26年卒 Sales
Sales
No.439317 インターン / インターンシップの体験談
| 実施日程 | 2024年11月上旬 |
|---|---|
| 実施場所 | 対面 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 2日間 |
| 参加社員数 | 1チーム当たり1人 |
| 参加学生数 | 70人程度 |
| 参加学生の属性 | 学歴はバラバラ。男女比は4：1で女性が多い。 |
| 交通費補助の有無 | 交通費：実費分を支給 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
1日目：セールス職の説明（3時間程度）
ドラックストアの売上向上施策グループワーク
↓
2日目：
↓
1日目の続き
発表
↓
フィードバックと若手社員座談会
班について下さった社員の方から、一人一人フィードバック
ワークの具体的な手順
架空の店舗情報を事前に読み込み、グループ内で共有します。その上で、資生堂の実際の一ブランド商品をどのように消費者に提供するかを議論し、販売戦略や接客方法を具体的に考えます。途中で隣の班と発表し合い、フィードバックを受けて意見をブラッシュアップしました。最後に各班で最終提案をまとめて発表する流れ...
インターンの感想・注意した点
グループワークでは、多様な意見をまとめる難しさを感じましたが、積極的にコミュニケーションを取ることで議論を深めることができました。フィードバックを受けて視点を広げられ、戦略の具体性が増したことが大きな学びです。準備段階でブランドや市場について深く調べることが重要だと実感し、実践的な経験を積めた...
懇親会の有無と選考への影響
インターン選考に通過しなければ、その後の本選考に進むことが出来ない。
インターン中の参加者や社員との関わり
インターン中は、参加者同士で活発に意見交換を行い、それぞれの考えや視点を尊重しながらチームとして協力できました。多様なバックグラウンドを持つ仲間と交流できたことは刺激になりました。社員の方々はとても親切で、業務内容だけでなく資生堂の企業文化や働き方についても丁寧に教えてくださいました。質問にも...
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
資生堂は歴史ある大手化粧品メーカーで、伝統的かつ格式の高い企業というイメージが強かったです。業務は安定的で堅実に進められている一方、保守的な部分もあるのではと考えていました。社員の方々は専門性が高く、真面目で落ち着いた方が多い印象を持っていました。
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
実際にインターンに参加してみて、資生堂は革新的で柔軟な取り組みも積極的に行っている企業であることを実感しました。社員の方々は非常にフレンドリーで、オープンなコミュニケーションを大切にし、若手の意見も積極的に取り入れていることが印象的でした。業務内容も多様でチャレンジングな面が多く、自分自身が成...
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