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コーセー
26年卒
ものづくり総合職(研究開発職)
内定
26年卒
役員選考
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】研究所所長、人事部長、役員 【会場到着から選考終了までの流れ】会場についたら社員の方の付き添いで待合室に移動し、今後の流れなどの説明の後に20分ほど待機。時間になったら社員の方が来て面接室に移動する。 【質問内容】・自己紹介 ・入社して5年後に、どの部署で何を成し遂げたいか ...
1
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コーセー
26年卒
ものづくり総合職(研究開発職)
内定
26年卒
部門長選考(個人)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】研究職の入社15年以上の方。h 【会場到着から選考終了までの流れ】12人ほどのグループから2つに分けられ、集団面接が先の組と個人面接が先にの組に分かれる。 【質問内容】・研究場所と本社の場所の確認 ・若年層に向けた化粧品を作りたいとあるが、どのようにすれば購買者の親世代に訴求...
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コーセー
26年卒
ものづくり総合職(研究開発職)
内定
26年卒
部門長面接(集団)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】研究所所長、人事部長を含めて年次の高い(20年以上)研究職の社員の方5人。 【会場到着から選考終了までの流れ】12人くらいから2グループに別れて選考を受ける。先に個人面接のグループと集団面接のグループがある。 【質問内容】・自己紹介30秒で ・近年開発が進んでいるChat-G...
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コーセー
26年卒
ものづくり総合職(研究開発職)
内定
26年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の研究者の方。グループディスカッションで班を担当した社員が面接を行う。 【会場到着から選考終了までの流れ】筆記試験終了後、一旦全員が待機部屋に移動する。社員の方と座談会を行いながら待機し、1人ずつ面接に呼ばれる。 【質問内容】自己紹介と研究概要 化粧品を使用した自分史 ...
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コーセー
26年卒
ものづくり総合職(研究開発職)
内定
26年卒
筆記試験
/
本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】計数 【各科目の問題数と制限時間】簡単な計算問題(10分) 【対策方法】特になし。玉手箱などの四則演算を素早く解けるようにしておけば問題なく解ける難易度と問題量であった。
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コーセー
26年卒
ものづくり総合職(研究開発職)
内定
26年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】会場につくとグループごとに別れてテーブルに座る。1グループは4人or 6人で一日程に4グループいる。各グループには社員が一人つく。 最初に簡単なアイスブレイクを行った後に議論開始し、最後に社員に発表をする。 【GDのテーマ・お題】KOSEが行う新しい美の体験について提案してください。 ...
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コーセー
26年卒
ものづくり総合職(研究開発職)
内定
26年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・性格検査 【各科目の問題数と制限時間】言語:32問(15分) 計数:40問(15分) 性格検査:68問(20分) 【対策方法】市販の参考書を3周ほど勉強した。夏のインターンに応募した場合にはそちらの結果を使い回す事もできる。
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コーセー
26年卒
ものづくり総合職(研究開発職)
内定
26年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 理系
【卒論のテーマとその内容(200文字)】私は◯◯で起きた◯◯の研究を行っており、特に◯◯の重合でできる◯◯という分子と触媒の反応に着目しています。先行研究で◯◯の一種である◯◯の反応を触媒が促進することは提唱されていますが、他の◯◯への寄与や反応機構は未解明でした。卒論では半数以上の◯◯で触媒による反応促進が確認され、◯◯...
13
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ラクス
26年卒
ビジネス職
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】ドライで淡白な雰囲気の社風が自分には合わないと感じたため。また、ベンチャーのような研修体系の不安定さと老舗企業ならではの意思決定の遅さが気になった。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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ラクス
26年卒
ビジネス職
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に着き次第、玄関付近の椅子に座って待機。その後に面接官の方が迎えに来てくださり、部屋に入室する。終わり次第退出し、エレベーターまで見送りに来てくださった。 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと 就職活動の軸とその背景につ...
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ラクス
26年卒
ビジネス職
内定
26年卒
リクルーター面談
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【経緯】二次面接を通過した後に連絡があった。 【会場到着から選考終了までの流れ】指定のURLから入室し、終わり次第退出する。 【質問内容】人事の方の経歴紹介 これまでの選考のフィードバック 最終面接に向けてのアドバイス 就職活動の軸について どういう経緯でこの会社を受けることになったのか 他社の選考状況について ...
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ラクス
26年卒
ビジネス職
内定
26年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】指定のURLから入室し、終わり次第退出する。 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと その中で最も苦労したこと 自分の強みと弱みについて 幼少期の性格 中高の活動について なぜ今の大学と学部を選んだのか 就職活動...
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26年卒
ビジネス職
内定
26年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】指定のURLから入室し、終わり次第退出。 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと 人生の挫折経験、失敗経験について 就職活動の軸について 逆質問 ひとつの質問に対して2人が答え終わった後に、次の質問に行くような形式で...
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ラクス
26年卒
ビジネス職
内定
26年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に力を入れたこと】○○○部の○○○○○総括責任者として、部員の練習参加率向上に努めている。12月に開催する演奏会で「過去最高の観客満足度を獲得する」という目標を掲げ、「練習参加率7割以上」を初期目標とした。しかし、当初の練習参加率は約5割だった。○○○は個人の努力だけでは成立しないため、参加率の低さを大きな問題だ...
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保険(生保・損保)
損害保険ジャパン
26年卒
職員(総合系[限定なし])
内定
26年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】勤務地の良い他社から内定をもらうことができたから 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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金融
保険(生保・損保)
損害保険ジャパン
26年卒
職員(総合系[限定なし])
内定
26年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次の高い人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】入室→面接→終了 【質問内容】現在の就活状況 自己紹介 志望理由 実際に入社したら実現したいこと どのようなキャを描きたいか 学生時代に力を入れたこと 今までの挫折経験、どのように克服したか 自分自身の強みと強み...
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金融
保険(生保・損保)
損害保険ジャパン
26年卒
職員(総合系[限定なし])
内定
26年卒
1次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】zoom入室→面接→終了 【質問内容】自己紹介 学生時代に頑張ったこと チームでの取り組みの中で特に意識していることはあるか 自身の強み 強みはどのような場面で活かすことができたか 今までの挫折経験 志望動機 もし入...
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金融
保険(生保・損保)
損害保険ジャパン
26年卒
職員(総合系[限定なし])
内定
26年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的なものと同じ 【対策方法】問題集を何周かすることによって問題形式に慣れ、時間内に解けるようにした。
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金融
保険(生保・損保)
損害保険ジャパン
26年卒
職員(総合系[限定なし])
内定
26年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に、最も力を入れた取組みについて、最も力を入れたと考える理由・活動期間・役割などを明確にしながら具体的に教えてください。 ※既卒者の方は、卒業後から今日までの期間を含みます。】私が最も力を入れた取り組みは、採点管理者のアルバイトで日本史の科目統括として模試の採点業務の効率化を実現したことだ。最も力を入れたと考え...
9
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IT・通信
インターネット・Webサービス
サイバーエージェント
27年卒
ビジネスコース
27年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【学生時代に力を入れたこと(300文字)】私が学生時代に頑張ったことは、学習塾でのアルバイトを通じ、生徒の学力向上に貢献したことです。中学校時代から通っていた同塾で講師となり、小学生から高校生までの幅広い年齢の生徒を対象に、◯◯や◯◯など◯◯科目の授業を担当しました。特に心掛けたのは、個別指導時には生徒ごとの理解度に合わせ...
18
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コンサル・シンクタンク
その他コンサル
リヴァンプ
26年卒
コンサルタント職
26年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【弊社採用イベントへの参加や弊社社員との個別面談をふまえた志望理由をお答えください。】私は企業変革の中心を担い自らの価値提供を通して多くの人や企業の課題を解決したいと考え、貴社を志望する。飲食店で新たな評価制度を提案し定着率向上を達成した経験や、塾講師として生徒と信頼関係を築き共に成長できた経験、顧客の幅や提供するソリュー...
1
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
PwCアドバイザリー合同会社
26年卒
M&A・戦略コンサルタント職
26年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
早稲田大学 | 文系
【あなたのこれまでの人生の中で、乗り越えた困難について教えてください。】◯◯アルバイトにおける活動である。バイトリーダーとして課題であったアルバイトの継続率の向上に取り組み、入社から半年後までの継続率を約◯◯%向上させることができた。私の職場は新店舗であったためアルバイトの人事評価体制が整っておらず、アルバイトのモチベーシ...
1
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メーカー
素材
神戸製鋼所
26年卒
事務系
26年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【これまで最も満足感を得た出来事について、事例と理由を記述して下さい。】私が最も満足感を得た出来事は、大学の学園祭で実行委員として参加率が伸び悩んでいたイベントを成功に導いたことです。前年の参加率が低かったため、まずは原因を分析し、内容の分かりにくさと告知不足が問題であると特定しました。当日はチームでアイスブレイク要素を取...
2
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メーカー
自動車
テイ・エス テック
26年卒
事務系総合職
NO IMAGE
26年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大阪大学 | 文系
【自己PR(100字以内)】私の強みは円滑な関係を築く力です。周囲の人から、相手の気持ちを汲み取るのがうまいと言われることが多く、創業メンバーの一人として携わったイベント会社では外部業者との橋渡しを担い、信頼関係を構築しました。 【卒業研究・卒業論文で取り組んでいる(取り組もうと思っている)テーマ(50字以内)】私の学部に...
2
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
パソナグループ(グループ募集)
26年卒
総合職
26年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】はじめに人材業界や企業理念、事業内容の説明を受けた。その後、事前に決められたグループ(1グループ4〜5名)に分かれて人生ゲームに類似した企業経営カードゲームを半日かけて行った。選択肢一つ一つに付けられた点数がゲーム終了後に開示され、その点数の高さをチームごとに競うというもの...
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