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就活サイトトップ企業検索IT・通信キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）のES・体験談一覧

キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）のES（エントリーシート）・体験談一覧

キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）の就活のES・体験談の一覧です。キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）の本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション（GD）の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
144件 のES・体験談
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

27年卒
ITコンサルタント
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
インターン選考通過

27年卒 エントリーシート（ES） / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【オープンカンパニーを志望する理由】貴社の先進的なIT技術と幅広い業界知見を掛け合わせ、社会課題の解決に挑む姿勢に強く惹かれ、オープンカンパニーへの参加を志望いたしました。特に、経営と技術の架け橋となるITコンサルタントとして、顧客の真の課題に向き合い、ビジネスを成功へ導くプロセスに大きな魅力を感じています。「社会成長の生...
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITエンジニア
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系
【今までに経験した困難な状況とその困難をどのように乗り越えたか、具体的に記述してください。その際、他者と協業したエピソードとしてください。（400文字以下）】留学先の授業で、国籍が異なる留学生7人で統計アプリの製作に尽力した。10組ある中で最高評価を目標に製作していたが、文化背景の違いから生じるタスクの進行速度や締め切り意...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITコンサルタント
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】第一希望の会社であったため承諾した。面接の時点からこちらの話をちゃんと聞いたうえで返答やアドバイスをくれるところに安心を感じ、この会社で働きたいなと思った。　【内定後の課題の有無】とくになし　【内定後の拘束】とくになし　【内定後の研修など】入社前研修あり　【採用人数・倍率】200人程度　【内定者の採...
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITコンサルタント
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】各部署のマネージャー。 30代と40代の男女であった　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送付されたリンクに入室　【質問内容】・自己紹介 ・キンドリルジャパンをどこで知ったのか？ ・ES深堀り →詳細な情報、どんな役回りをしていたのか、他にどんな経験があるのか ・...
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITコンサルタント
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送られてきたリンクに入室　【GDのテーマ・お題】外部流出禁止　【GDの手順】・事前課題に沿って各自作成した発表資料を用いて個人発表 ・個人発表へのフィードバック ・個人発表を踏まえてグループで課題に対する答えを出す ・意見をまとめて発表　【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】...
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITコンサルタント
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・図形　【各科目の問題数と制限時間】言語52問（25分）、非言語40問（35分）、図形10問程度（20分）　【対策方法】一般的な対策をしていれば特に問題なく解くことができるWEBテストだと思います。
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITコンサルタント
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【今までに経験した困難な状況とその困難をどのように乗り越えたか、具体的に記述してください。その際、他者と協業したエピソードとしてください。】イベントの実行委員会で進行を担当していた際、大きな音響トラブルに直面しました。会場で音響が突然中断し、参加者が戸惑う中、迅速な対応が求められました。私は、まずトラブルの内容を実行委員会...
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITコンサルタント
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の企業だった。 内定をいただいた際に、すべての面接に対するフィードバックをいただき、丁寧に1人1人に対応をしていると感じた。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】内定式後、10月から事前研修がオンラインで始まる予定。　【採用人数・倍率】195人　【内定者の...
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITコンサルタント
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】「なぜキンドリルなのか」 「学生時代に力を入れたこと」 「ITがあって、あなたの生活が豊かになった経験」 「なぜITインフラなのか」 私の場合、忘れていたのかわからないが面接官だけ自己紹介し、私の自己...
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITコンサルタント
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【GDのテーマ・お題】「生活の中で感じたITインフラの重要性をベースに、現在社会や企業が抱える問題に対して、社会をより良くするためのITインフラ活用のアイデアを提案してください。」　【GDの手順】自己紹介→個人発表（プレゼン）→グループディスカッション→グループで1つの案を提案...
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITコンサルタント
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、図形、　【各科目の問題数と制限時間】言語52問、非言語40問、図形10問程度　【対策方法】参考書などで勉強することや、YouTube のテスト問題などを使った。
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITコンサルタント
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【今までに経験した困難な状況とその困難をどのように乗り越えたか、具体的に記述してください。その際、他者と協業したエピソードとしてください。（400文字以下）】留学中の英語だけの授業や環境に、苦戦したことだ。当時、初めての海外経験だっため新しい生活に慣れることに時間がかかってしまった。これに対応するために、「私は留学生のため...
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

27年卒
ITエンジニア
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の企業だったため承諾した。また自身がやりたいと思っていた業務にいずれ携わることが出来るのはとても魅力的だと感じた。また、前身のIBMからの社員が多いため色々なことを吸収できると感じたから。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】不明　【...
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

27年卒
ITエンジニア
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

27年卒 オープンカンパニー / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス到着後チームごとにワークを行う　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際にオフィスに行って業務を体験することでかなり、業務への理解が明確になった。また、社員の方の熱意であったり、雰囲気などを実際に体感することができ、今までのインターンで1番実りのあったインターンだったと感...
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

27年卒
ITエンジニア
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

27年卒 二次面接（最終） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラス　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらリンクを踏む　【質問内容】IT業界に興味を持った理由、なぜITインフラなのか、ITインフラをどのようなものだと理解しているか、キャリアパス なぜインフラなのかに関してはどんなソフトやシステムであっても根底...
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

27年卒
ITエンジニア
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

27年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラス　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらリンクを踏む　【質問内容】学生時代に力を入れたこと、志望動機、IT業界に興味を持ったのは何故か 留学中に行った活動について話した。志望動機についてはオープンカンパニーの経験から自身が魅力を感じた事を話した。I...
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITエンジニア
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】社員の方々が落ち着いているだけでなく、OB訪問を通じて資格取得など自己研鑽に励む方が多く、自分自身のスキルを最大限伸ばせる環境だと感じたからです。　【内定後の課題の有無】無し　【内定後の拘束】無し　【内定後の研修など】無し　【採用人数・倍率】180人ほど　【内定者の採用大学・学歴】予想ですが、早慶旧...
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITエンジニア
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】わからないがかなりベテランな方だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】5分前に入室待機、時間が終わり次第解散　【質問内容】ITインフラに興味を持った理由 留学中、文化や生活様式など、日本とは全く異なる環境に身を置く中で、現地でも不自由なく銀行取引や決済ができ、ナビゲーショ...
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITエンジニア
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】5分前に入室待機。グループディスカッション終了後座談会のようなものがあり終わり次第解散。　【GDのテーマ・お題】生活の中で感じたITインフラの重要性をベースに、現在社会や企業が抱える問題に対して、社会をより良くするためのITインフラ活用のアイデアを提案してください　【GDの手順】各自テーマ...
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITエンジニア
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）　【対策方法】事前に他の企業で同様のテストを受けることで、慣れた状態でテストに挑むことができた。
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITエンジニア
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代力を入れたこと】私が働いていた◯◯では、売上が低迷しており、特に小規模な店舗のため部屋数が少なく、集客が難しいという深刻な課題があった。バイトリーダーとしてこの状況を改善するため、店長や同僚と話し合い、2つの施策を立案し実施した。1つ目は、商品の売上向上を目指し、従来の受付時だけでなく、入室時にも販売促進を実施し...
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITエンジニア
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の会社であったため。内々定後も社員訪問を重ねた結果、この会社であればどこまでも上を目指し、様々なスキルをもった社員の方から刺激を受けて成長できると確信した。　【内定後の課題の有無】無　【内定後の拘束】無　【内定後の研修など】無　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】大学名は非公表...
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITエンジニア
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】IBMから30年以上勤続している現場社員（役員クラス）　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送られてきたリンクから入室　【質問内容】主に以下の様な質問を受けた。回答に対してさらに深堀をされた。 ・一番時間かけたことは？→英語の勉強 ・なぜ留学先を選んだか→専門分野に関心...
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITエンジニア
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】事前に贈られたリンクから入室。　【GDのテーマ・お題】事前にもらった課題の発表　【GDの手順】・一人ずつ発表 ・発表後は面接官からフィードバックを受ける ・最後に、課題と同じテーマでディスカッションを行う　【プレゼン時間の有無】一人約5分程度。　【選考官からのフィードバックの有無】発表...
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITエンジニア
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語：52問/25分 計数：29問/15分 図形：12分　【対策方法】青本の玉手箱を何度も繰り返しといて練習した。練習できる企業のテストもうけた。
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITエンジニア
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【当社を志望する理由を記述してください。 ※希望職種を選択した理由にも触れながら、具体的に記述すること】お客様が社会に大きな価値を提供するための「当たり前」を支えるべく貴社を志望する。10か月のフィリピン留学中、頻繁な水道管故障で水の利用に苦労した。企業が高品質なサービスを提供するには予知保全が必要であり、そのための業務...
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITコンサルタント
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 内定 / 本選考

大阪公立大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】事前の話では、リモートワークが続いていくという話だった。ワーケーションができる職場環境に魅力を感じていたが、内定者懇親会でリモートからの回帰が進んでいるという話があり、それに伴いリモート用に設計されたオフィスが手狭になっている職場環境を見て、働く環境としての魅力が減少したと感じている。　【採用人数・...
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITコンサルタント
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大阪公立大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】シニアマネージャ　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・学生時代に力を入れたことに対する深堀 がメインだった。特に学生時代に力を入れたことに対する深堀は、その分野に取り組み始めた理由やそのほかの経験でリーダーシ...
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITコンサルタント
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大阪公立大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【GDのテーマ・お題】企業や社会の課題に対してどのようにITインフラを活用すのか？　【GDの手順】事前に作成しておいた、社会課題に対するITインフラの活用案を一人一人が発表し、個人の発表に対して社員さんのFBを受けた。その後、参加者の中でどの案が最も良いかを話し合い、絞られた一...
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITコンサルタント
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大阪公立大学 | 文系
【今までに経験した困難な状況とその困難をどのように乗り越えたか、具体的に記述してください。その際、他者と協業したエピソードとしてください。】ゼミ活動で、プログラミング経験が異なる◯◯名のメンバーでアプリケーション開発チームを立ち上げ、リーダーを務めました。当初は、上級者1名にタスクが集中し、中級者である私と初心者2名のモチ...
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITコンサルタント
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 OB訪問 / 本選考

大阪公立大学 | 文系
【質問内容】・質問 当日の就活軸は ・回答 興味を持てる仕事をしているかという部分が就活軸としてあった。 IBMを選んだ理由として、人が良かった（面白かった人が多い）点がある。 IBMを選んだ理由としては、日系と違いカジュアルな人が多い。　【注意した点・感想】基本的に質問内容や態度などで失礼のないように注意した。...
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITコンサルタント
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 会社説明会 / 本選考

大阪公立大学 | 文系
【内容】会社説明会と社員の方へのインタビュー　【注意した点・感想】キンドリルジャパンという会社の成り立ちや歴史、カルチャーをわかりやすく説明していただいた説明会だった。質問コーナーではIBMとの違いや、豊富とされる研修内容などをメインで説明されていた印象がある。比較的若い社員さん2名とベテランの方が1名だったので基本的にど...
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITコンサルタント
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】事業内容に対する興味がより合致する同業他社に内定を頂けたため、内定辞退を決断した。志望度が当初からその他社の方が高く、事業内容という一点で辞退の決断を行った。事業内容以外の点は甲乙付け難く、非常に厳しい決断となった。　【採用人数・倍率】100人程度　【内定者の採用大学・学歴】早慶上理3割、上位国立3...
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITコンサルタント
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 個人面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】シニアマネージャークラス、40歳から50歳 かなりカジュアルな面接であった。オンラインではあったが、非常にリアクションも大きく、話しやすい印象を受けた。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続、自己紹介（双方）、面接、事務連絡、終了　【質問内容】学生時代に力を入れた...
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITコンサルタント
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続、氏名確認、注意事項伝達、お題提示、GD開始、発表、FB、議事録提出　【GDのテーマ・お題】コロナ禍後に売り上げが低迷している小売り業界の一つの会社の課題解決施策提示。　【GDの手順】前提確認、資料読み込み、アイデア発散、基準選定、施策選定、発表、FB お題の解決範囲が広め...
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26年卒
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語　【対策方法】市販の参考書を周回して、臨んだ。また、塾講師をしていたことも有り、学習における感覚は衰えていなかったと考える。
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26年卒
ITコンサルタント
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【今までに経験した困難な状況とその困難をどのように乗り越えたか、具体的に記述してください。その際、他者と協業したエピソードとしてください。（400）】私の困難を乗り越えた経験として、部活動で新規事業の運営がある。◯◯後すぐに◯◯部に◯◯として入部した際、◯◯がスポンサー契約を結べず、資金調達に苦労している現状を知った。そこ...
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26年卒
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内定

26年卒 会社説明会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】キンドリルジャパンを新卒で選ぶ魅力、キンドリルジャパンの実績から業務内容、社員さんとの質疑応答の時間など　【注意した点・感想】分社化したばかりで、企業研究が比較的しにくい企業であるため、しっかりと話を伺い、企業に対して理解を深めることを意識した。また、社員さんの人柄や雰囲気をしっかりと感じ取ることを重視し、面接に向...
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26年卒
ITエンジニア
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 内定 / 本選考

立命館大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】一連の選考を通して、ほとんどの面接官の方が非常にフランクであり企業の風通しの良さを感じることができたため。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】オンラインでの社員との面談＊希望者のみ　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外...
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26年卒
ITエンジニア
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

立命館大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員の方2人　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom接続-面接-退室　【質問内容】こちらの面接は以前と変わって、ITに関する質問がかなり多くありました。 ー質問内容 学生時代に力を入れたことに関して、ITなどの技術を利用して改善できるような点はありましたか？ ...
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26年卒
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 二次面接 / 本選考

立命館大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員が2人　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom接続-面接-退室　【質問内容】典型的な質問が多かった印象です。 ー質問内容 学生時代に力を入れたことは？ なぜ当社に興味を持ったのか？ なぜIT業界に興味を持ったのか？ 学生時代に苦労したことは何か？ か...
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26年卒
ITエンジニア
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

立命館大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】zoomにて接続-グループワーク-退室といった手順でした。　【GDのテーマ・お題】テーマは公開できないですが、IT企業たしいテーマでした。　【GDの手順】オンライン接続-グループ員で事前課題を発表-社員のフィードバック-グループで課題に取り組む-社員のフィードバック-　退室といった流れでし...
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITエンジニア
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

立命館大学 | 文系
【試験科目】言語・非言語・図形　【各科目の問題数と制限時間】問題数は覚えていませんが、一般的な玉手箱でした。　【対策方法】玉手箱に関しては、他の企業などで慣らしておくことが大事です。
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITエンジニア
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

立命館大学 | 文系
【今までに経験した困難な状況とその困難をどのように乗り越えたか、具体的に記述してください。その際、他者と協業したエピソードとしてください。】私が経験した困難は、英語学校インターンシップにて生徒からの相談件数が業務の半数を占めていた事だ。◯◯◯◯の英語学校◯◯◯◯で、日本人・◯◯人の生徒の授業日程を管理するマネージャーとして...
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26年卒
ITコンサルタント
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒 KJ説明会 / 説明会

大学非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】事業内容、グループ会社、業務内容、プロジェクト、社員インタビュー　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】正直何をやっているかわからなかった　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ITコンサルタントとして何をやっているのかイメージが湧いた。　【このイベントを通しての感想】若手社員が業務...
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26年卒
ITエンジニア
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】リモート主体の働き方が、自分に合っていないのではないかと感じてしまったため　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない
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26年卒
ITエンジニア
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場の方　二人　【会場到着から選考終了までの流れ】リンクから入室　【質問内容】・なぜIT? →これまでの経験を踏まえ、技術面での興味関心 ・なぜこの会社？ →規模感、設立経緯 ・事業への興味関心について →技術的関心 ・これまでに経験してきた困難について →ESと...
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26年卒
ITエンジニア
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】リンクから入室　【GDのテーマ・お題】ITに関するお題　【GDの手順】・お題は事前に与えられており、プレゼンを学生がそれぞれ行う。 ・全員の発表後、各プレゼンを深堀する形でGD開始 ・フィードバックをもらう　【プレゼン時間の有無】事前準備が可能。　【選考官からのフィードバックの有無】個...
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26年卒
ITエンジニア
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】それぞれ20~30分程度　【対策方法】特別難しいテストではなかったように感じる。 他の企業でも何度か受験していたこともあり、特に対策は行わなかった。
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26年卒
ITエンジニア
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【今までに経験した困難な状況とその困難をどのように乗り越えたか、具体的に記述してください。その際、他者と協業したエピソードとしてください。(400文字)】〇〇〇の新歓代表者として、コロナ禍を乗り切るため、他の団体を巻き込んだオンライン合同新歓を企画運営した。コロナ禍で、屋内で活動する〇〇〇は対面活動が出来ず、新入生に〇〇を...
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26年卒
ITエンジニア
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26年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文系
【志望理由を答えてください】私がキンドリルジャパンを志望する理由は、ITエンジニアとして社会に価値を提供できるフィールドが広がっていると感じたからです。貴社は多岐にわたる業界の課題を解決するために、ITインフラの設計・構築から運用・管理までを総合的にサポートしており、その幅広い技術力と実績に魅力を感じました。特に、クラウド...
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26年卒
ITコンサルタント
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】配属先が不明だったため。配属勤務地が入社後決まるというシステムであったため、配属勤務地に不安を抱いた。また、転職を考えた時に、ITインフラよりも、ソフトウェア導入のプロジェクトが多い他ITコンサルティング会社に行った方がいいと思った。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】地方大学、都内...
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26年卒
ITコンサルタント
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし　【質問内容】・自己紹介 ・留学生活（留学先のITインフラに関する考えを聞かれた）、インターン経験の深掘り ・学生時代に力を入れたことは？ ・IT業界を志望する理由は？ ・ITインフラを志望する理由は？ ...
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26年卒
ITコンサルタント
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内定

26年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインためなし　【GDのテーマ・お題】「生活の中で感じたITインフラの重要性をベースに、現在社会や企業が抱える問題に対して、社会をより良くするためのITインフラ活用のアイデアを提案してください。」　【GDの手順】自己紹介→個人発表（1人3分以内で）→チームディスカッション（3分間で各自...
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26年卒
ITコンサルタント
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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・図形　【各科目の問題数と制限時間】言語52問、非言語40問、図形10問程度　【対策方法】参考書を勉強したり、他企業のテストを受けて慣れておくと、問題ないと思います。
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26年卒
ITコンサルタント
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26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【今までに経験した困難な状況とその困難をどのように乗り越えたか、具体的に記述してください。その際、他者と協業したエピソードとしてください。（400文字以下）】アメリカの大学でのグループワークで、異なる国籍や文化的背景を持つ4人のメンバーと協力する中で、意見の対立が頻発し、チームワークが崩れるという困難に直面した。各自が進め...
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26年卒
ITエンジニア
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26年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【今までに経験した困難な状況とその困難をどのように乗り越えたか、具体的に記述してください。その際、他者と協業したエピソードとしてください。】所属する◯◯サークルでは、実力のある先輩が引退したことで技術向上に必要な情報や指導を得られないという困難な課題があった。これに対し私はチームの技術力を向上させるために2つの取り組みを行...
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26年卒
ITコンサルタント
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26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員（マネージャー）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己紹介 ITインフラってどういうイメージ？ ITインフラに興味を持ったきっかけ IT業界を目指している理由 なぜキンドリルか ITコンサルタントとSEの違いは？ 学生時代の取り組み...
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26年卒
ITコンサルタント
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26年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で実施　【GDのテーマ・お題】社外秘　【GDの手順】事前課題のプレゼンを一人3分程度で行う。話し合いを通して一つのテーマに絞りブラッシュアップしたものをグループ全体で発表。　【プレゼン時間の有無】個人発表3分 GD後全体発表3分　【選考官からのフィードバックの有無】個人、グル...
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26年卒
ITコンサルタント
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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、暗号　【各科目の問題数と制限時間】覚えていない　【対策方法】参考書を用いて問題を解き傾向を把握、他社のテストで慣れておく。
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26年卒
ITコンサルタント
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26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【今までに経験した困難な状況とその困難をどのように乗り越えたか、具体的に記述してください。その際、他者と協業したエピソードとしてください。400字以下】約◯◯チーム参加の研究発表大会でゼミメンバー◯◯名と◯◯獲得に挑んだ経験。テーマは◯◯◯◯◯、出場にあたって◯◯万字の論文を作成した。チーム結成当初、「みんなで◯◯取ろう！...
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26年卒
ITコンサルタント
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26年卒 エントリーシート（ES） / 本選考

北海道大学大学院 | 理系
【今までに経験した困難な状況とその困難をどのように乗り越えたか、具体的に記述してください。その際、他者と協業したエピソードとしてください。（400文字以下）】私が経験した困難な状況は、私のアルバイト先の学習塾の担当生徒9人のうち2人しか定期試験の数学で80点以上得点できる見込みがなかったであり、教え方に工夫をしたことで合計...
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26年卒
ITエンジニア
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26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】より待遇の良い企業から内定を頂いたため。　【採用人数・倍率】100-150人程度　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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26年卒
ITエンジニア
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたZoomリンクに入室 面接 逆質問 退出　【質問内容】why IT業界 志望動機 ガクチカに関する深堀 キャリアプラン コロナ禍という環境の中で何か努力したこと インターンシップでの経験 以下逆質問 ...
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26年卒
ITエンジニア
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内定

26年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomで指定された時間に集合 課題発表とGDを経て解散 終了後議事録を提出　【GDのテーマ・お題】社会課題の解決に向けたITインフラのソリューション提案　【GDの手順】事前課題に関して各メンバーが数分のプレゼンテーション(PPあり) プレゼンテーションを踏まえてGD 代表者一人が...
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26年卒
ITエンジニア
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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的な問題+図形　【対策方法】参考書。他の企業で何度か受験していたので、特別な対策は特になし。
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26年卒
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26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【今までに経験した困難な状況とその困難をどのように乗り越えたか、具体的に記述してください。その際、他者と協業したエピソードとしてください。400文字以下】研究室メンバーとの協業によって研究成果を上げ、国際学会での口頭発表を実現した。 私は修士課程まで支えてくれた親への感謝を形にするため、国際学会での発表を目標に掲げて○○...
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26年卒
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26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】ITインフラサービスを幅広い業界・業種に提供することが可能であるため。幅広く携わることで自身の興味関心、知見を広げることが可能であると考えたため。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の...
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26年卒
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26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】統括部門長 部門長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたことは？ ESに記載済みの学生時代に力を入れたことを少し砕いて、会話ベースでわかりやすさを重視した。 ・なぜその活動を行ったか？ ・IT業界を志望する理由は...
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26年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【GDのテーマ・お題】社外秘　【GDの手順】事前課題が課され、その発表を1人ずつ行う 1人のテーマに決める 話し合い グループ全体として最終発表を行う　【プレゼン時間の有無】個人発表：1人3-5分程度 最終発表：3-5分程度　【雰囲気】穏やかな雰囲気がありつつ、全体的に...
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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・暗号　【各科目の問題数と制限時間】覚えていない。　【対策方法】同じ種類のWebテストを事前に他社で受けて、慣れておくことが重要。
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26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【今までに経験した困難な状況とその困難をどのように乗り越えたか、具体的に記述してください。その際、他者と協業したエピソードとしてください。 400文字以下】私が取り組んだことは、◯◯として◯年間働き、◯◯の向上に努めたことである。個別指導塾であったため、生徒複数人に対して担当講師1人が考えなければならない状況であった。こ...
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26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の企業だったため。ITインフラを基盤としてさまざまな技術に触れることができる点が魅力的だった。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】100名〜150名　【内定者の採用大学・学歴】MARCH4割ほど。早慶が3割程度だと思う。その他として...
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26年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】クラウドとネットワーク部門のマネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし　【質問内容】・自己紹介 ・他社ではなくなぜキンドリルなのか ・キンドリルをどこで知った？ ・ES深掘り Lインターンのプロジェクトを進める上で困ったことは？ L強み他...
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26年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし　【GDのテーマ・お題】外部流出禁止。　【GDの手順】1.事前課題に沿って作ったパワポで発表。 2.発表のフィードバック 3.みんなの発表をもとに出された課題に対して答えを出すGD 4.意見をまとめて発表　【GDが始まる前のアイスブレイクの有無】学生と社員さん...
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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】・言語 ・非言語 ・図形　【各科目の問題数と制限時間】言語52問（25分）、非言語40問（35分）、図形10問程度（20分）　【対策方法】玉手箱+CABの図形が組み合わされたWEBテスト。 一般的な対策をしていれば問題ないと思います。
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26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【今までに経験した困難な状況とその困難をどのように乗り越えたか、具体的に記述してください。その際、他者と協業したエピソードとしてください。】海外IT企業での長期インターンにおいて、食品企業向けシステムの開発事業にPMとして参加していた際の経験である。その事業内で仕様書作成の牽引を任された。その際に課題として、社内に食品サプ...
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26年卒 会社説明会 / 本選考

大学非公開 | 文系
【内容】・企業の事業概要 ・社員さんへの質問コーナー　【注意した点・感想】話している社員の“雰囲気”を観察した。キンドリルの場合、外資だけど親しみやすい雰囲気の社員が多いように感じた。 また、キンドリルがIT業界でどのような立ち位置かを知りたかったため他社と比較する前提で参加した。
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26年卒 説明会 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【内容】会社説明会と座談会　【注意した点・感想】キンドリルはネットで会社の情報を調べるのが難しくあまり載っていないため、面接で聞かれることを想定してその答えが用意できるようにしっかりと聞き漏らしがないように意識した。また、座談会では面接で質問されそうな内容を聞いておいた。
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26年卒
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26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテランの社員であった　【会場到着から選考終了までの流れ】リンクに入室し、選考終了後退出　【質問内容】・自己紹介と自己PRをお願いします ・なぜ今の学部を選んだのか ・IT業界の志望動機 ・キンドリルの志望動機 ・強みのエピソードについて、実際にどんなものをチームで考え...
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26年卒
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26年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】リンクに入室し、選考が始まる　【GDのテーマ・お題】ITに関連するお題　【GDの手順】・事前に与えられたお題を発表する、フィードバックをもらう ・GD開始 ・フィードバック ・議事録作成 ・逆質問　【プレゼン時間の有無】3分程度　【選考官からのフィードバックの有無】GD後にFBがあ...
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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語52問（25分）、非言語40問（35分）　【対策方法】インターンの選考や、他社の早期選考などで何度も練習しました。
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26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【当社を志望する理由を記述してください。 ※希望職種を選択した理由にも触れながら、具体的に記述すること 】ITによる課題解決を通じて新たな価値を提供し、企業や社会の変革を推進したいと考え、貴社を志望する。◯◯でITを活用して◯◯を実現した際、◯◯だけでなく、組織全体のパフォーマンス向上に繋がった。この経験から、ITが単...
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26年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】特殊な形でのGD。 まず、事前課題に沿って作ったパワポで発表を行う。 発表は全ての学生のをきく。 次に、発表のフィードバックを社員にもらう。 次に、みんなの発表をもとに出された課題に対して答えを出すGDを行う。 最後に発表をする。　【GDのテーマ・お題】外部流出禁止。　【GDの手...
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26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】ITインフラの専門性を持ちキャリアを積むことができるから。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】100名ほど　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明
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26年卒 二次選考 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】オーソドックスな内容がメイン 自己紹介 ESの深掘り 学生時代に力を入れたこと 将来的なキャリアやビジョン （専門性を身に付けたい旨を伝えたため）どのように専門性を身につけるのか、目標はあるのか ITイ...
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26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】それぞれ20分くらい　【対策方法】オーソドックスなSPI。他の会社でたくさん受けて慣れておくこと。
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26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【今までに経験した困難な状況とその困難をどのように乗り越えたか、具体的に記述してください。その際、他者と協業したエピソードとしてください。（400文字以下）】大学2年次、サークルの新歓活動における核となる◯◯の責任者を務めた。例年の実績から、◯◯が入部者数に直結することが判明していたため、集客目標を◯◯に設定した。この高い...
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26年卒 内定 / 本選考

関西外国語大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】自分自身が力を入れたい・改善したいといったことが明確にあれば、年齢関係なく声を上げることができる環境に魅力を感じた。　【内定後の課題の有無】特になし　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】内定後は自社独自の教育システムでの学習や内々定者用座談会、またビズリーチキャンパスでのOB/OG訪問に案...
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26年卒 二次選考 / 本選考

関西外国語大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】外国の方（日本語で）と実務に携わっている中年男性。二人ともマネージャーをしていてクラウドシステム担当をしている。　【会場到着から選考終了までの流れ】リンクから入室して招待されるまで待機　【質問内容】簡単な自己紹介 留学を通して得た自分自身の強み →自分自身のアイデンティ...
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITエンジニア
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

関西外国語大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】用意されたリンクからルームに参加　【GDのテーマ・お題】社会課題を一つ取り上げ、それをITインフラを用いてどのように解決するのか　【GDの手順】簡単な説明から、事前に準備した自分のテーマに対しての提案をそれぞれ3分程度で発表。ここではしっかり自分以外の人pの発表内容を議事録にまとめる必要が...
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26年卒
ITエンジニア
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

関西外国語大学 | 文系
【試験科目】非言語・言語・性格・図形　【各科目の問題数と制限時間】論理的読解（言語） 25分または15分 52問または32問 趣旨判断（言語） 10分 32問 趣旨把握（言語） 12分 10問 四則逆算（計数） 9分 50問 図表の読み取り（計数） 35分または15分 40問または29問 表の空欄推測（計数） 3...
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キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）

26年卒
ITエンジニア
キンドリルジャパン（Kyndryl Japan）
内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

関西外国語大学 | 文系
【今までに経験した困難な状況とその困難をどのように乗り越えたか、具体的に記述してください。その際、他者と協業したエピソードとしてください。】今までに時間をかけて困難を乗り越えた経験は、国際寮での文化的価値観の違いによる問題が多発していたことだ。特に衛生面での問題は深刻化していた。実際に私は約600名、30ヵ国以上の留学生が...
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25年卒
ITコンサルタント
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25年卒 内定 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】私は選考を通じてありのままの私を包み隠さず伝え、結果人事担当者、現場社員の人に評価してもらえ、この会社なら自身の価値スキルを磨き、発揮していくことができるだろうと思ったため。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学...
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25年卒
ITコンサルタント
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25年卒 2次選考（オンライン） / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場で活躍する役員さん（営業、コンサルタント）　【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始5分前には面接URLにアクセスし、待機しておく必要がある。　【質問内容】事前にMyPage上のメッセージ宛に質問内容がシェアされる。ITインフラに興味を持った理由、キンドリルに興味を持った...
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25年卒
ITコンサルタント
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25年卒 WEBテスト / 本選考

早稲田大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語　【対策方法】今までたくさんのWebテストいろんな形式を受けてきたので特に対策はしていない。
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25年卒
ITコンサルタント
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25年卒 一次対面面接 / 本選考

早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】実際に現場で活躍したいるエンジニア職員　【会場到着から選考終了までの流れ】東京キャリアForum内の企業面接ブースに行き時間になったら入室。　【質問内容】簡単にIT業界を志望する理由。他の同業他社ではなくなぜキンドリルを志望するのか。学生生活で頑張ったこと特に人を巻き込んでリー...
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25年卒
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25年卒 内定 / 本選考

Seattle Central College | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】本命の企業から内定をいただけたため。 元々IT業界はほとんど視野に入れず就職活動をしており、別の就活サイトでオファーをいただき、選考に参加した。初めの志望度は低かったものの、本命企業から内定をいただけなかったら、ここで働きたいと思えるまで志望度が上がった。　【採用人数・倍率】4−5倍　【内定者の採...
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25年卒
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25年卒 最終面接 / 本選考

Seattle Central College | 文系
【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】お二方とも、IBMからきんドリルジャパンが発足された頃から長年にわたり働かれている方 会社内でも比較的上の役職に就かれていた　【会場到着から選考終了までの流れ】最初にアイスブレイクの時間があり、そこでは大学のことや、個人的な質問で和やかな空気を作ってくれた　【質問内容】志望動...
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25年卒
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25年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

Seattle Central College | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】始まると簡単な説明がされた後、大学名と氏名を一人ずつ述べる。その後すぐに個人プレゼンが始まり、その後、GDを4人の意見をまとめ、一つのプレゼンを作る。それを代表の一人が発表し、最後にFBがもらえる。　【GDのテーマ・お題】ITインフラで解決できる社会問題　【GDの手順】始まると面接官が指し...
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