【質問内容】面接ではないが、かなり今までの自分の人生について聞かれる。自...
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