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神戸製鋼所のES（エントリーシート）・体験談一覧

神戸製鋼所の就活のES・体験談の一覧です。神戸製鋼所の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。

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【卒業論文・修士論文についてテーマ、目的、内容などを記述してください。（400字以内）】自律移動ロボットの◯◯方法として走行経路内の曲がり角や◯◯◯◯などの◯◯◯◯の◯◯をあらかじめ◯◯◯◯として入力しておき、ロボットに搭載したカメラから読み込む◯◯中の画像と、リアルタイムでそれぞれから検出した特徴点を比較、マッチングする...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】選考の段階で希望するテーマを1つ選択、実際の現在行っている事業の一端に触れさせて頂ける。初日に企業説明や社内案内、テーマ詳細確認がある。その後2週間かけ実験やデータ整理、考察、資料作り、発表、勉強などに取り組む。　【ワークの具体的な手順】実習内容確認実験学習 ...

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【卒業論文・修士論文についてテーマ・目的・内容を教えてください。（400字以内）】私は「高強度鋼の◯◯を迅速的に推定する手法」に関する研究を行っています。現在の金属材料の◯◯推定では、12日程度必要な試験を複数の試験片に対して行う必要があるため、膨大なコストと時間がかかってしまいます。そこで近年、◯◯を用いて、負荷を与えた...

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【説明会の具体的な内容】まず、最初に採用担当者の自己紹介がある。会社説明では、まず未来への挑戦（環境問題への対応など）という切り口から始めていく。水素に関連した事業なども行っている。社会のニーズに様々なソリューションで答える会社である。素材、機械、電力の三本柱を軸に事業を展開している。その技術が活用されてい...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】自己分析を基に企業分析も行うというものであった。まず、事前にワークシート（パワーポイント）がマイページ上で配布され、インターンシップ当日までに、自己分析シートを行う必要がある。当日は、その自己分析を基に、事前に分けられたグループメンバーと共に、その自己分析シートを画...

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【このプログラムに参加した後に、得ていたいものを教えてください。（200字以内）】参加後に得たいものは、自らの信念を持って突き進むことのできる自分です。近年、新入社員が入社三年以内に離職する割合が、三割を超えています。様々な理由があると思いますが、ミスマッチが主な原因となっています。私は、人生で一度きりの就職活動に...

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【これまでもっとも満足感を得た出来事について、事例と理由を教えて下さい（200字）】◯◯◯◯を達成した事だ。この経験で「世界が拡がった」と感じているためだ。学生の均質性に疑問を感じ、「世界を拡げたい」と考えて◯◯◯◯を目指した。合格者僅か◯◯名だったが、苦手な小論文の克服・TOEIC◯◯点獲得を軸に戦略を練り、諦めず日々研...

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【このプログラム参加後に、得ていたいもの（200字）】第一に、鉄鋼業界を深く理解したい。私は、◯◯会社でのアルバイトを通し、将来「生活の当たり前を支える仕事がしたい」と考えている。あらゆる産業の根幹を支える鉄鋼業界でなら、それを実現できると考えている。第二に、貴社での文系社員の働き方を理解したい。貴社は、貴社にしか生み出せ...

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【これまで最も満足感を得た出来事について、事例と理由を記述して下さい。（200文字以内）】大学生活において、私を含め5人中4人が◯◯初心者である上、◯◯をできる人がいない厳しい環境下の中、強みである表現力を最大限に活用することで◯◯位で◯◯大会出場を叶えたこと。チームで大きな目標を成し遂げることに、今まで1人で成し遂げた時...

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【神戸製鋼であなたが実現したいこと、そう考えるに至った理由について述べて下さい。（500文字以内）】私は将来、自身の専門性と強みを最大限に活かし、「普段の生活に欠かせないものづくり」の開発に挑戦し、より多くの人々の豊かな暮らしに貢献したいと考えています。中でも、鉄やアルミなどの素材や産業機械、電力の安定供給は人々が生活...

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【承諾/辞退理由の詳細】他社でよりやりたいことがあるため　【採用人数・倍率】辞退のため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退のため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】落ち着いた人が多かった印象

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事（入社20年以上　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの開催　【質問内容】学生時代に力を入れたこと（なぜやったか等）、自己PR、アルバイト先について、なんでこの業界か、会社に入ってどんなことをしたいか、どんなキャリアを考えているか、他社の選考状況（何を軸に企業を選...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの開催　【質問内容】学生時代に力を入れたこと（なぜやったか、所属のアルバイト先では他にどんなことをしているか）、他に学生時代に力を入れたこと、他にどんな企業を受けているか、なんでこの業界か、うちのどんなところに魅力を感じている...

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【試験科目】作文　【各科目の問題数と制限時間】3つのテーマから1つを選んで書く（モチベーション等）　【対策方法】one carrer等の過去のテーマを参考にした

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社10年目程度　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの開催　【質問内容】学生時代に力を入れたこと（なんでやったか、その取り組みの中で大変だったことなど）、自己PR、なんでこの業界か、ほかどんな企業を受けているか、逆質問（時間が多めに設けられていたので、複数用意してお...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社5年目　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインにて開催　【質問内容】学生時代に頑張ったこと、自己PR、他にどういった企業を受けているか、なんでこの業界かなどについて聞かれた。基本的には自己PR,学生時代に力を入れたことに沿って話していく流れで、最後には逆質問の時間...

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【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】特に厳しくはなかった　【対策方法】SPIの対策のみ

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【これまでに満足感を得た事例とその理由】同窓会幹事として参加率増加に尽力したこと。前年課題の参加率の低さ、幹事への不信感の改善のため参加者、幹事間での協働に力を入れた。参加者の不安を取り除くため質問箱をSNS上に設置、また各幹事に経理長など役職を与え仕事の範囲を明確に設定、定期会議で進捗報告を進めた。結果参加者は前年の10...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】詳しく紹介はされなかったが、おそらく技術職経験がある人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】面接官の指示で軽く自己紹介し、すぐに面接が始まった.　【質問内容】・自己紹介（1分程度で）・インターンシップの志望理由・実習テーマを選んだ理由・実習テーマに関する確認、...

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【ゼミ・研究室・研究テーマをご記入ください。未所属、未定の場合はその旨記入ください。】生分解性◯◯を用いた懸濁物質の除去性能評価について　【卒業論文・修士論文についてテーマ、目的、内容などを記述ください（400文字以内）。】産業排水に含まれる土砂などの懸濁物質は、水圏環境を汚染する要因となるため、その処理には◯◯法がよく用...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・インターンの選考の時点で希望するテーマを選び、1テーマ当たり1人で実施。先輩社員が一人専属でついて、実験やデータ整理を行った。・初日は会社のルールや、企業説明会などがメイン。2日目から実際の業務を行い、最終日に2週間の成果発表を、20分程度で行った。発表に向けてパワー...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際の業務内容を参考にして、神戸製鋼所が解決できる課題について議論した。ただ神戸製鋼所の利益を得るだけでなく、環境問題や社会課題も解決しながら、お客様と神戸製鋼所双方の利益を得る事を目標をして議論をすすめた。　【ワークの具体的な手順】始めに役割分担をした。その後、配布された...

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【組織やチームで周囲のどのような期待に応えてきたか（300字程度）】私は、組織やチームにおいて率先して周囲に働きかけ、チームメイトが持つ「目標達成」という期待に応えてきた。高校時代所属していた◯◯◯部や、大学時代に受講していた◯◯◯実習の授業など、チームプレーが必要とされる場面を数多く経験したことによって、目標に向かって仲...

4人の方が「参考になった」と言っています。

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前課題にライフラインチャートを記入することが求められる。これをインターンにおいて使用し自分の価値観と神戸製鋼の価値観や理念との共通点を見つけるワークをグループで行う。業界や企業についての説明も行われる。　【ワークの具体的な手順】グループに分かれて自己紹介、雑談→神戸製鋼所...

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【このプログラムに参加した後に、得ていたいものを教えてください】得ていたいものは2つある。まず一つは鉄鋼業界への知識。もう一つは貴社と自分の価値観の相性だ。鉄鋼は自動車、インフラ、家電などに変わり私たちの生活を支えている。そして私は人々の生活を支えるような仕事がしたいという軸を持っている。鉄鋼業界でこの思いが果たせるのかど...

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【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い企業に内定を頂いたため。　【採用人数・倍率】60人程度　【内定者の採用大学・学歴】関西の大学・関西出身の学生　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】技術人事の方とアイスブレイクをしたのちに、スタート　【質問内容】・学生時代に頑張ったこと（なぜ頑張れたのか・どのように頑張ったのか・その姿勢をどう生かせるか）・志望動機（なぜこの業界か・他社と比べてどうか・入社後は何をした...

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【試験科目】作文　【各科目の問題数と制限時間】30分　【対策方法】非常に簡単なお題であるので、特に対策しなくて大丈夫だと思う。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員のベテランの方と、技術職専用の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】定刻になったらスタート　【質問内容】・履修の成績について →得意だった科目は何か、なぜ得意だったのか、仕事ではどう生かせるか →苦手だった科目は何か、なぜ苦手だったのか、どう克服しようとしたか ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術職担当の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】定刻になったらスタート　【質問内容】・自己紹介（趣味・特技）・研究について（概要・研究目的・現在の状況・今後の予定）・企業を知ったきっかけ・志望動機（少し詳しく掘られる）・入社後にやりたい業務・興味がある事業 ...

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【試験科目】言語・非言語・性格検査　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】一般的なSPI対策しておけば問題ない。

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【研究テーマ（字数制限無し）】◯◯海域における◯◯を用いた◯◯効果の検証　【研究目的（字数制限無し）】海域では、栄養塩（窒素やリン）の流入負荷削減などによる海域の貧栄養化によって、水産資源への影響（ワカメの色落ち等）が問題となっている。陸域では食品残渣や畜産廃棄物の処理問題がある。これらを原料とし、バイオ燃料と消化液の両方...

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【研究内容】◯◯を利用した◯◯は、◯◯などとして開発されています。この◯◯は、◯◯による◯◯操作で◯◯を行っています。◯◯はその費用の高さが課題であり、この操作は◯◯の品質や生産コストに大きく影響するため、性能や耐久性の向上が求められています。そのため、◯◯における◯◯の物質移動が関心を集めています。弊研究室では、顕微鏡を...

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【これまで最も満足感を得た出来事について、事例と理由を記述して下さい。（200文字以内）】◯◯サークルにおいて◯◯を担った経験です。対戦相手が用意した攻守の戦術に応じて、後出しジャンケンのように対抗策を考え、選手達に伝える役割です。◯◯、◯◯、両陣営の選手の特性やコンディション等、一試合たりとも同じシチュエーションはありま...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】私の強み、特徴を1分くらいで話す課題と集団の中での問題解決の経験を同じく1分くらいで話す。パソコンで専用アプリかZoomを1人で行い、そこで録画すれば撮影できる。撮影したデータを保存して、アップロードした。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン開催　【質問内容】私の強み...

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【承諾/辞退理由の詳細】その他大手から内々定を頂いたから。　【採用人数・倍率】分からない　【内定者の採用大学・学歴】分からない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】分からない

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の偉い方（女性）と35歳くらいの男性。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン開催　【質問内容】基本的に今までと同じく、自身の頑張ってきたことや大事にしている価値観、強み等パーソナルなことばかりの質問であった。あとは、最終面接なので、何故鉄鋼業界で神戸製鋼所なのかとい...

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【経緯】作文選考に通れば、メールが来る。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン開催　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと・逆質問今までと同様、ひたすら学生時代に力を入れた入れたことについて深堀りをされた。二次面接で答えたことと矛盾が生じないように意識しながら回答した。逆質問では、今の仕事内容と神戸製鋼...

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【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン開催　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】自分自身が頑張ってきたことをA4の用紙2枚分で手書きで書く。それは大学時代だけではなくても良い。30分くらいで書いて、その間人事の人が見張っている。その後は座談会があった。社員3人と交流した。それで終了。　【ワークの具体的な手順...

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【経緯】メールで案内が来る。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン開催　【質問内容】・大学では単位を取れているか・今頑張っていること・高校時代にがんばったこと・なんで？・大学でやっている内容・なんで？・ゼミで辛かったこと・モチベーションの源泉は？・大切にしている価値観は？・逆質問...

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【経緯】ウェブテストと録画面接が通過すれば案内が来る。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン開催　【質問内容】自己紹介、最近の就活はどう？、大学で学んでいる内容、それらを選んだ理由、大学でがんばったこと、もうひとつある？、それは幼少期からやっているの？、自身は周りからなんて言われるの？、それを聞いてどう思っているの...

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【内容】せつめいかいなので、人事の方から会社について伺い、質問がある人はする形。　【注意した点・感想】ここで、企業の疑問を全て解消するこころづもりで挑んだ。あとで、インターネットで調べるのはめんどくさかったから。あと、顔を少しでも覚えて貰えたらいいなという気持ちで質問は2回した。こういう小さな積み重ねだいじ。

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【試験科目】いつも通りの玉手箱　【各科目の問題数と制限時間】いつも通り。オーソドックス。　【対策方法】問題集をやりこむ。

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】主に会社説明をしてくださったのち、企業分析の仕方の説明がありました。その後、実際にどのような事業があり、その中でどのような会社があり、誰のどのニーズに応えているかなどのワークをチームに分かれて行いました。　【ワークの具体的な手順】ブレイクアウトルームに分かれ、社会の事業につ...

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【ゼミ・研究室・研究テーマをご記入ください。未所属、未定の場合はその旨記入ください】「◯◯」という現象のメカニズム解明　【卒業論文・修士論文についてテーマ、目的、内容などを記述ください。（400文字以内）】私の研究内容は「金属材料の◯◯」です。地球温暖化および化石燃料の枯渇という面から環境に負荷を与えないエネルギー資源とし...

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【このプログラムに参加した後に、得ていたいものを教えてください。】貴社のプログラムを通して得たいことは二つあります。第一に、ライフインチャートやグループワークを通して、客観的に自分自身と向き合い、価値観を明確にした上で、今後の就職活動における企業選択の軸を確立したいです。第二に、素材・機械・電力部門を中心に複合経営を採用す...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前課題であったライフインチャートを基に、自分の価値観と会社の価値観・理念の接点を見つける方法を学ぶグループワーク。同業界の中でも様々な企業がある中で、企業選びの方法として活用することができることが目的でした。　【ワークの具体的な手順】自己紹介・アイスブレイク→事前課題であ...

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【説明会の具体的な内容】業界説明、事業内容、仕事内容などについて　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大企業というイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社員の方の感じが非常に良い　【このイベントを通しての感想】わかりやすい説明でよかった。疑問を解消できる時間もあった。

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【説明会の具体的な内容】事業内容、企業が目指していること、インターンシップ選考スケジュール　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】神戸の会社、堅いイメージを持っていた。大企業で安定している印象。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】高い性能と高いシェアを獲得している優良企業。幅広い分野で社会課題に貢献して...

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【説明会の具体的な内容】神戸製鋼所の事業について業界とビジネスモデル仕事内容説明ビジョン福利厚生働く環境　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】神戸製鋼の強みは、｢製品力｣と｢人の力｣であると聞いたことがあった　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ものづくりのベースとなる鉄や溶接材料、...

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【説明会の具体的な内容】会社概要（神戸製鋼所の歴史や事業・今後のビジョン）、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】関西の企業、BtoB　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】幅広い事業を展開している、福利厚生が整っている　【このイベントを通しての感想】今後力を入れていく事業に関する説明があり、事業...

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【説明会の具体的な内容】神戸製鋼所の歴史や事業・今後のビジョン、社会課題への貢献について、本選考について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】関西に本社がある鉄鋼メーカー　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】鉄鋼以外にもさまざまな事業を展開している企業　【このイベントを通しての感想】企業理解を深めること...

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【説明会の具体的な内容】神戸製鋼所の歴史、神戸製鋼所の事業・今度のビジョン、神戸製鋼所の社会課題への貢献について、インターンシップについて　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】関西に本社を置く日本代表する鉄鋼メーカー　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】鉄鋼以外にも事業を展開し、素材・機械・電力を展開す...

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【これまで最も満足感を得た出来事について、事例と理由を記述して下さい。（200文字以内）】「◯◯のボランティア活動を成功させた」経験がある。活動は6人1チームで行われ、チームリーダーを務める中で、それぞれが異なる目標意識の下に参加していることに気づいた。そこで全員の目標を等しく達成するために、（1）業務シフトの設定をし、（...

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【研究内容（具体的に記述）（400字以内）】◯◯や◯◯での使用を想定した◯◯の開発を行いました。一般的に◯◯な課題がある◯◯において、◯◯により効率良く◯◯できる「◯◯」という新形状の◯◯を採用し、高性能化と小型化の両立を図りました。【CAD・解析・実験→最適設計と実現性】 ◯◯設計にあたり、◯◯等の◯◯種類のパラメ...

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【これまで最も満足感を得た出来事について、事例と理由を記述して下さい。（200文字以内）*】生徒の夢を叶えた瞬間です。私は◯◯の先生を務めてきました。ある生徒は、逆上がりがずっとできませんでした。その子のみできない日々が続き、保護者からも逆上がりが今月もできなければ、辞めると言われました。私はいつも以上に体操の知識を必死に...

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【このプログラムに参加した後に、得ていたいものを教えてください。】自分自身の考え方や価値観を見直し、就職活動の軸を洗練されたものにしていたいと考える。なぜなら就職活動において、自分が何を大切にし、何に興味があるかを知ることは、入社後にマイナスのギャップを感じないようにする点で、重要であると考えるからである。さらに、貴社の価...

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【あなたがこのプログラムに参加した後に得ていたいものはなんですか？（200字以内）】自分自身の価値観を測る物差しを得たい。私は、現在就職活動をする中で多様な角度から自身を形成する要素を研究し、「こうなっていたい」というような将来の自分について考えている。そのため、このプログラムを通して自身や貴社についてより深く理解したい。...

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【あなたはこれまで、組織やチームにおいて、誰のどんな期待に応えてきましたか？（300字以内）】◯◯部の学生コーチとして、◯◯大会◯◯獲得へ導くという部員の期待に、チームの軌道修正を行うことで応えました。当初、練習参加率が低く、要因はスキルに不安を感じている点だと察知しました。そこで、スキルアップを目的に①相手に合わせた練習...

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【これまでに満足感を得た事例とその理由】高校で◯◯に所属した。海外帰りということもあり、明らかな差があった。しかし、中学の後悔や甲子園という昔からの夢などを目標に置き、自分の強み弱みを分析し、毎日の練習や試合に臨んだ。次第にベンチメンバーにも選ばれ、最後の夏は◯大会の決勝に進んだ。自分の強みである「どんな壁にもその先を目指...

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【卒業論文・修士論文についてテーマ、目的、内容などを記述ください（400文字以内）。】私は「◯◯を用いた◯◯生産技術の開発」に取り組んでいます。◯◯は抗生物質の原料等に利用される有用物質です。しかし、従来の生産プロセスには石油原料の使用・環境負荷物質の発生という問題があります。これらを解消するには環境低負荷な生産が可能とな...

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【これまで最も満足感を得た出来事について、事例と理由を記述せよ。】飲食店でのキッチンアルバイトにて同期と協働し、食品の廃棄ロス削減に向けた仕込み量のマニュアル改善を行ったことだ。その結果として月当たり1万円の削減に成功した。現状に最適な仕込み量をマニュアル化すべく、同期との「意見交換」を積極的に取り入れ、試行錯誤することに...

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【これまで最も満足感を得た出来事について、事例と理由を記述して下さい。（200字以内）】中学3年生時に指揮者として臨んだ合唱コンクールである。理由は熱い想いと冷静さで、夢を実現できると学んだからだ。前年は最下位を取り、悔しい思いをしたことから、指揮者として最優秀賞を目指した。最下位の原因だった団結力と練習量不足の解決に向け...

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【修士論文のテーマ・内容・目的】私は、毛髪での光散乱によって毛髪がどのように見えるかを表現するために、◯◯を用いた毛髪での散乱光の解析に取り組んでいます。毛髪の見た目を正確に表現することで、日々のシャンプーやドライなどで傷んだ毛髪のケア製品の開発に役立てることができると私は考えています。現在、毛髪での散乱光を解析する際には...

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東京大学 | 文系

【KOBELCO 5 ELEMENTSのうち、あなたが共感するものを1つ選び、その理由を教えて下さい。】私は、周りからの信頼を大事に今まで生きてきたからです。どんなことを行うにも自分が信頼されていないと周りは協力してくれません。また、自分が相手を信頼していないとモチベーションが上がりません。これは今までの経験の中で培った私...

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【記事を読んで共感したこと（200字）】私は、◯◯ギャラリーの運営や、◯◯バーでのアルバイトを通じて、挑戦し、唯一無二の価値を届けることにやりがいを感じる。この経験と共通点のある、「規模よりユニークさで勝負、未踏の分野への挑戦」といったスピリットに共感した。複合経営により貴社ならではの価値提供を実現した背景にも、この精神が...

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【KOBELCO 5 ELEMENTSのうち、あなたが共感するものを1つ選び、その理由を教えて下さい。】最も共感する項目「神戸製鋼の事業」上記を選択した理由（150～200文字）複雑な社会課題を解決していくには、異なる技術・ノウハウを持つパートナーと事業を共に創っていくことが必要だと考える。現在、企業には利益を上げ...

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早稲田大学 | 文系

【コベルコ5エレメンツのうち最も共感するもの「神戸製鋼の事業」】チャンスに飛び込み、独自のビジネスをつくるというところが、私の今までの人生と重なっていると感じたからです。私は今まで物事に取り組むときに、可能性があると感じたら誰もやっていないような手段も迷わずに選択してきました。社会情勢が目まぐるしく変化する中、普通のことを...

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関西大学 | 文系

【このプログラムに参加した後に、得ていたいものを教えてください。（200字以内）】どのような形で貴社や社会に貢献できるのかを明確にしたいと考えています。私は◯◯大学◯◯学部で◯◯・◯◯について学んでいます。その中で、素形材事業の重要性を感じました。現在の社会で当たり前のように機能している素形材事業は、無くてはならない事業で...

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【研究内容】疲労限度は、金属材料の強度を示すものであり、安全な製品をつくる上で重要なパラメータです。現在の金属材料の疲労限度測定では、12日程度必要な試験を複数回実施する必要があるため、膨大な時間とコストがかかるといった課題があります。近年、◯◯を用いて◯◯を計測し、疲労限度を評価する方法が注目されています。本手法では数時...

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インターン選考通過

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【「所属サークル・部活・アルバイト等課外活動において、複数人で取り組んだことおよびその背景・理由を記載ください。」】◯◯のアルバイトでの店頭商品の賞味・消費期限切れ防止に取り組みました。期限切れ商品が気付かれずに店頭に残ってしまうことがよくありました。お客様にとっては期限切れ商品を手に取った結果買えない、ということによりご...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】このインターンシップは自己分析課題を通して、今後の就職活動に役立ててもらうことに重きを置いていたように思う。事前課題をグループで共有し、自分の強み弱みを確認・発見していく内容であった。終了後は動画で社内案内を視聴した。　【ワークの具体的な手順】事前課題をグループで共有し、自...

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【神戸製鋼所と理念であるお客様を大切にするに共感した理由】信頼から新しい価値が生まれるという点に共感した。私は不動産営業のアルバイトで契約を取るために「誠実であること」を心に留めていた。物件の良い点だけでなく不便な点も正直に伝えることでお客様のニーズにあった物件を提案することに繋がるからである。全てのビジネスは信頼のもと成...

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【研究テーマ・目的・概要（400文字以内）】【テーマ】データ分析に基づく◯◯の支援法の構築【目的】生産に必要な仕組みの設計を効率的にする【概要】 ◯◯の設計をデータ分析に基づいて支援する手法の研究を行っています。工場のレイアウトや製造の工程など、生産に必要な仕組みを表す◯◯の諸設計は、システム全体の生産性...

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【KOBELCO 5 ELEMENTSのうち、あなたが共感するものを1つ選び、その理由を教えて下さい。（200文字以内）】・神戸製鋼の人ビジネスは人間関係が一番大切だと考えるからです。私は長年サッカーを続けており、様々な困難を乗り越える事ができたのは目標に向かって努力する仲間がいたからです。ビジネスにおいても挑戦し、...

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インターン選考通過

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【研究概要】私の修士論文のテーマは「◯◯に基づいたレーザ溶接部の疲労強度評価」です。現在の金属材料の疲労強度測定には、材料が破壊するまで力を加え続ける疲労試験に10日程度必要であり、さらに多数のサンプルに対して行わなければいけないため、膨大な時間がかかるといった課題があります。そのため私の研究では、◯◯を読み取ることで疲労...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前課題としてこれまでの人生のモチベーショングラフを作成し、「これまでにプラスに感じた出来事の共通点」や「どのような瞬間にやりがいを感じるか」などをまとめてくるものがあった。学生3名ずつのグループに分けられ、それを発表する。　【ワークの具体的な手順】始めに簡単な企業説明が行...

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】自分の価値観を知るライフラインチャート、グループワーク（ディスカッション）、自己分析セミナー神戸製鋼所の価値観を知る会社説明、企業のストーリーを考察する（企業研究）企業と自分の共通点を見つける　【ワークの具体的な手順】個人ワークの後にパートナーとチームで自己...

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【承諾/辞退理由の詳細】並行して受けていた企業の方が、勤務地や待遇が希望にマッチしたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代くらいの人事部の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】Web会議ツールに入室し、その日の流れの説明を受けた後、面接官が入室する。　【質問内容】・自己紹介・現在の大学、学部、研究室を選んだ理由・学生時代頑張ったこと（アルバイト、短期留学）・研究活動（研究内容で...

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【試験科目】作文　【各科目の問題数と制限時間】複数のテーマから1つ選択し、用紙に記入する。制限時間は30分。　【対策方法】特になし

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代くらいの人事部の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】Web会議ツールに入室すると、当日の流れの説明があり、その後面接官が入室する。技術面接と人事面接は同日程で開催されるが、人によってどちらが先かは異なる。　【質問内容】・志望動機・入社してから携わりたい事業・海...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】20代くらいおよび40代くらいの技術系社員2人　【会場到着から選考終了までの流れ】Web会議ツールに接続し、まず流れの説明を受ける。その後、面接官が入室する。　【質問内容】面接の冒頭で研究紹介をする。時間は5分程でスライド使用可（5枚程度）。質問内容はほとんどが研究について...

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【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】制限時間はそれほど厳しくない。　【対策方法】SPIの対策しかしていなかったが、十分対応可能。　【参考にした書籍・WEBサイト】ナツメ社のSPI&テストセンター超実践問題集

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【研究内容（具体的に記述）（400以内）】私は「◯◯における◯◯の◯◯関係の◯◯」の解明を目的に研究を行っております。◯◯合金の◯◯である△△は、異なる◯◯を持つ◯◯◯が◯◯状になった特殊な構造を有しています。◯◯◯には◯◯関係と呼ばれる規則性が存在し、これまでに◯種類の◯◯関係が実証されています。また、◯◯における◯◯関...

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神戸大学大学院 | 理系

【卒業論文・修士論文についてテーマ、目的、内容などを記述ください（400文字以内）。テーマが未定の方は、今後取り組もうとしている、あるいは取り組みたい内容、興味のあることと、その理由を記載してください。研究テーマが、企業との共同研究等で、対外的に公表しにくい場合は、ご自身の技術的専門性について記入下さい。】私は「◯...

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【KOBELCO　5elementの中でも共感するものを1つ挙げてください。】人に最も共感した理由として、私自身◯◯のアルバイトで社員の方に劣らない業務内容を初期から経験させていただいたことで、成長できた経験があるためです。また、貴社の社員の方々と関わる中で、周囲に支えにより大きく成長できたというお話を聞き、人を大切にして...

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同志社大学 | 文系

【KOBELCO 5　ELEMENT（神戸製鋼という会社、神戸製鋼の事業、神戸製鋼とお客様、神戸製鋼のモノづくり、神戸製鋼の人）のうち、あなたが共感するものを一つ選び、その理由を教えて下さい。】事業の多様さこそが、貴社の志望理由だからです。自動車では、アルミ使用量の増加やワイヤハーネスの素材の変化にメーカーは対応を求められ...

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【コベルコ5エレメントのうち、あなたが共感するものをひとつ選び、その理由を教えてください。】エレメント：神戸製鋼という会社私は貴社の「チャンスに飛び込む」という姿勢に共感しました。私は英語を話せるようになりたいという思いがありました。しかし経済的に英会話教室に通うことは難しく、日常で英語を使う機会を増やすため生活を振り...

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【当社のインターンシップに参加する理由を記入して下さい。（200文字以下）】私は社会の仕組みを支えるものづくりがしたいと考えています。その中でも◯◯の設備技術に携わりたいです。また設備設計だけでなく更新やメンテナンスに関わっていくことでより長期にわたって大きなやりがい持って働けると考えております。また、社員の方々と関わるこ...

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【神戸製鋼で実現したいこと、その理由（500）】私はエンジニアリング事業の都市交通システムに携わることで、世界に暮らす人々の発展を促進させる一助となりたいと考えています。鉄道は人々の暮らしと生活をつなぐ非常に大切な移動手段です。そして、未だに交通インフラの発展していない地域は世界にはたくさんあります。無人での自動運転が可能...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】今までより年次が高めの人。40代くらい。人事の方。　【会場到着から選考終了までの流れ】URLをクリック。　【質問内容】・自己紹介・今までの面接で話したこと以外で学生時代に力を入れた入れたこと・挫折経験・自分の強み・自分の弱み・逆質問私の弱みに面接官が...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事。20代くらい。　【会場到着から選考終了までの流れ】URLをクリック。　【質問内容】・学生時代に力を入れた入れたこと・逆質問二次面接と同様、ひたすら学生時代に力を入れた入れたことについて深堀りをされた。二次面接で答えたことと矛盾が生じないように意識しながら回答し...

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【試験科目】作文　【各科目の問題数と制限時間】お題が与えられ、それに関して自由に記述する。時間は90分。　【対策方法】特になし。素直に自分の考えを書けばよいと思う。

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代くらい。中堅社員。　【会場到着から選考終了までの流れ】URLをクリック。　【質問内容】・学生時代に力を入れた力を入れたこと・逆質問学生時代に力を入れた入れたことを30分くらいひたすら深堀られた。30分も深堀られると想定外の質問も多々あったが、落ち着いて答えられ...

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手社員。20台中盤くらい。　【会場到着から選考終了までの流れ】URLをクリック　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと。・志望動機・逆質問学生時代に力を入れた入れたことはかなり深堀された。志望動機についてはそこまでは深堀されなかった。パーソナルな部分をメインに...

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【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的なTG‐WEB　【対策方法】市販の参考書

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【コベルコ5エレメンツのうち最も共感するもの】神戸製鋼とお客様　【その理由】学生時代の経験から、お客様との信頼関係を重視し、ともに新しい価値をつくるという点に魅力を感じたためだ。私は学生時代に◯◯サークルで会長を務めた経験がある。サークル運営の中で、メンバーと信頼関係を深め、サークル内のニーズや課題を発見し、よりよい運営に...

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【承諾/辞退理由の詳細】人柄も良く、非常に惹かれた会社だったが、鉄鋼業界の先行きが不透明なため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

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【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン人事2名　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので接続して開始　【質問内容】自己紹介からそれぞれ気になったところを深掘りされていく中学以降の部活や進学など、決断する際の判断基準やモチベーションの源泉についてあらゆる角度から聞いてくる人柄を見にきていて、...

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