職種別の選考対策
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21年卒 設計職/施工管理職
設計職/施工管理職
No.122076 インターン / インターンシップの体験談
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21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
神戸大学大学院 | 理系
インターンシップ
実施日程 | 8月中旬 |
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実施場所 | 神戸造船所 |
インターンの形式 | 実務体験形式 |
インターン期間 | 5日間 |
参加社員数 | 全体で10名ほど |
参加学生数 | 3名 |
参加学生の属性 | 神戸大学 |
交通費補助の有無 | 交通費:最短経路分を支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
初日:参加者全員でグループワーク。実際の外国人の方と英会話の体験をしていただける。
2日目:実際に計画中の案件について、学生の柔軟な発想で簡単な設計立案を求められた。現地の環境から発生する課題を解決できる仕組みや予算などを考慮して、現実的な計画を発表する。
3日目:成果報告
4日目:その...
ワークの具体的な手順
初日:ワークについてその場でお題を説明され、ルールにのっとり進めていく。
2日目:最初に事業説明。ワークのお題を説明される。後は一人で1日かけて立案していく。途中で相談したいことがあれば担当の方にヒントを頂くこともできる。
3日目以降:基本的に資料作りと成果報告。
インターンの感想・注意した点
現場の取引を模した英会話を行うなど、とても緊張した側面もあったが、なかなかない体験をさせていただいたため大変満足できるインターンだと感じた。ただ、英語は苦手なのでそこはとても苦労した。また、部長クラスの方と交流ができるため、中身のある会話や経験ができる。会話ができる人、中身のある人が会社内で昇...
懇親会の有無と選考への影響
本選考を受ければ、おそらく有利になるが、早期選考などがあるわけではない。
インターン中の参加者や社員との関わり
インターン中の参加者は社員の方、学生の方に関わらず、優しい誠実な方が多い印象だった。社員の関わりは他のインターンと比べて多い方だと思う。インターン参加者は基本的に毎日同じ空間で作業をするため必然的に仲良くなれる。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
全体的に堅いイメージで業務も激務のイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
業務は激務ほどではないがやりがいのある忙しいイメージと感じた。優しい人が多いため、堅いイメージがなくなった。
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