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メーカー 川崎重工業
24年卒 事務系総合職
事務系総合職
No.282234 本選考 / 2daysの体験談

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24年卒
2days
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本選考
大学非公開 | 文理非公開
2022年10月
2days
2022年10月
会場 企業オフィス(関西)
試験時間 2日間
社員の人数 10人以上
学生の人数 複数日程で行われていたため不明
結果通知時期 1ヶ月以内に
結果通知方法 メールで

会場到着から選考終了までの流れ

2日間の選考型インターン。
所謂普通のサマーインターンなどのようにグループワークを行い、その様子を社員の型が見て評価している。

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ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

詳細なことは言えないが、会社側で用意された、実際の実務に近ようなお題に対して、グループメンバーとともに与えられたお題をクリアしていく。
また会社説明会や社員座談会パートも始めと終わりに用意されていた。

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ワークの具体的な手順

何個かステップがあるのでそれぞれをクリアしていく。

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雰囲気

和気あいあいとしていた。

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注意した点・感想

グループの中で自分がどの様に立ち回るかを常に考えること。
同じグループメンバーは非常に優秀な人たちが多いため、飲み込まれないようにすること。
ただずっと同じような役を演じるのではなく、ぼ面に応じて臨機応変に変えること。

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懇親会の有無と選考への影響

選考要素はあった。
インターン中に社員が常に見回っていたため絞られていたと思う。

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基本的にワンキャリア事務局でES設問/選考フローの漏れがないことを確認済みのコンテンツですが、一部チェックできなったものはユーザーからの申告に基づいたコンテンツです。

この先輩の選考ステップ

本選考
2022年10月
2days
2022年10月
WEBテスト
2023年1月
個人面接
2023年2月
個人面接
内定
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内定

24年卒 グループディスカッション(GD) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】入室→点呼→GD×2→発表→FB→退出 【GDのテーマ・お題】もう一度学生時代ん戻れるのであれば何に力を入れるか 【GDの手順】全体でGDをして、一度結論を出す。その次に、先ほど出した結論以外の結論になるようにもう一度GDをする。そして、2つの結論を2チームに分かれてそれぞれ担当し、ディベ...
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内定

24年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】面接合格者全員に連絡がくる。マイページ上で予約。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため接続次第開始 【質問内容】選考には関係ないと前置きされた上で、川崎重工業の志望動機や就活状況について全般的に聞かれる。志望動機については他社・他業界との比較がどれだけ進んでいるかを確認される。自分は志望動機が固まりき...
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内定

24年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅人事 【会場到着から選考終了までの流れ】入室→面接→退出 【質問内容】学生時代に力を入れたこと 強み 弱み 興味がある事業 興味がある製品 どういう時に頑張れる? 年下に頼ることに抵抗はない? そのエピソードは? 逆質問など 志望動機は聞かれませんでしたが...
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内定

24年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】最終面接から結果が分かるまで、結構待たされたのが大きかったです。本当に行きたかった企業でしたが、待たされている間に不信感のようなものが募り、志望度が下がってしまったのが大きかったです。 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期イン...
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内定

24年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】担当社員から電話がかかってきて日程調整する。私の場合は志望するカンパニーの大学OBの方が予め割り当てられていた。 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらオンラインに接続する 【質問内容】エントリーシートに書いたことは全く聞かれなかった。自分自身に関する質問も雑談程度にとどまった。1時間程度の面談のほとんど...
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24年卒 個人面接(「二次選考」) / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事のベテラン社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため即座に開始 【質問内容】学生時代に力を入れたこと・志望動機・希望するカンパニーとその理由。全てにおいてオーソドックスな質問が多かった。 「ゼネラリストになりたいかスペシャリストになりたいか」という質問もあり...
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内定

24年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】自分が入社後に活躍するビジョンが見えにくかった 【採用人数・倍率】不明(事務系で入社するのは60名程度と聞いた) 【内定者の採用大学・学歴】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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24年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語 非言語 性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的な形式 【対策方法】青本を解くこと
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内定

24年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事、事業部長 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→待機室で待機→入室→面接→退出 【質問内容】学生時代に力をいれたこと 興味がある事業とその理由 興味がある職種とその理由 勤務地は大丈夫か 弊社が第一志望の理由 海外に興味はあるのか どうして今の大学を選んだの...
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内定

24年卒 最終選考 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事(志望していないカンパニーの方も) 前半は年次高め。後半はいつものリクルーターの人事の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後に待合室で待機→面接開始 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたことについて ・自己PR ・失敗した経験はある? ・就職活動...
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    クリエイティブスタッフ(総合職 事務系)
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    R&D

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もっとワンキャリアを使いこなそう
ワンキャリアでは、川崎重工業の2024年卒の本選考で実際に行われた面接/面談での質問内容や回答例を掲載しています。また、面接で話した志望動機や面接の雰囲気、面接官の特徴、結果通知のタイミングなど具体的な体験談も見られます。さらに、川崎重工業の面接/リクルーター面談の通過率を上げるために、「選考ステップ」に書かれている面接における採用側の評価基準も確認しましょう。川崎重工業の面接本番前や自己紹介・自己PR・志望動機を作る時に、高倍率な選考でも通過するようお役立てください。また「合格の秘訣」にある企業の魅力や選考全体のポイントはメーカー業界の分析や川崎重工業の企業研究にも役立ちます。
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