ユニリーバ・ジャパンのES（エントリーシート）・体験談一覧

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ユニリーバ・ジャパン

24年卒

R＆D（研究開発）

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24年卒 ユニリーバ深掘りセミナー / 説明会

大学非公開 | 文理非公開

【説明会の具体的な内容】ユニリーバ・ジャパンのマーケッティングおよび研究開発部門の社員が登壇し、仕事内容の説明や選考の案内を受けた後、質疑応答の時間が取られる。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】日用品メーカー大手　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】外資系らしく仕事バリバリな感じ　【このイベントを通...

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ユニリーバ・ジャパン

24年卒

マーケティング

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24年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【なぜ応募された部署を希望されたのですか？5年後のキャリアイメージも含めてご回答ください。（400文字以内）】自身の長所『相手視点で考える力』を活かし、人々のハッピーに貢献する為。私は◯◯留学中、◯◯という国際行事を主催し、◯◯人以上の集客に成功した経験がある。バックグラウンドの異なる外国人参加者のニーズを把握すべく、アン...

7人の方が「参考になった」と言っています。

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ユニリーバ・ジャパン

23年卒

R＆D（研究開発）

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23年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系

【なぜ応募した部署（R&D）を希望しましたか。5年後のキャリアイメージも含めて答えてください（400字）。】自分の目標を実現できる最善の選択だと考えたからだ。 私は、生活を豊かにできるような「モノ」を作り、より多くの人々に喜んでもらえるようになりたいという目標を持っている。R&Dでは新商品を生み出す、もしくは既存の商品を...

4人の方が「参考になった」と言っています。

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ユニリーバ・ジャパン

24年卒

マーケティング

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24年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【なぜ応募された部署を希望されたのですか？5年後のキャリアイメージも含めてご回答ください。（400文字以内）】私が貴社のマーケティング部門を志望する理由は、大学◯年時に◯◯会社でマーケティングインターンを行った経験を活かした仕事をしたいと考えたからだ。 インターンでは、市場調査とその結果に基づいた新たな観光ツアーの提案作...

1人の方が「参考になった」と言っています。

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ユニリーバ・ジャパン

23年卒

マーケティング

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内定

23年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高いところから内定を頂けたため　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない

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ユニリーバ・ジャパン

23年卒

マーケティング

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内定

23年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン社員　【会場到着から選考終了までの流れ】入室→開始　【質問内容】聞かれる内容に関してですが、他社の選考と比較しても特殊な質問はありませんでした。しかし志望動機、自身のことについてかなり深掘りがあり、変な角度からも質問が飛んできます。また、もちろん英語の面接もありますが、...

2人の方が「参考になった」と言っています。

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ユニリーバ・ジャパン

23年卒

マーケティング

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内定

23年卒 ディスカバリーセンター / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【会場到着から選考終了までの流れ】入室→開始　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】守秘義務があるため詳しい内容を書くことはできませんが、特に対策はしなくても良いと思います。専門知識等もいりません。これまでコンサルや他社の選考で様々なグループワークに取り組みましたが、それと比較しても割と重いワークでした。　【ワーク...

1人の方が「参考になった」と言っています。

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ユニリーバ・ジャパン

23年卒

マーケティング

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内定

23年卒 録画面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】面接官はいない　【会場到着から選考終了までの流れ】入室→開始　【質問内容】ケース×5。 まずは、4分・5分程度で行われるケースのようなものが4戸続きます。課題としては、日常生活で起きる簡単なものです。 そして最後の5個目には、25分間で行われるケースです。こちらはよくあるケ...

3人の方が「参考になった」と言っています。

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23年卒

マーケティング

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内定

23年卒 WEBテスト / 本選考

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【試験科目】ゲーム型選考　【各科目の問題数と制限時間】計数→記憶→パズルのようなもの。の3つが続き、それぞれ3・4分間で行う。　【対策方法】他社ではやったことのないテストだったので、正直対策のしようがありません。日頃から頭を使うようにしましょう。

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ユニリーバ・ジャパン

23年卒

マーケティング

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内定

23年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【なぜ応募された部署（マーケティング）を希望されたのですか？5年後のキャリアイメージも含めてご回答ください。（400文字以内）】マーケティング職を志望する理由は、自身の強みを活かし【1人でも多くの人に自信や誇りを生み出したい】からです。 所属するゼミで、「◯◯」という目的達成のため、未経験ながら同級生◯人が持つ強みを引...

11人の方が「参考になった」と言っています。

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ユニリーバ・ジャパン

24年卒

マーケティング

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24年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系

【なぜ応募された部署を希望されたのですか？5年後のキャリアイメージも含めてご回答ください。（400文字）】貴社のマーケティング職を志望する理由は、貴社のUSLPに共感しこのプランに顧客を巻き込みたいと考えたからだ。私が昔住んでいた◯◯◯◯では、サステナビリティが暮らしの“あたりまえ”であった。そこで人間の利益、幸せと地球の...

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ユニリーバ・ジャパン

23年卒

サプライチェーン

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23年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】SC職　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】・ユニリーバの志望理由 ・SC職を志望している理由 ・他の職種の方が志望動機からいうと適当なのではないか ・SC職の仕事内容を理解しているか ・周りからの◯◯さんの評価 ・意見の対立時はどのよ...

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23年卒

サプライチェーン

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23年卒 ディスカバリーセンター / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】秘密保持契約を結んでいるので、具体的なお題の内容は公開できません。すいません。 面接官がケース問題を提示し、その課題解決に向けてグループワークという形で、チームで課題策を見つけていくという形式を何度か繰...

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23年卒

サプライチェーン

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23年卒 録画面接 / 本選考

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】録画面接のためなし　【会場到着から選考終了までの流れ】録画面接のためなし　【質問内容】ケース面接のようにお題が出され、それを制限時間内に答えていくという形式で2問繰り返しました。公開しない契約なので、ぼかしてお題を公開します。 クライアントなど様々な立場に応じて、具体的な課題...

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23年卒

サプライチェーン

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23年卒 WEBテスト / 本選考

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【試験科目】パズルなどのゲーム形式のテスト　【各科目の問題数と制限時間】4種類のゲームを制限時間内に行う　【対策方法】特になし

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23年卒

サプライチェーン

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23年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【なぜ応募された部署（サプライチェーン）を希望されたのですか？5年後のキャリアイメージも含めてご回答ください。】SCに携わり、世界中の誰もが高品質な製品を手にし、豊かな生活を送ることができる社会を実現したい。貴社は「サステナビリティを暮らしの“あたりまえ”に」を合言葉に、シャンプーなどの消費財など、世界に誇る独自の技術力と...

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ユニリーバ・ジャパン

24年卒

カスタマーディベロップメント

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内定

24年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】前述したように、消費財業界内でキャリアが決まってしまう側面があり、懸念点だった。また、コンサルなどの外資系企業と比べると、おおよその給与水準として、完全に納得のいくものではなかった。　【採用人数・倍率】6、7人前後。　【内定者の採用大学・学歴】不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学...

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24年卒

カスタマーディベロップメント

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内定

24年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業本部長・人事本部長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの実施　【質問内容】詳細は守秘義務が課せられているため公開できないが、オーソドックスな最終面接だった。特筆すべき点としては、幼少期のエピソードなど、かなりパーソナリティの原体験を問うような質問が外資系企業のわ...

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24年卒

カスタマーディベロップメント

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内定

24年卒 ディスカバリーセンター（1Dジョブ） / 本選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】自宅にてオンラインでの実施　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】詳細は守秘義務を課せられているため公開できないが、1日完結型のジョブ選考。一般的なジョブ同様、事前課題があり、それを各自持ち寄って討議し、プレゼン・質疑応答がなされる。また、複数回マネージャー・人事との個別面談が設け...

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24年卒

カスタマーディベロップメント

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内定

24年卒 録画面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事本部長　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅での録画形式（1回はとり直せる）　【質問内容】エントリーシートで問われた、志望動機に関する内容があり、その後はビジネスでの状況判断を問うケース問題など3題程度だったと記憶している。面接に進むと流れ作業的にすすむため、質問の詳細ま...

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24年卒

カスタマーディベロップメント

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内定

24年卒 WEBテスト / 本選考

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【試験科目】ゲーム選考だった。計数的なもの・パズル的なもの・心理テスト的なものがあった。　【各科目の問題数と制限時間】どれも10分程度の制限時間で心理テスト以外は制限時間が来るまで問題が出題され続ける形式だった。　【対策方法】特に不要だと感じた。

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24年卒

カスタマーディベロップメント

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内定

24年卒 エントリーシート / 本選考

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【なぜ応募された部署を希望されたのですか？5年後のキャリアイメージも含めてご回答ください。（400文字以内）】パーパスとマーケティング戦略の2点に共感したからだ。1点目は、貴社が「サステナビリティを暮らしの“あたりまえ”に」を軸に、真摯に「世の中にいいことを」追及していると感じたからだ。経済学でESG投資が近年主流だと学ん...

14人の方が「参考になった」と言っています。

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23年卒

サプライチェーン

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内定

23年卒 内定 / 本選考

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【承諾/辞退理由の詳細】一番行きたかった企業に内定を頂けたため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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23年卒

サプライチェーン

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内定

23年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】どちらも部長レベルの社員（人事、SC）　【会場到着から選考終了までの流れ】メールから面接に参加、終わり次第退出　【質問内容】なぜ弊社への入社を希望するか なぜSC職がいいのか ESに書いた5年後に向けて入社してから挑戦したいことは 具体的にはどうやって実現に向かうか 長...

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23年卒

サプライチェーン

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内定

23年卒 ディスカバリーセンター / 本選考

大学非公開 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場の社員と人事　【会場到着から選考終了までの流れ】メールのリンクから参加　【質問内容】実際の課題の内容は口外禁止との契約を結んでいるので課題内容については話せないので参考程度に 面接官の方が課題を提示してくれる。その課題の解決に向けての全てをグループディスカッションにて決め...

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