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テクノプロ・R&D
テクノプロ・R&DのES・体験談一覧
テクノプロ・R&DのES(エントリーシート)・体験談一覧
テクノプロ・R&Dの就活のES・体験談の一覧です。テクノプロ・R&Dの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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テクノプロ・R&D
23年卒
研究職
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内定
23年卒
内定
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本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】配属先が不定期に変更することが気になりました 【内定後の課題の有無】辞退したので不明です。 【内定後の拘束】辞退したので不明です。 【内定後の研修など】辞退したので不明です。 【内定者の数】50-100人 【自分以外の内定者の所属大学】辞退したので不明です。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団...
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テクノプロ・R&D
23年卒
研究職
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内定
23年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事とベテランの方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでURLを押すとすぐに始まります 【質問内容】はじめに15分で研究内容の発表を行います。なので、発表に対する質問が多かったです。 ・結果に対する深掘り ・手法の確立手段 ・今後の展望 ・学会発表実績 ...
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テクノプロ・R&D
23年卒
研究職
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内定
23年卒
個人面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでURLを押すとすぐに始まります 【質問内容】サークルの活動内容 サークルでの立ち位置 サークルでの印象的なエピソードは何か アルバイトは今まで何をしてきたか 何故そのアルバイトを選んだか アルバイトで気を付けて...
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テクノプロ・R&D
23年卒
研究職
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内定
23年卒
個人面接(説明会)
/
本選考
非公開 | 理系
【内容】インターンシップと変わらない内容でした。 業界説明から業界内での立ち位置の説明。 企業概要から仕事内容についてでした。 【注意した点・感想】一対一の説明力なので真剣に聞いておいた方が良いです。しかし、私的にはほとんどインターンシップできいた企業説明とあまり変わらない気がしました。適宜メモを取っておくと次の逆質問...
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テクノプロ・R&D
23年卒
研究職
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23年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】安全衛生に関する課題提示→解決・防止策を考えるグループワーク→班の代表者による発表→社員の方々からのフィードバックを2-3回繰り返しました。研究室で行っているヒヤリハットの対策と似ていると思うのでそこまで難しくないです。 【ワークの具体的な手順】課題提示→グループワーク→発...
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テクノプロ・R&D
22年卒
研究職
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内定
22年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 理系
【履歴書 (データ形式は不問です。 OpenESなど、PCやWEBで作成したものでも構いません。)】 私は大学・大学院で学んだ生命医科学の研究経験・知識を活かして貴社に貢献できると考え、この度応募いたしました。 特に大学院での〇〇研究所における研究経験においては、専門が多岐にわたる方々とチームで協働する中で、自分の役割を...
3
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テクノプロ・R&D
22年卒
研究職
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22年卒
会社説明会
/
説明会
神戸大学 | 理系
【説明会の具体的な内容】会社説明、仕事内容 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】幅広い知識を得られ、様々な場所で研究ができる。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】説明会前と変わらない。 【このイベントを通しての感想】社員の人の働き方や仕事内容を詳しく聞けた。
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22年卒
研究職
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内定
22年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】仕事がない(派遣されていない)期間もあることが若干不安に思いました。 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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テクノプロ・R&D
22年卒
研究職
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内定
22年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次面接の方に加え、年配の方(おそらく技術経験あり)が対応されました。 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMを用いたオンライン面接でした。まず学生側が15分以内で研究発表を行い、それについての質疑応答をします。その後一次面接と同じ内容の質問が行われ、最後は逆質問で終了とな...
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22年卒
研究職
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内定
22年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代くらいの男性 【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMを用いたオンライン面接でした。初めに企業説明のおさらいが30分ほどあり、10分の休憩を挟んだ後に選考が始まりました。最後は逆質問をして終了となりました。 【質問内容】・企業説明についての質問 ・学生時代に力を注いだ...
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22年卒
研究職
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内定
22年卒
エントリーシート
/
本選考
非公開 | 理系
【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】私は◯◯材料の◯◯性向上について研究をしております。具体的には、材料を◯◯し、分解された◯◯の同定から、◯◯に弱い部分構造を特定するというものです。部分構造の改良案を提案することで材料の◯◯性向上を図ります。また、現在企業との共同研究を行っております。企業が求めているデータ...
3
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22年卒
研究職
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22年卒
リアルタイムWEB説明会 研究職:大学院生限定 会社説明会
/
説明会
非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】派遣の仕組みや、福利厚生・募集要項 今の大学院の研究内容ではなく、実験技術が必要だと説明されました。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】研究をバリバリしている 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】研究をバリバリしているイメージはそのままで、派遣の概要が分かります。 【このイベ...
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テクノプロ・R&D
21年卒
研究職
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内定
21年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 理系
【志望動機】様々な研究に従事することで研究者としてレベルアップしたいので貴社を志望します。私は研究開発の上流から下流まで網羅した広い視野を持った研究者になることを目標にしています。貴社では様々な企業に研究員を派遣したり、研究を請け負ったりしています。そのような環境で特定の分野・領域に捉われずに研究者としてキャリアを重ねるこ...
9
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21年卒
研究職
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21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】出欠確認や自己紹介から始まり、その後業務内容についての説明やビデオで先輩研究者から考えや何故この企業を選んだのか、仕事のやりがいを聞きました。また、ビデオではなく会場でも先輩研究員の方からも話を聞けた。その後安全衛生についてのディスカッションをし、発表した後簡単に先輩社員か...
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21年卒
研究職
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内定
21年卒
内定
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本選考
非公開 | 非公開
【承諾/辞退理由の詳細】企業研究職で内定を得たため 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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21年卒
研究職
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内定
21年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次面接と同じ人事の方と研究職を研究したことのあるキャリアアドバイザーの方 【会場到着から選考終了までの流れ】接続確認後、15分で自身の研究発表、強みや経験など一般的なの質疑応答、逆質問 【質問内容】研究に対する質問(細かく聞かれた)、自身の強み、研究で苦労したこと、どのような...
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21年卒
研究職
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内定
21年卒
一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】接続確認、その後面接。答えに対して追い質問が多い。 【質問内容】研究発表対する質問、習得スキルの確認、研究で苦労したところ、後輩との接し方などについて。回答に対して追い質問が多いため、嘘をついたらばれると思った。答えに詰まるようなとっ...
2
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21年卒
研究職
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内定
21年卒
エントリーシート
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本選考
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【学部からの研究テーマ】◯◯(テーマのみ記入) 【現在の研究内容】私は様々な◯◯中から◯◯を予防可能な成分を探しています。これまでに◯◯中より新規有効成分として新規有効成分として◯◯を見出しました。また、◯◯機能の評価に適した新規評価系を確立し、◯◯による◯◯の◯◯効果を明らかにしました。 【各質問項目で注意した点】スペー...
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21年卒
研究職
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内定
21年卒
WEB説明会
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本選考
非公開 | 非公開
【内容】企業説明 【注意した点・感想】参加者が1人だったため、逆質問の時間が長くとられていた。他人を気にせずにいろいろと聞くことができてよかった。特定派遣のメリット・デメリットの両方を聞くことができたため、冷静に判断することができてよかった。
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21年卒
研究職
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内定
21年卒
内定
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本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の業界に内定を頂いたため 【内定後の課題の有無】辞退したため不明 【内定後の拘束】無し 【内定後の研修など】辞退したため不明 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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21年卒
研究職
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内定
21年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い人事の女性の方・前回と同じ男性人事・年配の上層部の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】前回の面接官(男性人事)が会場まで案内してくださり、開始しました。 【質問内容】プレゼン(現在の研究課題について15分以内で発表。修得技術を盛り込みながら、との注意あり)・個人面接およ...
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テクノプロ・R&D
21年卒
研究職
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内定
21年卒
二次選考
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】新卒採用の40代くらいの男性人事 【会場到着から選考終了までの流れ】会社説明の補足・質疑応答・面接 【質問内容】面接での質問は主にOpenESに沿ったものや深掘り。 中学高校での活動についても聞かれました。 ...
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テクノプロ・R&D
21年卒
研究職
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内定
21年卒
エントリーシート
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本選考
非公開 | 理系
【自己 PR(OpenES)】決めたことに意志が強くて計画性があると言われる。私の性格の一つである緻密さを活かし、過去の経験から計画性の重要さを学び、何事にも地道に努力を積み重ねることで結果 を得てきた。研究活動においては、過去の経験の中で最も責任感が求められ、時間も神経も使うが、自らのデータから未知のことを解き明かすこと...
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テクノプロ・R&D
21年卒
研究職
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21年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】研究所内での危険回避についてのグループワークを行なった。会社に報告された研究での事故などを先に聞き、その後配られたプリントを見てこの状況で考えられる危険は何か、またその危険回避の方法を考えるいうものだった。グループで30分ほど話あった後、代表が5分間の発表を行い、その後社員...
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