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就活サイトトップ企業検索IT・通信NTT西日本NTT西日本のES・体験談一覧

NTT西日本のES（エントリーシート）・体験談一覧

NTT西日本の就活のES・体験談の一覧です。NTT西日本の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
920件 のES・体験談
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NTT西日本

22年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本
内定

22年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、計数、性格　【対策方法】一般的な対策本
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NTT西日本

22年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本
内定

22年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【自己PR】私の強みは、人に働きかける力です。これは例えば、◯◯サークルの◯◯を務めた際に発揮されました。着任当初は、一部の運営メンバーに負担が集中して最低限の仕事しかできず、合宿の質の向上に時間を割けませんでした。そこで私は、メンバー全員が積極的にコミットする環境作りに着手しました。具体的には、まず端的にメンバーとの打ち...
80人の方が「参考になった」と言っています。
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NTT西日本

22年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本
内定

22年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】インターン参加者には全員つく　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・インターンの感想 ・就職活動の軸 ・就職活動の状況、他者の選考状況 ・学生時代に力を入れたことについて（任意） ・学業について（任意） ・志望理由について（任意） ・逆質問 　　待遇、福利厚生 　　日々のリアル...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒
総合職（オープンコース / インフラ領域）
NTT西日本
内定

21年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】勤務地が不明なこと。コロナで地方産業とITの分野が弱くなってしまったこと。　【採用人数・倍率】不明。　【内定者の採用大学・学歴】関関同立、京阪神など。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】文理とわず様々な方が内定していたように思う。
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21年卒
総合職（オープンコース / インフラ領域）
NTT西日本
内定

21年卒 個人面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と技術部門の方　【会場到着から選考終了までの流れ】30分前到着。交通費を精算して待機。会場に行き、40分程で面接終了。　【質問内容】質問内容は基本リクルータ面談と変わらなかった。 （1）学生時代に力を入れたことについて （2）研究について （3）アルバイトについて ...
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21年卒
総合職（オープンコース / インフラ領域）
NTT西日本
内定

21年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語と非言語　【各科目の問題数と制限時間】シンプルなwebテストである。　【対策方法】特になし。
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NTT西日本

21年卒
総合職（オープンコース / インフラ領域）
NTT西日本
内定

21年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【自己PR】「相手の立場になって物事を考えること」が私の強みです。強みを活かし◯◯の◯◯として「後輩の行事への参加率を向上させた」経験があります。サークル活動として、◯◯年のみのミーティング（MT）で企画を決め、方針に沿って月に◯◯回◯◯を行います。しかしこの◯◯に後輩の参加率が低い問題がありました。私は過去先輩に声をかけ...
21人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒
総合職（オープンコース / インフラ領域）
NTT西日本
内定

21年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【経緯】本選考にエントリーしていると、リクルータから話を聞かないかと連絡が来る。　【会場到着から選考終了までの流れ】日時の候補と自己紹介用のファイルが送られ、記入、返信を行う。 その後、自分が指定した時間に、自己紹介ファイルに沿って30分程面談を行う。 面談終了後、エントリーシートを提出するように促される。　【質問内容...
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本
内定

21年卒 内定 / 本選考

金沢大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】福利厚生の充実ももちろんですが、会社の目標やスローガンに惹かれました。　【内定後の課題の有無】グループワークが2個ありました。　【内定後の拘束】オンラインでのミーティングが数回あります。　【内定後の研修など】オンライン上で行うものが数個ありました。　【採用人数・倍率】約350人　【内定者の採用大学・...
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本
内定

21年卒 マッチング面談 / 本選考

金沢大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】前回までの担当者の方よりも、役職が上の方が担当でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの面談でした。　【質問内容】前回の面談では学生時代に力を入れたことについて聞かれ、今回はNTT西日本で叶えたい夢について詳しく聞かれました。なぜそのことを実現させたいと思ったの...
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本
内定

21年卒 マネージャー面談 / 本選考

金沢大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一次面談の担当者よりも年上の人事の方（マネージャーという役職？）が担当でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】コロナ禍の影響でオンラインでした。　【質問内容】エントリーシートに記入した学生時代に力を入れていたことについて詳しく聞かれました。なぜそのような行動をしたのか、自身...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本
内定

21年卒 一次面接 / 本選考

金沢大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】比較的若い人事の方でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、待機場所に案内され、時間まで待ちました。そして会議室に入り15分の面接をして、終了しました。　【質問内容】まず初めに簡単な自己紹介をしてから座ってくださいと言われました。そのあとはエントリーシートに書いた...
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本
内定

21年卒 WEBテスト / 本選考

金沢大学 | 文系
【試験科目】常識問題　【対策方法】テキストを買って対策しました。
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本
内定

21年卒 エントリーシート / 本選考

金沢大学 | 文系
【自己PR】私の強みは強靭な精神力です。困難に直面した時も、それを自分が成長する機会だと捉え、課題解決に向け迅速に行動できます。15年間の◯◯人生の中で多くの挫折を経験しましたが、それらは自分を成長させてくれました。私が主将を務めた年の◯◯で歴代の先輩方が積み上げてきた好成績を落としてしまいます。主将であるという重圧や人の...
151人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本

21年卒 事業体感インターンシップ / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】インターンシップのQRコードを読み込み、座席を伝えられる。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】NTT西日本がICTを用いてこれまでどのような選択をしてきたのか、歴史をまた、ICTで今なにができるようになっているのか。また、Society5.0によって何ができるようになるのか未来...
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本

21年卒 マッチング面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】二次面談より年次は上　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし　【質問内容】学生時代に頑張ったことについて ➙深堀（二次より取り組んだ内容に対する質問が多かった） その取り組みが本当に求められていたものなのかなど 志望動機（入ったらなにがしたいか） ➙...
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本

21年卒 面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員2人　【会場到着から選考終了までの流れ】一次と同様　【質問内容】自己PR1分 ➙深堀（どんな役割か）などそこまで深くはない 普段はリーダータイプかどうか、困難にあたったときストレスを感じたか、長所と短所は何か、短所への対策、対策するようになったきっかけ 選考状況、...
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本

21年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】個人面談後社員の方から直接電話があり、サポートをさせてほしいと言ってくださり、予定を組んだ。　【会場到着から選考終了までの流れ】集合場所につき、そこからカフェに入る。　【質問内容】ほとんど逆質問。聞きたいことを聞かれ、あらかじめ質問を多めに考えてきたので、その中から質問した。選考に対する質問から志望動機を軽く聞かれ...
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本

21年卒 個人面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員と若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】前室に案内され、アルファベットを割り振られ、呼ばれたら面接室に案内される。　【質問内容】雑談（コロナが流行ったころだったので、電車混んでたかなど） 学生時代に頑張ったことはなんですか ➙深堀（具体的な役割や、取り組んだ内...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本

21年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】国語数学性格診断　【各科目の問題数と制限時間】一般てきなものでした　【対策方法】SPIの本を一通り勉強すれば大丈夫です
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本

21年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【自己PR（400字）】私の強みは「相手視点で考え行動する」ことです。この一例が◯◯の学生と共同で行う海外研修での経験です。この研修では日本学生◯名と現地学生◯名が集い、チームごとに◯のための提案を行いました。初めは現地学生と英語での意見交換が上手くできず、意見の押し付け合いが多くありました。そこで私は自らの強みを活かし、...
112人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本

21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【あなたがNTT西日本で「やってみたいこと」を理由を含めて自由に記載してください。】私は、貴社で「林業×ICT=スマート林業」を実現したいと考えています。なぜなら、現在林業は、木材需要・自給率の上昇により、成長産業となっているからです。その一方で、林業従事者は30年で3分の1まで減少し、深刻な人手不足に陥っています。また、...
10人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒
総合職（オープンコース / インフラ領域）
NTT西日本

21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系
【自由に自己PRをおこなってください。】私の強みは素直であり知的好奇心に溢れていることです。自分がまだまだ知識的にも経験的にも力不足であることを自覚しているため、貪欲に疑問に思ったことを調べたり、人に聞いたりすることを恥とは思わず、指摘して頂いたアドバイスを自分なりの解釈を持って吸収できます。そしてそこから新たな知見を得て...
19人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本
内定

21年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】電話で通知がある。　【採用人数・倍率】300人ほど　【内定者の採用大学・学歴】京阪神、関関同立　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本
内定

21年卒 マッチング面談（最終面接） / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の年次の高そうな社員2人 1人がほとんど質問をしてくる。 もう1人はメモを取っているがしっかり話を聞いてくれている印象だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませたら控え室に案内される。 他の就活生や社員との談笑で緊張を和らげてもらえた。 （コロナの影響...
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本
内定

21年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】インターンシップ参加者限定のイベント開催後に電話があった。　【会場到着から選考終了までの流れ】カフェで面談 就活や会社に関しての逆質問がほとんど。 あくまで会社の魅力を知ってもらおうという感じ。 特にESに関することは聞かれなかった。　【質問内容】現在どのような仕事をされているか。 入社してからの経歴 仕...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本
内定

21年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、計数　【各科目の問題数と制限時間】難易度は高くなかったように思う　【対策方法】特になし
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本
内定

21年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【NTT西日本でやってみたいこと】私はICTを通じて人々の生活を豊かにしたい。ボランティアやイベント開催の経験から人々を笑顔にすることが達成感につながると強く感じたからだ。社会になくてはならない通信インフラを支え、ICTと様々な技術を掛け合わせて課題解決に取り組む貴社でこそ、より多くの人々の生活に貢献することができる。やっ...
135人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本
内定

21年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】インターンの時から感じていたが、リクルーター面談や面接を通して、社員の方の雰囲気がとてもよかったため。　【内定後の課題の有無】無し。 　【内定後の拘束】無し。　【内定後の研修など】4月まではあった。（コロナの為中止）　【採用人数・倍率】把握していない。　【内定者の採用大学・学歴】国立大学　【自分以...
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本
内定

21年卒 マッチング面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャー面談と年次は変わらない。　【会場到着から選考終了までの流れ】マネージャー面談同様、面談は個別だが同時刻に受ける学生複数人と待合室でまつ。その後案内されて部屋に入る。　【質問内容】学生時代頑張ったこと3つ。他にはありますか？と聞かれた。 志望動機は触れられず、学生時...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本
内定

21年卒 マネージャー面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】面接官は管理職の30代、40代くらいの社員。 1人は面接を進行し、もう一人はメモする担当。　【会場到着から選考終了までの流れ】別室でもう一人面接するため、待合室は学生2人で待った。　【質問内容】学生時代頑張ったことがメイン。 志望動機は？とは聞かれなかったが、学生時代頑張っ...
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
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21年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語　【対策方法】特になし
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
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内定

21年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたがNTT西日本で「やってみたいこと」を理由を含めて自由に記載してください（400文字以内）】私はICTを通じて、日本の企業や自治体の可能性を増やし、人々がやりたいことができる社会を作りたいと考えている。私はボランティアをする中で、相手の選択肢を増やすことを意識してきた。それは、頼まれた仕事だけではなく、相手のニーズ...
100人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
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21年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】ESを出す前に連絡がきた。　【会場到着から選考終了までの流れ】会社ビルの下で待っていて、社員の方と合流したらカフェに向かった。1時間程度話したら、解散した。 マネージャー面談の前に2回、マッチング面談の前に1回リクルーター面談を行った。　【質問内容】社員の方から質問されることは、世間話だった。企業について聞きたい...
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21年卒
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21年卒 冬季インターン / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】ICT×◯◯を提案するワーク　【注意した点・感想】GDで選考があり、通れば大阪でメインインターンを行う。 選考会よりも、より具体的な内容を含んだワークなため、覚えることは多いように感じる。しかし、社員の方に質問できる雰囲気はあるため、専門的で理解できない部分があればすぐに質問でき、文系でも理解しながら進めることが...
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21年卒
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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系
【ご自由に自己PRをしてください】私は、人や組織の為に積極的に行動出来ます。その力を最も発揮できた経験が、体育会準◯◯部での◯◯として、チームの◯◯に貢献した事です。元々は◯◯として入部しましたが、怪我により◯◯として試合に出場する事が困難になりました。そこで自らがチームに一番貢献できる方法を模索した結果、◯◯への転身を決...
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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系
【自己PR（400字以内）】課題を発見し、解決に向けて行動することが私の強みです。私はこの経験を活かし、◯◯というビジネス団体の部員を○○人増やしました。この団体はビジネスコンテストや講演会を企画運営しています。しかし私が1年生の時、活動に来る部員が最大4人で廃部危機にありました。そこで私は、今の4倍の部員が入れば、より沢...
13人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大阪大学 | 文系
【自己PR】私は「状況に合わせて環境を作ること」ができます。昨年参加した◯◯◯◯団でこの強みを発揮しました。この派遣の目的は、◯◯名の団員が◯◯に訪問して学んだことを日本の人に伝えることです。しかし、課題として日が経つごとに団員達の間に学びに対する意識の差があることに気付きました。そこで、アウトプットが必要な環境を作ること...
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21年卒
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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系
【自由に自己PRをおこなってください。 】私は高い洞察力をもって、主体的に行動することができます。具体的には、自分の役割を見極め、課題を見つけ出し、解決するために、すぐに行動に移すことです。このことはより多くの人に必要とされる人間になりたいという感情に起因しています。私は、対話においては相手の考えていること、アルバイトでの...
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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

早稲田大学 | 文系
【自由に自己PRをおこなってください。】私は渦潮のように周りを巻き込む人間である。私は高校から◯◯◯◯部に入部したが、初心者は少なく当初は練習に参加させてもらえなかった。そのため一時は退部することも考えたが、ここで諦めると自分の成長に繋がらないと考え、練習に入れない代わりに他の初心者のメンバーを巻き込み、主体となり自主練習...
16人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系
【自由に自己PRをおこなってください（400）】私は「目標に対して揺るぎない信念を持ち、圧倒的行動ができる」人間である。その理由は経験者が多い体育会○○部に初心者として入部し、○年生の最初の○○戦に○○として出場するという目標を掲げ、それを達成したためだ。他の部員との差別化を図る際に○○と持久力を兼ね備えた経験者がいない事...
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21年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】・社員さんの雰囲気が非常に良く、働きやすい職場だと感じた ・福利厚生などの制度が充実しており、自分の時間を確保できると思った　【内定後の課題の有無】分からない　【内定後の拘束】6/1の内定式など。長期間の拘束はない　【内定後の研修など】分からない　【採用人数・倍率】6/1時点で文理合わせて350程...
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21年卒 マッチング面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】経営幹部　【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【質問内容】・小学校から高校までのエピソード・自己形成 （かなり深堀り） ・志望動機 （かなり深掘り） ・大学時代はどんな勉強をしてきたか ・国際会計基準に対する意見はあるか ・高校でなぜスポーツを変えたのか （少...
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21年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】マネージャー面談合格の報告をしたら予定を組んでくれた　【会場到着から選考終了までの流れ】WEBで面談　【質問内容】・マネージャー面談で、「やりたいこと」が一切聞かれなかったので、マッチング面談に向けてもう一度対策をした ・例年はグループディスカッションもマッチング面談と同日に行われていたが、コロナの影響で面談のみ...
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21年卒 マネージャー面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】個人面談と同様　【質問内容】・学生時代頑張ったことと深掘り どのようにして周囲を巻き込んできたか 自分なりに何か工夫して取り組んだことはあるか ・志望動機 ・長所と短所を三つずつ ・自分の意見を伝える時に工夫すると良いこと...
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21年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】個人面談通過者に案内が来る　【会場到着から選考終了までの流れ】駅で待ち合わせをし、その後カフェに移動して面談開始　【質問内容】・面談よりも緩い雰囲気でほぼ雑談で始まり雑談で終わった ・その後の面接の事も丁寧に教えて頂ける ・個人面談以降は、「やってみたいこと」「キャリアプラン」などの質問がどれだけ深掘りされても...
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21年卒
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21年卒 個人面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代の男性　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内されて、人事の方と雑談をしてから、面接会場に案内される　【質問内容】・学生時代頑張ったこと①とその深堀り ・学生時代頑張ったこと②とその深堀り ・あなたの長所と短所は ・チーム内で意見の対立があったときにあなたな...
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本
内定

21年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なテスト　【対策方法】ナツメ社の専用参考書を一通り解くことで対策可能
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本
内定

21年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【自由に自己PRを行ってください】私は周囲からの期待や責任に行動力で応える人間です。ゼミ長として、週に一回三時間のゼミで、いかに全員が成長できる環境を創るか、ゼミの組織作りに力を入れてきました。既に研究経験のある三年生を相手に、二年生から感じる違和感をいち早く感じ取り、二つのことに取り組みました。一つ目は、私が先生となり講...
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21年卒
総合職（オープンコース / インフラ領域）
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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系
【自由に自己PRを行なってください（400文字以内）】私は目標を達成するために、行動することができる人間です。。私は留学に挑戦した際、はじめのうちは交流が少なかったことなどから自分から会話する機会がほとんどないという事態に直面しました。そこで語学力を向上させ自信を付けることができれば大学でも交流する機会を増やすことができる...
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本
内定

21年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】第1志望の会社が別にあったが、そこの結果が判明するまで承諾期間をお待ちいただけないことになってしまったから。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】大阪大学や名古屋大学　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】長期インターンシップに一緒に参加...
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本
内定

21年卒 最終面接（表はマッチング面談） / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2人とも初対面、おそらく課長以上の役職で年齢も高めだったと感じる。左に座っている人の方が偉いと感じた。　【会場到着から選考終了までの流れ】20分前に到着、待合室に案内される。そこでパンフレットやお水を頂き、人事と軽く雑談した。時間が来たら内定者（おそらく20卒）のような方に部屋...
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本
内定

21年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】夏に開催された長期インターンシップが終わり、すぐに社員訪問の斡旋をされ、リクルーター面談が始まった。　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に約束した場所に予定の10分前に到着。そのあと社員の方も到着されたので、そのままカフェに入店。雑談形式で面談をした。　【質問内容】NTT西日本のどこに興味を持っているのか 今...
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本
内定

21年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格。 一般的な形式。　【各科目の問題数と制限時間】各々およそ20分ずつ。　【対策方法】市販の参考書2冊ほど。　【参考にした書籍・WEBサイト】8割が落とされる「Webテスト」完全突破法
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本
内定

21年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【自己PR（400字以内）】私は「受・好・傾」という3要素で構成されている。1つ目の「受」は受容性だ。◯◯で13年間過ごし、多文化の中で幅広く人間関係を築いた事が起因している。変化を恐れた事は無く、寧ろ好きだ。意見を正面から否定したのは全国◯◯大会の時だけで、即否定しない男と言われる。2つ目の「好」は好奇心だ。私は小学生の...
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21年卒
総合職（オープンコース / インフラ領域）
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内定

21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系
【自由に自己PRをおこなってください。 】私の強みは物事を論理的に捉え、主体的に行動へ移すことができる点です。個人経営の◯◯での◯◯スタッフアルバイトにおいて、この強みを発揮してきました。◯◯席ほどしかない小さなお店なのですが、私は働く中で、◯・◯曜日はお客様が少ないことが多く、売り上げ効率が悪いと感じていました。原因は常...
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系
【挑戦したいこと（400文字以下）】私は日本の中小企業の発展成長に寄与したいと考えています。大学のゼミ活動で中小企業の経営者と面談を通じて、未だにマンパワーに頼っている部分が多いと感じました。その結果、本業や人材採用に注力出来ず慢性的な人手不足に陥るという悪循環が生まれており、業務効率化による生産性向上が課題だと実感しまし...
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
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内定

21年卒 内定 / 本選考

大阪大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】他社から内々定を受けたため比較検討し、辞退。 辞退理由としては勤務地の不明確さや海外展開戦略の不明瞭さなどが自分と会っていないと感じたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
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内定

21年卒 マッチング面談 / 本選考

大阪大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部男性2名一人は人事部長であった。　【会場到着から選考終了までの流れ】マネージャー面談と同様に控室に案内され時間になると面接室に案内される。 面接後は控室に戻り、荷物をまとめて終了。　【質問内容】◯学生時代に力を入れたことの深堀り →会計を担うにいたった経緯 →なぜ会...
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
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21年卒 マネージャー面談 / 本選考

大阪大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の男性二名。一人は40代、もうひとりは20代。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、控室に案内され、時間になると面接室に案内される。 面接終了後は控室に戻り、荷物をまとめて終了。　【質問内容】◯自己紹介（1分程度） ◯ESの深堀り →なぜ留学をしたか →どん...
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
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21年卒 リクルーター面談 / 本選考

大阪大学 | 文系
【経緯】インターンシップに参加していたため、ウェブテスト提出前に電話にて面談の案内。　【会場到着から選考終了までの流れ】カフェ到着後、電話をして合流。 飲み物を呑みながら1時間程度ざっくばらんに会話。　【質問内容】選考要素はなく、あくまで、選考対策と企業理解の場であった。 インターンシップに参加していたため企業理解はあ...
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
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内定

21年卒 WEBテスト / 本選考

大阪大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格。難易度は簡単。　【対策方法】SPIノートの会のオレンジ色の対策本　【参考にした書籍・WEBサイト】SPIノートの会のオレンジ色の対策本
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
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内定

21年卒 エントリーシート / 本選考

大阪大学 | 文系
【自由に自己PRを行ってください（400字以下）】私は目標と現状のGAPを把握し、それを埋めるために考えて行動することが得意です。この強みを活かして、所属していた◯◯サークルにおいては会計という立場からチーム目標である大会入賞に貢献しました。この際、次は与えられた目標ではなく自らが設定した目標を達成することに挑戦したいと思...
24人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒
総合職（オープンコース / インフラ領域）
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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系
【自由に自己PRをおこなってください。（400）】私の強みは多彩なリーダーシップを土台とした課題解決力です。課題を解決するためには、個々の力だけでなく仲間の協力が必要であると考え、チーム力を最大限に高める力を磨いてきました。高校の文化祭準備でクラスが目標を見失っていた際、強い指導力を持つリーダーが必要でした。私は仕事の目的...
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21年卒
総合職（オープンコース / インフラ領域）
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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系
【自由に自己PRをおこなってください。（400文字以内）】私は、目標に向けて計画を立てそれを実行していく継続力を持っています。具体的には、TOEICの400点以上のスコアアップと大学院合格を実現しました。私は大学2回生の際に初めてTOEICを受験し、その際のスコアは300点台でした。それを機会に英語の学習に力を入れるように...
23人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系
【NTT西日本でやってみたいこと（400）】私は、スマートシティやスマートコミュニティの構築を、それぞれの地域に合わせてしたいと思っています。ですがいきなりスマートコミュニティに関わるのではなく、まずソリューション営業などで、それぞれの自治体を相手に、個々に向き合って最善な解決をできるところで活躍していきたいです。自治体や...
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21年卒
総合職（オープンコース / インフラ領域）
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内定

21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系
【自由に自己PRをおこなってください。（400文字）】私の強みは現状の課題を解決するための行動力に長けているところです。私のアルバイト先のカフェは◯◯にあり、◯◯が行われないため、◯◯来訪者数が低下し、売り上げが大きく減少する課題を抱えていました。当初、休日限定で◯◯へのデリバリーサービス等の取り組みをしていましたが、大幅...
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21年卒
総合職（オープンコース / インフラ領域）
NTT西日本

21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系
【自己PR】私の強みは視野を広く持ち、状況を把握し、行動することができます。この強みが最も活かされたのは○○店での○○のアルバイトです。店を回す人数が1から2人に対して、お客様はたくさん来られます。その中で○○店の強みでもある提供スピードが遅いという課題がありました。そこでお客様の状況と一緒に働いている仲間の状況を常に把握...
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
NTT西日本

21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系
【自由に自己PR】私の強みは誰とでもすぐに打ち解けられることです。理由は友人やバイト先の仲間に、人と距離を縮めるのが上手いとよく言われるからです。私はお客様と対面で働ける◯◯の居酒屋でバイトをしています。ある日、私の父親世代の4人のサラリーマンが飲みに来られました。お店は混み合う時間帯でなく、声をかけても大丈夫なお客様と判...
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21年卒
総合職（オープンコース / インフラ領域）
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内定

21年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【自己PR】私は傾聴力をもとにした課題解決に長けていると考えます。それを最も表す経験として◯◯の経験があります。大学3年の時に、◯◯部にて作戦考案の組織を率い、チームの目標である◯◯に貢献しました。当時のチームの課題として平均の勝率が6割に対して、3割と低いことがありました。その原因は有効な作戦を考案できてないためだと考え...
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21年卒
総合職（オープンコース / インフラ領域）
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内定

21年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】配属リスクを受け入れられなかった。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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21年卒
総合職（オープンコース / インフラ領域）
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内定

21年卒 個人面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事社員と現場社員、15年目　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→控室で各種手続き→面談→解散　【質問内容】自己PR 強みは何か どんな場面で発揮したか 困難な点 反対する人をどう巻き込んだか 団体の中でどういう立ち回りか その中での他者との関わり方 志望動機...
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21年卒
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内定

21年卒 OB訪問 / 本選考

大学非公開 | 理系
【質問内容】・スマートシティへの企業としての携わり方 ・部署としての携わり方 ・部署ごとの役割の違い ・スマートシティ実現に向けて足りない点 ・働き方について 自身のやりたいこと中心に質問をしました。現場社員しか知らない内容もあると考えています。　【注意した点・感想】知りたいことを簡潔に伝えるようにしました。業務...
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21年卒
総合職（オープンコース / インフラ領域）
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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大阪大学大学院 | 理系
【自己PR（400字）】私は、周囲の状況を観察し、ピンポイントに対応することのできる人間です。ある企業のインターンシップにおいて、私のチームは成果発表前日になっても成果が出ませんでした。作業中にチームメンバーを観察すると、各メンバーが個々の作業を終わらせることに集中し、チームとしての成果を出すことを意識していないことに気が...
8人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【自由に自己PRを行ってください。（400字以内）】私の強みは、高い目標に向かって努力できることである。現在私は学生委員会と軽音楽部の2つのサークルを掛け持ちしているが、その双方でその力は発揮されている。まず、学生委員会で新入生交流会の企画者を務めた際には、前年度よりも高い参加者数目標を掲げたが、周囲はそれに対し否定的だっ...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒
総合職（オープンコース / インフラ領域）
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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系
【自由に自己PRをおこなってください（400）】私の長所は好奇心の広さと一つの事柄への探求心の深さです。私は◯◯◯について研究していますが、AIに興味があり、自分の研究にAIを活用したいと考えていました。そこで、教授にAIを活用した研究を提案し、新たな研究を始めました。私は◯◯◯系の学部であり、AIについて知識がなかったた...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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21年卒
総合職（オープンコース / ビジネス領域）
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21年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系
【自由に自己PRをおこなってください。（400文字以内）】私は、リーダーシップをとって求められているものを形にすることができる。私は◯人を超える◯◯サークルの幹部をしており、活動の参加率の低さが課題であった。原因として◯◯経験に個人差があることと、全体に一体感がないことがあった。私は、幹部職の合宿係として参加率を上げること...
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20年卒
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20年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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20年卒
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20年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1人、役員2人　【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイクの後に面接15分程度　【質問内容】前半はマネージャ対話会と同様の質問形式であった。 後半は役員の方による人間性や性格を探る質問があった。 人事の方が進行役を担っており、2名の役員の方は気になった質問をさ...
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20年卒
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20年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラス　【会場到着から選考終了までの流れ】アイスブレイクと面接20分の後に逆質問10分　【質問内容】ESの内容に沿って質問された。 まず初めにESの設問について口頭で回答し、面接官が気になったことを質問する。 逆質問は社内の風通しのよさと新規事業に関しての姿勢を...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
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20年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】各20分　【対策方法】参考書
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20年卒
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20年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【自由な自己PR】私の強みは、的確な課題解決能力とそれを実行に移す行動力です。その一例がアルバイトのカフェでの経験です。私が働かせて頂いている店舗では4年連続の売上低下により閉店の危機に晒されていました。そこで私は一回きりで来られるお客様が多いのが売上が伸び悩んでいる原因であると考え、常連客を増やすために、お会計時のプリペ...
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20年卒
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20年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【内定後の課題の有無】無し　【内定後の拘束】無し　【内定後の研修など】有り　【採用人数・倍率】300人　【内定者の採用大学・学歴】国立大学　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない
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20年卒
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20年卒 マッチング対話会 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部1名、技術職1名、経営幹部1名、　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室に通され、時間になると選考が行われる部屋に案内される　【質問内容】・学生時代に頑張ったこと ・志望動機 ・大学で研究している内容について説明 ・なぜ他社のインフラではなくNTTを選んでいるのか...
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20年卒 マネージャ対話会 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室に通され、時間になると選考が行われる部屋に案内される　【質問内容】主に質問されたのは以下の3つ ・学生時代に頑張ったこと →このことに対して深堀りの質問をいくつかされる ・志望動機 →このことに対して深堀りの質問をいく...
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20年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、適性　【対策方法】特に対策はしていない
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20年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【自己PRをしてください。（400字以内）】私の強みは視野を広く見ることができることです。この強みは1年間務めた◯◯部での部長の経験があるからです。私の所属している部は部員数が約◯◯名、そのうち下級生の7割が初心者で占めています。また幹部の学年が終わると引退することもありません。そのため後輩と先輩を率いる必要がありました。...
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20年卒
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20年卒 内定 / 本選考

大阪大学大学院 | 理系
【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】現時点で正確な数はわかりませんが，内定者懇親会には2桁後半程度の内定者がいました．　【内定者の採用大学・学歴】京都大学，大阪大学，神戸大学，和歌山大学，関関同立，近畿大学，大阪工業大学など　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団...
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20年卒 WEBテスト / 本選考

大阪大学大学院 | 理系
【試験科目】記憶が曖昧ですが，言語，非言語，性格診断だったと思います．　【対策方法】特に対策はしませんでした．
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20年卒 最終面談 / 本選考

大阪大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、待合室に通され待つように指示されます。時間になると人事の方が迎えに来て、面接の部屋に案内されます。　【質問内容】・研究内容（5分）、既存研究との違いは何か、研究の難しさはどこにあるか、研究はどのような応用が期待できるか...
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20年卒 マッチング面談 / 本選考

大阪大学大学院 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、面接官によって面接会場へと直接案内されます。　【質問内容】・自己PR、その中でのチーム経験において、チーム内で反発があったときはどのように対処したか ・チームで何かを成し遂げた経験 ・苦手な人はいるか、そのような人...
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20年卒 エントリーシート / 本選考

大阪大学大学院 | 理系
【自己PR】私は、物事が上手くいかない原因を分析して改善に繋げることができます。この長所は、学部1年生の時に始めた塾講師のアルバイトで発揮することができました。週に1コマ90分という短い授業時間の中で生徒の成績を上げるには、授業の質を上げて多くの情報量を生徒に吸収してもらう必要があります。そのためには、1回の説明で生徒に理...
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20年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【内定後の課題の有無】辞退したので不明　【内定後の拘束】辞退したので不明　【内定後の研修など】辞退したので不明　【採用人数・倍率】辞退したので不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したので不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したので不明
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20年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代の人事と社員2人　【会場到着から選考終了までの流れ】面接室前で椅子に座って待たされる　【質問内容】（1）プロフィールシートに書いたことに対しての深掘り （2）志望動機 （3）入ったらどの部署に入りたいか （4）勤務地について希望はあるか （5）キャリアプラン （...
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総合職（オープンコース / インフラ領域）
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内定

20年卒 OB訪問 / 本選考

大学非公開 | 理系
【質問内容】質問内容 ・自分の研究内容を活かせる場所はあるか ・面接で聞かれることは何か ・面接で気をつけることは何か ・入社後どんな仕事 最初に自己紹介するので研究内容について話して後で詳しく聞かれる。志望動機、学生時代に力を入れたこと、プロフィールシートに書いたことに関して質問された。他社の就活状況、研究...
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20年卒
総合職（オープンコース / インフラ領域）
NTT西日本
内定

20年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【自由に自己PRをおこなってください。】大学の◯◯制度で協賛金を獲得し、仲間を集めて◯◯を用いた◯◯撮影とその商業利用するプロジェクトを遂行したことだ。◯◯を経験し地元にどうにかして貢献したいと考えた際、◯◯では◯◯撮影として多くの◯◯が使用されていたことを知り、◯◯を◯◯させ、◯◯の状況を常に撮影することができ、今後も◯...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
総合職（オープンコース / インフラ領域）
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内定

20年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語非言語英語　【各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱と同じ　【対策方法】6割くらい。ボーダーはそこまで高くないと思う。他社の玉手箱を受けて練習をしておく。
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20年卒
総合職（オープンコース / インフラ領域）
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20年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 理系
【志望動機】人と人がより繋がりやすい世界を作りたいと考え、貴社を志望しています。私は、貴社の広く存在する強い通信インフラに魅力を感じており、中でも西日本に多い離島における、通信教育に関心があります。そのきっかけは、離島出身の友達から、高校での初めての大人数の環境において、友達との付き合い方に悩んだと聞いたことです。教育は勉...
11人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
総合職（オープンコース / インフラ領域）
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内定

20年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【自己PR（400字）】私の強みは「冷静な分析力」で。これらは大学時代、所属していた◯◯部でリーダーを務め、2つの改革をしたことから得たものである。私は専用戦術分析アプリ「◯◯◯◯」を導入し、戦術分析の在り方を変え、部の練習メニューに落とし込んだ。結果、分析を基に対戦相手のプレーを予測し、最適な戦略を実行することが出来た。...
16人の方が「参考になった」と言っています。
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20年卒
総合職（オープンコース / インフラ領域）
NTT西日本
内定

20年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語、非言語、適性検査　【各科目の問題数と制限時間】それぞれ30.35.30分　【対策方法】問題集を解く
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