職種別の選考対策

年次：

メーカー 三菱重工業

27年卒事務系

事務系

No.520785 本選考 / 2daysワークショップの体験談

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志望動機 ES・体験談

27年卒

2daysワークショップ

本選考

大学非公開 | 文系

公開日：2026/06/29

2025年12月中旬

2daysワークショップ

2025年12月中旬

会場	オンライン
試験時間	2日間
社員の人数	人事の方数名と座談会では社員の方がたくさんいらっしゃいました。
学生の人数	50人くらい
結果通知時期	1ヶ月以内に
結果通知方法	メールで

会場到着から選考終了までの流れ

指定されたzoomリンクにアクセス

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ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

・営業職と調達職の業務体験ワーク
GTCC事業部に所属している社員として発生した課題に対して、チームで考え、提案・発表を行う
1日目が20代の仕事、2日目が30代の仕事に分かれていて、年齢が上がると難易度が上がっていきました。
・社員との座談会

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ワークの具体的な手順

5人くらいのグループワークで役割分担をしながら行いました。

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雰囲気

和やか

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注意した点・感想

議論を引っ張ることができるタイプではないので、書記を担いながらチームの議論の流れを見て発言できる時に発言していました。書記もなるべく整理された書き方を意識して行いました。座談会ではたくさんの社員の方のお話を聞けるのですが、毎回何か一つは質問して積極性を示すようにしました。

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懇親会の有無と選考への影響

優秀者のみに早期選考の案内があったため

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業職と人事　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室→個室　【質問内容】・自己紹介（相互に）・学生時代に頑張った事・その中から面接官が1人ずつ気になった点、さらに聞きたい点を深掘り（始めたきっかけ、続けた動機、モチベーションの源泉、大切にしている事など）・逆質問（...

【志望理由・企業選びの軸（30字以内）】利害調整力と知的好奇心を武器に、社会を支える一人として挑む　【三菱重工を志望する理由、および企業選びの軸を教えてください ※志望理由には携わりたい事業や職種についても記載ください（30文字以内）】技術と挑戦を軸に、宇宙・原子力事業で社会基盤を支えたい。　【上記詳細（400文字以内）...

1人の方が「参考になった」と言っています。

【承諾/辞退理由の詳細】会社や社員さんの雰囲気があっていると思ったし、企業としてもこれからの将来性が高い会社だと思ったから　【内定後の課題の有無】無し　【内定後の拘束】他社選考の辞退したうえで承諾するようにメールに書いていた　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】通常のSPIと同じ　【対策方法】特に対策はしていない。対策はしておらず、ボーダーは低いと思われる。

【承諾/辞退理由の詳細】新卒でしか入れないと思ったため（文系は特に）。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし（工場見学などの案内あり）　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業職と人事　【会場到着から選考終了までの流れ】接続のみ　【質問内容】・自己紹介（相互に）・学生時代に頑張った事・その中から面接官が1人ずつ気になった点、さらに聞きたい点を深掘り（始めたきっかけ、続けた動機、モチベーションの源泉、大切にしている事など）・逆質問（3個...

【「ゼミ・卒論テーマの詳細」または「（卒論がない場合は）学業面で最も力を入れた取り組み」について入力してください。】大学キャンパスのCO2排出削減を研究した。電力使用量の実態調査と学生へのアンケートを行い、省エネ意識の向上策と再エネ導入の費用対効果を分析し、大学へ提言した。　【三菱重工を志望する理由、および企業選びの軸...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の女性の方営業職のマネージャークラスの方　【会場到着から選考終了までの流れ】リンクから入室、終わったら退室　【質問内容】・自己紹介・学生時代に困難だったこと・なぜその部活に所属しようと思ったのか・部活の中での役割・なぜその役割についたのか・その役割を...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の男性の方営業のマネージャークラスの方　【会場到着から選考終了までの流れ】到着すると控室に案内され、時間になったら別室に入室、終わった後は控室に戻らず帰宅　【質問内容】・自己紹介・なぜその部活にしたのか・学生時代に力を入れたこと・学生時代に力を入れたことの中...

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【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】言語41問、非言語20問　【対策方法】他の企業で複数回受けていたため、それらで慣れていった。参考書は特に使用していない。

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