P&G JapanのES（エントリーシート）・体験談一覧

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P&G Japan

22年卒

マーケティング

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22年卒 一次面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】5年目ぐらいの方　【会場到着から選考終了までの流れ】ひたすらESの内容を深堀でした　【質問内容】自己紹介も早々にESの深掘りでした。面接官の方は定量的にこれってどういうことなのっていうことを強く意識されていました。やはり、結果を出すことを常に求められる社風だからこその面接だなと...

3人の方が「参考になった」と言っています。

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P&G Japan

22年卒

マーケティング

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インターン選考通過

22年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【第一志望職種への志望理由は？（200文字）】ブランドづくりからブランド経営までを裁量権を持ち携わり、人々の生活に大きな影響を与えることができる環境に魅力を感じたためです。私は社会へのインパクトの大きさと裁量権の二つを重視しており、世界最大の消費材メーカーであるからこその影響力の大きさと若手からプロジェクトを任さられる環境...

6人の方が「参考になった」と言っています。

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22年卒

マーケティング

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22年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】企業オリジナルのもの　【各科目の問題数と制限時間】数学っぽいものや図形っぽいものなどがあったと記憶しています　【対策方法】本当にないです

1人の方が「参考になった」と言っています。

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P&G Japan

22年卒

マーケティング

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22年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際の業務と近いケースワーク。守秘義務あるので細かい内容に関しては言えませんが、実際の仕事に近いので、単純に社員の方々が自分たちを見極めるだけでなく、学生側にとってもこの仕事が面白いかどうかを学べる機会でした。　【ワークの具体的な手順】分析、議論、立案、発表　【インターンの...

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P&G Japan

22年卒

マーケティング

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22年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【第一志望職種への志望理由（200字）】MKTへの志望理由は、リーダーシップを活かしたいからです.私は今までに◯◯、◯◯、◯◯、◯◯などに就き、多くの組織をまとめてきました.◯◯になることができたのは、状況を把握しながら臨機応変に行動することができる能力と、高い目標に向けて最後までやりきる力があるからです.貴社のMKTは裁...

7人の方が「参考になった」と言っています。

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P&G Japan

22年卒

A&I(CMK)（消費者市場戦略本部）

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22年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

慶應義塾大学 | 文系

【あるグループに参加し、全体を率いて、必要なサポートを獲得し、卓越した結果を実現した実例を説明してください（700）】私は◯◯に交換留学をしていた際、◯◯チームを作り、◯◯兼◯◯として大会◯◯に貢献した。以前所属したチームが連携不足により予選敗退したため、自分が◯◯としてチームビルディングに努めようと決意した。その際最も難...

2人の方が「参考になった」と言っています。

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P&G Japan

22年卒

セールス（営業統括）

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22年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【第一志望職種への志望理由】私が営業統括部門を志望する理由は、顧客目線から様々なことを学び、課題解決、顧客への新商品の提供まで全てに関わることができるからだ。これが貴社の営業部門の特徴であり、自分の強みである「傾聴力」とそれをもとに思考した結果生み出される「提案力」を最大限に発揮でき、成長にも繋がる環境だと考えている。また...

1人の方が「参考になった」と言っています。

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P&G Japan

22年卒

マーケティング

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22年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【第一志望職種の志望理由（200字）】MKTでは、私の経験を生かして世界規模で新しい価値を創造できるからだ。私は所属する部の勧誘担当として、部活の中で初めての企画の発案から実行までを主導した。この活動に非常にやりがいを持ち、より大きな規模でリーダーシップを発揮して価値創造を実現したいと考えている。消費者のインサイトを深掘り...

5人の方が「参考になった」と言っています。

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P&G Japan

21年卒

HR（人事統括）

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21年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【会場到着から選考終了までの流れ】企業ロビー到着後、社員の方が会議室まで案内してくださる。30分ほど企業説明があったのちに、30分×2タームのGDが行われる（タームが変わってもメンバーの変更はない）。終了後、その場で解散。　【GDのテーマ・お題】1.「企業A で長期インターンシップを導入すべきかどうか」 　架空の企業Aに...

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21年卒

HR（人事統括）

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21年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【試験科目】計算問題、暗号、集中力検査、パーソナルチェック　【各科目の問題数と制限時間】問題が進むにつれて難易度が上がっていき、正答率が著しく低下したところで終了する印象でした。時間はタイトなので、素早く正確に進めていくことが肝要です。　【対策方法】ありません。解き進めながら、その場で自分なりの解法を組み立てていました。

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21年卒

HR（人事統括）

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21年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1.調査：ネットでデータを集めたり、インタビューを行ったりなどする 2.調査まとめ：1.で調べたものから示唆を出す（社員さんフィードバックあり） 3.施策出し：2.でほとんど方向性が決まっていたので、そこまで時間をかけていない 4.具体的な提案書に落とし込む：必要なリ...

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21年卒

セールス（営業統括）

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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開

【あるグループに参加し、全体を率いて、必要なサポートを獲得し、卓越した結果を実現した実例を説明してください。（全角半角問わず500字から700字程度）】◯◯で、大学生◯人と、◯人で調査計画を立て、全て◯◯語で聞き取り調査を行った。自分なりの問題意識を持って臨むため、◯◯に立候補した。当初は手当たり次第に飛び込み訪問して、話...

8人の方が「参考になった」と言っています。

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21年卒

HR（人事統括）

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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系

【あるグループに参加し、全体を率いて、必要なサポートを獲あるグループに参加し、全体を率いて、必要なサポートを獲得し、卓越した結果を実現した実例を説明してください。（全角半角問わず500字から700字程度）】私は、◯◯部の二軍コーチを務めた際、チーム外のサポートを獲得したことで成し遂げたことのない目標を達成させました。私がコ...

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21年卒

HR（人事統括）

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21年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【自分が所属している「集団（サークル・ゼミ・NPOなど）」について、以下の3つのことを述べてください（①その集団の活動目的、②人数、③あなたがその集団に貢献していること）。複数の集団に所属している場合、その中で自分が最も大切にしている集団について記載してください。】➀◯◯を活動目的としたサークルに所属しています。メンバーは...

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21年卒

セールス（営業統括）

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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

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【第一志望職種への志望理由（200字以内）】私には「誰もが生きがいや喜びを感じる社会にする」というビジョンがある。その実現は、誰もが日常的に使用する一般消費財を扱う貴社の中でもセールス部門でこそ可能であると先日のセミナーを通じて確信した。というのも消費者、小売店等の顧客、自社全てがWin-Win-Winとなるべく関係者に働...

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21年卒

マーケティング

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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

慶應義塾大学 | 理系

【研究内容（400文字）（※研究をまだ行なっていない場合、学生時代に頑張ったことをご記入ください。）】私が学生時代に頑張ったことは、サークルを立ち上げたことです。大学生活を過ごすうちにもっと色んな人と会って話してみたい、なにか新しい経験をしてみたいという思いから、大学2年の夏に様々な学校の人が交流できるサークルを立ち上げま...

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21年卒

Product Supply（生産統括）

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21年卒 三次面接 / インターンシップ選考

京都大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】日本人の人事の方と外人の方でした。（どちらもお偉いさんのような感じ）　【会場到着から選考終了までの流れ】二次面接と同様で、受付でパスカードを受け取り、面接後に返却して帰る。　【質問内容】二次面接とほぼ一緒の面接を英語で行います。45分間はESの深掘りで、残りの15分でケーススタ...

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21年卒

Product Supply（生産統括）

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21年卒 二次面接 / インターンシップ選考

京都大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の男の方で、入社20年くらいの方でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着すると、受付の人と話して、パスカードを受け取り、ソファで待機。担当の人が来られると、エレベーターで少し上がり、小さい部屋に入室。終了後は受付の人にパスカードを返却して帰る。　【質問内容】一次面接...

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21年卒

Product Supply（生産統括）

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21年卒 一次面接 / インターンシップ選考

京都大学大学院 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の女性の方で、入社15年くらいの方でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着すると、前の方の面接がまだ行われていたので、用意されていた外の椅子で待機。前の方が終わると同時に入室した。時間通りの面接をして退出。　【質問内容】まず自己紹介をしてといわれるので、自己紹介をし...

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21年卒

Product Supply（生産統括）

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インターン選考通過

21年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

京都大学大学院 | 理系

【第一志望職種への志望理由（200字以内）】技術者として、またリーダーとしての技量を高いレベルで磨き、発揮することができると考えたからです。PSでは製品供給の全てを担っており、生産や開発の知識だけでなくビジネスの分野の知識も身に付けることができ、より俯瞰的な視点をもって事業に取り組むことができると思います。また同時に、若い...

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21年卒

Product Supply（生産統括）

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21年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

京都大学大学院 | 理系

【会場到着から選考終了までの流れ】到着すると適当にどこかのテーブル（5つくらい）に振り分けられます。企業の方一人に対して学生が4、5人という感じでグループディスカッションをしました。企業の方は残り時間を伝えるくらいで、学生が主導となって行いました。　【GDのテーマ・お題】P&G製品の一つ（SK-Ⅱ）が、どのような過程で製造...

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21年卒

Product Supply（生産統括）

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21年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

京都大学大学院 | 理系

【試験科目】英語 非言語（パズルや、記憶ゲーム）　【各科目の問題数と制限時間】詳しく覚えていませんが、 英語が15分くらい（短かった記憶があります） 非言語30分くらい（長く、すこしこたえる問題だった記憶があります）　【対策方法】外資系企業なので英語のテストはありますが、難問ではありません、普通の大学生であれば8割以...

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21年卒

Product Supply（生産統括）

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21年卒 インターンシップ / インターンシップ

京都大学大学院 | 理系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】各学生それぞれが違った業務が与えられます。私の場合はマニュファクチャリングに配属され、最初は何をするか用意されていない状況でした。たまたま、新製品の製造が近づいていたので、そのプロジェクトのスタートアップのリーダーになり、工場の方や、海外のプロジェクト関係者の方々と連絡を取...

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21年卒

セールス（営業統括）

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21年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【第一志望職種への志望理由】貴社のセミナーで、営業職の重要性と、最も自己成長できる職種だと考えたからだ。ワークに取り組み、社員の方とお話する中で、単に製品を売り込むだけでなく、世の中のニーズを把握しつつ、自社製品の強みを取引先や消費者に伝えていかなければならない。営業職は、社内と取引先や消費者といった社会を繋げられ、社の重...

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21年卒

セールス（営業統括）

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インターン選考通過

21年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 理系

【あるグループに参加し、全体率いて必要なサポートを獲得し、卓越した成果を実現した実例を説明してください】私は大学の◯◯部で、部活動の◯◯部門を創り、その部署の責任者としてチーム最大の課題である「部員のモチベーションの差が大きい」ことを改善するという目標を掲げて活動しました。チームメンバーへのヒアリングを通して、この問題の原...

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