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金融 外資系投資銀行

シティグループ

26年卒

オペレーション

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26年卒 最終面接 / 本選考

立教大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】シニア　【会場到着から選考終了までの流れ】受付に案内されて入室　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機(なぜCitiなのか、なぜオペレーション部門なのか) ・投資銀行部門も志望に入っているが、オペレーション部門の業務との違いは把握しているのかどうか ・残りの時間はひたすらに逆...

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シティグループ

26年卒

オペレーション

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26年卒 二次面接(マーケッツ部門) / 本選考

立教大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラスと、中年の現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】もう1人がオンライン参加だったので事前に待機していた。　【質問内容】・自己紹介 ・whyシティ&whyオペ ・趣味とその理由(英語) ・なんでその留学先を選んだのか(英語) ・スポーツ経験のこと深掘...

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26年卒

オペレーション

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26年卒 二次面接(TTS部門) / 本選考

立教大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員で年次もそれなりだった。　【会場到着から選考終了までの流れ】待機スペース→面接部屋入室　【質問内容】・自己紹介＆志望動機 ・グローバルな金融企業ではあるが、なかでも具体的にどんなところに魅力を感じている？ ・しょうみオペのなかで志望順位どんな感じ？ ・我々は○○な...

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シティグループ

26年卒

オペレーション

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26年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

立教大学 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】リンクから入室　【GDのテーマ・お題】オペレーション部門での業務エラーを減らすには？　【GDの手順】前提の確認 ↓ 課題特定 ↓ アイデア幅だし ↓ 施策のグループ化&評価 ↓ まとめ ↓ 発表(代表者1名)　【プレゼン時間の有無】代表者1名が1-2分で発表　【選考官か...

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シティグループ

26年卒

オペレーション

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26年卒 一次面接 / 本選考

立教大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】オペレーション部門の現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】リンクで入室　【質問内容】・自己紹介 ・あなたの強みは何ですか？(英語で回答) ・外資金融業界と、その中でオペレーション部門を志望する理由 ・想像していた業務と実際の業務にギャップがあった時どうする？ ・自...

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シティグループ

26年卒

オペレーション

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26年卒 WEBテスト / 本選考

立教大学 | 文系

【試験科目】言語、非言語、英語　【各科目の問題数と制限時間】言語：52問（25分） 計数：29問（35分）　【対策方法】問題集をひたすら解き、問題の形式になれるようにした。他社で練習を積むことも大事。

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シティグループ

26年卒

オペレーション

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26年卒 エントリーシート / 本選考

立教大学 | 文系

【志望理由と、Citiグループに伝えたいこと(1000文字)】貴社を志望する理由は、グローバルで密に業務を遂行し、世界の経済にインパクトを与えることへの熱意からだ。世界各地から眠らない市場を24時間体制で扱い、顧客にとって最高のサービスを提供できる点に魅力を感じた。また、経済の根幹を支援する金融に携わることで、すべての社会...

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ゴールドマン・サックス

26年卒

投資銀行部門

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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【承諾/辞退理由の詳細】他業界・他企業との比較をした際に、並行して受けていた企業の中で、より自分の目指すキャリアに合致する企業があったため、そちらに進む決断をしました。　【採用人数・倍率】倍率はすごく高く、受ける人がとても多い企業 　【内定者の採用大学・学歴】わからないが海外の名門大学（ハーバード、オックスフォード、ケン...

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ゴールドマン・サックス

26年卒

投資銀行部門

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内定

26年卒 三次面接（最終面接） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】MDクラスの社員（30x3）と最後に人事部の方（30x1）との面接でした　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらオフィスに入り、終わったら退出しました　【質問内容】一次面接、二次面接同様、なんでゴールドマンサックス、なんで金融業界という質問は聞かれました。それ以外には...

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ゴールドマン・サックス

26年卒

投資銀行部門

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内定

26年卒 二次面接（グループ面接） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】VPなどの社員二人でした　【会場到着から選考終了までの流れ】ゴールドマンサックスの採用の方からリンクが1週間前に送られてきました　【質問内容】これはグループ面接でもあったため、あまり長くは喋れなかったが、聞かれた質問はエントリーシートと同様、なんでゴールドマンサックス、なんで金...

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ゴールドマン・サックス

26年卒

投資銀行部門

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内定

26年卒 一次面接（動画面接） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】ゴールドマンサックスの人事部の方からリンクが送られてきました　【質問内容】学生時代に頑張ったこと、なんで金融業界に興味があるのか、最近気になっているニュースについて3つの質問が提供される動画・録画面接でした。ここでは、自己分析で行ったこと...

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ゴールドマン・サックス

26年卒

投資銀行部門

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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【自分の長所・また強みを教えてください】私の長所は、論理的思考力と粘り強さです。 論理的思考力においては、問題解決の際、データや事実をもとに仮説を立て、筋道を立てて考えることができます。また、学生時代の研究やプロジェクトでも、複雑な課題を整理し、解決策を導き出すことを得意としていました。これは、金融市場の分析や投資判...

10人の方が「参考になった」と言っています。

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モルガン・スタンレー・グループ

26年卒

投資銀行

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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【承諾/辞退理由の詳細】面接を通じて、自分が希望する業務と実際の業務のバランスが少し異なると感じました。また、他社との比較による判断においては、他の企業と比較した際に、より自分のスキルやキャリアプランに合うと感じる企業があったため、辞退しました。　【採用人数・倍率】わからないが採用人数は少ないはず。　【内定者の採用大学・学...

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モルガン・スタンレー・グループ

26年卒

投資銀行

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内定

26年卒 三次面接（最終面接） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】MDの方二人　【会場到着から選考終了までの流れ】人事部からリンクが送られてきた　【質問内容】1. なんでモルガン・スタンレーで投資銀行部門？ モルガン・スタンレーは世界トップクラスの投資銀行であり、クロスボーダーM&Aや大型資金調達案件に関与する機会が豊富です。中でも、日本市...

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モルガン・スタンレー・グループ

26年卒

投資銀行

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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】覚えていないが、外国人の人3人と日本人2人　【会場到着から選考終了までの流れ】人事部からリンクが送られてきて、時間になったら入った　【質問内容】面接はほとんど英語で行われたが、中には日本語で聞かれた質問などもありました。 1. Why did you apply to Mor...

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モルガン・スタンレー・グループ

26年卒

投資銀行

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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】動画面接のため、私一人　【会場到着から選考終了までの流れ】事前にリンクが送られてきて、10日以内に動画面接を送る仕組みだった気がする。　【質問内容】1. なぜモルガン・スタンレー？ 第一に、モルガン・スタンレーは世界トップクラスの投資銀行として、グローバルな規模で企業や投資家...

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モルガン・スタンレー・グループ

26年卒

投資銀行

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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【なぜモルガンスタンレーを志望したのか】第一に、グローバルな案件とクロスボーダー取引の豊富さです。世界トップクラスの投資銀行として、多国籍企業や政府系案件など、大規模かつ複雑な取引に関われ、また海外オフィスとの連携も多く、国際的な視野を持ってキャリアを築ける点に惹かれました。 第二に、若手のうちから裁量権を持ち、成長でき...

2人の方が「参考になった」と言っています。

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バンク・オブ・アメリカ

26年卒

投資銀行部門／資本市場部門

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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【承諾/辞退理由の詳細】自身のキャリアプランと、バンク・オブ・アメリカでの業務内容や成長機会が完全に一致しなかったと感じ、他の企業の方が、自分の志向や将来目指すキャリアパスに合致していると感じたためです。　【採用人数・倍率】わからないが、夏と冬のインターンシップを合わせて約10名程度の採用だとは聞いています。　【内定者の採...

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バンク・オブ・アメリカ

26年卒

投資銀行部門／資本市場部門

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内定

26年卒 三次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社７−１０年の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】対面面接　【質問内容】これからのキャリアビジョン（５年後、１０年後）、なんで投資銀行部門を志望したのか？インターンでは○○の部門だったが、なんで今度はこっちの部門？なんで金融業界に興味があるの？大学ではどんなことを学んだの...

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バンク・オブ・アメリカ

26年卒

投資銀行部門／資本市場部門

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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社５−６年目の外国人の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】英語と日本語で面接が行われました。 Why did you apply to Bank of America? What attracted you about the financial...

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バンク・オブ・アメリカ

26年卒

投資銀行部門／資本市場部門

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内定

26年卒 一次面接（動画面接） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】動画面接なため面接官はいません　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】動画面接は全て英語で行われました。 Why did you apply to Bank of America? Why the investment banking division? ...

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バンク・オブ・アメリカ

26年卒

投資銀行部門／資本市場部門

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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【Recent financial news that you are most interested in and why】One recent financial news story that caught my attention was the emergence of AI-driven financial s...

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ゴールドマン・サックス

26年卒

投資調査部門

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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【承諾/辞退理由の詳細】面接中に感じた雰囲気や企業のカルチャーに関して、私が思い描いていた環境とは少し異なる部分があると感じました。「だから？」「私はそんなことを言ってない」「ちゃんと質問に答えて」などと強い言葉をもらい、あまりこのような環境ではやっていけないと感じたためオファーはもらいましたが、辞退しました。　【採用人数...

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金融 外資系投資銀行

ゴールドマン・サックス

26年卒

投資調査部門

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内定

26年卒 三次面接（最終面接） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】MDの社員5人　【会場到着から選考終了までの流れ】対面の面接と同じプロセス　【質問内容】1. ゴールドマン・サックスで働きたい理由は何ですか？ ゴールドマン・サックスは、世界的な投資銀行業務で強力な影響力を持ち、高いパフォーマンスを追求する企業です。私のキャリアの中で、最も挑...

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ゴールドマン・サックス

26年卒

投資調査部門

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内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】VPの二人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで行われた　【質問内容】1. 他はどこを志望してる？ 他には、投資銀行業界の中でも特にリサーチ部門やマーケット部門に強みを持つ企業を志望しています。具体的には、ゴールドマン・サックスに加えて、JPモルガンやモルガン・スタ...

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