職種別の選考対策
年次：
25年卒 技術系
技術系
No.354008 インターン / インターンシップの体験談
25年卒 技術系
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25年卒
インターンシップ
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インターンシップ
大学非公開 | 理系
インターンシップ
| 実施日程 | 8月下旬 |
|---|---|
| 実施場所 | JFEエンジ本社 |
| インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
| インターン期間 | 3日間 |
| 参加社員数 | 1チーム4人 |
| 参加学生数 | 60名程度 |
| 参加学生の属性 | 旧帝大、地方国公立大、有名私立大 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
6人グループに分かれる。機械、電気、化学、土建が散らばるよう調整されている。
1日目
モチベーショングラフの作成、地図作成ワーク
2日目
EPC体感ワーク
3日目
EPC体感ワークと座談会
3日目終了後に同オフィス内で懇親会あり
ワークの具体的な手順
EPCを体感するワークを行った。
設計とPM、調達、建設をそれぞれグループ内で決め、それぞれできる仕事、移動できる範囲が制限されているため協力しながらプラント完成を目指す。
インターンの感想・注意した点
参加学生のレベルは高く、非常に有意義なインターンシップであった。プラントエンジニアリング業界だけでなく、重工業、エネルギー業界などの知識もついた。
懇親会も技術系社員はおらず人事のみなので、飲酒しても醜態をさらさないよう意識した。
参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリア
懇親会の有無と選考への影響
懇親会はあるが、選考への影響はない。
インターン中の参加者や社員との関わり
社員と関わる機会は決して多くないので、座談会で聞くことをあらかじめ用意しておくのも大事だと感じた。
参加学生とのコミュニケーションの機会は多くあったので、情報共有を多くできるよう解散後も食事に行くなどした。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
製鉄エンジ特有の堅い、厳格なイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
意外と人と関わるのが好きな人もいる
ただ、専業エンジほどではない
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