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ヤンマーホールディングスのES・体験談一覧
ヤンマーホールディングスのES(エントリーシート)・体験談一覧
ヤンマーホールディングスの就活のES・体験談の一覧です。ヤンマーホールディングスの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
インターン選考
本選考
説明会
26年卒
26卒
25年卒
25卒
24年卒
24卒
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22卒
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19年卒
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その他
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240件
のES・体験談
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19年卒
技術系
19年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
京都大学大学院 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】これからの50年?先を見越して、ヤンマ―は今後どのような商品を開発していったらよいのかをグループで考える課題。2時間くらいで、アイディアを出す、まとめる、プレゼンするといった作業を行ったため、クオリティの高いものを、というよりはアイディア勝負と、プレゼンの勢いが大切な感じで...
1
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19年卒
事務系
19年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
非公開 | 文系
【現在の研究内容・論文テーマ・ゼミでの取り組み内容や、これまで学んできたことが ヤンマーでどのようにいかせると考えますか?※論文テーマが決定していない方は、興味のある専門分野とその理由を書いてください。 】私は原価計算の授業に力を入れました。製造原価だけでなくマーケティングコストや物流費など売上を獲得する為に行われる活...
1
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18年卒
事務系
内定
18年卒
一次面接
/
本選考
関西学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待機→入室→面接→退室 【質問内容】オーソドックスな質問 ・学生時代に力を入れてきたこと ・志望動機 基本はESに沿って質問され、深掘りされる。自分の経験や想いを素直に答えられると特に問題はないと思う。あとはたわいも...
1
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18年卒
事務系
内定
18年卒
WEBテスト
/
本選考
関西学院大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格診断 【対策方法】真面目にやるだけ。
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18年卒
事務系
内定
18年卒
最終面談
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員の方々でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませた後、待機ブースに人事の採用担当の方が雑談をしにきてくださります。その後、面接官の1人が迎えにきてくださります。終わった後、再び採用担当の方と雑談をしました。この時に、内定が出たらどうするかということを聞かれまし...
1
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18年卒
事務系
内定
18年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】6名ずつ4チームに分かれて着席。 アイスブレイクとして自己紹介の時間が設けられる。(この際、自分を居酒屋のメニューに例えると?というお題付き) テーマの説明後、GD開始。 4チームの中で優勝チームを決める。(参加者・社員さんの多数決、優勝チームには景品が贈られる) 1チーム2名ずつ...
1
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25年卒
技術系
内定
25年卒
内定
/
本選考
大阪公立大学 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】他に自動車メーカーを受けており、よく検討した結果自分のやりたいのは自動車だと思ったので。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】3月末までに承諾か辞退を連絡するよう言われました 【内定後の研修など】研修ではないが、内定者の会社見学がありました 【内定者の数】同じ時期に内定をもらっていたのは20...
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25年卒
技術系
内定
25年卒
最終面接
/
本選考
大阪公立大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事と技術系の上のほうの役職の方(細かい人数比は忘れました) 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で大学名と名前を伝えると、待合スペースに案内された。そのあと人事の方が出てきて雑談や交通費精算の手続きをしてくれた後、面接官のうちの一人が迎えに来て下さった。面接の部屋に入って3...
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25年卒
技術系
内定
25年卒
二次面接
/
本選考
大阪公立大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】一次面接合格後に研究レポートという、研究内容を分かりやすくまとめた資料の提出を求められていて、面接ではそれをお互いが見ながら話していくというものでした。基本的には研究のことしか聞かれませんでしたが、最後にク...
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25年卒
技術系
内定
25年卒
一次面接
/
本選考
大阪公立大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】少し硬めな方だった印象 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン形式 【質問内容】基本的にエントリーシートに書いた内容に沿って聞かれました。具体的には、研究室での研究内容、現時点での志望業界、学生時代に力を入れたこと、ヤンマーでやりたい事業分野と職種について、こちらから話し...
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25年卒
技術系
25年卒
ウェブ面談
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事と技術社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで行われた 【質問内容】エントリーシートの内容に沿って質問が行われた。志望しているテーマとのマッチングを重視しているように感じた ・自己紹介 ・どのような業務をおこないたいか ・短所は ・他の人にはなんて思われ...
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25年卒
技術系
25年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【試験科目】基本的な玉手箱 【対策方法】玉手箱
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25年卒
技術系
25年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目 本社にて企業についての座学が行われた。交通費精算など事務的な処理が行われた。 2日目 グループワークを行い、仕事の進め方を実際に体験した。その後、工場見学 3日目から6日目 就業体験 7日目 成果報告 【ワークの具体的な手順】テーマごとに分かれ、その場で社員の...
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25年卒
技術系
25年卒
インターン面接
/
インターンシップ選考
大阪公立大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系出身のの採用担当 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】基本的にESで書いた内容に沿って聞かれました。特に農業に興味を持ったきっかけについての深堀をされました。また、就職活動を始めたばかりの時期だったということもあり、他に見ている業界や就職活動の軸など...
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25年卒
技術系
25年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
大阪公立大学 | 理系
【試験科目】言語、非言語、性格 【対策方法】特になし
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25年卒
技術系
インターン選考通過
25年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大阪市立大学大学院 | 理系
【研究テーマを記入してください。】◯◯法による◯◯(111)微粒子生成の◯◯制御の研究 【現在の研究内容・論文テーマ・ゼミでの取り組み内容を教えてください(500)】◯◯は一般的に◯◯で存在しますが、◯◯を用いる事で◯◯の形で安定させることが可能になります。特に◯◯法を用いることで微小かつ◯◯の◯◯を作成することができます...
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25年卒
技術系
25年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室 【質問内容】研究内容についての深堀り(研究の背景、目的、研究予定など) 学生時代に力を入れたことの深堀り(工夫したこと、困難に直面した時何をしたか) ヤンマーに入って何をしたいか(事業内容、研究開発か設計か生産技術か)...
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25年卒
技術系
25年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語 計算 性格診断 【対策方法】問題集
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25年卒
技術系
25年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループワークの後、会社紹介などを社員の方々からしていただき、実務体験を行いました。会社理解を重視している印象がありました。インターン全体を通して、質問をしやすい印象を受けました。社員の方々との距離も近いと感じました。 【ワークの具体的な手順】会社紹介、グループワーク、実務...
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25年卒
技術系
内定
25年卒
WEBテスト
/
本選考
大阪公立大学 | 理系
【試験科目】早期選考に呼ばれた場合は、インターンで受験した際のもので見られるため、新たに受け直すことができない 【対策方法】特に何も対策しなかった
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25年卒
技術系
内定
25年卒
エントリーシート
/
本選考
大阪公立大学 | 理系
【現在の研究内容・論文テーマ・ゼミでの取り組み内容や、これまで学んできたことがヤンマーでどのように活かせると考えますか?(500文字以下)】私は◯◯を使って◯◯を制御する研究を行っており、◯◯を用いた効率的な◯◯を目標としています。昨年度は、数値解析で事前に現象のシミュレーションを行い実験の見積もりをしました。実験では条件...
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25年卒
技術系
25年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
大阪公立大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目▶梅田本社で会社説明や座談会の後、午後からバスで尼崎工場に移動し資料館を見学 2日目▶尼崎工場でグループワーク(手書きポスターでの発表あり)と工場見学 3~6日目▶各配属先でテーマごとに実務体験 7日目▶本社で成果発表プレゼン 【ワークの具体的な手順】配属先での...
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25年卒
技術系
インターン選考通過
25年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
大阪公立大学 | 理系
【現在の研究内容・論文テーマ・ゼミでの取り組み内容を教えてください。※研究テーマが決定していない方は、興味のある専門分野とその理由を書いてください。(500文字以下)】研究内容→○○○○による○○○○対流の○○○○現象 私は○○を使って容器内の液体の流れを制御する研究を行っています。実験とシミュレーションで、○○を用...
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25年卒
技術系
内定
25年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】小型エンジン事業の先行きの不透明さ 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】修士卒、学部卒に加えて高専卒も多く居た
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25年卒
技術系
内定
25年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系2名・人事2名 肩書きは中堅から部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後人事の方から案内をうけ待機室で待機→面接時間になったら人事が面接室まで案内→面接 【質問内容】10分間研究に関する質問、15分間研究以外に関する質問、最後に少し逆質問という流れだっ...
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25年卒
技術系
内定
25年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅の技術社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【質問内容】15 分間研究に関する質問、20分間 ESに沿った質問、最後に逆質問という流れだった. 研究に関する質問は、テンプレートみたいな「どこに苦労しましたか?」という質問よりは、より研究内容に沿っ...
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25年卒
技術系
内定
25年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術の若手社員二名 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし 【質問内容】質問内容は ESに沿った質問で ・現在の研究内容とその深堀り ・志望業界とその深堀り ・学生時代に力を入れたこととその深堀り ・志望事業についてとその深堀り ・志望職...
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25年卒
技術系
25年卒
インターンシップ面談
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手技術者、及び中堅人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、入室→面接→退室 【質問内容】・自己紹介をお願いします ・長所短所を教えてください ・どのような業務を行いたいですか? ・現在で志望している業界は? ・理由は? ・研究概要は? ・研究で苦...
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25年卒
技術系
25年卒
WEBテスト
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語、計数、性格 【各科目の問題数と制限時間】不明 【対策方法】参考書を解く
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25年卒
技術系
25年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際に社員が行っている業務内容に対して、手助けを行うという形で、業務体験を行った。インターンシップでは、最初の二日間は本社での研修、及びグループワーク、その後の5日間は就業体験という形で行われていた。 【ワークの具体的な手順】本社での研修、工場見学→就業体験→本社にて成果発...
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25年卒
技術系
インターン選考通過
25年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【現在の研究内容・論文テーマ・ゼミでの取り組み内容を教えてください。(500)】◯◯・◯◯は薬剤輸送法や生物の成長促進など、様々な分野で応用されています.また、◯◯・◯◯は実験的に液中で安定して存在する事が示されています.しかし、液中における◯◯・◯◯に働く力のバランスを表す既存式では、◯◯・◯◯は◯◯・◯◯内外の圧力差が...
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24年卒
事務系
内定
24年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】他の業界に魅力を感じたためです。 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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24年卒
事務系
内定
24年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方、営業の方、など 【会場到着から選考終了までの流れ】控室にいき、その後面接会場 【質問内容】簡単な自己紹介のあと、自己prと学生時代に話したことを話し、それに対して、苦労したこと、思い出に残っていることを聞かれました。その後、この会社でなければならない理由、競合他社でな...
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24年卒
事務系
内定
24年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】zoom入室 【質問内容】自己紹介の後に、学生時代に力を入れたこと、自身の自己prについて話し、いくつか質問をされました。その後、自分がどのように会社に携わっていきたいのか、具体的に何がやりたいのかなど、会社に入ってどのように貢献でき...
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24年卒
事務系
内定
24年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】希望部署の方 【会場到着から選考終了までの流れ】zoom入室 【質問内容】会社のことについて詳しく理解しているのかどうかについて詳しく聞かれました。また、希望部署では何をやっていると思うのかなどの逆質問もされました。学生時代に力を入れたこと、自身の強みと弱みについても聞かれまし...
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24年卒
事務系
内定
24年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語 【対策方法】参考書
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25年卒
技術系
25年卒
エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
岡山大学大学院 | 理系
【現在の研究内容・論文テーマ・ゼミでの取り組み内容を教えてください。※研究テーマが決定していない方は、興味のある専門分野とその理由を書いてください。】私は◯◯学研究室に所属し、◯◯不自由者のための生活支援を目的に、◯◯型移動ロボットについて研究しています。日本では少子高齢化と介護者不足が深刻な課題となっているため、◯◯不自...
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24年卒
技術系
内定
24年卒
内定
/
本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】非上場企業ということもあり、時間に追わない仕事の進め方だと感じました。私は、スピード感を感じられる業務の方が良かったので、辞退しました。 【内定後の課題の有無】ないと思います。 【内定後の拘束】特にないです。 【内定後の研修など】ないと思います。 【内定者の数】明確にはわかりませんが、技術系は50人...
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24年卒
技術系
内定
24年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・性格診断だったと思います。 【各科目の問題数と制限時間】30分ずつくらいの体感でした。 【対策方法】学部時代の教科書を見直す。
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技術系
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会社説明会
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説明会
非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】会社概要の説明から始まり、選考時期や方法についての解説が行われた。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】農業系の業務しかないと考えていた。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】想像以上に幅広い業界に進出していると感じた。 【このイベントを通しての感想】説明が丁寧で非常にわかりやす...
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24年卒
技術系
内定
24年卒
内定
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本選考
名古屋大学大学院 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】雰囲気がとても良く、元々第一志望だったから 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】内定者交流会などを開いてくれる 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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24年卒
最終面接
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本選考
名古屋大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、それぞれの事業の技術部長、人事の課長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】交通費の用紙などを提出した後人事の方が呼びに来てくれる 【質問内容】エントリーシートについて一通り話した後、面接のテンプレのような志望動機や何がしたいのか、なんでそれがやりたいのかなどが聞か...
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24年卒
二次面接
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本選考
名古屋大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】研究所に勤務されている方だった 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】一次面接と全く同じ流れで質問された. 研究内容について この会社に入って何がしたいか なんでこの会社でなければならないのか 第一志望から第三志望までの事業 この会社への想い ...
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一次面接
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本選考
名古屋大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系の方が二人 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】研究内容について この会社に入って何がしたいか なんでこの会社でなければならないのか 第一志望から第三志望までの事業 この会社への想い などエントリーシートをなぞっていって気になったことを質問...
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WEBテスト
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本選考
名古屋大学大学院 | 理系
【試験科目】言語 【各科目の問題数と制限時間】覚えていない 【対策方法】なし
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・性格診断 【各科目の問題数と制限時間】約30分ずつくらいだと思います。 【対策方法】大学で使用していた教科書を読みなおす。
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インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まず、ヤンマーの製品が取り組むべき技術課題を考えます。そして、課題へのアプローチ方法を考え、計算等行い、改善案を考えます。そして、最終日にパワーポイントと使用して、報告を行い、フィードバックをもらいます。 【ワークの具体的な手順】社員さんがひとつずつ教えてくれます。製品を見...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性で中堅の技術職社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでつながり次第、始まります。 【質問内容】研究概要についてかなり深い質問、専攻に合わせた口頭試問、志望動機、希望分野ろ希望職種についてかなり深い質問、ヤンマーに対する思い、逆質問。専攻に合わせた口頭試問を用意さ...
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説明会
非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】業界説明、企業説明、質疑応答(座談会) 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】農業機械メーカー 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】産業用機械メーカー、高度な技術力 【このイベントを通しての感想】非常に魅力的な企業だと感じました。
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手技術職員 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらリンクに接続する 【質問内容】・自己紹介 ・自身の強み(自己PR) ・志望動機 ・インターンで何をやりたいか ・研究内容 ・卒業までにどこまで研究したいか ・逆質問 面接官の業務に関する質問を行った。 ...
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インターンシップ選考
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【試験科目】言語・非言語 【各科目の問題数と制限時間】30分程度 【対策方法】SPIの対策本などで問題を解く 【参考にした書籍・WEBサイト】SPIの対策本など
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インターンシップ選考
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【現在の研究内容、論文テーマ、ゼミでの取り組み内容(500字以内)】私は◯◯の制御に関する研究を行っています。◯◯は◯◯と呼ばれ、運動方程式は複雑な構造をしています。◯◯は◯◯と違い不規則な挙動となり、制御対象によって異なります。そのため、全ての◯◯に適用できる確実な制御手法は存在しません。◯◯を制御する場合、手計算による...
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インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は食料生産に関する課題をどのように解決するかをグループで考え、その結果をパワーポイントで発表しました。2日目と3日目はエンジンのクランクシャフトという部品を低コストかつ高強度になるように設計し、最後に全体で発表しました。 【ワークの具体的な手順】初めに全体で説明があり...
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】一日目は業界や企業、職種説明を中心にしていただいた。途中で工場で勤務されている技術系社員とお話しする時間も設けられた。ミュージアムの見学を行った。二日目は本社で見学ツアーと企業理解クイズ、最後にグループワークを行った。 【ワークの具体的な手順】今後の会社が目指していく方向に...
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【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI 【対策方法】他企業選考のSPI経験
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インターンシップ選考
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【現在の研究内容(500文字以下)】私は◯◯と◯◯◯◯粒子の複合材料の材料特性に関する研究を行っている。◯◯とは、◯◯繊維と◯◯を組み合わせた材料であり、高強度で金属より軽量な特性がある。 この優れた特性を持つ◯◯の用途を歯車などの機械要素に拡大することで機械を軽量化し、省エネやCO2などの排出ガス低減に貢献できるという...
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説明会
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【説明会の具体的な内容】企業情報、仕事内容、質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】サッカーチームのスポンサーをやっているイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】環境に関する事業にも取り組んでいるイメージ 【このイベントを通しての感想】説明会前は何の情報も無い状態で参加したが、重機や環境に関...
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内定
23年卒
内定
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】将来的な安定性に不安を感じたため 【内定後の課題の有無】辞退のため不明 【内定後の拘束】辞退のため不明 【内定後の研修など】辞退のため不明 【内定者の数】辞退のため不明 【自分以外の内定者の所属大学】辞退のため不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後に軽く説明を受け待機。その後、面接室に案内される。 面接後は軽い意思確認があり、終了となる。 【質問内容】・志望動機 ・何でこの業界を選んだのか ・入社後何をしたいか ・どの事業に興味をもったか ・研究内容について ・学...
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二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅技術系社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】◯パーソナル ・なぜ今の大学を選んだのか? ・現在の研究室はどのように選んだか? ◯志望業界について ◯学生時代に力を入れたこと ・どのように行ったか ・1番苦労したことは? ◯事...
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一次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】◯志望業界について ◯研究について ◯学生時代に力を入れたこと ◯希望事業について ◯逆質問 ESのそれぞれの質問に沿って聞かれた。その後、面接官が気になったことについてそれぞれ聞いてくる...
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最終面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 部長 研究所 部長 エンジン 部長 人事 主任 【会場到着から選考終了までの流れ】15分前に大阪本社に 人事の方と軽く、面接の流れを聞く。 その後、面接会場にて面接 【質問内容】自己紹介 志望理由 どの様なことを実現したいのか 研究内容 研究内容につい...
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【試験科目】非言語・言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】各25分 【対策方法】SPIの参考書2周 【参考にした書籍・WEBサイト】SPIの参考書
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】研究所 課長 【会場到着から選考終了までの流れ】5分前に接続 40分面接 【質問内容】自己紹介 志望動機 ヤンマーのどの事業部でどの職種に就きたいのか 第二希望の職種、事業では何をしたいのか? 第三希望の職種、事業で何をしたいのか? 学生時代に力を入れたこと 研究...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系 2人 【会場到着から選考終了までの流れ】5分前に接続 40分面接 【質問内容】自己紹介 志望動機 なぜヤンマーなのか? ヤンマーの事業を知っている教えてください どの事業につきたいのか どの職種につきたいのか その職種ではどのような業務内容だとりかいしている...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ヤンマーホールディングスの事業内容 各事業所の生産技術の方と座談会 各事業所の生産技術の業務内容 事前課題発表 生産技術のグループワーク 発表 フィードバック 今後の採用の流れ いろんな社員の方が来てくださった。 【ワークの具体的な手順】司会のかたが説明してく...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのですぐ 【質問内容】学生時代に力を入れたこと 学生時代に力を入れたこと深掘り ゼミ活動の内容 ゼミ活動の内容深掘り 志望動機 ヤンマーでして見たいこと インターンシップで学んでいきたいこと ヤンマーに関する...
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【試験科目】国数性格 【各科目の問題数と制限時間】普通 【対策方法】普通 【参考にした書籍・WEBサイト】青本
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ヤンマーのサステイナブルな新規事業立案型グループワークでした。 マネタイズまでしなければならず、ビジネスとしての解像度の高さが求められているように感じました。 また、社員さんの前でおよそ10分話さなければならず、ワークの難易度としては高めかと思われます。 【ワークの具体...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社2年目の人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomにつないで面接を行い、終了後解散 【質問内容】まず、自己紹介を行いました。その後、研究内容を説明しました。2年目の人事の方なので油断していましたが、かなり鋭い質問が飛んできました。その後、インターンシップでしたいこ...
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インターンシップ選考
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【試験科目】言語 非言語 性格 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI 【対策方法】過去のSPI
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まず、初日は会社説明とオンライン工場見学、そして、様々な部署の人との座談会を行いました。 2日目以降は各部署に配属され、より実際の業務に近いワークを行いました。私は建機部門でライトの設計を行いました。 【ワークの具体的な手順】社員の方からの説明、個人作業、グループ作業、解...
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、適性検査 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIとほぼ同様 【対策方法】一般的なSPIとほぼ同様
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インターンシップ
非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】業界やヤンマーの説明、先輩社員との座談会、工場や博物館のオンライン上見学、エンジン事業の詳細説明、生産技術職の業務内容説明、グループワーク グループワークでは、工場の生産ラインについて、効率化や簡素化の実現に関する内容であった。 【ワークの具体的な手順】あらかじめ生産ライ...
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面接
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インターンシップ選考
東京理科大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代くらいの人事の方です 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomでの面接です。 【質問内容】・自己紹介 ・今受けている業界(深堀はなし) ・学生時代頑張ったこと(深堀りあり) ・なぜそのような行動をしたか ・チームの人からはどんな人だといわれているか ・ヤンマー...
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WEBテスト
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インターンシップ選考
東京理科大学 | 文系
【試験科目】言語 非言語 【対策方法】参考書
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インターンシップ
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インターンシップ
東京理科大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ヤンマーが既存で行っている事業で、新しい企画を提案する。事前に、企業で大切にしていることや既存事業について説明があり、その強みを活かして、課題解決ができる施策をチームで考える。長時間のため、チームの連携が必要。 【ワークの具体的な手順】1.話し合い2.プレゼンテーション発表...
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ヤンマーホールディングス会社説明会
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説明会
非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】ヤンマーホールディングスについて 業界について 事業内容説明 ビジョン 福利厚生 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】少ない燃料で、高いパワーを生み出すディーゼルエンジンにおいては、世界トップレベルにあると聞いたことがあった 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】当社は、全世界にパ...
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22年卒
内定
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本選考
非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】内燃機関の未来に不安を感じた 【内定後の課題の有無】辞退の為不明 【内定後の拘束】辞退の為不明 【内定後の研修など】辞退の為不明 【内定者の数】辞退の為不明 【自分以外の内定者の所属大学】辞退の為不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退の為不明
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説明会
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説明会
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【説明会の具体的な内容】業界の説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会系なイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】生き生きとしている 【このイベントを通しての感想】知るカフェ経由で大学のOBによる少数の説明会であったので、多くの質問ができたので、業務や業界に対する理解を深めることができました。
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インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】既存のサービスを基にした、新規事業立案ワークを行った。1チーム5名ほどに分かれ、ヤンマーらしさを取り入れたサービスを考えた。成果物はスライドにまとめ、最終的には社員の方々や他の学生に対して発表を行った。 【ワークの具体的な手順】グループワークで話し合い、スライド等作成→発表...
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個人面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】5分前にweb会議システムに接続しておき、面接後はシステムから退出して終了 【質問内容】大学の状況など雑談から入った。 ・ESに書いた部活動、アルバイトについて ・なぜ製造業をみているのか ・会社を知ったきっかけ、インタ...
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インターンシップ選考
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【試験科目】言語、計数、性格 【各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱と同じ 【対策方法】SPIの対策本 【参考にした書籍・WEBサイト】「これが本当のSPI3だ!」
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インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「ヤンマーが本社で運営している農産物マルシェの新たな施策を提案せよ」というテーマでした。学生が各チーム4名〜5名程度のチームに分かれ、2時間かけてグループワークを行い、最後に社員に向けて全体グループで発表を行うというものでした。形式自体は一般的なものでした。 【ワークの具体...
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個人面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部採用責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】案内されたzoomのリンクに入って面接開始 【質問内容】・志望動機 ・なぜヤンマーか ・他に受けている企業 ・入社後にしたい仕事 ・それはなぜか ・農業に興味を持ったきっかけ ・誰にも負けない強みは何か ・チーム...
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【試験科目】言語と非言語 【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIと同じ 【対策方法】特になし
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夏季WEB面接
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インターンシップ選考
徳島大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事(女性) 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため無し 【質問内容】・志望動機→なぜヤンマーなのか ・興味のある事業分野 ・ヤンマーいついて知っていること ・他社のインターンシップ参加状況→なぜその企業に参加したのか ・研究紹介 ・研究で困難だったこと ...
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インターンシップ
徳島大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ステップに分けて行っていきました。 1.それぞれの分野におけるお客様は誰か 2.そのお客様が抱えている課題、解決策は何か 3.提供したものによって、お客様はどのような価値が得られるか などをグループで話し合い、プレゼンしました。 【ワークの具体的な手順】個人で考える...
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エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
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【現在の研究内容・論文テーマ・ゼミでの取り組み内容を教えてください。※研究テーマが決定していない方は、興味のある専門分野とその理由を書いてください。(500文字以下)】私の研究テーマは◯◯軸◯◯の◯◯の◯◯制御です。◯◯の生産効率を向上する為には、動作を高速化させることで生じる◯◯を抑制する必要があります。◯◯の高速化を実...
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22年卒
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インターンシップ
非公開 | 非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日は簡単なグループワークが全体で行われた。チーム編成は会社側がランダムに決めていた。2日目以降は、配属先にわかれて実務体験を行なった。最終日には自身が取り組んだ内容をまとめてパワーポイントでプレゼンする時間もあった。 【ワークの具体的な手順】最初に簡単な説明が全体でなされ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのズームに5分前にはつないでおく 【質問内容】雑談から入り、今取り組んでいる研究の内容について、ESに書いたアルバイトに関して、将来はどういった人間になりたいのかについて、逆質問、といった流れで質問された。各質問の答えに対し...
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21年卒
内定
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本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】他社から内々定を頂けた為辞退しました。 【内定後の課題の有無】無し 【内定後の拘束】無し 【内定後の研修など】無し 【内定者の数】文系20名ほど 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用担当とその上司(肩書きは不明) 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、受付で名前と学校名を言う。待ち合い所で待っていると、採用担当者が迎えに来てくれる。面接後、話しながらエレベーターまで送ってくれる。終了 【質問内容】基本的にオーソドックスな内容ばかりです。志望理由、入...
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【試験科目】基本的なWebテストと同じ科目でした。言語と非言語、性格診断です。 【各科目の問題数と制限時間】他のWebテストと同じです。 【対策方法】SPIの本をしておくといいと思います。
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用担当、若手〜中堅辺り。 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で名前と学校名を言う。待ち合いで待ち、面接官が迎えにきてくれる。 終了後、エレベーターまで話しながら送ってくれる。 【質問内容】エントリーシートに書いた内容を深掘りされる感じでした。加えてヤンマーの志望動機、挫...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目午前:ヤンマーの事業内容などを説明してもらい、その後本社内を見学、食堂で食事を摂りました。 午後:尼崎工場までバスで移動、エンジンの製作工程を見学しました。 夜:食堂で社員懇親会がありました。食事とお酒をいただきました。 2日目:午前中にグループディスカッション...
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非公開 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】小形エンジンの生産ラインの見学と、エンジニアとの座談会。 本社の事務所と自社製品の実用場所の見学。 農作業機を遠隔で故障診断する機能があり、遠隔で管理している管制室のような場所を見学した。 最終日の最後に懇親会があった。 【ワークの具体的な手順】ヤンマーがエンジンや農...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で名乗ると待合で待機するよう指示された。その後面接官が会議室に案内してくれた。 【質問内容】エントリーシートを中心に質問された。エントリーシートに他社のインターンへの参加状況を書く欄があり、なぜその企業の参加したのか、そのインターンで...
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【承諾/辞退理由の詳細】エンジニアが楽しそうに仕事をしていると感じていたので、それが最大の理由になった。また、業界が全世界にわたり、安定していることも決め手になった。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】今のところなし 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】山口大学 【自分以外...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】全員主任クラスの人だったと思う 【会場到着から選考終了までの流れ】事前にURLがメールで送られ、指定時間にURLにアクセスし、指定されてパスワードでログインした。 【質問内容】業界を選んだ理由、その中でヤンマーを選んだ理由について詳しく聞かれた。 ヤンマーに就職したとして、1...
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ワンキャリ編集部
自己PRの書き方【例文30選】就活で差をつけるコツとテンプレート
就活用の履歴書やエントリーシート(ES)には、自己PRを書く欄があります。しかし、自己PR欄に記載することが見つからず「自己PR欄に何を書けば良いのか分からない」「自己PRってなぜ必要なの?」と...
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