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クボタのES・体験談一覧
クボタのES(エントリーシート)・体験談一覧
クボタの就活のES・体験談の一覧です。クボタの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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26年卒
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25卒
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21年卒
財務・経理系
内定
21年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】電話にて承諾 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】全くなし 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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クボタ
21年卒
財務・経理系
内定
21年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員、人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】事前にメールをいただき、時間になったらウェブ上のビデオアプリへ 【質問内容】・志望理由(なぜクボタで働きたいのか?なぜ経理・財務系で応募したのか?) ・学生時代に力を入れたことについて詳しく深掘り(なぜそれをしたいと思ったのか...
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クボタ
21年卒
財務・経理系
内定
21年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】SPI(ウェブ) 非言語・言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】非言語・言語(60分) 性格(60分) 【対策方法】参考書(SPI3)
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21年卒
財務・経理系
21年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】経理・財務系の中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】スカイプの案内メールを事前に頂き、時間になったらアプリを起動し始めた。 【質問内容】・志望理由(なぜクボタのインターンシップに参加したいのか?なぜ経理・財務系インターンシップに参加したいのか?) ・学生時代に力を入れた...
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21年卒
財務・経理系
21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「ある外国での利益を生み出すためにはどうしたら良いか?」というトピックでグループワークを行いました。 財務諸表の数字に基づき、長期的な目線で利益を創出するための意思決定グループワークでした。 経理・財務系社員との座談会もありました。 【ワークの具体的な手順】チームで考え...
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21年卒
事務系
21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループでヨーロッパ諸国に新規進出する場合をどこにするかに取り組んだ。いくつかのすでにピックアップされた国についての資料などが配られそれを基に妥当な理由を見つけ1つの国を選ぶ。最後にプレゼンで結論を発表 【ワークの具体的な手順】個人で資料の読み込み・ワーク グループ共有 ...
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21年卒
技術系
21年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大阪大学大学院 | 理系
【大学(院)で最も力を入れて勉強をしている(したいと考えている)内容を記入してください。(400文字以内)】在学中、私が最も力を入れて勉強している内容は◯◯学である。生体組織内では◯は吸収や散乱の影響を受けて伝播される。この生体組織内における◯の挙動を解析し、医療機器へ応用していく分野が◯◯学である。◯◯学は◯◯、◯◯、◯...
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21年卒
事務系
21年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
大阪大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテラン社員2人 【会場到着から選考終了までの流れ】1階の受付を済ませたらエレベーターで最上階に移動。控室で呼ばれるまで待機。控室に若手人事の方がおり、雑談をする。 【質問内容】・自己紹介 ・インターン志望動機、きっかけ ・学生時代頑張ったこと ・なぜメーカーなのか ・...
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21年卒
事務系
21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大阪大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】(1)建設機械、(2)田植え機・コンバイン、(3)トラクターの3つのうち、各グループに割り当てられた事業について海外進出を促進させよというテーマのグループワークであった。初日の午後から本格的に始まり、2日目の午前中に発表であった。 【ワークの具体的な手順】初日の午後はまるま...
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21年卒
技術系
21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ヨーロッパの諸国に、新規進出する場合を想定してグループワークを行う。まずどの国を選ぶかを話し合う。その後、その国に進出した際のメリット、デメリットも洗い出す。その後、選んだ国からどのようにヨーロッパ全土に業務を広げるかをまとめ、プレゼンを行う。 【ワークの具体的な手順】・個...
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21年卒
事務系
21年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】社員の方から会社説明、業界説明→グループワーク二つ→発表→社員食堂にて昼食→社員の方から個別フィードバック→社内見学 グループワーク(1):海外にて生産拠点をどの国にするか、いくつかの国のデータが渡され、グループで話し合う グループワーク(2):生産する際の優先事項は何...
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20年卒
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20年卒
WEBテスト
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【試験科目】通常のSPI 【対策方法】自宅で勉強
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20年卒
事務系
20年卒
業務体験ワーク
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【内容】説明会兼4人一組で行われるグループワーク。実際に行っている事業についての今後の展開を話し合う。 【注意した点・感想】社員が数人バインダーを持ちなが徘徊していたため、見られていることを意識した。グループで一つの答えを出し、最後にプレゼンを行う必要があったため、グループでのチームワークを意識しながら議論を進めていった。
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20年卒
事務系
20年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語 【対策方法】市販の参考書
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20年卒
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内定
20年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【内定後の課題の有無】なし。 【内定後の拘束】なし。他の企業の選考を受けて、しっかり悩んだうえで決めた方が良いと説得されました。 【内定後の研修など】特になし。 【内定者の数】事務系が50人ぐらいだと思います。 【自分以外の内定者の所属大学】国立大学、早慶、マーチ、日大 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長...
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20年卒
事務系
内定
20年卒
OB訪問
/
本選考
非公開 | 文系
【質問内容】具体的な仕事内容と一日の流れや業界の将来性について伺いました。 また、会社の残業時間や福利厚生など説明会での内容が本当なのか、 実際に働いている社員さんに聞き、安心して働ける職場かどうかも調べました。 【注意した点・感想】事前に質問内容を準備して、自分の聞きたい事を確認するのはもちろん志望度の高さもアピール...
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20年卒
事務系
内定
20年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格検査 【各科目の問題数と制限時間】1時間で普通のspiの問題でした。 【対策方法】市販の問題集を繰り返しやりました。 【参考にした書籍・WEBサイト】spi最強問題集20年版
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20年卒
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20年卒
社員座談会
/
本選考
非公開 | 文系
【内容】最初に簡単な会社説明を行い、その後で各部署で働いている社員さんと座談会形式で質問を行いました。1回の座談会が約20分ぐらいで、複数回やりました。 【注意した点・感想】積極的に質問し、実際に働く上での疑問点をなくす事を意識しました。また、質の良い質問をする為に、あらかじめホームページで情報収集を行い、企業の強みや弱み...
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20年卒
技術系
内定
20年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】全員人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着し、順次対応 【質問内容】なぜこの業界を志望したのか なぜ、農業に興味を持ったのか 今後は何をしていきたいのか なぜこの研究をしたのか この研究はどのような点で結意義で、どのような点がまだ不足しているのか 他の選考...
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20年卒
技術系
内定
20年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】一括35分くらい 【対策方法】参考書の勉強
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20年卒
技術系
20年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】合計45分 【対策方法】参考書をやりこむ. 年が明ける前から行うと時間的に余裕があると思う.
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20年卒
技術系
内定
20年卒
内定
/
本選考
非公開 | 非公開
【内定後の課題の有無】英語 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】わからない 【内定者の数】わからない 【自分以外の内定者の所属大学】わからない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからない
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20年卒
技術系
内定
20年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、開発部長 【会場到着から選考終了までの流れ】順番に待機室に来て、面接 【質問内容】研究概要に関して色々質問されます。なぜそれをやったのか、それをやる目的は、今どこまでできたのか、今後どうするのか、クボタにはいってしたいことは何、友達にはどのように思われているのか、団体...
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20年卒
事務系
内定
20年卒
内定
/
本選考
非公開 | 非公開
【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】特になし。 【内定後の研修など】なし 【内定者の数】40人程度 【自分以外の内定者の所属大学】大阪、早稲田、慶應など 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】体育会、留学経験者多数
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20年卒
事務系
内定
20年卒
最終
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員、部長 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内され、時間になったら面接室に向かう。 【質問内容】就活状況、志望動機、他のメーカーではない理由など。厳かではあるが、話はしやすい雰囲気で、逆質問もしなくていいよと言われた。面接官は二人とも話をしたことがあったため、緊張は...
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20年卒
事務系
内定
20年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 非公開
【試験科目】非言語、言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的なテストセンター形式です。 【対策方法】問題集
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20年卒
事務系
内定
20年卒
説明会
/
本選考
非公開 | 非公開
【内容】体験グループワーク 【注意した点・感想】1チーム5名程度で、海外進出の企画を行い、プレゼンした。時間はあるが、決断した根拠が難しかった。わかりやすく根拠を3つ説明し、他の可能性を選ばなかった理由、表を交えつつ説明した。私は発表しなかったが後日リクルーターに評価されたため、発表以上に話し合いでどれだけ発言しているか見...
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20年卒
技術系
20年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】総務長、技術社員(部長クラス)、中堅人事 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後待合室に通され、お茶やお菓子が出される。面接会場に移動し面接。最初に技術プレゼンを行った後に一般的な面接が行われる。面接後に再び待合室で雑談と交通費精算を行い、解散。 【質問内容】技術プレゼンにつ...
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20年卒
技術系
20年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新市場、もしくは新機種の農業機械のマーケット開拓、新機種の開発。 新しい市場か、新しい農業機械か、その両方を選んで与えられたテーマ(トラクター、エンジンなど)で新市場に売りに出すためにはどうするかを班ごとに考えた。 【ワークの具体的な手順】実働2日間程度でどのような製品を...
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20年卒
技術系
20年卒
集団面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】総務長、中堅人事 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、待合室に通されてそこで軽く若手人事と雑談。お茶などを出された。荷物などはこの場で管理される。 面接会場で面接を終えた後も待合室で軽く感想などを話し合い、解散。 【質問内容】軽く自己紹介(一人一分程度) インター...
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20年卒
技術系
内定
20年卒
内定
/
本選考
大阪大学大学院 | 理系
【内定後の課題の有無】特になし。 【内定後の拘束】特になし。 【内定後の研修など】特になし。 【内定者の数】技術者採用は120人程度。 【自分以外の内定者の所属大学】神戸大学など関西の大学 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】特に多い所属はないと感じた。 人となりが重要視...
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20年卒
技術系
内定
20年卒
WEBテスト
/
本選考
大阪大学大学院 | 理系
【試験科目】言語、非言語 【対策方法】書籍にて対策を行った。時間が短いため焦るが、丁寧に解いていくことが大切。
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20年卒
技術系
20年卒
インターンシップ面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事2人 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待機(10分)→面接会場へ(30分)→控え室へ(5分)→解散 【質問内容】1:自己紹介をお願いします。 2:志望動機をお願いします。(ESにも書いてありますが、ご自身の口から聞かせてください。) 3:どうして今の研究テーマ...
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20年卒
技術系
20年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・1チーム5名で11チームに編成(ランダム抽出) ・1日目:会社説明、オリエンテーション、グループワーク課題の決定 ・2日目:グループワーク、社員交流会 ・3日目:工場見学、社員交流会 ・4日目:グループワーク、工場見学、社員交流会 ・5日目:プレゼンテーション1...
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19年卒
事務系
19年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】覚えていない 【対策方法】特になし。
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事務系
19年卒
社員座談会
/
本選考
非公開 | 文系
【内容】社員座談会 学生50人程度、社員10人程度の大規模なもので、気になる社員の話を聞きに行く形式 【注意した点・感想】興味のある部署の社員には積極的に話しかけに行き、顔と名前を覚えてもらうようにした。終わった後もその社員に話しかけに行ったりすることが大事。運が良ければ、電話が来て、2週間後くらいに人事と面談ができる。
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19年卒
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19年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事と技術系のトップの方 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後人事の方と雑談→面接 【質問内容】自己PRについて。ESに書いた自分の趣味についての質問、何故淡路島一蹴をしようと思ったのか、マラソンに出ようと思ったのかなど。自分の研究についての軽い質問。何故クボタを選んだのか...
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19年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】総務課長、支社長 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で他の内定者と合流し、自分の番が来たら面接会場へと移動。 【質問内容】マッチング面談の感想 面接官の2人はインターンシップの選考やその他イベントで何回もお会いしたことがある方たちだった。これまでの就職活動の感想やマ...
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19年卒
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本選考
非公開 | 理系
【内定後の課題の有無】とくになし 【内定後の拘束】とくになし 【内定後の研修など】内定者懇親会が各地区ごとで開催 【内定者の数】全体で170人程度 【自分以外の内定者の所属大学】関西の大阪大学、京都大学、神戸大学、同志社大学等は多かった。 その他は全国の大学から集まっている感じ。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団...
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19年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 理系
【試験科目】適性検査、言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI 【対策方法】対策本
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19年卒
内定
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本選考
非公開 | 理系
【内定後の課題の有無】特に無し 【内定後の拘束】特に無し 【内定後の研修など】特に無し 【内定者の数】170人弱 【自分以外の内定者の所属大学】京都大学、大阪大学、同志社大学、立命館大学など 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】特に無し
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19年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 理系
【試験科目】数学 言語 【対策方法】参考書でしました。
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19年卒
マッチング面談
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系一人 事務系二人 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室→面談→解散 【質問内容】研究内容発表(5分、資料持参) 研究で苦労したこと 集団で頑張った経験 人から言われる長所短所→長所短所が出た具体的エピソード 希望する事業と職種、その理由 研究開発系職種を選...
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19年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】与えられたテーマをもとに新規事業の考案して最終日に発表しました。事業の方向性は自由で新しい製品を作るもよし、未参入地域に売り込むもよし、合理的で内容を詰めて入ればなんでもかまいません。発表後はフィードバックしてもらえます。 【ワークの具体的な手順】グループワーク 【インター...
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財務・経理系
19年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初に経営企画の役員から座学が2時間ほどあってクボタの現状やこれからについての講義を受けた。その後、1チーム約6人ずつに分かれてグループワークを行った。課題のテーマは「インド市場における農機のシェアを高めるためにはどうすればいいか」というもの。 1日目の午後の時間を使って...
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19年卒
事務系
19年卒
WEBテスト
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本選考
非公開 | 文系
【試験科目】数学、国語、英語 英語はあったか少し曖昧ですが、通常のSPIのみでした。 【各科目の問題数と制限時間】1時間程度。私は通常のSPIで他企業の選考のために受けたものを使い回しました。 【対策方法】SPIは他企業でも必要になるので、参考書を2冊やりました。 【参考にした書籍・WEBサイト】SPIの参考書2つ
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内定
19年卒
内定
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本選考
京都大学大学院 | 理系
【内定後の課題の有無】なし。 【内定後の拘束】なし。 【内定後の研修など】各々の採用地区(私の場合は関西)での内定者懇親会が6月の末頃にあった。 【内定者の数】技術系120人、事務系30人くらいだったと思うが、正確な人数が覚えていない。 【自分以外の内定者の所属大学】大阪大学、神戸大学が多く、それ以外にも、同志社大学、京都...
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内定
19年卒
マッチング面談
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本選考
京都大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1人は40代くらいの男性人事で、課長の方。 もう1人は50代くらいの男性技術系社員の方。役職はわからなかったが相当偉い人だと感じた。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませると、待合室に通される。10程度待った後に面接会場に通される。 【質問内容】まず初めに、5分間の...
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19年卒
WEBテスト
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本選考
京都大学大学院 | 理系
【試験科目】適性検査、言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI 【対策方法】SPIの問題を解いた 【参考にした書籍・WEBサイト】リクナビ
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19年卒
インターンシップ
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インターンシップ
京都大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】建設機械、コンバイン、トラクタ、エンジン、移植機などにグループ分けして、それぞれの商品を新しく売り出す方法を提案した。どの国がターゲットで、その国の特徴がどのようなもので、それに対してどのように新しく商品を開発していくかなどを考えた。 【ワークの具体的な手順】初日に、上述し...
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個人面接
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インターンシップ選考
京都大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1人は40代くらいの男性人事で役職は課長。 もう一人は20台の女性人事。 【会場到着から選考終了までの流れ】1階で受付を済ませたら待合室に通される。 そこで10分程度待った後面接会場に呼ばれる。 【質問内容】研究で頑張ったこと。 研究以外で大学時代に頑張ったこと。特に周り...
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19年卒
事務系
19年卒
社員交流会
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本選考
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【内容】6月の選考解禁まで、各種イベントに呼ばれます。社員交流会、面談、工場見学等 【注意した点・感想】毎回事前に質問するを用意し、積極的に話すこと。もし第一志望ではなくても、第一志望です!本当に御社いきたいです!という姿勢で参加し、伝えること。また、イベントは比較的急に呼ばれることが多いので日程をうまく調整できると良いと...
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19年卒
財務・経理系
19年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】とある外国でのクボタのトラクターのシェアを伸ばすための施策と計画を立てる。 6〜7名ほどのチームに分かれて、1日目の午後を使って5時間ほどワークを行い模造紙にまとめる。 2日後の午前中に各チームで発表を行い、優勝チームを決める。 【ワークの具体的な手順】渡された資料を読...
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19年卒
事務系
19年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初めに会社説明が行われる。5人1チームに分かれて、「クボタの新型農機を新発売するにあたって、スペックと注力地域を決める」というテーマでグループディスカッション。5チーム程度あったうち挙手した2チームのみ発表。 【ワークの具体的な手順】消費者の声やクボタの農機のスペック、各地...
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19年卒
財務・経理系
19年卒
内定
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本選考
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【内定後の課題の有無】辞退したので不明 【内定後の拘束】辞退したので不明 【内定後の研修など】辞退したので不明 【内定者の数】辞退したので不明 【自分以外の内定者の所属大学】辞退したので不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したので不明
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19年卒
財務・経理系
19年卒
WEBテスト
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本選考
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【試験科目】能力検査、性格検査 【各科目の問題数と制限時間】普通のテストセンター 【対策方法】特になし
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19年卒
財務・経理系
19年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目に各チームでグループワークに取り組んだ。そのアウトプットを2日目に発表し、1位のチームが表彰された。発表内容は、ある国に新規参入を行う戦略を考えるものだった。経営企画管理系の仕事のイメージをつかめるように作られたものだった。 【ワークの具体的な手順】基本的には自分たち...
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19年卒
事務系
19年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
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【大学(院)で最も力を入れて勉強している(したいと考えている)内容を記入して下さい。(400字以内)】ゼミ内では「◯◯の◯◯生産と◯◯生産のどちらの方が◯◯は少ないか」や「◯◯の◯◯から◯◯における◯◯の測定分析」などをテーマとして、研究に取り組んでいる。の場合、◯◯の栽培から◯◯輸送時にトラックから排出される二酸化炭素ま...
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18年卒
事務系
18年卒
一次面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】事業部の部長、人事 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待機→入室 【質問内容】オーソドックスな質問 ・学生時代に力を入れてきたこと ・志望動機 ・自分の強み 基本はESに沿って質問され、深掘りされる。自分の経験や想いを素直に答えられると特に問題はないと思う...
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18年卒
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18年卒
筆記試験
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本選考
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【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】各30分くらい 【対策方法】真面目にやるだけ
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18年卒
技術系
18年卒
グループ面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテランと新人の人事 【会場到着から選考終了までの流れ】会場についてお茶やお菓子を頂き、選考を受けて、またお茶やお菓子を頂いた。 【質問内容】自己紹介 志望動機 学生時代に頑張ったことなど ほとんどがESに沿った話題だった。それぞれの質問に対して面接官が掘り下げていく...
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18年卒
技術系
18年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループワーク 6人程度のグルーブでクボタの新規事業を提案する。 どのような地域に、どのような製品を、どのようにして販売していくかの戦略をグループで考え、発表日にプレゼンテーションを行い、競い合う。 【ワークの具体的な手順】たまに来る社員に聞きながら進める。 【インター...
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18年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
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【専攻テーマ】国際マーケティングゼミとして、グローバルマーケティング理論や統計データを用いた市場分析などを主に勉強しました。また実際の日系製造業のグローバル化の現状をこの目で見るため、2週間に渡り◯◯と◯◯の自動車、自動車部品メーカーの工場見学を複数社行いました。実際に工場で働く現地の方と、それを管理する駐在員の方たちの生...
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18年卒
事務系
18年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
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【大学(院)で最も力を入れて勉強している(したいと考えている)内容を記入して下さい。(400文字以内)】◯◯政治学ゼミで「非民主主義国家が民主化した直後の政党システムの形成とその後の変遷」について研究していることです。◯◯政治学は世界各国の政治経済を観察し、そこから他の国々にも適用可能な普遍性の高い理論を作り上げていく分野...
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内定
18年卒
内定
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本選考
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【内定後の課題の有無】辞退したため不明 【内定後の拘束】辞退したため不明 【内定後の研修など】辞退したため不明 【内定者の数】辞退したため不明 【自分以外の内定者の所属大学】辞退したため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したため不明
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18年卒
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内定
18年卒
会社説明会
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本選考
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【内容】役員による会社説明会。 【注意した点・感想】役員に話を聞く事は中々ないので、参加できるのであれば参加すべき。ただ定員が少なく文理共通のセミナーであり満席になりやすい。また、3月上旬に開催されるのでプレエントリーをしたら、すぐに予約した方が良い。
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18年卒
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内定
18年卒
内定
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本選考
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【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】懇親会のみ 【内定者の数】50人ほど 【自分以外の内定者の所属大学】しらない 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】すべて個人面接で内定者との交流が少ないため分からない
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18年卒
事務系
内定
18年卒
WEBテスト
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本選考
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【試験科目】性格と能力 【各科目の問題数と制限時間】テストセンター基準 【対策方法】SPI問題集
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18年卒
事務系
内定
18年卒
内定
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本選考
立命館大学 | 文系
【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】工場見学など 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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18年卒
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筆記試験
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本選考
立命館大学 | 文系
【試験科目】数学・国語 【対策方法】問題集を解いた。 【参考にした書籍・WEBサイト】【主要3方式〈テストセンター・ペーパー・WEBテスティング〉対応】これが本当のSPI3だ! 【2018年度版】
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18年卒
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内定
18年卒
セミナー
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本選考
立命館大学 | 文系
【内容】1回目:会社説明会 2回目:グループワーク(欧州で大型トラクターを販売する戦略を立てる) 3回目:社員座談会 4回目:特別セミナー(セミナー参加回数が多く、目立つと呼ばれると思われる。内容は役員からの会社説明と管理職社員の座談会。) 【注意した点・感想】セミナーでは、名札を付け、発言する機会が多々ある。そこで...
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18年卒
技術系
18年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
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【希望職種(技術系)】研究 製品開発・設計 【上記で選んだ事業(製品)や職種の志望理由を記入して下さい。 ※(400字以内)】私は農業機械事業の研究開発に携わる事で、農業機械とICTと融合・連携させた「KSAS」の高度化に挑戦したいと考え志望しました。小学生の時、私は農業体験をした際に、広大な農地を一農家が管理、経営...
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18年卒
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18年卒
一次面接
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インターンシップ選考
慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方で、1人は年次高めの男性、1人は若い女性だった 【会場到着から選考終了までの流れ】Skypeで行いました。 【質問内容】自己紹介をして下さい 志望動機は何ですか。 志望動機の深掘り、なぜミャンマーに滞在しているのか、ミャンマーに興味をもったきっかけ クボタでは水...
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18年卒
技術系
18年卒
インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】これからのクボタの新規事業、具体的にどの国に、どういうノウハウを持って戦うか、同業他社との差別化を考えます。座学を通して、現状のクボタのノウハウを学んでから、新しい事業を考える流れになっています。そして、最終日に10分発表です。 【ワークの具体的な手順】3日間グループワーク...
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18年卒
技術系
18年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】クボタの既存の技術で新事業にどう売り込んでいくか。グループワークは3日間で、5~6人で話し合いながら進める。最後には各班ごとに発表して1~3位まで表彰される。あと、実際に農業機械などショウルームで見ることができる 【ワークの具体的な手順】パソコン 【インターンの感想・注意し...
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17年卒
事務系
内定
17年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員の方、人事部長の方 50〜60歳くらい 【会場到着から選考終了までの流れ】受付の後、控室へ移動。控室での待ち時間に採用担当の方と雑談した後、呼び出され応接室で面接。 【質問内容】ESに沿って、少し深堀りしながら進められる。 ・自己紹介 ・志望動機 ・学生時代頑張った...
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17年卒
事務系
内定
17年卒
筆記試験
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本選考
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【試験科目】能力検査(言語、非言語) 【対策方法】総合商社で複数回受けており、その結果を使い回した。
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17年卒
事務系
内定
17年卒
WEBテスト
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本選考
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【試験科目】性格検査 【対策方法】意図の見えない質問が多く、対策がわからない。お絵描きが謎。
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17年卒
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内定
17年卒
イベント
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準備
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【内容】会社概要、事業内容、人事制度などについてのプレゼン。 【感想】会社の全体像が見え、企業研究に役立った。
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17年卒
事務系
17年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
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【大学(院)で最も力を入れて勉強している(したいと考えている)内容を記入して下さい。(400文字)】法律、政治、経済の基礎を学んだ後に、国際政治を中心に学び、多様なバックグラウンドを持つ学生とともに学ぶためにカナダに交換留学しました。カナダでは国際政治の中でも、日本ではあまり研究が進んでいない平和学を受講し、紛争の原因は何...
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17年卒
事務系
内定
17年卒
内定
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内定
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【内定者の数】50人程度
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就活用の履歴書やエントリーシート(ES)には、自己PRを書く欄があります。しかし、自己PR欄に記載することが見つからず「自己PR欄に何を書けば良いのか分からない」「自己PRってなぜ必要なの?」と...
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