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アプライドマテリアルズジャパン
アプライドマテリアルズジャパンのES・体験談一覧
アプライドマテリアルズジャパンのES(エントリーシート)・体験談一覧
アプライドマテリアルズジャパンの就活のES・体験談の一覧です。アプライドマテリアルズジャパンの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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27年卒
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内定
27年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】第1志望群の企業であったため 半導体業界は今後も衰退することは考えづらく、その半導体を作成するための機械を製造している本企業は、将来性も十分であると考えたため 【内定後の課題の有無】内定後に課題はない 【内定後の拘束】無し 【内定後の研修など】内定者懇談会が行われる 研修自体はない 【採用人数・...
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精密機械
アプライドマテリアルズジャパン
27年卒
カスタマーエンジニア
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内定
27年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】初めに15分程度会社紹介があり、ブレイクアウトルームに移ってグループディスカッションを行う。最後に質疑応答を行う 【GDのテーマ・お題】1.面接官にしてもらいたい質問を教えてください 2.その質問に対してどのように答えますか? 3.参加者それぞれが持っている情報から、円卓のどこに誰が座...
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27年卒
カスタマーエンジニア
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内定
27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、技術者の管理職 【会場到着から選考終了までの流れ】エレベーターを使い、アプライドマテリアルズジャパンのフロアに行く 受付に電話が置いてあるため担当者に連絡する 時間まで待ち、6畳ほどの部屋で面接を行う 【質問内容】志望動機やキャリア形成についてなど面接としてはかなり一...
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アプライドマテリアルズジャパン
27年卒
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内定
27年卒
三次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1名、技術者の管理職レベル2名 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介などを行ってから面接を行った 【質問内容】志望動機や入社後のキャリアプランなどよくある質問を人事の方からされる。 その後、アプライドマテリアルズジャパンで活躍するために必要な資質が6個提示され、その...
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アプライドマテリアルズジャパン
27年卒
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内定
27年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】英語(CASEC)と適性検査 【各科目の問題数と制限時間】英語は1時間程度あり適性検査は性格を見るものであった 【対策方法】英語は入社後の学習の基礎があるかを確認する程度であるとのことだった
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アプライドマテリアルズジャパン
27年卒
カスタマーエンジニア
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内定
27年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】外部の面接官 【会場到着から選考終了までの流れ】会社説明を行い集団面接を行う 【質問内容】人生を起承転結として考え、その内容について1分で発表する その発表に関して質問を受けて回答する 質問をするのはひとつ前かひとつ後の人 他人の発表を聞いて質問を考えておくとよい。質...
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アプライドマテリアルズジャパン
27年卒
カスタマーエンジニア
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27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際に課題があるわけではなく講義形式で進んでいく。基本的にはカスタマーエンジニアについての説明をされほかの業務に関しては少なかった。職場での一日や福利厚生などの説明を中心に行った。最後の質問時間以外こちらから話すことはなかった。 【ワークの具体的な手順】講義形式であった 【...
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アプライドマテリアルズジャパン
27年卒
カスタマーエンジニア
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27年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題形式ではなく講義形式だった.新卒での採用はほぼ100%カスタマーエンジニアに配属されるとのことで、カスタマーエンジニアに関する説明や働き方の例に関する話が多かった.特にグループ分けなどもなかった。 【ワークの具体的な手順】講義形式のため特になし. 【インターンの感想・注...
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26年卒
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26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャークラスと人事 【会場到着から選考終了までの流れ】アプライドのフロアに行き、担当者を呼ぶ。 提出物を出すと、すぐに面接質へ案内され始まる。面接は狭い部屋で行われる。 【質問内容】志望動機やカスタマーエンジニアの業務内容のイメージ、学生時代に力を入れたこと、女性には結...
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26年卒
カスタマーエンジニア
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26年卒
集団三次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1名、マネージャー職などが2人 【会場到着から選考終了までの流れ】最初、自己紹介などのアイスブレイクがあり、面接にうつる。 【質問内容】志望動機、就活の軸やキャリアビジョン、アプライドの価値(6つ?ほど提示される)の中で、自分が貢献できると思う価値と自分の弱みだと思う価値、...
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26年卒
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26年卒
WEBテスト
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本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】英語(CASEC)と適性検査のみ 【各科目の問題数と制限時間】英語は50分程度であった。 【対策方法】特に対策は必要ない。おそらくボーダーが低いので、高校卒業程度の知識があれば問題はない。
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アプライドマテリアルズジャパン
26年卒
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26年卒
集団二次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】アプライドが面接を委託している会社の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで最初に簡単な会社説明があり、集団面接に移行する。 【質問内容】人生を起承転結を考え、1分程度で発表する。 誰かの発表に対して、当てられた人が質問をする(ランダムで当てられる)。それに発表者...
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26年卒
カスタマーエンジニア
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26年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】最初に会社説明があり、その後グループディスカッションに移る。最後に質疑応答がある。 【GDのテーマ・お題】(1)自分をアピールするためには面接官にどんな質問をしてもらいたいですか? (2)その質問をされたとしたら何と答えますか(つまり、自己PRをする) (3)◯◯社長、◯◯取締役、◯◯...
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26年卒
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内定
26年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】最終的に辞退を決めたのは、将来的に働きたい環境とのギャップと、保証人制度の負担の大きさからです。内定後に「日本在住かつ就業中の社会人を保証人に立てる必要がある」と説明され、非常にハードルが高く感じました。業者を自費で利用する選択肢もありましたが、入社前の負担としては納得できませんでした。また、初期配...
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26年卒
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内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】1名はマネージャー職で現場経験豊富な方、もう1名は人事担当者で、全体の進行と志望度の確認を担当していました 【会場到着から選考終了までの流れ】指定時間に本社オフィスに到着後、控室で待機し、面接室に呼ばれました。まずは簡単な自己紹介から始まり、志望理由、業界への関心、他社との比較...
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26年卒
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内定
26年卒
三次面接
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】2名はマネージャークラスの技術職、1名は人事 【会場到着から選考終了までの流れ】指定時間にZoomにアクセス後、面接官から自己紹介があり、すぐに面接がスタートしました。前半は志望理由や企業理解に関する質問、後半は「カスタマーエンジニアに求められる7つの力」に関連する自己分析を問...
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26年卒
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内定
26年卒
二次面接
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】本社社員ではなく、選考支援を委託されている企業の面接官でしたが、かなり上位のポジションにいる方のように見えます。 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomに集合し、順番にパワポを用いて質問をしました。学生同士で質疑応答を行い、最後に面接官からの総括と個別質問があり、終了まで約...
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26年卒
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26年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】指定時間にZoomにアクセスし、まず社員の方から約30分間の会社説明がありました。その後、学生はチームに分けられ、まず「逆質問」を一人ずつ行い、さらに「なぜその質問を選んだのか」を順番に発表しました。その後、メッセージカードを基にしたユニークなGDが始まりました。終了後は簡単な振り返りと解...
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26年卒
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内定
26年卒
内定
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本選考
大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】地方勤務が確定してしまうことから、人生設計を考えて辞退した。給与は高く、一度配属されてから希望しなければ別の地域に飛ばされることはないという説明を受け、非常に魅力的でしたが、勤務地が東京確約の別の企業から内定をいただいたため辞退した。 【採用人数・倍率】詳しい数字については教えてもらえなかったが、大...
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26年卒
カスタマーエンジニア
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26年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】英語 【各科目の問題数と制限時間】リーディング32問、リスニング28問 【対策方法】公式の問題集や専用の対策方法はないため、TOEICの英単語張や日常的に英語に触れることを心がけた。
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26年卒
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26年卒
最終面接
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本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方と現場社員の方。入社年次は高めだった。 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で事前説明。 緊張がほぐれた後に会場に案内された。 【質問内容】■質問 学生時代に頑張ったこと 志望動機 ■回答 ゼミの留学生と協力しグループ研究を成功させたエピソードを、挫折経...
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26年卒
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26年卒
三次選考
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本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方1人、現場社員の方2人 【会場到着から選考終了までの流れ】・入室後アイスブレイク ・その後、グループ面接開始 【質問内容】■質問 学生時代に頑張ったこと 技術者としてどんな強み・経験を活かしたい 志望動機 ■回答 留学生と協力してグループ研究を行った経験を、...
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26年卒
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26年卒
二次選考
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本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】選考活動を委託されている企業の社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】入室後、全体説明。 その後グループ面接開始。 最後に逆質問の時間あり。 【質問内容】■質問 学生時代に頑張ったこと 自身の人生について起承転結で説明すると? 志望動機 ■回答 大学の卒業研究...
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26年卒
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26年卒
グループディスカッション(GD)
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本選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】企業や選考についての事前説明。 その後グループワーク開始。 【GDのテーマ・お題】ゲーム形式のお題 【GDの手順】・一人ひとりに異なる情報が開示される ・20分でその情報を共有し、答えを導く ・最後に回答を代表者が発表 【選考官からのフィードバックの有無】正解があるため、正解について...
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26年卒
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26年卒
説明選考会
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説明会
大学非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】・選考フロー ・会社概要、事業内容、強みと弱み ・よくある質問 ・ビジョンとミッションについて ・社風 ・求める人物像 ・実際の社員の方の一日に密着取材した動画 (以下選考要素あり) ・これまでの会社説明を聞いて、逆質問を2つしてください ・なぜその質問をしようと思ったのか答えてく...
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