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外資系投資銀行のES・体験談一覧

外資系投資銀行業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した外資系投資銀行業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
8167件 のES・体験談
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金融 外資系投資銀行

シティグループ

21年卒
マーケッツ
シティグループ

21年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】計数、言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】通常通り 【対策方法】特にしていない
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金融 外資系投資銀行

シティグループ

21年卒
マーケッツ
シティグループ

インターン選考通過

21年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【シティグループに伝えたいことを自由に表現してください。(1000文字以下)】1)市場で多額の金額を動かし、顧客と密に関わりながら世界をリードする仕事に魅力を感じたから。2)貴社の雰囲気が好きだからだ。グローバル化が加速し、すべての人に影響を及ぼす金融の重要性は大きい。その金融の世界で若い時から世界を相手に働くことに興味が...
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金融 外資系投資銀行

UBSグループ

20年卒
ウェルス・マネジメント本部
UBSグループ

20年卒 個人面接 / 本選考

日本大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 比較的若い方だった 【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に入り、面接を行い、また説明をしている部屋へ戻る(2日目) 【質問内容】一般的な質問が多かった。 ・志望動機 ・志望動機の掘り下げ ・履歴書にある情報を基にした質問 ・金融業界に対する知識の深さをはかる...
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UBSグループ

20年卒
ウェルス・マネジメント本部
UBSグループ

20年卒 個人面接 / 本選考

日本大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に入り、面接を行い、また説明をしている部屋へ戻る(2日目) 【質問内容】一般的な質問と金融に対する関心を問う質問が多かった。 ・志望動機 ・履歴書にある情報を基にした質問 ・金融業界の景気について考えたことはあるか ・大学生...
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金融 外資系投資銀行

UBSグループ

20年卒
ウェルス・マネジメント本部
UBSグループ

20年卒 個人面接 / 本選考

日本大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】明るく、はきはきとした方だった。 CA(クライアントアドバイザー) 【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に入り、面接を行い、また説明をしている部屋へ戻る(2日目) 【質問内容】・初対面のおばちゃんに、あなたってどんな人なの?と聞かれたらどう答えるか ・どんなお客様にどん...
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UBSグループ

20年卒
ウェルス・マネジメント本部
UBSグループ

20年卒 個人面接 / 本選考

日本大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】面白い方だった 【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に入り、面接を行い、またグループワークをしている部屋へ戻る 【質問内容】2つのロールプレイングを行った。 あるお客様のクレーム対応に対し、どのような対応を取るかというものだった。 クレームをするお客様役を企業側の方が演...
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金融 外資系投資銀行

UBSグループ

20年卒
ウェルス・マネジメント本部
UBSグループ

20年卒 個人面接 / 本選考

日本大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】GTP作成企画ヘッド 【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に入り、面接を行い、またグループワークをしている部屋へ戻る 【質問内容】・もし、GTP(Graduate Talent Program)部門に入ったら、どんなことをしたいか、どんな貢献ができるとおもっているか ・ウ...
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金融 外資系投資銀行

UBSグループ

20年卒
ウェルス・マネジメント本部
UBSグループ

20年卒 個人面接 / 本選考

日本大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ウェルスマネジメントのヘッド 【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に入り、面接を行い、またグループワークをしている部屋へ戻る 【質問内容】・自己紹介 ・自己PR ・なぜUBSなのか ・働くイメージ ・大学で勉強したこと ・大学以外で勉強したこと ・履歴書に記載し...
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金融 外資系投資銀行

UBSグループ

20年卒
ウェルス・マネジメント本部
UBSグループ

20年卒 ウィンタージョブ / 本選考

日本大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】2日間にわたる選考 [初日]午前中:会社説明、事業説明、職種説明、グループ分けなど 午後:ジョブとその間に個人面接(1対1)x3セット 16時からpptで最終発表 [2日目]12時集合後:ウェルスマネジメント部の中の各部門の業務説明・紹介 その間に個人面接(1対1)x3セット 【...
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金融 外資系投資銀行

UBSグループ

20年卒
ウェルス・マネジメント本部
UBSグループ

20年卒 WEBテスト / 本選考

日本大学 | 文系
【試験科目】・シチュエーションに対する行動の選択(PC) ・動画選考(スマホ) 【各科目の問題数と制限時間】PC 問題数:10問ほど 制限時間:30分ほど スマホ(動画選考) 問題数:5問ほど 制限時間:1問3~5分ほどの録画時間(練習は無制限)  【対策方法】・シチュエーションに対する行動の選択(PC)...
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金融 外資系投資銀行

ドイツ銀行グループ

20年卒
アセット・マネジメント※現在募集なし
ドイツ銀行グループ

20年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系
【大学で何を勉強していますか?なぜ今の学部と専攻を選びましたか?(300文字以下)】◯◯学を専門とし、製薬会社と共同で「◯◯◯◯データの品質管理業務の効率化」に関する研究に取り組んでいます。現在の学部、専攻を選択した理由は、一つの分野に縛られずに幅広い視野で産業界を俯瞰することができ、また、論理的にモノゴトを考え課題を解決...
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ゴールドマン・サックス

21年卒
アセット・マネジメント部門
ゴールドマン・サックス

21年卒 二次面接 / インターンシップ選考

京都大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャークラス 【会場到着から選考終了までの流れ】午前中の一次面接から電話で二次面接の案内が伝えられ、その後は一次面接同様の流れ 【質問内容】人生に影響を与えた本やドラマ等とその理由、人生でやり直せるなら何かとその理由、学生時代頑張ったこと、志望動機、逆質問 上記の質問に...
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ゴールドマン・サックス

21年卒
アセット・マネジメント部門
ゴールドマン・サックス

21年卒 一次面接 / インターンシップ選考

京都大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】20代半ばか後半ほどの比較的若い女性と40代ほどの男性 【会場到着から選考終了までの流れ】到着して下で集合してから全体でエレベーターに乗り、オフィスで身分の確認等を済ませて各組5人程度のグループに分かれ、面接室の前で待機、30分ほどの面接後はその都度解散 【質問内容】自身の強み...
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ゴールドマン・サックス

21年卒
アセット・マネジメント部門
ゴールドマン・サックス

21年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

京都大学大学院 | 理系
【試験科目】言語・非言語・英語 【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語 35分 英語 30分? 【対策方法】参考書を買って、一通り模擬試験等をこなし要領をつかんでおいた。 【参考にした書籍・WEBサイト】一般的な参考書、友人に借りたため正式名称不明
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ゴールドマン・サックス

21年卒
アセット・マネジメント部門
ゴールドマン・サックス

インターン選考通過

21年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

京都大学大学院 | 理系
【長所と短所(200文字以下)】私の長所は、広く受け入れられる人当たりの良さであり、短所は周囲のことを考えすぎ、強いリーダーシップを発揮できない時がある事です。しかし、様々な場面でリーダーとなる機会にも恵まれ、先頭に立ち皆を引っ張っぱるリーダー以外にも、自らの長所を活かし皆をまとめて後ろから皆の背中を押すようなリーダーシッ...
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ゴールドマン・サックス

21年卒
アセット・マネジメント部門
ゴールドマン・サックス

21年卒 インターンシップ / インターンシップ

京都大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】基本的には講義が5日間のほとんどの部分を占めていた。また、社員との交流の時間が豊富で、会社の中でうまくやっていけるかなど、仲良くなる等人間性が見られているように感じた。講義の内容も、ゴールドマン・サックスという会社についてや、そのアセット・マネジメントに関してから、その業務...
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シティグループ

21年卒
投資銀行
シティグループ

21年卒 集団面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明だが、上司と部下のような印象があった。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、すぐに会議室に通されて開始した。終了後はそのまま解散。 【質問内容】・学生時代頑張ったこと ・志望動機 ・気になったM&A ・大変な仕事だが、続けられるか 逆質問として、最近アツい業界...
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金融 外資系投資銀行

シティグループ

21年卒
投資銀行
シティグループ

21年卒 動画面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】動画面接なのでなし 【会場到着から選考終了までの流れ】自宅 【質問内容】学生時代頑張ってたこと 志望理由 自己PR 面接を開始すると、まずはお題のスライドが数秒表示され、その後回答を練る時間ののち、録画が始まる。比較的オーソドックスな内容だったので、あまり苦労しなかった。...
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シティグループ

21年卒
投資銀行
シティグループ

21年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】(言語、計数、性格診断) 【各科目の問題数と制限時間】通常通りの玉手箱だった 【対策方法】特にこれといった対策はしていない
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シティグループ

21年卒
投資銀行
シティグループ

インターン選考通過

21年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【シティグループに伝えたいことを自由に表現してください。 (1000文字以下)】1.市場で多額の金額を動かし、顧客と密に関わりながら世界をリードする仕事に魅力を感じたから。2.貴社の雰囲気が好きだからだ。グローバル化が加速し、すべての人に影響を及ぼす金融の重要性は大きい。その金融の世界で若い時から世界を相手に働くことに興...
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シティグループ

21年卒
投資銀行
シティグループ

21年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】大手広告代理店に対するM&A提案だった。 一日目は企業紹介や課題の説明、バリュエーションのレクチャーが行われた。昼過ぎからグループワーク開始。夕方に社員からFBをもらう。 二日目は昼にプレゼン提出し、午後から発表を行う。軽い解説の後、レセプションが行われた。 社員は定...
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ゴールドマン・サックス

21年卒
アセット・マネジメント部門
ゴールドマン・サックス

21年卒 二次面接(2回目) / インターンシップ選考

京都大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】バイスプレジテント級の女性1人と男性1人 【会場到着から選考終了までの流れ】1回目の面接の後すぐに次の面接室に行った。終わったら各自自由に帰った。 【質問内容】質問に1人ずつ順番に答えていく (1)自己紹介(大学名や志望動機、学生時代に力を入れたことなど) (2)自分の長...
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金融 外資系投資銀行

ゴールドマン・サックス

21年卒
アセット・マネジメント部門
ゴールドマン・サックス

21年卒 二次面接(1回目) / インターンシップ選考

京都大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】どちらも40代くらいでバイスプレジテント級の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】グループ番号を教えられ、グループごとに面接室に移動。終わったら次の部屋で面接。 【質問内容】(1)一人ずつ自己紹介(2)戻れるとしたらいつに戻りたい?(3)自分が感銘を受けたドラマや映画は?(4...
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金融 外資系投資銀行

ゴールドマン・サックス

21年卒
アセット・マネジメント部門
ゴールドマン・サックス

21年卒 一次面接 / インターンシップ選考

京都大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】7年目程度の男性社員1人と3年目程度の若手女性社員1人 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、待合室で自分のグループの番号を告げられ、それからグループで面接室に向かう。面接終了後は各自帰るが、次の選考に進める人のみ1時間後にまた面接があるので、近場で待機していた。 【質...
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金融 外資系投資銀行

ゴールドマン・サックス

21年卒
アセット・マネジメント部門
ゴールドマン・サックス

21年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

京都大学 | 文系
【試験科目】文章理解、計数、英語 【各科目の問題数と制限時間】それぞれ30分程度 【対策方法】webなどで問題がたくさんあがっているため、それらを練習すればよい。しかし正答率が上がるほど問題が難しくなっていくため、難しい問題もしっかりできるように何度も繰り返した。
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