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ファーストリテイリングのES(エントリーシート)・体験談一覧
ファーストリテイリングの就活のES・体験談の一覧です。ファーストリテイリングの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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17年卒
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17年卒
三次面接(個人)
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】戦略コンサルから転職してきた本部人事・マーケティング部門の男性。2015年1月に中途で入社した。 【会場到着から選考終了までの流れ】選考の控えスペースで待機。 名前を呼ばれてから個室に移動。 個人面接終了後は本社の入り口までお見送りされました。 【質問内容】UNIQLOのア...
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WEBテスト
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本選考
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【試験科目】言語、計数、性格 【対策方法】過去問の練習をしました。
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グループディスカッション(GD)
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】説明会と同日にGDが行われました。 説明会終了後にグループが発表され、会場に移動。 この日は6グループにわかれてGDを行いました。 【GDのテーマ・お題】新店舗をどこに出店するか提案せよ 【GDの手順】ユニクロとGUの出店されている世界地図が渡され、どこの地域や国をターゲットにするか議...
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イベント
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準備
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【内容】会社概要と現場社員のお話を伺うことができました。 【感想】ユニクロのイギリス、アメリカの海外店のプロジェクトに携わられていた方のお話を伺うことができて、グローバルに活躍することができるチャンスが広がっていると改めて思いました。
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面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長の方 【会場到着から選考終了までの流れ】Skype面接なので割愛 【質問内容】・インターンに参加したい理由は何ですか? ・自分の強み・弱みとそれを裏付ける具体例を教えてください。 ・その弱みをどう克服したいですか? ・逆質問2問ほど (ESの将来成し遂げたい夢に...
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WEBテスト
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インターンシップ選考
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【試験科目】明確には覚えていませんが、おそらく言語、非言語、性格診断の3つ 【対策方法】特になし
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17年卒
インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】メインテーマ:ファーストリテイリングの成長戦略を実体験をもとに立案しよう 事前研修ではファーストリテイリングのこれまでの歴史を学んだり、エース社員の方々のお話を聞いたりしました。その上で、海外で何をすべきなのかを事前に考えました。 渡航後すぐに現地CEOに現段階での仮説...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事(30代女性) 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室→面接部屋 【質問内容】部屋に入って席に座るなり、すぐに「今日面接はしません。おめでとう。内々定です。」と言われた。 今までの選考のフィードバックと内々定を出した理由などを告げられた。 その後は事務連絡と不安なこと...
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3次面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員(40代男性) 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室→面接部屋 【質問内容】自己紹介 ファーストリテーリングを志望する理由 ファーストリテーリングでやりたいこと 10年後のビジョン 学生時代頑張ったこと グロバリゼーションってなんだと思う? 逆質問 ...
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16年卒
本社インターン
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に集合して実施。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】集まっているメンバーが東京都内の様々な場所でインターンをしてきた学生たちなので、初めに自己紹介した。その後に、店舗インターンで学んだことやその店舗の特徴など、前日にメモを取ったことを一人一人発表した。 【ワークの具体的な手...
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店舗インターン
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】東京都内の店舗に集合。アルバイトの人たちに交じって働いた。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】店長との座談会 朝ミーティングへの参加 オープン作業手伝い グループディスカッション 倉庫での作業 お客さんへの応対 働いた時間分の給料がもらえるので雇用契約書にも記入...
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2次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場社員(40代男性) 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室→面接部屋 【質問内容】学生時代頑張ったこと なんで留学したの? なんぜそのゼミに入ったの? 逆質問 志望理由ややりたいことなど、ファーストリテーリング関連の質問は一切聞かれなかった。ほとんどが自分の過...
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1次面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事(20代女性)と現場社員(30代女性) 【会場到着から選考終了までの流れ】待合場所で待機。人事に呼ばれて部屋に入る。既に現場社員が待機。面接して、終了後はそのまま会場を出る。 【質問内容】自己紹介 ファーストリテーリングを志望する理由 ファーストリテーリングでやりたいこ...
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WEBテスト
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本選考
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【試験科目】言語、非言語 【対策方法】ナツメ社の青い本で勉強しました。 【参考にした書籍・WEBサイト】ナツメ社の青い本
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イベント
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準備
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【内容】前方で社員がパワーポイントを用いてプレゼンする方式。 【感想】世界的な企業へと成長しているということが分かった。
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16年卒
内定
/
内定
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【内定者の数】不明
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三次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業部長の男性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、会場に案内 【質問内容】現在の店舗での役割 入社後の理想のキャリアプラン なぜそのキャリアプランなのか 今後どのように会社が展開すべきだと思うか 海外志向はあるか なぜ海外で働きたいのか 海外でどのよ...
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16年卒
イベント
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準備
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【内容】柳井社長講演会 社員座談会 【感想】ミッドタウンのホールで様々な部門の社員と話ができ、シンガポールからの中継で海外駐在の社員にも質問ができた。好きな時間好きな社員の話を聞くことができ、納得いくまで質問することができた。
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16年卒
内定
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内定
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【内定者の数】900人程度 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】留学 ユニクロ学生スタッフ 【内定後の拘束】なし 【自分以外の内定者の所属大学】明治学院大学 玉川大学 法政大学 【内定後の課題有無】なし 【内定後の研修など】なし
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1次面接
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インターンシップ選考
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【時期】7月 【会場到着から選考終了までの流れ】本部の会場にて、呼ばれるまで待機する。その後、個室で30分の面接。 【雰囲気】ゆるーい雰囲気。社員の方も入社1~2年目の人が担当。 【感想】正直、楽勝だなーという感想。大きい声で話せば、まず受かると考えて大丈夫だと思う。 【結果通知時期】2日ほどで、メールにて、参加の連絡があった。
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WEBテスト
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インターンシップ選考
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【対策方法】spiの基本的な箇所を確認
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最終面接
/
本選考
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【時期】1月下旬 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、少し待たされ、面接官のいる部屋に通される。 【質問内容】将来あなたはどんな事がしたいのか?ユニクロでどんな事をしたいのか? について深堀りされた。さらに、 中高生の時の私がどんな人間だったのか?これまでどんな事で失敗したのか?等、私自身についての質問が多...
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一次面接
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本選考
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【時期】1月中旬 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、少し待たされ、面接官のいる部屋に通される。 【質問内容】インターンシップはどうだったか?大学でどんな事を勉強しているのか?なぜ文系職を志したのか?ユニクロのイメージは変わったか?今後どのようにキャリアを積みたいのか?将来、もしかしたら海外に飛ばされるかもしれ...
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OB訪問
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準備
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【連絡の仕方】特になし。
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15年卒
内定
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内定
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【内定後の課題有無】特になし
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エントリーシート(ES)
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本選考
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【質問項目】ESはありませんでした。
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WEBテスト
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本選考
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ジョブ
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15年卒
最終面接
/
インターンシップ選考
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【時期】8月頭 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着し、少し待った後面接会場に通される。梅田で面接だった。 【質問内容】どんな事を大学で勉強しているのか?(理系だったので)なぜユニクロなのか?(留学していたので)挫折経験を教えてください、等の質問事項だった。一次面接より社員からのレスポンスが深く、突っ込むようなもの...
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15年卒
一次面接
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インターンシップ選考
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【時期】8月頭 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着して少々待たされる。親切な社員さんが話しかけてくださり、緊張がほどけた。 【質問内容】なぜユニクロに興味を持ったのか?なぜユニクロのインターンに興味を持ったのか?将来どんな事がしたいのか?について聞かれた。また、私自身理系の学部だったので、文系就職を将来考えている...
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15年卒
インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目はお題を与えられ、チームに分けられた。 2日目と3日目は店舗インターンシップ、4日目と5日目に店舗インターンで得られた経験と、1日目のお題に関しての自分たちの考察を合わせ、今後ユニクロが世界に勝っていく為にはどうすればいいかをベテラン社員に向け発表する。 【インター...
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15年卒
エントリーシート(ES)
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【質問項目】エントリーシートは特になかった。
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WEBテスト
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【対策方法】特に対策しなかった。
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17年卒
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17年卒
エントリーシート
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【質問項目】1)あなたが将来成し遂げたいこと(夢、目標など)を教えてください。(200字〜600字) 2)今回、FR GLOBAL STUDY PROGRAMに参加したい理由を教えてください。(200字〜600字) 【各質問項目で注意した点】1)ファーストキャリアの企業を選ぶ際に大切にしている軸などと結びつけて回答した ...
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17年卒
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本選考
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【試験科目】「言語」、「非言語」、「性格診断」 【各科目の問題数と制限時間】「言語15分」、「非言語15分」、「性格診断30分」 【対策方法】市販のテキストでの対策を行った。 【参考にした書籍・WEBサイト】最新版 史上最強SPI&テストセンター超実戦問題集
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17年卒
二次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラスの男性。厳しい。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場面接のみ 【質問内容】・自己PRを含めた自己紹介。 ・学生時代にがんばったことはなにか? ・なぜそれをしたのか、その中で苦労したことはなにか? ・打ち手はどうしたのか?それに対する周囲の反応は? ・何か質...
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17年卒
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17年卒
最終面接(個人面接)
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の女性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】面接の控えスペースで待機し、名前が呼ばれたら個室に移動。 終了後は面接官が本部の入り口までお見送り。 【質問内容】自己紹介 UNIQLOの選考を受けたいと思ったきっかけについて チームで結果を残したエピソード 周囲を巻き...
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17年卒
本部セッション
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】6年目の人事の女性と新卒採用リーダーの女性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】グローバルリーダーとは、改めてUNIQLOについて説明。 新卒採用リーダーとの質疑応答。 【質問内容】学生の自己紹介を終えた後は すべて逆質問の時間にあてられました。 ユニクロというアイデン...
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17年卒
内定
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内定
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【内定者の数】わかりません。
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17年卒
エントリーシート
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【質問項目】次の2つのテーマについて、ご自身の経験にも触れながら述べてください。(①②それぞれ200~600字程度) ① あなたが将来成し遂げたいこと(夢、目標など)を教えてください。 ② 今回、FR GROBAL STUDY PROGRAMに参加したい理由を教えてください。 【各質問項目で注意した点】①結論ファースト...
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エントリーシート
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【質問項目】実際にはエントリーシートではなく、WEB上でコミュニケーションシート(履歴書)を記入。 【各質問項目で注意した点】特になし
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15年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】店舗において研修を受ける。気になったことについて、店長に直接ヒアリングする時間が設けられ、その後の提案に使われる。 店長における経営とは何かについて、徹底的に考える。 その後、ユニクロに役立つアイデアを提案する。 【インターン中の参加者や社員との関わり】今後のユニクロへ...
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ESの書き方&例文集|エントリーシートの基礎から質問別/業界別の回答例まで完全対策
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